材料范文之税务巡视汇报材料.docx

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材料范文之税务巡视汇报材料

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税务巡视汇报材料

【篇一：

地税巡视汇报】

xx县地方税务局关于

2009至2011年度全面工作情况的报告

xx市地方税务局巡视组:

各位领导在百忙之中来到基层一线看望大家并检查指导工作，我们深受鼓舞！

倍感荣幸！

在此，xx县地税局全体干部职工，向各位领导表示最热烈的欢迎和诚挚的感谢！

开展巡视工作是市局党组进一步加强对县地税局领导班子及其成员的监督，维护党的纪律，保证党的路线、方针、政策和国家税收法律、法规及市局工作部署的贯彻落实，切实推动xx县地税局加强领导班子及其成员政治、思想、作风、纪律建设，促进党风廉政建设，为全面完成各项税收工作任务提供坚强的保证。

市局巡视组的到来，为我们改进和完善工作提供了难能可贵的机会，希望各位领导对我们的工作提出宝贵的意见和建议。

一、xx县情介绍

xx县位于凉山市中南部，是省政府命名的小康县和卫生县城。

幅员面积2284平方公里，辖23个乡镇，有汉、彝、傈僳等18个民族，总人口xx万人，国道xx线、京昆高速公路、

成昆铁路线贯穿全境。

xx自然条件得天独厚，光热水利资源丰富，年均气温xx摄氏度，年均降水xx毫米，无霜期xx天以上，常年日照xx小时。

素有天然温室之称，是发展绿色食品的理想之地，香米、板鸭、早市无公害蔬菜、水果、水牛等地方名优特产誉满国内外。

2011年xx县实现地区生产总值**亿元，增长13.0%；财政总收入**万元、增长22.6%，其中地方一般预算收入**万元、增长31%；全社会固定资产投资**亿元，增长22.3%；社会消费品零售总额**亿元，增长17.2%；农民人均纯收入**元，增长32.1%；城镇居民人均可支配收入**元，增长18.3%。

全县各族人民在县委政府的带领下，为倾力打造富裕xx、花园xx、宜居xx、平安xx，进而加快美丽富饶文明和谐新xx建设步伐而努力奋斗。

二、xx县地方税务局情况介绍

xx县地方税务局因国家财政分税制改革需要，于1994年9月成立。

成立之初，专司地方财政税收收入征管。

后几经变化，现征收税种中，以地方财政收入为主，同时兼有中央财政收入。

xx县地方税务局自成立以来，在县委政府和上级地方税务局的领导和关怀下，队伍不断壮大，干部素质不断提高，工作条件不断改善，精神文明建设不断深入，税费征收巨幅增长，为xx县地方经济社会的发展作出了应有贡献，得到党委政府

和社会各界的好评。

xx县地税局现有在职干部职工**人，退休干部**人，党员**人，少数民族为**人，占**%，分别由汉**、彝*、蒙古*、苗*、白*等4个民族组成，全局大专以上文化程度**人，占98%，干部平均年龄**岁。

是一支敢打硬仗，能打胜仗的优秀队伍。

xx县地税局由局党组集体领导，党组成员4人，局长1人，副局长2人，纪检组长1人。

局机关内设五股二室（人教股、计财股、综合股、征管股、法制股、监察室和办公室），下设稽查局和四个税务所。

xx县地税局承担着全县20个税（费）种的征收工作，工

作零星繁杂，头绪极多。

xx县地税局始终将“聚财为国、执法为民”作为税收工

作的根本出发点和落脚点，全力推进依法治税，深化税收改革，强化科学管理，税收收入实现了持续快速增长。

收入规模从1994年的**万元发展到2011年的**亿元，17年增长了**倍，年均增长率为**%。

1994年至2011年，地税局年年超额完成上级下达的收入任务，累计组织收入达**亿元。

是xx财政收入的主力军，为xx县的经济建设作出了巨大贡献。

xx地税局在抓税收中心工作的同时，不放松党风廉政、

队伍建设和内部管理，努力做到内强素质、外塑形象，创建和保持了市级文明单位、市级卫生先进单位、省级档案管理一标单位、社会治安综合治理模范单位、市级文明单位标兵、

市级十佳卫生先进单位等先进集体和荣誉称号。

2009年至2011年期间，在xx市地税局和xx县县委、政府的正确领导下。

xx县地税局紧紧围绕“税收〃发展〃民生”的工作主题，以科学发展观为统领，坚持维护稳定与组织税收工作两不误、两促进的思想，坚定信心，攻坚克难，圆满完成了各项工作目标任务。

一、深入学习实践科学发展观，推动地税事业又好又快发展

按照市地税局和xx县委的安排部署，为扎实开展好学习实践科学发展观活动，县局党组把贯彻落实科学发展观作为一项长期任务。

按照“聚财为国，执法为民”宗旨，以“艰苦奋斗,勇挑重担,团结拼博,求实开拓,以人为本,科学发展”为内容的四川地税精神和县委提出“科学发展促城乡，建设文明和谐新xx”的主题要求。

结合我局实际，制定出xx地税系统开展深入学习实践科学发展观活动实施方案，明确学习实践活动的指导思想、目标要求、基本原则、总体安排和方法步骤。

要求全局职工要通过学习达到提高认识、增强素质、找准问题、转变观念和作风的目的。

我局开展学习实践活动以来，通过收看专题讲座、召开座谈会、党员民主生活会、个别访谈、开展问卷调查等形式，广泛征求社会各界、系统内干部职工的意见

二、大力组织税收收入，确保全面完成各项收入任务

2009年是xx县局领导班子调整后开展工作的第一年，市局对xx县局领导班子的正常调整，为xx县局班子注入了新鲜血液，新班子进一步实现了知识化、年青化，增强了班子的生机和活力。

全局职工在新班子的带领下，继承和发扬xx地税好的优良传统和作风，团结拼搏、求真务实、开拓创新，以组织收入为中心，收入任务连创新高，实现了平稳、较快增长。

2009年组织收入**万元，2010年组织收入**万元，2011年组织收入**万元，3年均提前超额完成市县两级下达的收入任务，3年间实现了年度收入规模跨*亿大关，3年累计组织收入达**万元，占地税成立17年来累计**亿元收入的**%，是xx地税历史上组织收入总量最多、收入增量最大的3年，巩固和加强了地税收入占地方财政收入的主体地位。

1、认真贯彻组织收入原则。

正确处理组织收入与依法治税的关系，按照越是收入形势严峻，越要旗臶鲜明地贯彻落实依法征税的组织收入原则。

坚决制止有税不收和人为调节收入进度，坚决杜绝收过头税、转引税款和虚收空转，严格按照法

【篇二：

省局巡视组汇报材料】

迎接省局巡视组座谈会发言提纲

尊敬的各位领导、同志们：

你们不辞辛劳、百忙之中深入我局检查指导工作并看望大家，这充分体现了省局、市局对我局的关心和重视。

在此，我代表xx区局全体干部职工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

近年来，我们基层局在省、市局和区委区政府的正确领导下，始终坚持以科学发展观为统领，遵循省局提出的“总结、规范、创新、落实、提高”的思想方法和工作方法，立足基层工作实际，落实市局提出的实现“四个基本目标、建立五项机制、做好八项工作”的工作要求，确立了区局“一个中心、两个满意、三个依靠”的工作方针，形成了“组织收入法治化、税收管理信息化、内部管理规范化”的工作格局。

几年来，为了不辜负上级领导寄予的厚望，xx区局全局干部齐心协力，忘我工作，使我局的各项工作均取得了新进展，迈向了新台阶，为全市国税事业开拓新局面做出了应有的贡献。

下面，我代表xx区局党组对我局近年来的工作情况做一下简要汇报。

一、深入贯彻落实科学发展观，指导各项工作顺利开展。

我局严格按照省、市国税局和区委、区政府的工作部署，把学习实践活动作为当前一项重要政治任务摆上日程，认真组织干部职工学习培训、开展解放思想大讨论活动、征求各界意见、开展谈心交流、召开民主生活会寻求破解科学发展难题的思路和方法，为xx区国税

局科学发展奠定了基础，开创了新局面。

近年来，我局始终坚持以总局提出的“服务科学发展，共建和谐税收”为主题，以“充分发挥税收经济杠杆作用，为我市经济社会更好更快发展服务”为实践载体，牢牢把握坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主的原则，从xx区国税工作实际出发，统筹安排，精心组织，严格要求，力求在深入学习实践科学发展观活动中，使我们的队伍用科学发展观武装头脑，指导实践，更好的发挥税收职能作用，服务于xx区经济社会发展的大局。

每年都以集中学习和专题辅导等形式对干部开展多次学习培训，每次培训每名党员干部撰写不少于8000字的学习笔记和一篇学习心得。

为了找准我局在科学发展方面存在的实际问题，区局党组成员带领工作班子曾多次深入xx华电有限责任公司、凯乐农药、龙鑫钛业等几户重点税源企业进行实地调研，为企业送去最新的税收政策。

走访纳税人，与企业财务人员、法人座谈等形式了解企业实际经营情况。

利用设立征求意见箱、发放征求意见表、调查问卷等形式，灵活开展调研活动，突出实践特色，收集、汇总整理，进一步理清了我局科学发展的工作思路。

通过开展解放思想大讨论和召开民主生活会，确立了xx区局当前和今后一个时期的首要政治任务，就是要坚持做到赵小明局长提出的“四个结合”，树立和强化“税收四观”，以“六个转变”为实践载体推进税收科学发展。

全面掌握当前经济的运行情况，正确分析和判断当前经济形势，以省局提出的“保增长、调结构、保收入”为工作目标，更加清醒地认识到当前面临的经济形势和挑战，

从而采取有效措施保收入。

为此，我们基层局积极主动地应对挑战，强化组织收入工作措施，增强税收工作在经济形势变化下的快速反应能力，在召开全局税收形势分析会议以后，提出了“向欠税要收入、向稽查要收入、向管理要收入、向政策要收入”的工作方针，在组织收入中逐步建立起“以科学的税收收入预测和分析为手段，以有效的税源监控和税收征收管理体系为依托，以组织收入最大化为目标”的税收收入管理体系，利用加强计划管理、加强收入分析、突出监控重点、实施规范管理、强化税务检查、做好内外协调配合六项有效措施推进组织收入工作，确保在工作中取得实实在在的成效。

二、进一步提高科学决策、民主决策、依法决策能力。

坚持决策前深入调查研究，掌握真实情况和第一手资料。

凡没有经过调查研究，没有经过讨论，没有经过征求意见建议的，都不能做出决策。

对于上级的重大决策和重要工作部署，通过召开大会、印发文件、网上发布等途径及时向干部群众传达，保障干部的民主权利，增强干部的责任意识。

同时，通过健全来信来访、信息反馈、领导带班等工作制度，以及设立举报电话、电子信箱、民主意见箱等多种形式，保证广大干部群众的意见和建议能及时得到解决和采纳。

三、贯彻民主集中制，进一步加强领导班子自身建设。

近年来，xx区局班子始终把贯彻和执行民主集中制作为加强自身建设的一项重要任务来抓，从抓学习、抓规范、抓落实、抓监督入手，以身作则，率先垂范，不断提高领导班子贯彻执行民主集中制的

水平，增强了班子的凝聚力和战斗力。

一是以思想教育为先导，着力提高思想政治素质。

坚持把思想政治建设放在班子建设的首位，以每个季度一次学习为主要载体，深入开展对党章、“三个代表”重要思想、科学发展观、十七届四中全会精神的学习教育活动。

二是以制度建设为根本，着力健全制度，推进民主集中制建设的规范化。

对大额资金使用、重大项目建设，及对干部的培养、选拔、考察、考核等事项坚持会议集体研究决定。

三是以强化监督为保证，着力完善机制，确保民主集中制落到实处。

坚持民主生活会、领导干部述职述廉制度，主动征求群众意见。

在述职述廉工作会议上，每位班子成员都要结合自己一年来的工作、思想、党性党风、勤政廉政方面的情况，查缺点、找不足、比差距、促提高，积极开展批评与自我批评，进一步加强了区局领导班子自身建设，切实改进和完善了的领导方式。

四、深化干部人事制度改革，干部选拔任用机制得到进一步完善。

近年来，xx区局认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在改进干部选拔任用方式和切实提高队伍素质上积极探索。

坚决按《党政领导干部选拔任用工作条例》办事。

在选拔领导干部工作中，认真坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在选拔任用工作中实行“阳光工程”，大力推行公开选拔和竞争上岗工作，努力扩大群众在干部选拔任用工作中的知情权、参与权、选择权和监督权，防止用人上的不正之风。

2007年的人事变动工作中，依据市、区两局的竟聘上岗工作方案，按照先笔试、后演讲、再考核的程序进行，每一环节都秉承公开、公正、公平的原则，最后，有四名年轻的优秀干部脱

颖而出，其中两名走向了科级领导岗位，两名在区局的股级领导岗位上担当重任。

2008年的人事调整，又有三名的年轻骨干力量充实到了区局的中层领导队伍中，为区局的管理层注入了新鲜的血液，因为年轻、有活力，更使区局的各项工作进入了一个良性互动的状态。

五、坚持“惩防并举，预防为主”，将党风廉政建设和反腐败工作进一步推进。

xx区局始终坚持把党风廉政建设工作放在重要位置,认真贯彻省、市国税系统党风廉政建设会议精神，从领导重视，纳入日程，坚持标本兼治、纠建并举、预防为主、综合治理的方针，扎实推进党风廉政建设。

按照部门特点和工作实际，分解细化责任内容，通过逐级建立责任制，与工作人员层层签订责任书，使每个人肩上有担子，坚持一级抓一级，一级为一级负责。

坚持与奖惩挂钩；与公务员考核挂钩；与职务晋升挂钩。

确保“两手抓，两手硬”，让陋习和腐败现象没有滋生的土壤和市场。

为全面加强党风廉政建设工作，我们以廉政建设为根基，做好思想教育工作。

坚持围绕税收抓廉政，抓好廉政促税收的原则，加大责任追究力度，强化对“两个权力”的监督制约。

对外聘请了特邀监督员，设立了举报箱和局长信箱，几年来发放征求意见书3000余份，进一步完善多层次、多方位的监督网络,方便内外监督，干群监督。

同时，开展理论学习活动，打牢思想基础。

通过先进性教育活动及每月学习日活动组织全体干部职工认真学习党的十七届四中全会精神，学习关于党风廉政建设的重要论述，打牢思想基础，提高思想觉悟。

并组织开展一系列丰富多彩的廉政教育活动。

通

【篇三：

某某市国税局关于巡视反馈整改情况的报告】

某某市国税局关于巡视反馈整改情况的报告《某某市国税局关于巡视反馈整改情况的报告》是一篇关于国税局反馈报告情况的文章。

xx市国税局关于巡视反馈整改情况的报告省国家税务局党组�2006年7月3日�省国税局巡视组反馈了对我局党组及班子成员近两年来工作情况巡视的意见。

巡视组在肯定我局党组工作成绩的同时�指出了6个方面的存在�提出了7项整改建议。

针对巡视反馈的�我局党组高度重视�坚持实事求是、高度负责的态度�认真按照巡视组的整改意见�结合省国税局部署开展的“四个狠抓”活动�及时研究落实整改措施办法�明确整改责任人和责任�逐个进行整改�确保整改成效�促进我局党组及其成员工作水平的全面。

现将有关情况报告如下�一、整改工作情况�一�加强领导班子建设。

针对巡视组反馈我局领导班子理论学习不够系统深�班子成员相互之间思想沟通不够�深基层指导、调研工作不够深等方面存在的�我局党组主要采取了以下整改措施�

1、加强班子理论学习。

一是加强中心组学习。

我局党组进一步修订完善了中心组学习制度和学习计划�坚持每季组织一次中心组学习�每次学习时间不少于3天�先后组织开展了“按照构建社会主义社会要求�推进社会主义新农村建设”、“学习总书记关于?

八荣八耻?

的重要论述�树立社会主义荣辱观”、“学习党章和党的建设理论�保持员先进性”等主题学习。

全体班子成员均参加专题学习�在学习中积极发言�做好学习笔记�写学习心得体会�增强了学习效果。

二是积极开展个人自学。

除了参加中心组学习外�班子成员还根据个人实际�制定个人自学计划�利用工余时间有重点地选读理论、文选、等中心领导的重要讲话精神以及《税务系统领导干部治理条例》等。

“一把手”在学习中做好表率�先学一步�带动和促进其他党组成员及机关理论学习。

三是参加形式多样的学习活动。

局领导班子成员积极参加市委市和上级局举办的各种讲座、报告会、研讨会等�学习国家法律法规、国情区情市情等方面的知识。

如9月18日�我局班子成员带领中层以上干部共30人�参加了省党委委员、省人大常委会委员、原财政厅厅长kkk所作的“十一五期间财税政策与地方经济发展”的专题讲座�使我局中层以上干部开阔了视野�增长了见识。

通过学习�局领导班子的政治理论水平不断�党性原则、廉政意识进一步增强�形成了一个政治过硬、作风优良、勤政廉政的领导班子集体�为推进全市国税事业发展提供了坚强有力的组织保证。

2、加强班子成员之间思想沟通�发挥领导班子整体效能。

一是认真坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度。

局党组严格坚持集中制�强化集体领导观念�凡涉及经费预算安排、办公综合楼建设、人事任免等重大�都由党组集体讨论决定�杜出现“一言堂”、个人说了算等不良现象。

今年以来�我局共召开党组会议22次、局务会议25次�进行票决16次。

同时�认真落实分工负责制�党组成员既积极参与集体领导�又根据工作分工�尽职尽责做好分管工作�做到不越权、不越位。