房地产先进事迹材料.docx

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房地产先进事迹材料

房地产先进事迹材料

第1篇：

房地产工程部先进事迹房地产工程部先进事迹

在经济高速发展的今天；在人们对物质生活与精神生活的需求日益高涨的今天，房地产越来越受到人们的关注，已经一步步的成为新时期的一个热门企业。

但是，越是热门就越容易出问题。

特别是对于房地产的工程部来说是一种考验。

房地产工程部是房地产企业的核心部门之一。

某某公司针对这种现象制定了有关规章制度，受到了社会各界的青睐和效仿。

首先，该公司针对现在劳动力在日益变化的特点，制定了《员工手册》，上面有对每一个方面员工的要求。

并且，发放到每一位员工的手中，定期进行学习指导工作。

让每一位员工都能够时刻约束自己，让每一位员工都能够融入到这个文化氛围当中。

其次，严格遵守公司的考勤纪律，不迟到早退，不无故旷工，不装病溜假。

我们都知道，无论是在哪一个行业，都会存在着这个问题。

把这个问题摆在优先突出的位置来解决，将会大大提高公司的工作效率和工作的质量。

第三，服从上级的领导，听从指挥，注重沟通与协调，谦虚谨慎，团结同事，不搞拉帮结派，不挑拨事非。

服从领导，让工作可以安全有序进行。

团结协作，积极向上的态度，对于一个团队就是一把利刃，一把可以斩断在向前发展中遭遇困难时的利刃。

同样一个人积极向上的态度、团结协作的意识也是成就自己的重要因素。

所以团结这样一个潜意识，是一个人一个团队成功的基础。

俗话说：

人心齐，泰山移。

兄弟齐心，其力断金。

第四，勤奋努力，爱岗敬业，注重积极踏实的工作作风，注重自我专业知识的积累和更新，不因循守旧，不盲目迷信，要勇于发表，敢于创新。

认真对待自己的岗位，对自己的岗位职责负责到底，无论在任何时候，都尊重自己的岗位的职责，对自己岗位勤奋有加。

另外，敢不敢创新，能否突破旧我、成就新我，是一个企业生命力能否延续的重要命题。

房地产公司注重这些方面的发展，也就是它的发展要适应时代的变化，要有自己的想法和创新，这样才会的公司才会持续发展，不断壮大。

第五，爱护公司的财物，养成勤俭节约的好习惯。

爱护公物是每一个员工的基本素质要求。

同时，勤俭节约是中华民族的传统美德，特别是对房地产公司员工而言，养成勤俭节约的好习惯，会大大减少公司的额外开支，公司完成的质量和效率就会更高。

第六，处处以公司利益为重，不贪污受贿，廉洁奉公。

现代企业内部的矛盾很多，员工与公司的矛盾、员工与员工的矛盾、各部门和分支机构之间的矛盾，总是不可避免的。

显然，如果企业内部的矛盾过于激烈，就会影响企业的整体利益，弱化企业的竞争力。

实际上，不论是员工与公司的矛盾，还是部门之间的矛盾，归根结底都由人决定。

因此，要想避免出现内部矛盾，首先必须要求员工有广阔的胸怀，时时处处以企业的整体利益为重，而不是片面追求部门利益或个人利益。

用一种宽容的态度，把握最为关键的矛盾，提出最有效最可行的解决方案。

此外，房地产是一个热门企业，人们纷纷涌上这个行业之中，这就会出现送卡、送钱、送贵重礼品等不公平的竞争。

这个公司要求每一位员工都要廉洁奉公，不贪污受贿，大大提高公司的工作质量。

在工作的质量方面，公司制定了一系列的工作原则。

1.质量第一原则。

2.以人为控制核心，以监理单位为主，由本方工程项目部全面监管的质量控制体系。

3.预控主为。

4.对施工全过程，对工程各专业进行质量控制。

5.对工程的人、机、料、法、环等因素进行全面质量控制。

这样通过建立健全有效的质量监控工作体系，对形成工程的质量进行控制，达到预定的质量标准和质量等级。

施工阶段的质量控制是整个项目质量控制的重点控制阶段。

施工质量控制原则是严格要求、积极配合，以数据说话。

通过事前监理、预防为主、跟踪监控，实现工程的总目标。

在安全方面：

一．安全控制的基本任务安全和质量一样，是工程建设永恒的主题。

安全文明施工控制的任务，即要努力制造安全舒适的施工环境，从而保证工程进度和工程质量；反过来，保证工程质量，才能达到工程项目使用的功能和安全的最终目标。

二．安全控制的工作原则

（一）防微杜渐，防范为主。

（二）严肃认真，铁面无情。

（三）日常教育与典型教育相结合。

（四）投入与精神投入相匹配。

在制定了相关原则之后，他们还制定了有关管理办法，并制定成条文。

规定了现场平面布置、安全文明施工、成品半成品保护达到或达不到规定的标准进行奖或罚的数额，并对参加会议、监理通知单的执行情况进行量化奖罚的数额：

做到监理依据充分，诡罚分明，约束总承包商和独立分包商或分包商的安全文明施工。

该公司工程部为公司的发展作出的贡献有目共睹，他们即美化了他们的工作环境，也保证了工作的效率和质量。

在保证公平竞争的情况下，去更好的服务社会。

无论是在人员的管理，还是在施工现场的质量和安全方面，他们都做了科学有效的分析，并根据问题去解决问题。

这样，不但提高了他们本公司的知名度、公司任务的完成质量和保证了任务完成过程中的安全可靠，而且给更多有关房地产公司的更好地发展提供了典范，值得我们学习，值得我们更多的房地产公司学习，更值得我们更多的企业去学习。

第2篇：

事迹房地产集团公司先进个人事迹---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

房地产集团公司先进个人事迹材料

房地产集团公司先进个人事迹材料我叫××，是××房地产集团××置业有限公司营销部的一名普通员工。

在工作上能吃苦耐劳，紧紧地围绕在公司周围，团结公司全体员工，思想积极上进，工作主动热情。

在××房地产这所大学校里，经过培训和锤炼，使我充分理解集团公司倡导的“诚信创新永恒，精品人品同在”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义，在××房地产这样的企业里，作为一名普通员工，虽然不能像经营管理者那样直接为集团创造经济效益，但却起着保驾护航的重要作用，如同是一架机器上的一颗小小螺丝钉，虽然很普通，却发挥着不可缺少的作用。

因此，我暗自下定决心，干一行爱一行，立足本岗，尽职尽责，争做一名合格的员工。

营销推广专员主要的职责营销策划、销售指导、媒介管理、信息管理、文秘杂烩网制度建设五个大的方面。

在营销部王经理的领导下，我主要完成任务有：

协调营销公司确定项目的产品定位、客户定位、价格定位，包括牵头组织市场调研，总体规划、产品形式、户型及面积比例、商业配套和分期建议，制定项目的总体营销方案，包括总体营销策略、形象策略、媒介策略、销售策略、营销费用预算、营销创新，制订项目推广方案，及时评估营销推广效果，进行营销策划方案的优化与调整，参与项目开发各阶段的评审，保证产品定位方案在设计和工程施工中得到充分体现，负责市内接待中心的选址及包装工作，并直接参与到广州顺德市选购家具及装饰本文来源：

文秘114

1---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

品。

日常还要负责销售支持与推广相关工作;及时了解销售信息，对项目销售执行提供支持并进行监控，根据实际情况提出业务改进建议和意见www.，编制市场推广方案、媒体推广计划，以促进销售目标的实现，主要负责媒介专题研究与媒介资源管理，资源整合管理，汇总策划报告，各类市场信息的搜集及分析，并根椐市场情况及时调整营销策略;参与建立和完善集团在营销方面的管理规章制度及相关流程，如编写市内接待中心人员管理制度，物料管理制度等;并配合其他部门工作，完成领导交办的其他任务。

本年度主要的工作节点有三个：

一、××首次住宅产业博览会成功亮相

此次住博会是××房地产集团在××市场第一次亮相。

如何成功亮相××，展示世界500强建筑专家的实力与风采，为第一阵营者形象奠定基础。

如何在众多项目中脱颖而出，引起市场的高度关注，提升购房者对本地快的认同度，是我们的主要任务。

通过精心的策划和准备，达到了预期目的，并成为此次住博会最大亮点，唯一主角。

××市众多媒体进行跟踪报道和专题报道。

二、案名征集活动和市内展示中心盛大开放

利用事件营销，在××群众参通过案名征集活动和展示中心盛大开放,利用户外、报纸、电视、网络、短信等多种媒体的投放，引起市民的高度关注。

本次案名征集活动，制造传播话题，提高参与度，需要对项目有深入了解才能起一个合适的名字，所以本次参与者会有较大比例转化为项目的潜在客户，达到了预期目的。

并征集案名____个。

2第3篇：

房地产开发个人先进事迹一心为民务实事，行动诠释公仆心

***，女，中共党员，现任蓬莱市房地产综合开发管理办公室科员。

在蓬莱市的房地产开发企业中，只要提起开发办***，无不交口称赞，都称她是踏实肯干、热情服务、一心为民的好公仆，在开发办同事眼中，她是一个爱岗敬业，默默奉献，争创一流的好同事。

有人说，她是一名幸运儿，确实，能从建设局众多年轻人中脱颖而出，成长为骨干力量，谱写出一曲曲茁壮成长的赞歌，她是幸运的，然而，幸运的背后，埋藏的是她近10年如一日脚踏实地、认真细致的工作作风，永不满足、力争上游的工作态度，大胆开拓、敢于创新的工作魄力和真诚待人、严于律己的人格魅力。

一、心系群众，务实肯干

“踏踏实实做好每一件事，群众不看你怎么说，就看你怎么做”，这是***常说的一句话。

工作以来她正是以这句话为准则，在一步一个脚印走过来。

开发办的主要工作是负责全市的房地产开发管理，企业多工作面广，业务量大，很多工作都涉及企业的发展和运营，稍有差池和延误就可能会给企业带来不可挽回的影响。

多年的基层工作，她摸索了一套自己的守则：

工作面前“细”一点，权力眼前“慎”一点。

在开发企业眼中，她就是一个“好管家”，企业工作人员前来办手续时，她总是不厌其烦的指导，清楚细致的告知需要注意的事项，帮助企业一次性办完；业务审批时，她总是专心细致，反复核对，确保审批事项零失误；年终报表时，全市78家房地产开发企业，3000多条数据，她逐项核对检查，耐心指导企业修改，确保数据准确；资质年检时，有的企业可能需要修改4-5次资料才能合格，她每次都对企业提交的资料进行检查，从不嫌麻烦；日常工作中，她经常结合自身经验，给企业相应的指导和帮助，很多企业遇到疑难问题，都会来开发办问问她，业务范围内的，她总是能够给予及时精准的指导，帮助企业答疑解惑，避免企业“走弯路”，不在业务范围内的，她也及时联系相应部门，落实具体情况，避免企业来回跑。

在老百姓眼里，她是群众的“知心人”，遇到群众投诉时，她总是微笑接待，耐心记录，详细了解每位群众的诉求，并及时落实反馈，缓和双方矛盾，做好企业和群众的沟通人，宁夏的林大姐需要在我市办理退房手续，因路途遥远手续繁琐寻求开发办帮助，***二话没说，积极地帮助林大姐办理各种手续，耐心热情的服务打动了林大姐，最后关头林大姐取消了退房，还与***成为了忘年交，并把自己的经历分享给亲朋好友，在朋友圈掀起了来蓬购房安家的热潮。

开发办工作人员少、业务量大，加班加点是常有的事，***同志经常放弃双休日和休息时间，一个人默默地加班，甚至在工作日晚上也时常加班到八点多，走的时候只有漆黑的走廊陪伴，工作的辛苦只能自己一个人承担和感受。

有时候单位上的同志们不理解地问：

“你怎么老加班？

”，家人也经常埋怨地说：

“你一个女同志怎么天天这么晚回家”。

但是她从没有一句怨言，工作再忙再苦，也没有提任何要求，她始终坚信，工作总是需要有人来做的，既然领导把这么重要的工作交给我，我一定要完成好，为住建局和开发办贡献自己的力量。

三、创新服务，争当先锋

现在的房地产市场正处于深度调整期，很多企业面临的形式比较严峻，加之群众的法律意识不断加强，开发办的工作压力日益加大。

***同志在工作中不断摸索有效的工作方法，努力创新工作机制，提高服务水平，为企业和群众排忧解难。

针对目前《商品房买卖合同》纠纷频发的现象，她根据领导部署，建立了《商品房买卖合同》内容备案制度，要求开发企业在办理项目预售许可证时，将拟与消费者签订的合同内容进行备案，开发办根据实际情况给予指导，尽量减少合同纠纷的发生。

这一制度的建立，对业主和消费者来说都是有利的，但对于该工作的执行者***来说，工作量又加大了，不仅要逐条审理合同，还要不断充实自己的法律知识，但她非但没有抱怨，反而以饱满的热情投