事业单位聘用合同书Word下载.docx

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第四条:

工作时间和休息休假甲方安排乙方每周工作日，每天小时。

甲方依法保证乙

方的休息休假权利。

第五条：

劳动报酬

甲方每月以货币形式支付乙方基本生活费，乙方在该岗位月基本生活

费元，其中元由承担；

元由承担。

第六条社会保险

一、乙方按国家和青海省有关规定参加社会保险。

甲方为乙方

办理养老保险、失业保险、医疗保险并承担社会保险缴费义务。

二、乙方在合同期内，患病或因工负伤的，按国家有关规定执

行。

第七条：

合同的解除、终止

一、甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

二、甲乙双方应提前三十日以书面形式通知对方后，可以解除劳动合

同，乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。

三、有下列情形的劳动合同自行终止。

（一）、聘用合同期满的；

（二）、任何一方，无正当理由不履行合同的；

三）、乙方在聘用期间参加公务员及事业单位招考、

参军，被录用的；

（四）、乙方在聘用期间脱产进行学历再教育的；

（五）、乙方违反国家《信访条例》，参加非法上访和非法集会，不听

甲方解释劝阻的；

（六）、乙方死亡、或被人民法院宣告死亡或宣告失踪的；

四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（一）、在试用期期间被证明不符合聘用条件的；

（二）、严重违反甲方的规章制度和机关工作制度，不履行劳动

合同的；

（三）、乙方连续旷工超过15天或一年内累计旷工超过30天的；

（四）、失职、营私舞弊，给甲方造成严重损害的；

（五）、乙方患病或者非因工负伤、在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排工作的；

（六）、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的。

（七）、乙方被依法追究刑事责任的；

五、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（一）、未及时足额支付乙方劳动报酬（基本生活费和生活补助）的；

（二）、未依法为乙方交纳社会保险费的；

（三）、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。

六、甲方在解除或终止劳动合同时，为乙方出具终止或解除劳动合同的证明。

第八条：

双方约定的其他内容

一、甲方不按照合同要求履行承担的义务，乙方可随时向上级主管部门和有关管理部门反映存在的问题。

二、合同期满后，甲方既不解除劳动合同又不续签劳动合同，因此而造成人事部门不核拔基本生活费，给乙方造成损失的，由甲方承担

三、本合同一式三份，、甲乙双方各持一份，报县劳动监察大队备案一份。

四、本劳动合同经双方签字生效后，续签、变更、终止、

解除劳动合同的，须报上级主管部门和县劳动监察大队备案。

五、甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决，协商不成的，可依法申请仲裁、诉讼。

聘用单位：

（章）受聘者：

法定代表人：

身份证号：

年月日年月日

篇二：

事业单位聘用合同（国家范本）编号：

事业单位聘用合同聘用单位（甲方）：

受聘人员（乙方）：

范本）（中华人民共和国人事部填写说明

1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发[XX]35号）制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。

除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。

2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。

3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。

4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用

大写

甲方（聘用单位）

名称：

法定代表人或委托代理人：

地址：

邮政编码：

联系电话：

乙方（受聘人员）

姓名：

性别：

出生年月：

身份

证号码：

住址：

联系

电话：

根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行

人员聘用制度意见的通知》（国办发[XX]35号）和

规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。

本合同自双方签订之日起生效。

一．聘用合同期限

本合同期限按下列第__项执行：

（一）本合同期限为年，自年月日至年月日止。

试用期为个月，自年月日至年月日止。

（二）本合同期限自签订之日起算，至乙方达到国家规

定的退休年龄之日终止

（三）本合同期限自签订之日起算，至

工作任务完成时止。

试用期为

个月，自年月日至年月日止。

二．聘用岗位及职责要求

（一）甲方聘用乙方在部门从事-

岗位的工作。

（二）由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体内容如下：

1、

2、

3、

（三）乙方服从甲方的工作安排，按照岗位职责要求按

时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。

（四）在聘期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。

三．岗位纪律

（一）甲方有权按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

（二）乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。

（三）乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育，按照有关规定给予相应的处理。

四．岗位工作条件

（一）甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件，提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。

甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方。

（二）甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定，对乙方实行符合职业特点的工作日制。

（三）甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。

篇三：

《事业单位聘用合同（范本）》

事业单位聘用合同（范本）聘用单位（甲方）：

中华人民共和国人事部填写说明

1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关

于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发[XX]35号）制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。

4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。

一．聘用合同期限本合同期限按下列第__项执行：

（一）本合同期限为年，自年月日至

年月日止。

试用期为个月，自年月日至年月日止。

（二）本合同期限自签订之日起算，至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。

（三）本合同期限自签订之日起算，至

试用期为个月，自年月日至年月日止。

（一）甲方聘用乙方在部门从事—

1、

（三）乙方服从甲方的工作安排，按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。

（四）在聘期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。

（一）甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件，提

供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。

篇四：

事业单位聘用合同范本

受聘人员（乙方）：

湖北省人力资源和社会保障厅

填写说明

1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发〔XX〕35号）、《湖北省委办公厅、湖北省政府办公厅关于加快实施全省事业单位人员聘用制度的通知》（鄂办发〔XX〕1号）和《湖北省委办公厅、湖北省政府办公厅关于印发湖北省事业单位岗位设置管理试行意见的通知》（鄂办发〔XX〕1号）制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。

除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。

2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、

工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。

—1—

人员聘用制度意见的通知》（国办发〔XX〕35号）、《湖北省

委办公厅、湖北省政府办公厅关于加快实施全省事业单位人员聘用制度的通知》（鄂办发〔XX〕1号）和《湖北省委办公厅、湖北省政府办公厅关于印发湖北省事业单位岗位设臵管理试行意见的通知》（鄂办发〔XX〕1号）规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础—2—上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。

本合同自双方签订之日起生效。

一．聘用合同期限本合同期限按下列第

（一）本合同期限为月日止。

试用期为个月，自月日至日止。

试用期包括在聘用合同期限内。

（二）本合同期限自签订之日起算，至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。

（三）本合同期限自签订之日起算，至试用期为个月，自月年日止。

（一）甲方聘用乙方在部门岗位从事，岗位等级级）。

（二）按照甲方单位职责和社会功能，根据《位名称）岗位说明书》，确定乙方的岗位职责，具体内容如下：

1、—3—

三）乙方服从甲方的工作安排，按照岗位职责要求按

（四）在聘期内，根据工作需要，甲、乙双方协商后，可对乙方的工作岗位进行变更。

（五）在聘期内，甲方可以根据工作需要和对乙方的考核情况，调整乙方的工作岗位。

供必—4—

篇五：

（范本）事业单位聘用合同书

（范本）

广东省事业单位聘用合同书

广东省湛江农垦东方红中学聘用单位（甲方）：

xxx

受聘岗位：

中（小）学x级教师x级岗位广东省人事厅制

说明

1、本合同适合于事业单位负责人员、管理人员、专业技术人员。

2、除本合同所列内容外，聘用双方经协商一致，可另附页增加有关条款。

3、书写时一律用钢笔或毛笔，并使用碳素或蓝黑墨水，字迹要端正、清楚。

4、合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字；

书写工资报酬等金额，一律用大写。

5、本合同一式三份，一份存档，一份本人留存；

一份单位留存。

6、本合同所列项目无书写内容时，可写“无”或划上斜杠）。

7、本合同未经合法授权代签无效。

8、本合同由单位负责到政府人事部门办理鉴证手续。

根据国家和省有关事业单位聘用制的政策规定，甲、乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，同意签订本聘用合同

、聘用合同期限

（一）甲方聘用乙方的合同期限为_壹_年，自XX年_9_月1日至__XX^__7—月__31—日止。

其中试用期

个月，自年月日至年月

日止。

（二）甲方聘用乙方的合同为无固定期限合同，自

年月日至乙方达到法定退休年龄，办理退休手

续之日止。

（三）无

二、双方的权利与义务

（一）甲方的权利：

1、依照适才适岗原则，通过合法程序，确定乙方的聘

rr~r［亠

用岗位；

2、按岗位职责，检查督促乙方完成工作任务；

3、按照国家、省和甲方的规定，对乙方实施奖励；

4、因法定事由，经法定程序，甲方有权辞退乙方以及采取其它处分措施；

5、根据法律、法规和政策规定，决定是否批准乙方的辞职申请；

6、根据工作需要，在征得乙方意见后调整变动乙方的工作岗位；

7、按照国家、省有关规定和本合同相关条款，解除与

乙方签订的聘用合同；

8、乙方不履行本合同，甲方有权向人事争议仲裁机构

申诉；

9、宪法和法律、法规规定的其他权利。

10、无

11、无

12、无

（二）甲方的义务：

1、保障乙方的合法权益；

2、创造有利环境和条件，发挥乙方的专长和提高其政治和技术业务素质；

3、按照国家、省的有关规定及本合同的相关条款，按时发给乙方工资、奖金、津贴、补贴、保险、福利待遇和劳动保护、防护用品；

4、向乙方宣传法律、法规及政策规定的精神，教育乙方遵纪守法，养成良好的职业道德；

5、宪法和法律、法规规定的应履行的义务。

6、无

7、无

8、无

（三）乙方的权利：

1、根据本身专长和相应的条件，应聘或竞聘工作岗位；

2、获得履行职责所应有的权力；

3、获得工资报酬和享受国家、省及单位规定的保险、福利待遇；

4、参加政治理论、业务知识的培训及国家和省规定的继续教育；

5、对事业单位及其领导人员的工作提出批评和建议；

6、甲方不履行本合同，有权向人事争议仲裁机构申诉；

7、依照国家和省的规定辞职；

8、按照国家、省的规定及本合同相关条款，要求解除合同；

（四）乙方的义务：

1、遵守宪法、法律和法规及政策规定；

2、依照法律、法规和政策，认真履行职责；

3、保守国家秘密和工作秘密及单位的技术秘密；

4、遵守单位纪律、服务规范、安全生产规程，讲究职业道德，服从领导，勤奋工作；

5、努力学习政治文化，钻研技术业务，不断提高自身素质和工作水平；

6、宪法和法律、法规规定的应履行的义务。

9、无

三、岗位及其职责要求甲方同意聘用乙方在__教学岗位_上工作，任职__中（小）学xx级教师xx级岗位_，乙方的工作职责如下：

（一）_应履行《广东省五一农场中小学校岗位设置实施方案材料》中，中（小）学xx级教师xx级岗位职责。

篇六：

北京市事业单位聘用合同书（官方范本）

甲方（聘用单位）乙方（受聘人）

名称：

姓名：

性别：

法定代表人：

（委托代理人）文化程度：

身份证号码：

地址：

家庭住址：

邮政编码：

根据《北京市事业单位实行聘用合同制试行办法》，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合问，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用合同期限

第一条本合同期限自___年___月___日起，至___年___

月___日止，其中试用期自___年___月___日起，至___年___

月___日止。

二、工作内容、条件和纪律

第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任

岗位工作，并同意甲方规定的如下职责要求：

第三条甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境、必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的安全与健康。

第四条甲方根据工作需要，依法制定规章制度和工作纪律，负责对乙方进行遵纪守法、职业道德、岗位技能、必备知识的教育与培训。

第五条乙方遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪

律；

遵纪守法，遵守职业道德；

积极参加甲方组织的培训，不断提高知识水平和岗位技能。

乙方违反甲方的规章制度和工作纪律，甲方有权根据规章制度进行处理。

三、工作报酬和保险福利待遇第六条甲方按照国家和北京市的有关规定，根据乙方完成工作任务情况，每月以货币形式支付乙方的工作报酬。

第七条乙方在合同期内的工作时间、公休假日、女工保

护、因（公）负伤或致残和死亡待遇，非因（公）负伤、患病医疗等待遇，甲方均按照国家及北京市的有关规定执行。

第八条甲乙双方按照国家及北京市的规定参加

保险。

第九条甲方为乙方提供以下福利待遇：

四、聘用合同的变更、解除

第十条甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

第十一条订立本合同所依据的法律、法规、规章、政策发生变化，应当依法变更本合同的相关内容。

甲方变更名称的，应当变更本合同的甲方名称。

第十二条甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

第十三条乙方有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同：

（一）在试用期内被证明不符合本岗位要求的；

（二）连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的；

（三）未经甲方同意，擅自出国或者出国逾期不归的；

（四）违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或

者失职、渎职，造成严重后果的；

五）严重扰乱工作秩序，致使甲方或者其它单位工作

不能正常进行的；

（六）被判处有期徒刑以上刑法收监执行的，或者被劳动教养的；

（七）国家法律、法规规定的其他情形。

第十四条乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方：

（一）患病或者非因工（公）负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不服从有甲方安排的其他适当工作的；

（二）年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位的，或者虽然同意调整工作岗位，但到新的岗位后考核仍不合格的；

（三）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议或者乙方不服从另行安排工作的。

上述情况解除本合同的，甲方要为乙方提供个月

的自行择业期，自行择业期内的待遇为：

乙方自行择业期满后仍未就业的，由甲方依照本市社会保险的有关规定办理保险关系调转手续。

第十五条乙方考核不合格的，甲方可以调整其岗位，或者安排其离岗接受必要的培训后调整岗位。

岗位变化后，甲方可以改变乙方的岗位工资待遇。

乙方无正当理由不同意变更的，甲方有权单方面解除本合同。

第十六条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十四条规定单方面解除合同：

（一）患病或者非因工（公）负伤，在规定的医疗期内的；

（二）女职工在孕期、产期和哺乳期内的；

（三）因工（公）负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级

丧失劳动能力的；

（四）患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病丧失劳动能力或者精神病的；

（五）距国家规定的退休年龄10年以内的;

（六）属于国家规定的不得解除聘用合同的其他情形。

第十七条有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除本合同：

（一）在试用期内的（国家规定双方约定服务期限的除外）；

（二）甲方未履行本合同的；

（三）考入普通高等院校的；

（四）被录用或者选调到国家机关工作的；

（五）依法服兵役的。

第十八条除本合同第十七条规定的情形外，乙方提出解除本合同，应提前30天以书面形式通知甲方。

乙方未能与甲方协商一致的，乙方应当坚持正常工作，继续履行本合同；

6个月后乙方再次提出解除本合同仍未能与甲方协商一致的，乙方即可单方面解除本合同，并按照本合同第二十八条的约定承担违约责任。

第十九条乙方解除本合同后，违反规定使用或者允许他人使用甲方的知识产权、技术秘密的，依法承担法律责任。

乙方在涉密岗位工作，其解除本合同，应当遵守国家有关涉密人员管理的