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房产经纪人工作报告

房产经纪人工作报告

房地产中介工作报告

新版本

房产中介的总结是对工作岗位的回顾和收获,对工作岗位的理解和不足,以及未来的规划和安排。

以下是第一模特网小系列带给你的房产中介工作报告。

欢迎阅读!

房地产经纪人工作报告1

从20xx年6月开始,一直在xxxx做房产中介。

我在这里学到了很多新东西,也认识到了自己的不足。

总体来说,工作缺乏计划性、目标性和执行力,心态还比较浮躁,人际关系利用不好,主观意识不够强。

所以,我觉得20xx是非常失败的一年。

在失败的过程中,我一定要善于发现问题,解决问题。

很多事情都值得忏悔。

我必须改变我过去的错误。

我相信我会在20xx中活出最好的自己,我会成功的!

相信自己,我是最好的。

用一句我感触颇深的话来总结这个总结:

不学会享受生活,就要学会忍受。

工作总结:

首先是业绩:

20xx年6月到12月的7个月里,我一共赚了30716元,平均每个月4388元。

虽然完成了公司定的最低任务,但是距离自己定的平均每月8000元的任务还有很长的路要走。

主要原因是个人能力不够强,其次是全国房价整体上涨、银行加息、新政实施等因素影响了我们的二手房销售。

其次,我们在工作中遇到了一些问题:

由于我们的xxx店成立时间不长,许多工作仍然不完善。

比如硬件方面,我们的电脑老化不够,没有相机拍房屋地图,给工作带来很多不便。

在商界,缺乏培训。

作为销售人员,总会有一个疲惫期,需要不断的训练和不断的进步,才能跟上业务的需求。

另外,我们XX店都是年轻人,年轻人都有一个共同的缺点——容易情绪化,这就需要公司按时给他们培训,增加我们的自信。

在电话上,我们的电话不够用,话费太少,严重影响了我们的业务进展。

在管理方面,我们缺少一个真正的经理。

我们现在的店长负责管理,做自己的事,不能兼顾,严重影响整个团队的成绩。

希望领导能转变店长的职责,把管理和业务分开。

这样才能提高整个店铺的业绩,提高公司的收入。

在入职后的工作中,我公司设计的“流水式”的工作流程是好的,但我们执行的不好,尤其是办证部门让我们很难接受,态度很差,工作效率很慢。

工资方面,随着物价的上涨,我们的口袋越来越瘪。

我希望公司能在原有工资制度的基础上提高我们的工资。

然后就是我的工作经验:

没有卖不出去的房子,只有卖不出去的价格,关键看你的毅力。

所以一个销售人员一定要有乐观的心态,经得起打击,永不气馁,有良好的适应能力和协调能力,对工作有热情,对客户有耐心,对成功有信心。

最后行业分析:

20xx年对于二手房来说是动荡的一年,主要有五个因素:

一是全国房地产市场环境的影响。

二是房地产供需矛盾依然突出。

第三,新的户籍制度放宽了,外国购买一手住房的人数增加了。

第四,新开楼盘销售价格普遍较高。

平均售价每平方米120xx元以上。

五是实施新政策,银行提高利率,明确第二套住房贷款认定条件,提高最低计税价格

综上所述,二手房市场明年会先萎缩后复苏。

一季度成交量会明显下降,但价格不会有太大波动。

好地肯定只有那么一点点,发展的地方越来越少。

想在好土地上买房,只能买二手房。

所以我们这个行业的市场前景还是很广阔的。

租赁市场前后肯定会受到很大影响,所以我们要抓住这个机会,做好明年的租赁工作。

特别是我们xxx店离xxxx基地很近,要好好利用这个千载难逢的机会团结起来,做好周边的租赁工作。

20xx年度工作计划

转眼间,我们进入了新的一年,——20xx。

新年一定要有新气象。

在总结过去的同时,我们必须对新的一年有一个好的计划。

我是一个工作时间不长,没有经验的经纪人。

很多方面一定要有一定的要求,才能在新的一年里取得更大的进步和成绩。

20xx年对于xxxx有限公司的发展来说是非常重要的一年,对于一个刚刚踏入房地产中介市场的新人来说,也是充满挑战、机遇和压力的一年。

为了提高工作效率,我需要调整工作心态,增强服务意识,充分了解并做好二手房代理工作。

为此,充分意识到自己目前各方面的不足,为了尽快成长为一名职业经纪人,我制定了以下工作计划:

第一,做好。

希望能在完成公司定的任务的基础上,提高50%-100%。

年初,政策等各种因素影响了我们二手房的表现,但我们应该利用澳大利亚帆船比赛来弥补这个缺陷。

第二,制定学习计划。

在房地产市场做中介是一项需要根据市场不断变化的情况不断调整经营思路的工作。

学习直接关系到业务人员的活力。

我会根据需要调整学习方向,补充新能源。

只有了解自己,了解自己,才能打好每一场仗(在这方面,我们也希望公司对我们的业务人员给予支持)。

第三,增强整体意识,增强服务意识,增强团队意识,积极把工作落到实处。

我会尽力减轻领导的压力。

以上是我对20xx的一些假设,可能还不成熟。

希望领导指正。

火车的快速运行取决于前带。

希望得到公司领导的正确指导和帮助。

展望20xx年,我将更加努力,认真负责地对待每一项业务,努力赢得机会,寻求更多的客户,赢得更多的订单,改进部门的工作。

我相信我会在20xx年完成新的任务,迎接新的挑战。

房地产经纪人工作报告二

时光飞逝,一年过去了。

在过去的一年里,在领导的正确领导下,在同事的关心和帮助下,我从一个初出茅庐的大学成长为公司的一员。

个人工作技能也有明显进步。

虽然工作中还存在一些不足,但应该说这一年付出了很多,收获了很多。

感觉自己长大了,渐渐成熟了。

我不敢说我的工作完美,但我认为,前面的路,无论是无尽的还是艰辛险阻的,只要我顽强地走过去,都是有价值的。

的经验。

也正由于如此,我在实践中不断摸索、总结、得出经验,相信这些经验,终将成为我一生宝贵的财富。

现在就***年的工作情况总结

一、以踏实的工作态度,适应本职工作特点

在房产市场回热的5月长假,我参加了上海假日房展会感慨很多。

天天要分发数百套资料,重复回答客户的题目,同时还要耐心肠为情绪激动的客户答疑解惑。

循环往复地锻炼下来,使本来直率的我,言语也变得油滑多了。

7月-9月95***x业主交房。

除耐心为他们解释装修确认书上的迷惑外,还要处理好少数题目客户,竭诚为他们提供微笑式服务,用熨斗式的服务烫平他们的不满,尽可能避免与客户发生冲突。

在正式交房之前我们就开始了预备工作,前后共发挂号信300***x封,均匀天天接待来人来电5***x组,最多一天签订装修确认书150套。

房展会是一个宽泛的平台,在那里我们置身于一个小社会,有五花八门的人报着不同目的前来,我们都要以一样的热情来接待。

房展会是试金石,它迫使我们更全面的了解我们的产品。

相较而言,交房会便是一张网,它促使我们整个团队更好的团结起来,从领导到业务员,大家凝成一根绳奋斗在第一线,确保我们更好的完成任务。

10月我来到人力资源部工作,人力资源部是公司运转的一个重要部分,对公司内外的很多工作进行调和、沟通,这就决定了平时工作复杂的特点。

天天除本职工作外,还会有计划以外的事情需要临时处理,这些突发事件,让我得到了充分的锻炼。

通过一段时间的学习,我了解到人事工作大约触及到以下几方面:

包括编制公司员工需求计划;办理职员招聘、安排、录用、培训、调剂、考核、赏罚、退(辞)工作;管理人事资料、档案;办理员工的工资、奖金、养老保险、医疗保险,办理工商年检;劳动纠纷的处理等方面。

刚开始,我主要触及比较基本的职员招聘、录用、退工及办理外劳力综合保险等相干事宜。

截至目前,共协助职员招聘1***x,阅读简历近30***x封,通知口试6***x人;并为***x办理录用,为5***x办理退工。

在工作中我发现,各部分的招聘出现了需求到岗时间较短,要人较急,所需人数较多的现象。

而另外一方面,这些职员的招揽渠道有限,有时在特定岗位上还会出现供需矛盾,发生特定时限内招不到适合的人的题目。

这就迫使我不断地思考,如何开辟一个收费低廉而资源较广泛的招聘渠道。

另外一个解决办法就是建立一个公司自己的人才库,将以往前来应聘却又因各种缘由未被录用的职员信息录进其中,纵向分高、中、低端三大类,横向分具体职位进行回档。

假如短时间内有类似的职位需要,招聘者就能够直接进库搜索、联系应聘者、然后口试。

这样在不占用配额资源来发布职位需求的同时,又公道利用现有资源。

不但为公司勤俭了本钱,而且可以把新职位发布限额让给少数多元化职位的发布,可谓一箭双雕。

目前而言,这只是一个初步假想,可能还不成熟,今后我会在实践中进行尝试,努力实现其可行性。

另外我发现,目前公司空缺了岗位培训一块。

个人以为:

培训工作一直以来都是公司能够不断前进的动力之一,需要对现有员工和新进员工进行适当的培训才能够不断加强、充实我们公司这个团队的管理和技术实力。

目前岗位进职后的培训还比较少,假如可以的话,我建议将来能够结合公司和员工个人情况,对员工职业发展做出规划,同时根据需要进行必要的培训或展开对新进员工试用期内的轮岗。

这样,员工就会更了解自己的工作能力和比较上风,就可以够在较合适自己的工作岗位上发挥所长,到达乃至超过岗位要求。

固然,我也明白,企业不是学校的道理,特别是民营企业,没有义务为新进员工(及老员工)提供专门的培训。

但是,定期的培训工作,不但可让管理者了解员工的专业技能、到达在共同的专业领域里展开部分领导和员工的有效沟通,更可以进步员工对企业的回属感,从而进步企业的凝聚力。

力争做到合格职员能进的来、用的上、留的住。

这样,不但可以提升企业的内部文化,也会减少员工频繁跳槽的现象。

对一个企业而言,外部引进在某些方面不如内部调动。

内部员工相较新进员工更熟习企业的运作和规章制度,光这一点就能够省下很多机会本钱。

二、思想工作方面

本人严格遵守公司的各项规章制度,积极参加公司组织的各项政治活动,尊重领导,团结同事,正确处理好与领导同事之间的关系。

平时,处处以一位中***员的标准来规范自己的言行,对人真诚、酷爱工作、任劳任怨,服从安排,完成领导给予的各项任务。

同时,我也勇于解剖自己,分析自己,重视自己,进步本身素质。

今年2月,我光荣的从一位中共预备党员转为中国共*产*党正式党员,在我的政治生涯当中实现了一个大大的奔腾。

一年来,我在党组织的悉心培养下,在同道们的热忱帮助与指导下,我能够积极认真地、以高度负责的态度独立地完成党交给的各项工作任务,在政治上、思想上都有了一定的进步与进步。

我知道,要做一位合格的共*产*党员,就一定要建立坚定的社会主义、共产主义信念,始终保持政治上的苏醒和坚定。

只有在前进的道路上始终保持苏醒的头脑、科学的熟悉、坚定的信念,才能承受住各种困难和风险的考验。

我始终牢记自己的入党誓言,时刻提示自己要矢志不移、孜孜不倦地为党工作,以实际行动表明自己的入党要求是真诚的,对党的事业是虔诚的。

我坚持从一点一滴的小事做起,为党的事业作出实际贡献,不断进步自己的思想觉悟,努力做一位合格的共*产*党员。

三、自我剖析与展看未来

一年来,我工作上获得了小小的成绩,而这些成绩的获得,应回功于领导和同事们对我的鼓励和帮助。

一年来,也让我本人更清楚地看到了自己还需要在很多方面努力。

比如,在一些事务处理上,自己是“思想上有震动,工作上没改进”。

侧重是在工作的认真态度上、效力进步上。

比如有时讲话吞吞吐吐,语言不够严谨。

我自己反思得出的结论是:

由于自己对待工作的态度还不够认真,没有充分地做好预备,平时的积累还太少,斟酌的题目还不够充分。

特别是待人接物方面的修炼还不够,处事还不够油滑,这点急需改善。

另外,在一些事务处理上,自己是“学习上有震动,方法上没改进”。

工作上魄力和艺术性还不够,与部分领导和主管相比工作显得粗糙,不能将书本上的理论知识很好地利用到实践工作中来,因此有时在对待工作时、与同事们沟通时,有谦虚,无谨慎,这点也需要改善。

总结过往,展看未来,固然我还做不到***远祖,但是我学会了响应一句俗话——“活到老,学到老”。

固然在实际工作中我可能还存在着诸如上述一些不足的地方,须在以落后一步的努力。

首先,积极进取,抓紧学习专业知识,公道有效地制定月度工作计划。

其次,为了进步工作效力,处理好突发事件,逐日根据实际情况的需要,修改和完善工作计划。

做到大事不错,小事不漏。

第三,端正工作态度,凡事争取再认真一点,再周到一些,满怀热忱地投进到天天的工作当中。

这段时间里,本人一直在各方面严格要求自己,努力地进步自己,以便使自己更快地适应工作节奏和社会发展的情势。

今后,我也会在工作之余文章版权回大秘书网作者所有!

挤时间学习更多文化知识,参加各项培训,绝不松懈地培养和锻炼自己的综合素质和能力,修炼好内功。

通过浏览大量的行政法规制度政策,努力做到与时俱进,争取及时、全面地了解各项相干的新政策的颁布与实施情况。

目前,公司的各方面的发展比较稳定,固然我加进公司的时间不长,但是我相信延续高速的发展是员工能够凝聚在一起为公司服务的关键之关键。

只有大家凝聚在一起勤练内功,在公司内部构成良性竞争,就可以不断提升公司的整体竞争力,促使公司不断地发展。

这也是我们全公司全体员工需要做的事情。

房产经纪人工作报告篇3

光阴似箭,20xx年即将过去,回顾这整整一个念头,生活、工作没有太大的变化,平平淡淡的过了一年,有过开心有过失落,得到一些东西的时候同时也在失去很多可贵的东西,过去的永远过去了,我不再去想它,只抱定信念,用一颗赤热的心迎接新的一年,相信自己是最棒的。

20xx年10月份,一次偶然的机会我接触到房地产行业,通过整整一个月的培训我成为了一名房地产销售人员。

我非常热爱这份工作,通过自己的努力取得较好的业绩。

20xx年8月2日,我成为xx公司的一名销售人员,在这里我学到了很多为人处世的道理,大家都像一家人相处的特别融洽,工作上互相帮助,互相支持,为了最终的业绩共同努力。

我来公司两个月了,非常感谢各位领导和同事对我的照顾,我会好好学习,努力工作的。

20xx年10月1日XX盛大开盘,销售业绩再创呼市佳绩。

从前期的客户积累到后期的成功销售基本两个月的时间,整个销售过程都非常的顺利。

在接待客户当中,自己的销售能力有所提高,慢慢的对于销售这个概念有所新的认识。

从自己那些已经购房的客户中,在对他们进行销售的过程里,我也体会到了许多销售心得。

谁也不能否认,情绪是会传递的,当你以一颗乐观的热情的心去接待客户时,客户也会被你快乐的情绪所感染,如果你给客户带来的是抱怨,忧郁和黑暗,那么客户也会回应给你抱怨,忧郁和黑暗。

所以说,情绪很重要,我们要学会控制自己的情绪,在接待当中,始终要保持热情和良好的心态。

良好的心态是迈向成功的第一步,无论做什么事都要保持一颗积极乐观的心态,这样才会事半功倍。

如果没有一个良好的心态,那肯定是做不好的。

在工作中我觉得态度决定一切,当个人的需要受挫时,态度最能反映出你的价值观念。

积极、乐观者将此归结为个人能力、经验的不完善,他们乐意不断向好的方向改进和发展,而消极、悲观者则怪罪于机遇、环境的不公,总是抱怨、等待与放弃!

什么样的态度决定什么样的生活.

20xx年,我会给自己制定周详的计划,找出并认清自己的目标,不断坚定自己勇往直前、坚持到底的信心,这个永远是最重要的。

龟兔赛跑的寓言,不断地出现在现实生活当中,兔子倾向于机会导向,乌龟总是坚持核心竞争力。

现实生活中,也像龟兔赛跑的结局一样,不断积累核心竞争力的人,最终会赢过追逐机会的人。

人生有时候像爬山,当你年轻力壮的时候,总是像兔子一样活蹦乱跳,一有机会就想跳槽、抄捷径;一遇挫折就想放弃,想休息。

人生是需要积累的,有经验的人,像是乌龟一般,懂得匀速徐行的道理,我坚信只要方向正确,方法正确,一步一个脚印,每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上,反而可以早点抵达终点。

如果领先靠的是机会,运气总有用尽的一天。

凡事不是尽力而为而是全力以赴,所以这半年来我一直坚持做好自己能做好的事,一直做积累,一步一个脚印坚定的向着我的目标前行。

20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。

祝愿公司在每一名员工的努力下,在新的一年中将会有新的突破,新的气象,能够在日益激烈的市场竞争中,占有一席之地。

祝愿我们的公司明天更加美好,同时给大家拜个早年,新年快乐。

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