三年级英语老师家长会发言稿doc.docx
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三年级英语老师家长会发言稿doc
三年级英语老师家长会发言稿
三年级英语老师家长会发言稿
尊敬各位家长：
大家好！
今天，我很荣幸地在这里，作为你们孩子英语老师，和你们共同探讨一下“怎样帮助孩子学好英语”，由于水平有限，不当之处，敬请批评指正。
首先我向大家作一下自我介绍。
我姓王，英文名WONDERFUL，也可以叫我MISSWANG.
首先介绍一下，三年级英语，是小学英语学习中一个重要起步阶段。
我相信现在很多家长都知道，小学里英语教材和中学英语教材完全是衔接，而不是到了初中还会重新学习。
如果现在英语没有学好，那相对来说，将来初中学起来就比较累。
所以我们只有现在打好良好基础，才不会导致英语越学越难、越学越差。
现在，我们孩子都是在同一起跑线上起跑，但经过一段时间学习，学生与学生之间就会拉开差距。
这是为什么呢？
一些好学生学习兴趣浓，学习劲头足，课堂上积极思维，踊跃发言，课后及时巩固，形成了良性循环好势头。
他们学习习惯好，在听、说、读、写方面都能齐头并进。
可也有一些学生，平时学习马虎，基础不扎实，功亏一篑，导致他们现在课上听讲困难，作业拖拉不交，如此一来，学习自然成了件头痛事，麻烦事。
其实，大部分学生还是处于中间层次，老师所教，所布置作业能够基本完成，但学习效率又因人而异，存在着个体差别。
尽管他们平时不需要老师操太多心，费太大力，但是说起各方面表现，又总有一丝遗憾。
我们都希望他们能够再上一个台阶。
因此请家长一定要从现在起重视孩子英语学习。
首先介绍一下教材，三年级英语，是小学英语学习中一个重要起步阶段。
我相信现在很多家长都知道，小学里英语教材和中学英语教材完全是衔接，而不是到了初中还会重新学习。
如果现在英语没有学好，那相对来说，将来初中学起来就比较累，所以我们只有现在打好良好基础，才不会导致英语越学越难、越学越差。
先说说本学期英语学习内容：
1、26个字母大小写，会说会写，能准确默写。
（在初学英语阶段掌握好26个字母听说读写，这对孩子们今后所要接触大量词汇听说读写很重要。
）
2、课本后单词表，每一个单词都很重要。
初学阶段只要求孩子会读，会写。
3、课文中对话，日常交际用语。
要求每个同学都会背。
4、迪士尼教材单词句子掌握熟练，能读、背、写。
5、迪士尼教材歌曲会唱会表演。
6、本期特色教学：
课文快速朗读。
怎样帮助孩子学好英语呢？
我们老师自然是最直接知识传授者，在此，我真诚地呼吁家长配合学校，老师，我们共同努力来帮助孩子学好英语。
用一句时髦话说：
我们要和孩子共同成长。
因此我们要重视学生良好学习习惯培养。
（1）让孩子多听英语。
在少儿英语教学中，首先是加强听力训练和说话训练，然后才是读写能力培养。
听说能力差，用英语进行交际能力也就差。
因此要确保孩子每天至少边听，边跟读课文15分钟，要读出声音，最好家长在旁监督，会更有效。
有时学生可能会认为我已会背了，不需听了，这是很不好习惯，毕竟听英语对学生听力能力提高很有帮助。
为此，家长一定要配合学校来要求孩子，要创造条件让孩子多听纯正录音，听几遍、听清楚了以后，跟着说，尽量让孩子模仿录音中发音。
（2）让孩子大声说英语。
家长要鼓励孩子每天大声地朗读、对话、问答，大声说，不害羞，这样有利于清楚地表达自己，也有利于他人纠正自己错误。
（3）要认识英语单词和句子。
在我任教一名学生在一次期中考试中，没有考好。
跑来他问我：
“老师，我都能把课文和单词背出来，为什么还是没有考好？
”那我就问他，你都认识试卷上单词和句子吗？
他说不认识。
所以我建议各位家长，要求孩子在读课文时，必须要看着书读，手指头一定要指着书上句子或是单词，就跟孩子刚读一年级时认中文字一样，读哪个手就要指哪个，毕竟考试时候试卷上出现英文多，而对应图片少，所以在孩子认读单词时候，必须要孩子看英语单词，而不是光看图片，只有看得多了，就会认识了。
另外，还请各位家长在家里督促孩子保质保量地完成英语作业，该读读、该说说、该写写、该记记，及时巩固，养成良好习惯。
三年级英语刚刚接触书面作业，一定要严格要求他们英语书写，写得不好家长也可以要求他们重新做，过关了才给他们签名；之所以让家长在孩子作业本上签字，是想让家长们了解孩子每天学习情况，希望各位家长能够支持老师工作，如果您有什么意见也可以写在作业本上，便于及时沟通孩子情况。
孩子一般还没有明确学习目，这时，父母亲对学习态度，特别是行为，会极大地影响孩子。
千万不能纵容自己孩子第一次说：
英语好难，我学不好；就任由他去。
你让你孩子知道：
今天，你花大时间去养成好习惯，明天，你就可以更好。
今天，你偷懒了一会，你明天作业就会更多。
累积下来，你就是欠债最多人。
最后，开学以来，有些学生忘记带作业本，不带英语课本现象还是经常发生，上课没有书，只能和同桌共看一本书，结果是一堂课下来，老师讲知识没有学到多少，和同桌感情却加深了不少，我希望家长能够每天按照课表提醒孩子收拾好书包，检查好明天要带作业和课本，养成良好学习习惯。
孩子是每个家庭重心和希望，有一位家长说过：
“要把培养孩子当作自己事业来做。
”是啊，只要你多投入一点，相信你孩子会给予你更多回报！
说了这么多，希望我们向着共同目标：
支持并帮助孩子踏踏实实地学好英语。
最后，再次感谢你们支持，愿我们学生在学校、老师、家长共同努力下，都能成龙成凤。
文章标题：
在全市农村工作会议发言材料
各位领导、同志们：
今天，有幸参加全市农村工作经验交流会议。
这为我提供了一次向各位领导、同志们学习提高大好机会，我非常珍惜，在此向各位领导和同志们表示衷心感谢！
也希望各位领导、同志们把在农村工作中好经验和做法倾囊相授。
农村稳定则全局稳定，农民富裕则全民富裕。
党中央和国家连续三年以中央一号文件形式，加强农村、农民、农业工作，并提出了建设社会主义新农村宏伟目标，这更充分说明了农村工作重要性，就以农为主鱼化而言，加强农村基层组织建设，规范农村管理，提高农村基层干部执政能力，是当前建设社会主义新农村重要课题。
我是1999年从部队转业到雁塔区委组织部，2003年2月到鱼化寨街道办事处先后任主任、书记，一直从事农村工作。
在工作中遇到了许多新变化、新问题，也一直在努力思索，在实践中寻求解决问题办法和措施，取得了一定效果和成效。
今天和大家共同学习，共同交流，不妥之处，敬请各位领导、同志们多提宝贵意见，批评指正。
鱼化寨街道办事处地处雁塔西部，是典型城乡结合部，总面积23平方公里，全办20个行政村，7个社区，城乡人口10万余人，常住人口4.8万人，其中农村人口2.3万人，驻地大中型企事业单位29家，大专院校5所，先后兴办企业200余家，各村经济保持了较快发展，农民人均纯收入逐年递增。
近几年来，随着城市化进程不断加快，和《村民委员会组织法》深入实施，由于部分干部认识和工作不到位，工作随意性大，引发一系列矛盾和问题，严重影响了农村工作顺利进展。
我们在工作实践中发现，这些问题根子都在过去和现任干部身上，就是乡街缺乏对村组有效监督，没有形成务实管用农村工作套路。
如果继续沿用老思路、老经验、老办法，就不能适应新形势下农村工作，特别是对农村工作中出现一些比较普遍、比较深刻问题，就会捉襟见肘，只能是应付捻弄。
为了从根子上切实解决出现新问题，新变化。
几年来，我们在实践中进行了有益尝试和探索。
一、按照雁塔区委提出“指导员、工作队、办实事、多开会”十二字工作方法，深化指导员工作制度，建章立制，制度创新，构建上下联动工作格局
随着《村民委员会组织法》深入实施，农民群众民主意识不断增强，街、村两级关系由过去上下级行政从属关系变成了独立法人间平等关系，传统体制下形成平衡关系被打破，农村基层管理体制进入转轨时期。
过去，农村工作主要是上级安排，下级贯彻落实，主要是用行政命令手段，处理解决农村事务。
农村各项工作，如春耕、夏收、秋收等日常生产都要抓。
但随着市场经济不断深化，农村群众生产生活基本上是群众自己解决，乡街政府管理职能弱化，职能逐步由“大政府，小服务”向“小政府，大服务”转变，从原来行政职能转变到服务群众。
乡街政府对村民委员会监督指导形成真空，中间缺乏有效载体。
甚至对有些村干部错误做法，违反国家相关法律法规政策行为，没有行之有效办法。
特别是一些素质不高村民进入村干部队伍，以权谋私，强包强揽工程，借机向政府发难，乡街缺乏明确管理监督体制，致使个别村村务混乱，群众意见大，工作无法正常进展。
近几年来，雁塔区委按照“指导员、工作队、办实事、多开会”十二字工作方法，为全区120多个村派驻指导员、工作队，在农村基层组建工作中发挥了极其重要作用。
我们在实践中看到，指导员在农村工作中也遇到了一系列新问题。
由于村民委员会是一级自治组织，乡街政府对村民委员会只能给予指导、支持和协调，有部分村干部，受观念影响，往往对指导员有排斥情绪，造成监督流于形式。
通过大量调研，认识到只有使指导员工作不断制度化、规范化、序列化，使指导员由机关干部真正转变为村组干部，真正融入农村，才能规范工作，更好发挥监督作用。
我们任命29名机关干部担任20个村党支部副书记或村委会主任助理，赋予指导员“参与党务，指导村务”新内涵。
指导员每周至少在村工作两个半天，必须参加村两委会会议。
村两委会召开会议前，先做好会议内容调研工作，广泛征求意见。
在会议期间保证会议按照原定决议和议题顺利进行，指导会议要符合国家法律法规及区委、区政府、街道党工委、办事处各项规章制度。
在会后监督和督促两委会按照会议决议依法行政。
对两委会重大决议，指导员不参与表决。
这样指导员工作起来就比较明正言顺，能真正及时做到上情下达、下情上传，更全面将党政策原汁原味传达到群众，能及时将街道党工委重要决策传达到各村，也便于及时掌握村组潜在不稳定因素，第一时间上报街道党工委，及时处理，化解矛盾。
特别是在处理地区8023部队串联进京上访问题方面，指导员发挥了重要作用。
及时掌握动态，果断采取措施，防止了事态扩大。
对农
村容易出现家庭势力、个人恩怨、习惯做法、利益驱动等因素影响，有些村干部在执行上级有关政策及两委会决议时有些走样问题，代表街道客观、公正发表意见，不带任何偏见处理问题，纠正错误，及时督促、引导村干部在执行相关政策、两委会决议中，充分听取群众呼声，按照村民意愿和要求，依规依法办事，减少矛盾，及时化解不必要误会，起到了很好监督。
指导员在村工作，入户率达到100，深入走访，了解群众所思所想，同群众接触机会增多了，使机关干部转变了作风，加强了党和政府同人民群众血肉联系，为街村两级工作发挥了重要桥梁和纽带作用。
二、以街道党校为阵地，采取公开选拔方式，培养农村党后备力量，提高共产党在农村民主政治中竞争力
村民自治法颁布实行以后，在农村基层组织建设方面，出现了许多新问题，主要是农村基层党支部领导核心地位弱化，党员发展缓慢，党员老化现象严重，农村后备力量薄弱。
由于受农村家族、宗族等势力影响，有些村家党不分，党员发展“出必吾家”，以人论事，以人划界。
有村无苗子，书记选配难，党员发展难，干部管理难，素质提高难问题。
特别是在支部换届工作中，有村选不出一个好书记。
甚至有些群众抱怨地讲，“我们村难选一个好书记，最好从上级给我们派人担任书记”。
全办20个村党支部委员大多是我党在六七十年代发展老党员，好多村在吃政治老本，党员形成断层，党员老龄化严重。
全办农村党员总数706人，占全办农村总人口3，低于全国平均水平近2个百分点。
究其根源，主要是村党支部书记对农村政治资源形成垄断，一些村支部书记、老党员思想保守，心存顾虑，怕发展新党员抢了自己位子，对组织发展缺乏积极性。
造成农村后备干部队伍匮乏。
农村青年存在着很高政治热情，很多青年入党愿望非常强烈，传统政治体制又不能很好为他们提供实现个人“价值”平台或机会。
客观上形成政治资源垄断剥夺了他们“公平进步”机会。
农村党员流动性增强，管理难度加大。
党员管理出现该管不管，想管管不了状况，党员游离在组织之外，有权利不尽义务，农村党员发展教育往往流于形式。
存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”状况，教育培养通常是文件对文件、会议对会议，没有横向展开和纵向深入，盲目性和无效性显而易见。
农村干部素质和能力没有显著提高，甚至有些还在退化，基层党组织执政能力受到了极大削弱。
由于两委会产生民意基础，权力来源不同，出现了关系不协调，党组织核心地位削弱问题。
大部分村主任认为：
“书记就是那几个党员选出来，而村委会主任是全体村民选出来，村主任才能真正主宰村组一切”。
部分人甚至认为，党支部是管党员，村委会才管村务，缺少对党执政地位认识，两委会工作各吹各号，各唱各调，工作两张皮。
矛盾在某些村表现异常尖锐，已经严重妨碍了村务工作有效开展，群众利益也受到了极大损害。
我们深深认识到，要解决以上三方面问题，提高党在农村执政能力，关键是要发掘人才资源，利用资源，优化干部队伍，建设一支梯次性农村后备干部梯队。
围绕此，我们进行了反复实践。
起初，通过下达任务方式，加大党员发展力度，但2002年计划发展党员80名，实际只发展党员31名，不到计划一半。
通过进一步思考，试行几个村成立一个党总支，进行党员发展试点，但仍脱离不了家族势力影响，实际效果不明显，初衷没有实现。
在我们苦苦思索过程中，适逢区委安排自己在市委党校参加街道党工委书记学习班，在大家推选自己担任党校临时党支部负责人过程中，受到很大启发。
当时，街道党校只有一块牌子，没有实质性内容，通常搞一些短期党员培训教育，没有最大限度发挥作用。
当时立即就设想能否在街道党校成立党支部，选拔农村青年进行中长期培训。
在调研摸索中，区委组织部、宣传部、政策研究室及区委党校和区级各部门同志以及领导及时给我们进行了具体、深入指导，市委常委、区委书记王军同志进一步提出“以街道党校为阵地，采取公开选拔方式，培养农村后备干部”思路。
我们深感能以此解决农村基层组织建设中出现新问题，这也是继我国《村民委员会组织法》颁布实施以来与党基层组织建设相配套探索、实践与尝试。
我们就此方法可行性和必要性进行了反复、深入研究和论证，按照这一思路组织实施。
街道党校从筹划准备到正式开学经历了半年时间。
我们对招生、组织教学、学员管理、课程设置等各个环节进行深入细致研究。
考虑到干部成长规律，党员发展时限等要求，最终确定街道党校学制两年，分四个学期。
采取公开、公平、公正原则，在全办公开招考，统一考试，通过自愿报名，笔试、面试、组织考察、综合评定等环节，严格筛选，真正把地区优秀青年吸收到党校中来。
计划用三到五年时间培养200名至300名懂政策、能工作、敢工作、会工作，综合素质高，年龄结构优化，梯次配备合理，凝聚力和战斗力强年轻后备干部。
我们主要抓了以下几方面：
首先，抓好论证组织实施工作。
在全办范围内面向各村公开招录年龄在18至35岁初、高中、大中专毕业生及退伍复转军人，严格程序，择优录取。
第一期从280名选拔出79名优秀青年进入党校学习。
针对农村青年特点和农村发展需要，街道党校教学以理论、科室实习和农村实践、挂职锻炼相结合。
开设法律、行政管理、历史、党建、科技等课程，还专门开设了村委会选举有关法律和竞选知识、方法课程，聘请省、市、区、街道党政机关具有丰富实践经验和政策水平领导干部来讲课。
定期安排学员到科室实习，了解办事处工作，理解办事处工作，加强农村青年同政府感情，增进政府与群众沟通。
要求学员列席村两委会会议，全面了解农村事务，学习老干部工作方法、工作经验，提高素质。
考虑到学员生产生活问题，每周安排两次课程，实行半脱产学习，给予适当补助，确保此项工作落在实处。
其次抓好组织发展工作。
由街道党校党支部全面负责学员组织发展工作，坚持标准，严格程序，成熟一个发展一个，开通党员发展第二通道。
学员学习期间，将接受了一年系统学习培训、实践锻炼并符合条件学员发展为预备党员，再经过一年预备期考验，合格转为正式党员，毕业后组织关系转回所在村党支部。
再次抓好培养农村后备干部工作。
成绩合格并表现突出学员，毕业后，通过街道党工委，作为村两委会后备干部，到本村挂职锻炼，协助两委会工作。
对其中表现突出青年，街道党工委将给压担子，加强指导，大力宣传，树立他们在群众中威信。
在两委会换届时，促使他们参加竞选村职，与其他候选人平等竞争，接受村民选择，通过竞选成为进入权力层农村骨干。
街道党校首届农村后备干部培训班79名学员，平均年龄28.6岁，其中党员12名，大专文化程度4人，高中文化程度45人。
两年来，发展党员50名，特别是在第六届村民委员会换届选举中，5名学员进入村委会，其中1名主任，1名副主任，3名委员，另又6名进入村级妇联、共青团和村民小组等各种组织，首届学员整体素质明显提高。
三、以换届选举为契机，严格程序，为新农村建设提供坚强有力组织保障
村民委员会换届选举是农村政治体制改革重要举措，是加速推进社会主义新农村建设源动力，关系着农村各项事业协调发展，体现了广大群众民主意愿。
搞好，一些能干事、想干事，有公信力人才就能脱颖而出，走上农村政治舞台。
否则，就会阻碍农村经济发展，损害群众利益和集体利益，影响农村稳定。
工作中我们发现，一些长期积累历史遗留问题，财务管理、干部作风等热点问题，关系到群众切身利益焦点问题，都在换届选举前夕集中爆发。
这一显性特征和一些借事闹人隐性特征，成为摆在我们面前首要难题。
既不能回避，也不能急于求成，走向极端，从而催生了我们所有工作都必须具备前瞻性、预见性，必须把“活血化瘀”、制度建设、综合教育等基础工作作为先导性工作来抓。
早在2003年，我们就将解决各村历史遗留问题作为一项中心工作，提出政府主导，群策群力，解决带有普遍性遗留问题理念，集中7个月时间，克服一切困难，想尽一切办法，筹资300余万元，解决了全办20个村涉及宅基地、土地承包、村组帐务等三大类30多个长期遗留，甚至遗留十几年问题，并通过依法按时换届，发挥村委会新人主观能动性来解决遗留问题，政府公信力、亲和力进一步增强。
实践证明，这种做法，既确保了换届选举工作如期进行，又打破了部分群众要求先解决好问题
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外国律师业规范与拓展经验交流
首先要感谢山东省律师协会和主持人杨会长给我这个机会，同山东律师同行一同交流并向山东律师学习。
我是一名海关法律师，不是外国职业道德、伦理规范专家，我只能根据自己对外国相关法律理解进行一个概括介绍，再结合我们外国修博国际律师事务所实践经验与大家分享、交流。
今天我演讲有五个部分。
一外国律师职业道德和行为规范
外国是联邦法律制国家，有联邦和州两套法律系统。
外国法制系统以复杂闻名于世，律师人数居世界之冠，律师不但在司法中扮演着重要角色，在政治制度中也有重要作用。
虽然国家未向律师支付工资，但和香港一样，律师在外国被视为法庭官员，有比较高法律地位，收入也较高。
正因为如此，外国法律对律师有较严格职业道德和职业伦理要求。
这样做目主要是为防止律师这个行业由于职业道德低下和行为不端给公众和社会造成伤害。
外国律师职业道德规范又称为职业伦理规则，它涵盖了律师日常业务中所有方面，包括保密义务、对委托人重复告知义务、避免利益冲突原则、克尽职守保护委托人利益原则以及对客户忠诚义务。
外国律师职业道德和行为规范理论基础是：
律师与客户之间信赖关系。
只有这种基础，才能保证律师最大限度地为客户服务，也保证客户最大限度信赖律师。
所以律师在职业过程中利用自己获得客户机密资料谋取个人利益是法律所不允许。
具体说来，外国对律师职业道德专业操守进行规范是各州法律。
因为外国是联邦制国家，如果一个律师有两个州资格，他就要受两个州约束。
第二点是外国各个洲对职业道德规范要求并不完全相同，例如在外国发生一起交通事故案件，律师未经当事人允许主动上前，即我们说拉客户话，是不被允许。
但现在一些州规定有所改变，它允许律师有针对性地对没有提出要求客户主动拓展业务，但这种律师群体只限于文化程度较高、阅历较丰富一部分人。
第三点是律师职业道德规范适用于执业律师、法官、检察官、政府部门以及私营机构内部律师（法律顾问）。
顺便说一下，根据外国律师制度道德要求，一个公司内部法律顾问，他忠诚义务对象是公司而不是公司董事会或股东。
如果公司董事会或股东对公司有害，律师就不能为他们代理。
如果他们一意孤行，律师常见做法就是辞职，用这种方式表示不满。
第四点是外国律师协会示范规则。
外国律师协会是一个民间组织，是外国最大律师组织。
它在过去90年中制定了很多示范性规则，这些规则本身没有法律上约束力，但由于外国律协在法律界影响力，它们被大多数州立法机构采纳，成为当地成文法。
因而，外国律协规范以各州州法形式体现出来。
第五点是外国法律协会《律师法重述》。
所谓重述，本身并不是法律，而是学术著作。
它与外国律协示范守则区别是：
它是一个判例法原则汇编，即把各州关于律师职业道德、执业错误相关法院判例汇集了起来。
如果想研究相关法律，这是一个很好资源。
二外国法律对违规违法律师处罚和惩戒
外国各州对律师惩罚不尽相同，大致包括：
申诫、罚款、暂停职业、自行辞去律师资格、吊销律师资格。
这期间，律师享有权利类似刑事案件中享有权利，即有了解被指控罪名权利、有要求其他律师为自己辩护权利、传唤证人为自己作证权利、盘诘对方证人权利、为自己申辩权利等。
在外国几乎所有州，严重刑事犯罪都是律师丧失资格原因。
关于律师惩戒是否公开，实际是绝大多数州不公开，因为担心对律师指控如果不实，一旦公开，对律师职业生涯将是致命打击。
三、四外国律师职业道德考试MPRE和其示范考题研究
因为今天时间紧张，我不在这里详细讲述，如果大家感兴趣可以在会后和我交流。
五以外国修博国际律师事务所为例讨论外国律师日常业务中常见职业责任和市场拓展
1、利益冲突，包括：
与现有客户利益冲突、刑事案件以及准刑事案件中利益冲突和防火墙。
在外国，客户有放弃利益冲突抗辩权利。
在这种情况下，所有当事方必须签订书面同意书，律师才能同时为所有当事人服务。
如果是一个走私案件，即不是刑事案件话，律师可同时代理外国出口商和本国进口商，前提是他们签订书面同意书。
一旦转换成刑事案件，我们就谁也不能代理。
还有律所内部防火墙问题。
如果律所被允许代理两个有利益冲突客户时，律所会把这两种律师完全分开，他们之间不允许交换任何信息，甚至连账单也会由不同人分别邮寄，因为账单上有详细代理情况，不同组别律师是不能互相看账单。
2、与非律师分享律师费问题。
我们是一家专门从事海关法、国际贸易法律师事务所，我们提供服务很专业，外国从事该项业务律师也很少，我们获取客户主要靠口碑以及外国报关行或货运代理推荐。
但我们绝不会因为客户因他们而推荐就把一
部分律师费给他们。
有就算给我们介绍了几十年客户，我们也未给过一分钱，因为这是法律严格禁止。
在外国也有违规律师，一般在一些专门做车祸、人身伤害、移民律师事务所，他们主要针对不说英语客户，所以雇用了大量说外语助理，这些助理为他们带来了大量客户，所以有人经不住诱惑就与他们分钱。
加州有个案件是这种情况，结果被罚了200万元。
3、对客户介绍人是否适用特殊服务费率问题。
法律规定，即使报关行向我们介绍了客户，当他们遇到麻烦时，我们也不能给别人350美元服务一小时，给他就可以100美元一小时，这是不允许。
与此相关还有，律师事务所向别律师介绍客户是不收费，只有律师向别律师介绍客户才收费。
我们所不会这么做。
外国有些州判例法规定，作为律师，如果给别客户介绍律师其专业很糟糕，给客户带来了严重损失，客户有权利向你提出求偿要求，所以律师在做这一点时非常谨慎。
4、律师广告问题。
外国是一个强调言论自由国家，但没有所谓绝对商业言论自由。
各个州法律对律师做广告要求非常严格，因为立法者担心低劣、不实律师广告会误导公众、损害律师在公众中形象，使律师服务显得很低廉。
早期律师广告也就是在电话黄页上列名字而已。
经过多年努力，各州逐步开放了广告业务，允许律师或律所在报纸、网络或电视上做广告，但大多数律师对此依然持非常谨慎态度，他们普遍持有一种传统观点，即广告会损害律师形象，另外也担心不实广告会引发诉讼。
就外国来看，登广告绝大多数还是那些专门做车祸、人身伤害、移民律师事务所，但公众对其评价较低。
我认为这一点非常值得山东同行借鉴，即低端
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