中国人民银行某某中心支行20XX年度工作总结.docx

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中国人民银行某某中心支行20XX年度工作总结

20XX年,人民银行某某中心支行以党的十七大和十七届四

中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯

彻成都分行和*******中支工作部署,理清工作思路,明确工作重

点,在贯彻执行货币政策,维护辖内金融稳定,提高金融服务

水平上下功夫,主动履职,开拓创新,有力推动各项工作的开

展。

一、认真贯彻适度宽松的货币政策,促进地方经济持续健

康发展

(一)加强政策传导,引导信贷增长适度,投放均衡。

2010

年随着经济逐步回升,投资拉动和贷款投放逐步回归常态,中

心支行坚持“区别对待、有保有控”的信贷政策,通过金融工

作会议、金融联席会议、经济运行分析联席会议等形式,向地

方政府和有关部门加大对适度宽松货币政策传导和宣传解释,

合理引导信贷预期。

加强与政府部门的沟通,促进信贷政策与

产业政策的协调配合,支持经济增长方式转变和经济结构调整。

一是配合辖内重点项目建设,及时发放项目配套资金,重点支

持交通运输、煤炭开采和洗选、电力生产等行业。

二是认真做

好支持节能减排和淘汰落后产能的金融服务工作,在积极支持

企业技术改造和淘汰落后产能的同时,严把信贷关。

三是加强

房地产和金融市场的监测分析。

引导金融机构加大对保障性住

房建设的支持力度,及时提示房地产信贷风险。

加强对金融市

场的监测分析,积极探索促进金融市场发展的措施。

做好地方

法人金融机构进入同业拆借市场的推荐初审和黄金市场的监测

-1-

分析工作。

四是加强对重点领域和重要环节经济运行情况和政

策效果的反馈分析,确保货币政策及时传导和执行到位。

至11

月末,全辖金融机构各项存款余额为3792531万元,较年初增

加648352万元,增长20.62%,各项贷款余额2198005万元,

较年初增加374110万元,增长20.51%,较好地满足了经济发

展的合理资金需求。

(二)全力做好抗旱救灾及“三农”资金支持工作。

2009

年底以来,我州遭遇严重旱灾,为全力做好金融服务工作,中

支及时召开金融联席会,要求金融机构在控制风险的前提下,

加大信贷投入,简化手续,开辟信贷资金“绿色通道”,有效满

足救灾和灾后恢复生产资金需求;深入灾区进行调研,指导金

融机构开展抗旱救灾工作。

积极向上级行申请支农再贷款限额。

至20XX年11月末,全辖支农再贷款限额为4亿元,余额35700

万元,极大地满足农村信用社支持救灾和灾后恢复生产资金需

求。

(三)加大对中小企业和政策性金融扶持力度。

认真贯彻

支持中小企业发展相关政策,金融机构设立“中小企业金融业

务中心”,支持中小企业融资;加快信贷产品创新,推出林权抵

押、存货抵押、应收账款质押及煤炭企业联保贷款等业务,有

效缓解中小企业抵押担保难问题。

至20XX年11月末,全州林

权抵押贷款余额55858万元。

积极引导银行与担保公司对接和

合作,大力推动担保贷款工作。

至11月末,地方法人金融机

构与商业性担保公司发生担保业务356笔,担保余额588548.9

万元。

建立促就业小额担保贷款工作机制。

11月末,全辖小额

担保贷款余额8754884万元。

召开大学生“村官”座谈会,了

解其金融服务需求,引导金融机构支持大学生创业。

(四)加强货币政策工具管理,切实发挥货币政策工具作

用。

加强存款准备金管理,跟踪监测执行有区别存款准备金率

的##农村合作银行经营情况,开展对农村信用社存款准备金管

理的现场检查,监测信用社流动性变化情况。

加强再贷款、再

贴现和利率管理。

开展对**、**、等农村信用社支农再贷款使用

情况现场检查,规范再贷款使用。

加强利率管理,建立利率跟

踪监测制度,及时反馈利率政策效应;运用利率优惠政策支持

民族经济发展,对符合条件的贵州苗药药业有限公司给予利差

补贴(9月末贴息5485346553元),有力支持我州少数民族经

济发展。

(五)做好农村信用社改革试点资金支持工作。

继续做好

农村信用社票据兑付后续监测工作。

针对今年1季度**县农村信

用社不良率上升至20.72%的情况,中心支行及时开展现场调

查,约见该社高管人员谈话,分析不良贷款成因,提出化解不

良贷款的措施,至11月末该社不良率降为6.57%,比一季度下

降14.15个百分点,有力推动农村信用社深化改革。

(六)农村金融教育培训全面铺开。

农村金融教育培训工

作20XX年底在我州**、**县试点以来,取得较好效果。

今年在

全州全面铺开。

为有力推动工作开展,提高志愿者培训水平,

中支对第二批一级志愿者22人进行了培训,同时指导志愿者开

展培训工作。

至11月末,全辖共举办培训班97期,培训6453

人,其中农户6044人,占培训总人数的93.6%,农村金融教

育培训的全面铺开,将对提高农户金融意识、增强脱贫致富能

力、创建农村信用体系发挥积极作用。

二、加强风险监测,积极推动辖区金融改革,维护金融稳

(一)加强制度建设,强化风险预警和处置工作。

一是认

真落实《金融稳定工作信息交流制度》、《金融稳定工作协调合

作制度》等六项制度,金融稳定工作逐步规范化、制度化。

是做好金融风险处置预警工作。

进一步完善《某某金融机构区

域性挤提存款支付危机爆发系统性金融风险应急处置预案》,开

展金融突发事件应急预案桌面演练;积极配合监管部门和地方

政府依法妥善处置各类突发事件,做好非法集资风险预警和风

险处置工作。

三是做好金融稳定信息报送工作,认真参加金融

稳定远程培训,不断提高工作水平。

(二)关注农业银行分支机构改革,调查反馈改革情况。

点关注辖内农业银行分支机构“三农金融事业部”及“农户金

融部”的设立、改进“三农”金融服务及不良贷款处置情况,

及时反馈改革中出现的新情况、新问题。

关注小额贷款公司经

营发展情况,组织开展对某某信用担保公司经营情况调查,撰

写《欠发达地区民营中小企业信用担保机构对金融稳定的影响》

的调查报告。

(三)做好金融风险监测与评估。

一是加强对辖内银行业

风险监测与评估,关注银行信贷资产质量和资本充足水平变化

情况,重点加大对地方法人金融机构风险监测力度。

二是认真

组织开展**农村合作银行流动性风险压力测试。

以20XX年6月

末数据为基期,通过期限缺口分析法,参照资产负债数据,识

别可能的资金缺口。

三是密切关注证券业、保险业发展状况,

加强金融风险监测评估指标采集工作。

三、加强外汇管理,切实提髙外汇管理水平

(一)做好外汇新政策宣传和新系统推广运用工作。

加大

政策宣传力度,通过举办培训班、开展外汇市场“诚信兴商宣

传月”和外汇管理知识竞赛活动,以及在政府网站发布资料、

在闹市区进行集中宣传等方式开展宣传活动。

召开政银企座谈

会,强化政策引导和业务指导。

做好外汇业务新系统推广应用

工作,国际收支间接申报核查、内控风险测评、外汇非现场检

查等系统上线运行,全面启用外汇金宏系统开展国际收支统计

间接申报,加强对系统运行的监测。

(二)改进外汇管理,提髙外汇服务水平。

改进和完善资

本项目外汇管理,规范外汇业务审批。

到11月末,共办理经常

项目外汇业务19个批次,货物贸易出口收汇核销544885万美

元,办理资本项目外汇业务88笔。

加强协调配合,做好2010

年外商投资企业联合年检和外汇年检工作。

(三)加强外汇监管,促进金融机构合规经营。

加强对个

人结售汇业务、服务贸易及收益等非现场监测,掌握外汇资金

流向,防范资金异常流动风险。

注重非现场和现场检查相结合,

提高检查的针对性和有效性。

将专项检查、专项核查并入外汇

业务合规性检查中,提高工作效率。

今年开展工行、建行、中

行三家外汇指定银行外汇业务合规性检查和国际收支核查,进

一步规范金融机构从业行为。

四、加强金融服务,不断提髙金融服务水平

(一)加强征信管理,促进征信工作有效开展。

一是加强

征信市场管理,做好贷款卡办理、延续工作。

至11月末,辖内

新办贷款卡545454张,延续45456546户,年审率达90%。

开展对农业银行征信工作检查,规范征信工作行为。

二是严格

落实异议处理工作制度,做好个人、企业信用信息疑义的宣传

解释工作,保障个人、企业合法权益。

1-11月,共受理个人信

用报告查询近500人次,企业查询8户,无异议受理。

三是积极

推动信用评级工作开展。

召开金融机构联席会议,分解落实工

作任务。

加强与政府部门协调和评级公司联系,推动评级工作

开展。

至11月末辖内完成企业评级43户。

四是积极推进农村

信用体系建设。

确定##县为农村信用体系建设试点县,##县政

府成立“##县农村信用体系建设工作领导小组”,为试点工作开

展提供保障。

积极开展农户信用档案建立和信用乡镇创建工作。

##县提出农村信用体系建设实施意见,##县评定信用乡镇4个。

拟定《##农村信用体系建设规划方案》、《##农户信用等级评定

办法》,推动全州农村信用体系建设工作的开展。

五是加强征信

宣传。

精心组织“6.14信用记录关爱日”、“征信知识宣传周”

主题宣传活动,借助电台,行领导亲自与社会公众进行互动访

谈。

参加全省“征信知识竞赛“活动,获得三等奖的好成绩。

(二)加强金融统计工作,提髙统计分析水平。

夯实统计

数据基础工作,确保系统数据的准确性和完整性。

加强统计情

况反馈,开展县域金融机构投融资平台贷款情况调查、少数民

族自治州主要经济金融指标数据、某某20年经济金融主要指标

数据调查收集工作。

加强统计管理。

开展对县支行、金融机构

统计工作考核,定期通报数据质量。

开展统计检查,规范辖内

统计工作。

完善金融机构数据信息共享机制,为金融机构搭建

数据信息共享平台。

加强调研和信息反馈工作,建立和完善农

民工调查联系机制,关注和反馈农民工返乡就业创业和“三农”

经济发展等情况。

建立大学生“村官”信息交流机制。

做好常

规性和制度性经济金融调查工作,监测经济运行情况,提高经

济分析预判能力。

(三)加强支付结算和反洗钱工作。

制定《改善农村地区

支付服务环境实施方案》,加强非现金支付工具宣传,改善农村

支付服务环境。

举行“畅想人生•安全用卡”银行卡宣传暨刷

卡无障碍示范街区授牌活动,普及银行卡知识,提醒公众安全

用卡。

在城乡增加ATM和POS机具的布放量,切实改善用卡

环境。

至10月末,全州共布放POS终端740台,ATM机具

177台,分别比年初增长48%和34.09%。

开展电子商业汇票

宣传推广工作。

至11月末,完成支票影像业务99笔。

加强反

洗钱工作。

对辖区67家金融机构开展风险等级评估工作,对评

估为高风险的4家机构采取电话督促、现场走访等措施,规范

反洗钱行为。

加大培训力度,组织开展“20XX年支付结算及反

洗钱远程培训测试”,对金融、保险机构的反洗钱知识培训,提

高反洗钱工作水平。

(四)加强国库经理,提高国库服务水平。

扎实抓好国库

基础工作,确保国库核算准确、及时、完整。

强化服务理念,

不断提升国库服务水平。

在旱灾期间,开通国库资金拨付“绿

色通道”,做到“随到随拨”,确保救灾资金及时到位。

加快国

库信息系统建设步伐,7月全州11个县(市)税库银横向联网

开通,国库服务层次进一步提高。

配合地方财政做好集中支付

改革工作,至11月末,全州11县市(除顶效外)均开办了集

中支付业务,为地方财政集中支付改革顺利进行奠定坚实基础。

加强国债宣传。

综合利用报纸、电视、发放宣传单等形式,宣

传国债相关知识,维护投资人利益。

加强培训,举办县支库横

向联网推广培训,提高基层国库人员业务技能。

(五)加大科技工作力度,确保信息系统安全运行。

做好

重要系统的推广上线工作。

完成桌面安全系统建设和推广工作、

IT运维监控系统建设、在线竞赛系统和固定资产管理系统推广

工作。

做好信息安全基础工作,保证各系统稳定运行。

做好电

视会议系统运行维护与技术保障,确保会议系统畅通。

加强培

训,提高科技管理水平。

加强计算机安全管理,做好重要时期

信息安全保障。

开展信息安全检查,做好内联网计算机非法外

联、入侵检测、补丁分发和病毒防治工作,确保信息系统安全。

加强对银行业信息化工作的指导。

建立金融机构信息化建设和

信息安全协调机制,定期召开会议,沟通情况;完成金融机构

信息管理系统数据核对工作,指导金融机构加强管理,确保银

行信息系统安全。

(六)加强发行基金管理,确保现金供应。

严格执行发行

基金管理规定,保证发行基金安全。

加大人民币收付业务监管,

开展人民币收付和残损人民币兑换工作的监督检查。

加强对残

损人民币销毁管理。

加大对现金投放、回笼的预测分析,合理

搭配券别结构,提高流通中人民币整洁度。

加强库房库款管理。

开展对中心支库及10个县支库检查,检查面达100%。

加强反

假货币工作。

配合公安机关开展打击假币犯罪专项行动,打击

假币犯罪力度进一步加大。

至11月末共收缴各类假币8888835

元。

加强反假宣传,在“反假货币宣传月”活动期间,金融机

构和社会各界全方位立体式开展以“打击假币违法行为、维护

国家金融安全”为主题的反假货币宣传活动,使打击假币犯罪

成为社会共同责任。

加强对反假货币工作的指导和监督,提高

从业人员反假技能。

开展对金融机构的现场检查,并对验钞机

具防伪检测功能进行抽检,保证人民币信誉。

(七)加强安全保卫工作,防范案件事故发生。

加强机制

建设,建立和完善社会治安综合治理管理机制与组织机构。

化责任落实,逐级签订安全保卫目标管理责任书,落实管理责

任。

加强消防管理,对消防设备进行登记并定期检查更换。

定消防预案并进行演练。

加大检查督促力度,至11月末对11

个设库支行每个支行检查11次。

加强枪支弹药管理,杜绝案件

事故发生。

加强技防设备及押运工作管理,设备完好率达98%。

严格按规定执行押运任务。

至11月末,共执行发行基金押运任

务100次,行程2050000余公里,圆满完成全年发行基金押运

任务。

五、严格依法行政,切实推进政务公开和金融法制工作

(一)认真落实行政执法责任制,规范行政执法行为。

大行政执法监督检查力度。

对中支机关开展行政许可和行政执

法卷宗评查,保证行政执法和行政许可行为合法合规。

开展对7

个县支行的行政执法检查,促进县支行依法行政。

深入推进行

风创建。

建立和完善行风评价机制,积极开展行风评议问卷调

查,接受社会各界监督。

及时清理行政许可项目,完成《某某

中心支行行政审批事项清理保留表》、《国家外汇管理局某某中

心支局行政审批项目清理保留表》、《人民银行某某中心支行行

政审批项目清理保留汇总表》,为有效实施行政许可提供保障。

(二)认真贯彻依法行政配套制度,切实推行依法行政工

作。

制定20XX年度依法行政工作计划,明确工作目标和重点。

继续深化综合执法工作,组成执法检查组对农行##分行下辖5

个分支机构执行存款准备金、人民币管理、代理国库、账户管

理和反洗钱、金融统计、征信管理等七个方面开展综合执法检

查。

在检查中严格程序,规范操作,确保执法的合法性、权威

性,对金融机构违法行为处以106万元罚款,树立了人民银行

依法行政的良好形象,执法资源和执法效率明显提高。

继续深

化政务公开。

认真梳理政务公开内容,通过某某政府网站、内

联网、中支办公大楼显示屏等载体进行公开。

坚持和完善法律

意见书制度,认真履行法律顾问职责。

继续做好对本行重大采

购行为、招投标行为、民事合同行为的法律监督和服务,保障

本单位的合法权益。

至11月末,共出具法律意见书51份。

(三)加强宣传培训,做好“五五”普法总结验收工作。

采取组织收看法律电视讲座、集中专题辅导、举办金融法律讲

座、开展学法用法考试、法律知识竞赛等形式,做好法律宣传

和培训。

组织干部职工参加某某干部学法用法考试、中支行政

执法部门和副科级以上干部进行普法教育考试。

开展全行性法

律学习讲座3次,开展学法用法暨法律知识竞赛2次。

加强法

制调研,完成分行法律事务处重点课题《对完善人民银行分支

机构综合执法检查工作的思考》调查报告撰写工作,开展《国

外金融知识普及的主要经验及对我国的借鉴意义》、《对完善基

层人民银行政务公开工作的思考》等调研,调研成果被分行金

融法制网页采用。

做好“五五”普法总结验收工作。

开展对##、

##、##3个县支行“五五”普法工作现场验收和其他支行考核

验收工作,对工作开展情况进行通报。

接受州政府“五五”普

法工作验收检查,被评为某某“五五”普法先进单位,得到州

政府的充分肯定。

六、加强内控管理,切实防范各类风险

(一)加强内部管理,提髙管理水平。

一是建立完善各项

制度。

在巩固“制度落实年”活动成果的基础上,中支启动新

一轮《内部管理制度汇编》修订工作,对所有全行性内部管理

制度进行清理,将仍然有效的制度汇编成册,强化工作的规范

性。

二是加强对重点部位和关键环节的监督检查。

制定《某某

中心支行机关会计财务管理办法》,加强财务管理,提高预算编

制的前瞻性,严守财经纪律,规范财务行为。

认真开展“小金

库”专项治理工作,构建防治“小金库”长效机制。

开展会计

内控制度执行情况大检查,切实防范资金风险。

三是加大对基

本建设、车辆物资的管理。

制定《某某中心支行基本建设及大

型修缮项目检查辅导实施细则》,加强对辖内大型修缮项目的检

查辅导,防止“三超”发生。

调整采购中心设置,完善组织机

构,不断完善“管采分离,相互制约”的集中采购运行机制。

好固定资产清查工作,保障人民银行财产安全。

加强车辆物资

管理,做好车辆统筹调度和报修工作。

认真执行《中支机关油

耗管理办法》,合理核定油耗。

加强水电管理,节约能源使用。

加强办公用品采购和领用管理,杜绝铺张浪费行为发生,确保

节能降耗目标的实现。

(二)深化监督机制建设,监督工作的有效性进一步提髙。

加大审计监督力度,有效发挥监督作用。

全年开展后续审计、

履职审计、专项审计、内审调研及内控风险防范全面检查共14

项,对检查中发现存在问题,分别下达《整改通知书》7份和《内

审意见书》3份,有针对性地提出整改意见和建议。

开展对辖内

7个县支行领导班子及成员履职情况、内控管理制度建立和执行

等情况的集中监督检查和以防范风险案件为重点的内控安全管

理监督检查,加强后续跟踪检查,督促整改事项落实到位。

照“全面监督,突出重点、防控风险”的工作思路,充分发挥

事后监督作用。

加强沟通协调,建立监督信息共享机制,召开

内部管理和风险控制联席会,加大对存在问题原因的综合分析

力度,形成齐抓共管局面,提高检查成果利用效果。

(三)加强应急管理,提髙处置突发事件的能力。

一是加

强制度建设,确保预案及时、有效。

对《某某中心支行突发事

件总体应急预案》进行修订,增加应急预案的演练、培训和评

估等相关内容。

制定和完善《国家外汇管理局某某中心支局外

汇管理突发事件应急预案》,《国库业务系统突发事件处置预案》

等多项应急预案。

二是加强对应急预案的演练。

开展外汇管理

业务信息系统、中央银行会计集中核算系统、国库系统、金融

突发事件应急预案桌面演练等应急演练,并对演练情况进行评

估。

通过演练,进一步验证预案的可行性和有效性,提高处置

突发事件的能力。

三是加强应急管理宣传教育和信息报送。

用内联网站设立应急知识专题网页,采用宣传、图片等形式开

展专题教育活动,提高职工应急管理意识。

按要求及时、准确

反馈突发事件信息,为有效处理突发事件提供信息支持。

七、全面加强党建和文明创建工作,为各项工作的顺利开

展提供保障和动力

(一)以领导班子建设为重点,促进整体素质的提髙。

照创建“学习型班子”要求,扎实抓好班子的理论学习。

制定

《党委中心组理论学习个人自学实施意见》和《党委中心组法

律学习制度》,明确学习要求。

认真落实党委中心组学习制度,

做到突出重点,务求实效,重点学习中国特色社会主义理论体

系、社会主义核心价值体系、中央经济工作会议和人民银行工

作会议精神及十七届五中全会精神等,用理论武装头脑,切实

提高理论素养。

二是求真务实,深入实际,班子能力建设得到

加强。

认真落实领导干部调研工作制度,班子成员深入基层了

解职工思想动态,研究工作中出现的新情况、新问题,采取有

效措施加以解决。

加大对贫困边远县和党建扶贫点的调研力度,

分析原因,研究切实可行的工作措施。

深入开展调查研究,注

重将调研成果转化为工作措施。

党委班子成员上报调研报告6

篇,《中国金州黄金资源开发现状的思考》、《基于财税信贷视角

下房地产调控新政策效应调查》、《基层央行党风廉政建设责任

制落实情况与建议》、《基于信贷视角看贫困地区农村信用社发

展差异与深化改革建议》等报告分别被成都分行《中心支行行

长调研报告摘要》和《区域金融研究》采用。

通过开展调查研

究,班子成员分析问题、解决问题的能力得到提高。

三是完善

决策机制,提高决策水平。

认真落实党委重大事项议事规则,

规范决策程序,提高决策的科学化、民主化。

严格执行民主集

中制原则,重大事项、重要工作充分听取班子成员的意见,集

体研究决策,不搞个人说了算。

(二)继续深化和推进干部人事制度改革,加大干部队伍建

设力度。

一是坚持德才兼备、以德为先的用人标准。

严格执行《党

政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部选拔任用工

作责任追究办法》等四项监督制度,对县支行行级领导实行试

用期、副行级和中支科级干部实行聘用期制,干部选拔工作更

加科学化、规范化。

今年以来,考察任命县支行行长10名,下

派机关5名副科长到县支行主持工作,考察任命中支副科长2

人;对机关54名正副科长、县支行10名副行长试用期满进行

了考核,对机关6名副科长、36名工作人员进行了岗位轮换,

1名副科长通过公开选拔,被任命为某某农业和扶贫开发委员会

总经济师。

二是建立科学的监督和考核激励机制。

认真落实干

部选拔任用工作相关责任,进一步规范民主推荐、组织考察和

讨论决定等干部选拔任用程序,认真开展整治用人上不正之风

自查自纠工作。

制定《某某中心支行县支行行政监督检查实施

细则》,强化对县支行的监督管理,促进县支行更好履行职责。

结合年度考核工作,加强对各级干部履行岗位职责的监督检查

和考核,通过考核重点解决领导班子和领导干部在工作中存在

突出问题,形成全方位、多视角的考核体系。

三是加强后备干

部队伍建设。

坚持备用结合、动态管理原则,切实加强后备干

部选拔、使用和管理工作,及时将条件成熟的青年干部纳入后

备干部队伍。

加强对后备干部的培养和锻炼,通过交任务、压

担子,提高后备干部的能力。

今年共考察选拔中支后备干部4

人,选拔县支行后备干部38人。

四是加大教育培训力度,提高

干部队伍整体素质。

制定干部培训计划,分专业、多渠道、多

形式开展培训。

抓好春训集中学习,促进干部职工对全年目标

任务的理解和认同。

结合实际开展各类培训,提高职工的业务

技能。

认真做好岗位任职资格培训和远程网络培训工作。

开展

《银行会计》、《全国银行间债券组织发行管理操作规程》等远

程网络培训。

组织各类培训班30期,参加培训人员达1834人

次,选送推荐113人次参加上级行举办的各类培训。

(三)加强党的基层组织建设和党员队伍建设。

一是认真

落实党建工作责任制,加强党员教育。

认真开好20XX年度党员

领导干部民主生会,提高民主生活会质量。

督促指导辖区7个

县支行党组召开民主生活会,确保取得实效。

开展对党建工作

目标落实落实情况的督促检查,完善党员领导干部工作联系点

制度,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局。

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