社会团体章程示范文本.docx
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社会团体章程示范文本
社会团体章程示范文本
第一章总则
第一条本会的名称(包括英文译名、缩写)(社团的名称应当符合法律、法规的规定,不得违背社会道德风尚。
社团的名称应当与其业务范围、成员分布、活动地域相一致,准确反映其特征。
全国性的社会团体冠以"中国"、"全国"、"中华"等字样的,应当按照国家有关规定经过批准;地方性的社会团体应冠以本行政区域名称,不得冠以"中国"、"全国"、"中华"等字样。
社会团体的名称,不得使用已由社团登记管理机关明令撤销或取缔的社会团体的名称)
第二条本会的性质(其中必须载明:
组成的人员或单位;学术性、联合性、专业性或行业性;全国性或地方性;自愿结成;非营利性社会组织)
第三条本会的宗旨是:
遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,自觉加强诚信自律建设,践行社会主义核心价值观,充分发挥服务国家、服务社会、服务群众、服务行业的作用。
第四条本会依照《中国共产党章程》有关规定建立党的组织,承担保证政治方向、团结凝聚群众、推动事业发展、建设先进文化、服务人才成长、加强自身建设等职责。
本会的登记管理机关是业务主管单位是。
本会接受业务主管单位、社团登记管理机关的业务指导和监督管理。
第五条本会的住所(载明X省X市)
第二章业务范围
第六条本会的业务范围:
(一);
(二);
(三);
(四);
(五);
()……。
业务范围中属于法律法规规章规定须经批准的事项,依法经批准后开展。
第三章会员
第七条本会的会员种类(单位会员、个人会员或单位会员和个人会员)
第八条申请加入本会的会员,必须具备下列条件
(一)拥护本会的章程;
(二)有加入本会的意愿;
(三)在本会的业务,(行业、学科)领域内具有一定的影响;
()……。
第九条会员入会的程序是:
(一)提交入会申请书;
(二)经理事会讨论通过;
()……;
()由理事会或理事会授权的机构发给会员证。
第十条会员享有下列权利:
(一)本会的选举权、被选举权和表决权;
(二)参加本会的活动;
(三)获得本会服务的优先权;
(四)对本会工作的批评建议权和监督权;
(五)入会自愿、退会自由;
()……。
第十一条会员履行下列义务:
(一)遵守本会的章程和各项规定;
(二)执行本会的决议;
(三)维护本会合法权益;
(四)完成本会交办的工作;
(五)按规定交纳会费;
(六)向本会反映情况,提供有关资料;
()……。
第十二条会员退会应书面通知本会,并交回会员证。
第十三条会员有下列情形之一的,自动丧失会员资格:
(一)年(最多2年)不交纳会费;
(二)年(最多2年)不参加本会活动的;
(三)不再符合会员条件;
(四)丧失完全民事行为能力;
(五)个人会员被剥夺政治权利;
(六)……。
第十四条会员如有违反法律法规和本章程的行为,经理事会表决通过,给予下列处分:
(一)警告;
(二)通报批评;
(三)暂停行使会员权利;
(四)除名。
第十五条会员退会、自动丧失会员资格或者被除名后,在本会相应的职务、权利、义务自行终止。
第十六条本会置备会员名册,对会员情况进行记载。
会员情况发生变动的,应当及时修改会员名册,并向会员公告。
第四章组织机构
第一节会员(代表)大会
【备注:
社团根据自身情况,可选择实行会员大会或者会员代表大会制度,并保持章程全文表述一致】
第十七条会员(代表)大会是本会的最高权力机构,其职权是:
(一)制定和修改章程;
(二)决定本会的工作目标和发展规划;
(三)制定和修改(会员代表)理事、常务理事、负责人产生办法,报业务主管单位备案;【实行会员代表大会制度的社团,还要制定会员代表产生的办法】
(4)选举和罢免理事、监事;
(5)制定和修改会费标准;
(六)审议理事会的工作报告和财务报告;
(七)决定名誉职务的设立;【可选项】
(八)审议监事会的工作报告【适用于设立监事会的社团】;
审议监事的工作报告【适用于设立监事的社团】;
(九)决定名称变更事宜;
(十)决定终止事宜;
¡¡
()决定其他重大事宜。
【备注:
会员(代表)大会也可以选举负责人,确定名誉职务的人选,制定负责人和工作人员的考核及薪酬管理办法,由社团根据实际情况确定】
【备注:
会员(代表)大会的职权不得通过授权由理事会或其他机构和个人代为行使,有法律法规、本章程示范文本的特殊授权除外】
第十八条会员大会每年召开1次。
【适用于实行会员大会制度的社团】
会员代表大会每届年(最长不超过5年),每年召开1次。
因特殊情况需提前或者延期换届的,须由理事会表决通过,经业务主管单位审核同意后,报登记管理机关批准。
延期换届最长不超过1年。
【适用于实行会员代表大会制度的社团】
本会召开会员(代表)大会,须提前【不少于15日】日将会议的议题通知会员(代表)。
会员(代表)大会应当采用现场表决方式。
第十九条经理事会或者本会%以上的会员(代表)提议,应当召开临时会员(代表)大会。
临时会员(代表)大会由理事长主持。
理事长不主持或不能主持的,由提议的理事会或会员(代表)推举本会一名负责人主持。
第二十条会员(代表)大会须有2/3以上的会员(代表)出席方能召开,决议事项符合下列条件方能生效:
(一)制定和修改章程,决定本会终止,须经到会会员(代表)2/3以上表决通过;
(二)本会采取差额选举方式选举理事时,按得票数确定,但当选的得票数不得低于到会会员(代表)的%;
本会采取等额选举方式选举理事时,当选理事得票数不得低于到会会员(代表)的1/2;
罢免理事,须经到会会员(代表)1/2以上投票通过;
(三)制定或修改会费标准,须经到会会员(代表)1/2以上无记名投票方式表决;
¡¡
()其他决议,须经到会会员(代表)1/2以上表决通过。
第二节理事会
第二十一条理事会是会员(代表)大会的执行机构,在会员(代表)大会闭会期间领导本会开展工作,对会员(代表)大会负责。
理事人数最多不得超过人【此处应填数字,理事人数不超过会员或者会员代表的1/3】。
不能来自同一(会员)单位【适用于有单位会员的社团】。
本会理事应当符合以下条件:
(一)坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,坚决执行党的路线、方针、政策,具备良好的政治素质;
(二)遵纪守法,勤勉尽职,个人社会信用记录良好;
(三)具备相应的专业知识、经验和能力,熟悉行业情况,在本会业务领域有较大影响;
()¡¡。
第二十二条理事的选举和罢免:
(一)第一届理事由发起人商申请成立时的会员共同提名,报业务主管单位同意后,会员(代表)大会选举产生【主要发起人应被提名】;
(二)理事会换届,应当在会员(代表)大会召开前个月(不能少于报业务主管单位审核时间),由理事会提名,成立由理事代表、监事代表、党组织代表和会员代表组成的换届工作领导小组(或专门选举委员会);
理事会不能召集的,由1/5以上理事、监事会、本会党组织或党建联络员向业务主管单位申请,由业务主管单位组织成立换届工作领导小组(或专门选举委员会),负责换届选举工作;
换届工作领导小组拟定换届方案,应在会员(代表)大会召开前个月【至少2个月】报业务主管单位审核;
经业务主管单位同意,召开会员(代表)大会,选举和罢免理事;
(三)根据会员(代表)大会的授权,理事会在届中可以增补、罢免部分理事,最高不超过原理事总数的【最高1/5】。
第二十三条每个理事单位只能选派一名代表担任理事。
单位调整理事代表,由其书面通知本会,报理事会或者常务理事会备案。
该单位同时为常务理事的,其代表一并调整。
第二十四条理事的权利:
(一)理事会的选举权、被选举权和表决权;
(二)对本会工作情况、财务情况、重大事项的知情权、建议权和监督权;
(三)参与制定内部管理制度,提出意见建议;
(四)向理事长或理事会提出召开临时会议的建议权。
第二十五条理事应当遵守法律、法规和本章程的规定,忠实履行职责、维护本会利益,并履行以下义务:
(一)出席理事会会议,执行理事会决议;
(二)在职责范围内行使权利,不越权;
(三)不利用理事职权谋取不正当利益;
(四)不从事损害本会合法利益的活动;
(五)不得泄露在任职期间所获得的涉及本会的保密信息,但法律、法规另有规定的除外;
(六)谨慎、认真、勤勉、独立行使被合法赋予的职权;
(七)接受监事对其履行职责的合法监督和合理建议;
¡¡
第二十六条理事会的职权是:
(一)执行会员(代表)大会的决议;
(二)选举和罢免常务理事、负责人;【适用于秘书长选举产生的社团】
选举和罢免理事长、副理事长、常务理事,决定聘任和解聘秘书长;【适用于秘书长聘任产生的社团】
根据会员(代表)大会的授权,在届中增补、罢免部分理事,最高不超过原理事总数的【最高1/5】;
(三)决定名誉职务人选;
(四)筹备召开会员(代表)大会,负责换届选举工作;
(五)向会员(代表)大会报告工作和财务状况;
(六)决定设立、变更和终止分支机构、代表机构、办事机构和其他所属机构;
(七)决定副秘书长、各所属机构主要负责人的人选;
(八)领导本会各所属机构开展工作;
(九)审议年度工作报告和工作计划;
(十)审议年度财务预算、决算;
(十一)制定【可选项:
理事、常务理事、负责人产生办法、会员代表产生办法、会员管理办法、印章证书管理办法、档案管理办法、信息公开办法、财务管理制度、分支机构、代表机构管理办法、¡¡】重要的管理制度;
(十二)决定本会负责人和工作人员的考核及薪酬管理办法;
¡¡
()决定其他重大事项。
第二十七条理事会每届年【最长不超过5年】。
因特殊情况需提前或者延期换届的,须由理事会表决通过,报业务主管单位审核同意后,报登记管理机关批准。
延期换届最长不超过1年。
【适用于实行会员大会制度的社团】
理事会与会员代表大会任期相同,与会员代表大会同时换届。
【适用于实行会员代表大会制度的社团】
第二十八条理事会会议须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
理事【每届最多3次】次不出席理事会会议,自动丧失理事资格。
第二十九条理事会每年至少召开1次会议,情况特殊的,可采用通讯形式召开。
通讯会议不得决定以下事项:
(一)负责人的调整;
(二);(三);¡¡【备注:
除
(一)必选外,其他事项可由社团根据实际需要在理事会职权中进行选择】。
第三十条经理事长或者1/5的理事提议,应当召开临时理事会会议。
理事长不能主持临时理事会会议,由提议召集人推举本会一名负责人主持会议。
第三节常务理事会
【备注:
理事人数超过70人的,必须设立常务理事会;低于50人,不设立常务理事会】
第三十一条本会设立常务理事会。
常务理事由理事会采取无记名投票方式从理事中选举产生,人数为人【可以是区间,也可以是固定数字,但不得超过理事的1/3】。
在理事会闭会期间,常务理事会行使理事会第一、四、六、七、八、九、十、十一、十二项的职权,对理事会负责。
选举常务理事、负责人,按得票数确定当选人员,但当选的得票数不得低于总票数的【等额选举比例不低于2/3,差额选举比例由社团根据差额的具体情况确定】。
常务理事会与理事会任期相同,与理事会同时换届。
常务理事会会议须有2/3以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
常务理事【最多4次】次不出席常务理事会会议,自动丧失常务理事资格。
第三十二条常务理事会至少每月【最多为6个月】召开1次会议,情况特殊的,可采用通讯形式召开。
第三十三条经理事长或1/3以上的常务理事提议,应当召开临时常务理事会会议。
理事长不能主持临时常务理事会会议,由提议召集人推举本会1名负责人主持会议。
第四节负责人
第三十四条本会负责人包括理事长(会长、主席等)1名、副理事长(副会长、副主席等)名(社团可根据会员情况选择固定人数或者人数区间),秘书长(秘书长实行聘任制,不包含秘书长)1名和监事长。
【本章程使用理事长、副理事长,请根据实际情况选择填写,并保持章程全文表述一致】
【负责人总数不得超过常务理事人数的1/2(适用于设立常务理事会的社团)
负责人总数不得超过理事人数的1/3(适用于不设立常务理事会的社团)】
本会负责人应当具备下列条件:
(一)坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,坚决执行党的路线、方针、政策,具备良好的政治素质;
(二)遵纪守法,勤勉尽职,个人社会信用记录良好;
(三)具备相应的专业知识、经验和能力,熟悉行业情况,在本会业务领域有较大影响;
(四)身体健康,能正常履责,年龄不超过70周岁,秘书长为专职;【适用于秘书长选举产生的社团】
理事长、副理事长年龄不超过70周岁,秘书长年龄不超过周岁【最大65周岁】且为专职;【适用于秘书长聘任产生的社团】
(五)具有完全民事行为能力;
(六)能够忠实、勤勉履行职责,维护本会和会员的合法权益;
(七)无法律法规、国家政策规定不得担任的其他情形。
¡¡
理事长、秘书长不得兼任其他社会团体的理事长、秘书长,理事长和秘书长不得由同一人兼任,并不得来自于同一会员单位。
第三十五条本会负责人任期与理事会相同,连任不超过2届【秘书长实行聘任制,则不含秘书长】。
聘任或者向社会公开招聘的秘书长任期不受限制,可不经过民主选举程序。
第三十六条理事长为本会法定代表人。
因特殊情况,经理事长推荐、理事会通过,报业务主管单位审核同意并经登记管理机关批准后,可以由副理事长或秘书长担任法定代表人。
聘任或向社会公开招聘的秘书长不得任本会法定代表人。
法定代表人代表本会签署有关重要文件。
本会法定代表人不兼任其他社团的法定代表人。
第三十七条担任法定代表人的负责人被罢免或卸任后,不再履行本会法定代表人的职权。
由本会在其被罢免或卸任后的20日内,报业务主管单位审核同意后,向登记管理机关办理变更登记。
原任法定代表人不予配合办理法定代表人变更登记的,本会可根据理事会同意变更的决议,报业务主管单位审核同意后,向登记管理机关申请变更登记。
第三十八条理事长履行下列职责:
(一)召集和主持理事会、常务理事会;
(二)检查会员(代表)大会、理事会、常务理事会决议的落实情况;
(三)向会员(代表)大会、理事会、常务理事会报告工作;
¡¡
理事长应每年向理事会进行述职。
不能履行职责时,由其委托或理事会(或常务理事会)推选一名副理事长代为履行职责。
第三十九条副理事长、秘书长协助理事长开展工作。
秘书长行使下列职责:
(一)协调各机构开展工作;
(二)主持办事机构开展日常工作;
(三)列席理事会、常务理事会和会员(代表)大会;【适用于秘书长实行聘任制的社团】
¡¡
()处理其他日常事务。
【备注:
理事长或者秘书长职责可以在下列选项中选择】
(一)提名副秘书长及所属机构主要负责人,交理事会或者常务理事会决定;
(二)决定专职工作人员的聘用;
(三)拟订年度工作报告和工作计划,报理事会或常务理事会审议;
(四)拟订年度财务预算、决算报告,报理事会或常务理事会审议;
(五)拟订内部管理制度,报理事会或常务理事会批准。
第四十条会员(代表)大会、理事会、常务理事会会议应当制作会议纪要。
形成决议的,应当制作书面决议,并由出席会议成员核签。
会议纪要、会议决议应当以适当方式向会员通报或备查,并至少保存年。
【不得低于10年】
理事、常务理事、负责人的选举结果须在20日内报业务主管单位审核,经同意,向登记管理机关备案并向会员通报或备查。
第五节监事(或监事会)
【备注:
社团根据自身情况选择实行监事或监事会制度,设常务理事会的,必须设立监事会,监事人数须在3人以上】
第四十一条本会设监事名(社团可根据会员数量情况选择固定人数或者人数区间)。
监事任期与理事任期相同,期满可以连任。
【适用于不设监事会的社团】
本会设立监事会,监事任期与理事任期相同,期满可以连任。
监事会由名(社团可根据情况选择固定人数或者人数区间)监事组成。
监事会设监事长1名,副监事长名,由监事会推举产生。
监事长和副监事长年龄不超过70周岁,连任不超过2届。
【适用于设监事会的社团】
本会接受并支持委派监事的监督指导。
第四十二条监事的选举和罢免:
(一)由会员(代表)大会选举产生;
(二)监事的罢免依照其产生程序。
第四十三条本会的负责人、理事、常务理事和本会的财务管理人员不得兼任监事。
第四十四条监事(会)行使下列职权:
(一)列席理事会、常务理事会会议,并对决议事项提出质询或建议;
(二)对理事、常务理事、负责人执行本会职务的行为进行监督,对严重违反本会章程或者会员(代表)大会决议的人员提出罢免建议;
(三)检查本会的财务报告,向会员(代表)大会报告监事会的工作和提出提案;
(四)对负责人、理事、常务理事、财务管理人员损害本会利益的行为,要求其及时予以纠正;
(五)向业务主管单位、登记管理机关以及税务、会计主管部门反映本会工作中存在的问题;
……
()决定其他应由监事会审议的事项。
监事会每个月至少召开1次会议【最多6个月】。
监事会会议须有2/3以上监事出席方能召开,其决议须经到会监事1/2以上通过方为有效。
【适用于设监事会的社团】
第四十五条监事应当遵守有关法律法规和本会章程,忠实、勤勉履行职责。
第四十六条监事(会)可以对本会开展活动情况进行调查;必要时,可以聘请会计师事务所等协助其工作。
监事(会)行使职权所必需的费用,由本会承担。
第六节分支机构、代表机构
【备注:
设有分支机构、代表机构的社团,本节内容为必选;未设立分支机构、代表机构的社团,本节为可选项】
第四十七条本会在本章程规定的宗旨和业务范围内,根据工作需要设立分支机构、代表机构。
本会的分支机构、代表机构是本会的组成部分,不具有法人资格,不得另行制订章程,不得发放任何形式的登记证书,在本会授权的范围内开展活动、发展会员,法律责任由本会承担。
分支机构、代表机构开展活动,应当使用冠有本会名称的规范全称,并不得超出本会的业务范围。
第四十八条本会不设立地域性分支机构,不在分支机构、代表机构下再设立分支机构、代表机构。
第四十九条本会的分支机构、代表机构名称不以各类法人组织的名称命名,不在名称中冠以¡°中国¡±、¡°中华¡±、¡°全国¡±、¡°国家¡±等字样,并以¡°分会¡±、¡°专业委员会¡±、¡°工作委员会¡±、¡°专项基金管理委员会¡±、¡°代表处¡±、¡°办事处¡±等字样结束。
第五十条分支机构、代表机构的负责人,年龄不得超过70周岁,连任不超过2届。
第五十一条分支机构、代表机构的财务必须纳入本会法定账户统一管理。
第五十二条本会在年度工作报告中将分支机构、代表机构的有关情况报送登记管理机关。
同时,将有关信息及时向社会公开,自觉接受社会监督。
第七节内部管理制度和矛盾解决机制
第五十三条本会建立各项内部管理制度,完善相关管理规程。
建立《会员管理办法》、《会员代表选举办法》、《会费管理办法》、《理事会选举规程》、《会员(代表)大会选举规程》、《分支机构管理办法》等相关制度和文件。
【以上办法或规程可选】
第五十四条本会建立健全证书、印章、档案、文件等内部管理制度,并将以上物品和资料妥善保管于本会场所,任何单位、个人不得非法侵占。
管理人员调动工作或者离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第五十五条本会证书、印章遗失时,经理事会2/3以上理事表决通过,在公开发布的报刊上刊登遗失声明,可以向登记管理机关申请重新制发或刻制。
如被个人非法侵占,应通过法律途径要求返还。
第五十六条本会建立民主协商和内部矛盾解决机制。
如发生内部矛盾不能经过协商解决的,可以通过调解、诉讼等途径依法解决。
第五章资产管理、使用原则
第五十七条本会经费来源:
(一)会费;
(二)捐赠;
(三)政府资助;
(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
(五)利息;
()XXXXXXXXXXXX;
()其他合法收入。
第五十八条本会按照国家有关规定收取会员会费。
会费标准须经会员大会(或会员代表大会)2/3以上会员无记名投票通过。
第五十九条本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。
本会会费70%以上应用于为会员提供服务以及按照本会宗旨开展各项业务活动等支出。
第六十条本会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第六十一条本会配备具有专业资格的会计人员。
会计不得兼任出纳。
会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。
会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第六十二条本会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度(民间非营利组织会计制度),接受会员大会(或会员代表大会)和财政部门的监督。
资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
第六十三条本会换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。
第六十四条本会对依法取得的财产,享有法人财产权,全部资产及其增值为本会所有,本会续存期间依法管理和使用本会财产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用,不得转让、担保和抵押,也不得在会员中分配。
第六十五条本会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家有关规定执行。
第六章信息公开与信用承诺
第六十六条本会依据有关政策法规,履行信息公开义务,建立信息公开制度,及时向会员公开年度工作报告、第三方机构出具的报告、会费收支情况以及经理事会研究认为有必要公开的其他信息,及时向社会公开登记事项、章程、组织机构、接受捐赠、信用承诺、政府转移或委托事项、可提供服务事项及运行情况等信息。
本会建立新闻发言人(信息发布)制度,经理事会或常务理事会通过,任命或指定名负责人作为新闻发言人(信息发布人),就本组织的重要活动、重大事件或热点问题,通过定期或不定期举行新闻发布会、吹风会、接受采访等形式主动回应社会关切。
新闻发布内容应由本会法定代表人或主要负责人审定,确保正确的舆论导向。
第六十七条本会建立年度报告制度,年度报告内容及时向社会公开,接受公众监督。
第六十八条本会重点围绕服务内容、服务方式、服务对象和收费标准等建立信用承诺制度,并向社会公开信用承诺内容。
第七章章程的修改程序
第六十九条对本会章程的修改,须经理事会表决通过,报登记管理机关预审后,提交会员大会审议。
第七十条本会修改的章程,须在会员大会通过后15日内,经业务主管单位审查同意,并报社团登记管理机关核准后生效。
第八章终止程序及终止后的财产处理
第七十一条本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会提出终止动议。
第七十二条本会终止动议须经会员大会(或会员代表大会)表决通过,并报业务主管单位审查同意。
第七十三条本会终止前,须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。
清算期间,不开展清算以外的活动。
第七十四条本会经社