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总结范文公文写作工作总结
公函写作工作总结
第一篇：
（上传）公函写作监考工作总结公函写作监考工作总结
公函是一种特别的文章，指行政机关、社会集体和企事业单位内行政管理活动或办理公事活动中产生的，依照严格的、法定的奏效程序和规范的格式拟订的拥有传达信息和记录作用的载体文件。
写作过程中除了要遵行一般的写作公则以外，还需要依照一些特别的规律。
为了能更好更快的达成工作任务，进一步提升工作水平。
在莫萍局长的领导和组织下，我局全体同志分批进行了公函写作考试。
组织公函写作考试的目的在于敦促大家扎实基本功，提升个人水平。
自己在此次考试中担当监考员，负责收发试卷。
本次考试，整体上来说比较成功。
可是因为是第一次组织这样的考试，不免会存在一些疏漏。
就整个监考过程中出现的问题，我有以下几点建议：
一、两科考试分上、下午分开考。
一个上午考两门，时间太紧。
并且完整放置手头的工作，不利于全局平常工作的睁开。
（局长工作忙，抽不出时间的时候，能够出好试题由总监考发放）
二、收卷时候采纳邮件形式，很方便快捷。
可是要做好两手打算，提早指定两个以上的收卷邮箱。
防备单调邮箱出现网络拥塞等客观问题，影响考生情绪和成绩。
三、对于试题的字数要求，我以为能够适合增添。
比方：
工作方案、报告、总结类文章，要适合调整字数，充足模拟“实战”。
四、在先期准备工作中，监考员要充足落实，准备好各样所需物件。
减少局长的工作量。
（比如在信封口提早用双面胶贴好）。
五、因为每种公函对页面设置的要求不一样，建议由考生自行设置。
不一致
规定格式和字体。
将格式和字体作为评分标准。
六、模拟公事员考试中《申论》科目的评分标准。
特别是对字数要严格控制。
以上就是我对此次公函写作考试的几点建议。
我相信经过不停的累积和改良，此后的考试会日益完美。
真实起到敦促和提升的目的。
2014年9月29日
第二篇：
公函写作培训-如何写好工作总结公函写作培
训-如何写好工作总结
-之总结的分类：
从性质、时间、形式等角度可区分出不一样种类的总结，
从内容分主要有综合总结和专题总结两种。
综合总结又称全
面总结，它是对某一期间各项工作的全面回首和检查，从而
总结经验与教训。
专题总结是对某项工作或某方面问题进行
专项的总结，尤以总结推行成功经验为常见。
总结也有各样别称，如自查性质的评估及报告、回首、小结等都具总结的性质。
依据内容的不一样，能够把总结分为工作总结、生产总结、学习总结、教课总结、会议总结等等。
依据范围的不一样，能够分为全国性总结、地域性总结、部门性总结、本单位总结、班组总结等。
依据时间的不一样，能够分为月总结、季总结、年度总结、阶段性总结等。
从内容和性质的不一样，能够分为全面总结和专题总结两
类。
-？
总结，顾名思义就是把某一期间已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评论，进行一次详细的总剖析、总研究；也就是看看获得了哪些成绩，存在哪些弊端和不足，有什么经验、提升。
（一）基本状况。
1．总结一定有状况的概括和表达，有的比较简单，有
的比较详尽。
2．成绩和弊端。
这是总结的中心。
总结的目的就是要
必定成绩，找出弊端。
3．经验和教训。
做过一件事，总会有经验和教训。
为
便于此后的工作，须对过去工作的经验和教训进行剖析、研
究、归纳、集中，并上涨到理论的高度来认识。
4．此后的打算。
依据此后的工作任务和要求，汲取前
一期间工作的经验和教训，明确努力方向，提出改良举措等。
（二）写好总结需要注意的问题
1．总结前要充足据有资料。
最好经过不一样的形式，听
取各方面的建议，认识相关状况，或许把总结的想法、企图
提出来，同各方面的干部、民众商议。
必定要防止领导出观
点，到民众中找事实的写法。
2．必定要脚踏实地，成绩不夸张，弊端不减小，更不
能故弄玄虚。
这是剖析、得出教训的基础。
3．条理要清楚。
总结是写给人看的，条理不清，人们
就看不下去，即便看了也不知其
所以然，这样就达不到总结的目的。
4．要剪裁得体，详略适合。
资料有实质的，有现象的；
有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。
总结中的问题要
有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。
5．总结的详细写作，可先谈论，而后由专人写出草稿，
再行谈论、改正。
最好由主要负责人执笔，或亲身主持谈论、
草拟、改正。
-。
出色文章介绍：
陈馨贤-公函写作内容纲领简介：
第三篇：
植物科学学院第一期公函写作培训工作总结植
物科学学院第一期公函写作培训工作总结
一、序言
为了提升我院大学生的公函写作能力，为此后在工作单
位上立足打下坚固的基础，让我院学生在同级毕业的大学生
中更占优势。
在我院各级领导的鼎力支持和辅助下，我院于
2014年4月22日开始对我院学生干部进行公函写作培训。
为了汲取本次的教训，沿袭本次工作的优势及经验，让我们
的工作在第二期时更为成熟，更好的进行，将对本次公函写
作培训进行总结与剖析。
二、获取成绩
1、整个学习过程中，全场的学习及纪律表现优异。
2、各组的作业踊跃达成。
3、团学学生干部及各班主要学生干部基本掌握了一些
常有文种格式，学会了如何做好一位优异的学生干部，懂
得了学习专业知识的重要性。
4、在谈论过程中，就地安排写几个文种，提升同学们
见机而作与活学活用的能力。
三、经验
1、在进行一项活动前，要想好全部准备工作，细化工
作，协调各方面的力量，做到十拿九稳。
2、严格要修业生，培育学生的纪律看法。
3、调换学生的踊跃性，保证学生想学，要学，会学。
4、调换学校领导，让同学们理解此次活动的重要性和
必需性。
5、团总支，学生会团结协作，使活动更为顺利进行。
6、强迫要修业生，对学生部署培训课下的作业，并对
学生进行评奖及表彰活动。
四、存在的问题
1、参加学习的成员有迟到、缺席的状况发生。
2、有一些公函的幻灯片不是特别吸引学生。
3、有的同学不仔细听讲，不踊跃达成作业。
4、在课程上的安排存在一些矛盾，使整个活动没有预
期安排的时间内未达成。
五、结尾
我们将持续秉着服务同学的主旨，学习第一期公函培训
中的经验，汲取教训，更正并改良存在的问题，争取让下一
期的培训班更为完满。
植物科学学院团总支办公室
2014年5月5日
第四篇：
组织部门常用公函写作（5）--对于工作总结的
写作组织部门常用公函写作（5）－－对于工作总结的写作
总结是人们在实践活动中应用特别宽泛的一种事务性
应用文。
总结就是对已做过的工作进行理性思虑，主假如回首过
去做过什么，如何做的，做得如何。
总结与计划是相辅相成的，总结要以计划为依照，计划
老是在总结经验的基础长进行的。
1、工作总结的构造形式及内容
年关总结（包含综合性总结）或专题总结，其标题往常
采纳两种写法，一种是单位名称+时间+文种，如“××单位
××年工作总结”；另一种是采纳新闻标题的形式，如××
县委组织部的专题总结：
“我们是如何增强党员队伍建设的”。
正文一般分以下三大多数表述：
第一部分：
状况概括，这是总结的开头部分，简要介绍工作的目的、背景、内容、主要成绩和经验，并点明总结的要旨，总领全文，为正文的写作做好铺垫，读者对全文有个归纳的印象。
这部分文字篇幅不宜过长，只作归纳说明，不睁开剖析。
第二部分：
主要经验或许是解决的主要问题，这部分是总结的主体，在第一部分概括状况以后睁开分述，应占主要篇幅，集中论述主要经验，详细做法和领会。
有的用小标题分别说明成绩与问题、做法与领会或许成绩与弊端。
专题性的总结，也可提炼出几条经验。
第三部分：
此后打算。
这是总结的结尾部分，主假如依据已获得的成绩和新局势、新任务的要求，提出此后的假想和打算。
内容包含应如何弘扬成绩、战胜存在的问题及明确此后的努力方向，也能够展望将来，提出新的奋斗目标。
2、工作总结的写作要求
一要优选资料。
我们平常做过的事情比许多，动笔以前，要大批采集整理资料，掌握第一手资料，做到“巧妇”有米
可炊。
资料采集整理完成以后，要对原资料进行弃取、加工和归纳，做到去粗存精，把主要的能够反应主题的资料留下来，去掉与工作没关紧急的“枝叶”。
二要抓住要点。
有了资料以后，要理清眉目，找出要点。
不可以主次轻重不分、八面玲珑。
总结要做到工作中的要点方
面要详写，次要的略写，与主题没关的不写。
总结中引用的案例要典型，数据要精准，语言要精练，凡能用一句话或一个案例说明的问题，就不要再用其余的案例来增补。
重要紧环绕总结区间的中心工作来写，做到一条主线贯串究竟，这样就会给人一种清楚、理解的感觉，让人了如指掌。
三要写出特点。
特点，是差别其余事物的属性，任何单位或个人在睁开工作时都有自己一套不一样于他人的方法，经验领会也各有不一样。
所以，写总结时我们要在充足据有资料的基础上，进行仔细剖析比较，找出突出特点，不要逗留在一般化的文字上。
四要脚踏实地。
工作总结要全面深入地回首、检查、总结前一期间或某一项工作，找出成绩与弊端、成功与失败、经验与教训，脚踏实地地作出评论。
既不夸张成绩，也不减小弊端，更不可以回避矛盾和问题，对工作中出现的问题正直
态度，全部从实质出发，脚踏实地地作出评判，使大家认识
一致，思想一致。
这样的总结，才能让民众心悦诚服。
同时，
经过总结，把成绩、经验、问题和此后打1
算等向领导报告，还能够惹起领导的重视，争取领导的
支持、指导，以便更好地睁开下一步工作。
五要条理清楚。
写好总结要抓住典型案例和资料，用正
确的理论进行论述，用正确的语言进行表达，做到思路矫捷，看法清楚。
既突出要点，又安排好章节。
一个问题求情了，
再表达另一方面。
这样就能够抓住事物实质，揭露事物规律，有的放矢，切中弊端，令人了如指掌。
六要语言流利。
在总结写作中，不可以出现一串串漫无边沿的套话、空话。
语言表达要生动、形象、优美、流利、开朗，令人读起来琅琅上口，看起来心旷神怡。
在问题的提法上、内容的安排上、段落的连接上，看法和资料的配合上，
都要尽可能作到出彩出新，使读者、听者有耳目一新的感觉。
同时，还要注意语言形象化和修辞方法的适入采纳，特别是
对一些拔高性的评论用语，要谨慎采纳。
2
第五篇：
年关工作总结与公函写作培训年关工作总结与公函写作培训
年关工作总结与公函写作培训讲课老师：
谭小琥
谭小琥老师
老师介绍：
品牌策略营销专家
清华大学特邀讲课老师
世界华人500强讲课老师
中国金牌管理咨询师
国际注册公司教练（rcc）
中国式沙盘模拟培训第一人
讲课风格：
演说家的风范、战略家的心胸、理论家的才干。
谭老师的培训课程：
理论与实践相联合，特别有效，使我们受益好多。
——中国挪动公司
讲课老师风格个性化，易听；易懂；易履行。
——南方石化
谭老师好多适用的方法能直接用到工作中，在很大程度上提升了我们的交流效率与管理能力。
我们会再请谭老师给我们进行三天的培训。
——绿城公司
辞别理论讲教、尊崇实务操作、亲历案例分享、实战经验传导。
——中海石油
谭老师是集演说家、战略家、学者型于一身的魅力讲课老师！
——联邦家居
年关工作总结的看法
年关工作总结是对过去一年、某一期间或某项工作的情
况（包含成绩、经验和存在的问题）的总回首、评论和结论。
年关.工作总结的作用
它是推进工作行进的重要依照
任何一项工作，不论是个人或集体去进行都需要多次频频操作、勤劳奋动才能达成。
每一次详细实践，都有成绩与失误、经验与教训，实时总结就会实时获得经验教训，提升认识和工作技术。
不停实践，不停总结，那么人们对客观事物的认识也就愈来愈深刻，知识愈来愈广，智慧愈来愈高，所进行的事业经过总结才会不停发展、行进。
它是找寻工作规律的重要手段
任何一种事物、一项工作，都存在内在联系、外面限制，都有它自己的发展、运动规律。
依照这些客观规律做事就能
顺利达到预期的目的，不然就会遇到违反规律的处罚而导致失败。
而要搜寻、发现客观规律的门路就需要总结。
它是是培育、提升工作能力的重要门路
一个人的工作能力是指他肩负某项工作、履行某项业务、任务的能力。
详细表现有双方面，一是他的专业知识水平，二是他解决、办理实质工作的能力。
在实践中两者经常是揉合在一同，相辅相成。
运用所学知识办理实质工作的能力主要经过实践培育起来的，绝不是天生的。
所以，总结是
提升能力的重要手段。
它是团结民众争取领导支持的好渠道
一件工作、一项任务达成以后一定进行总结，在总结中全面、深入地回首、检查，找出成绩与弊端、成功与失败、经验与教训，脚踏实地地作出正确评论，使大家认识一致。
这样的总结民众心悦诚服，把民众最大限度地团结起来。
同时，经过总结把成绩、经验、问题和此后的努力方向等向领导部门报告，能惹起领导的重视，争取领导的支持、指导。
年关工作总结的分类
年关总结能够大概分为：
单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。
年关工作总结的写作方法
1）要擅长抓要点
总结波及本单位工作的方方面面，但不可以不分主次、轻
重、八面玲珑，而一定抓住要点。
什么是要点？
是指工作中
获得的主要经验，或发现的主要问题，或探究出来的客观规
律。
不要分别笔墨，兼收并蓄。
此刻有些总结越写越长，固
然有的是执笔人怕挂一漏万，但出有的是领导同志怕自
己所抓的工作没写上几笔就没有成绩等等，造成总结内容庞
杂，中心不突出。
2）要写得有特点
特点，是差别他事物的属性。
单位不一样，成绩各异。
同
一个单位今年的总结与早年也应当不一样。
此刻一些总结读后
总觉有相同感。
有些单位的总结几年一向制，内容差不多，
不过换了某些数字。
这样的总结，缺乏适用价值。
陈云同志
在50年月就重申：
总结经验是提升自己的重要方法。
任何单位或个人在睁开工作时都有自己一套不一样于他人的方法，经验领会也各有不一样。
写总结时，在充足据有资料基础上，
要仔细剖析、比较，找了要点，不要逗留在一般化上。
3）要注意看法与资料一致
总结中的经验领会是从实质工作中，也就是从大批事实
资猜中提炼出来的。
经验领会一旦形成，又要选择必需的材
料予以说明，经验领会才能“立”起来，拥有适用价值。
这
就是看法与资料的一致。
但常有一些经验总结常常不注意这
一点，好像毛泽东同志责备的那样，“把资料和看法切断，
讲资料的时候没有看法，讲看法的时候没有资料，资料和观
点互不联系”，这就不好。
4）语言要正确、简洁
总结的文字要做到判断明确，就一定用词正确，用例确
凿，评判不含糊。
简洁则是要求在论述看法时，做到概
括与详细相联合，要言不烦，切忌抽象、负担，做到文字朴
实，简短了然。
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