带电作业班620普洱供电局人身死亡事故的心得体会推荐word版 15页.docx

带电作业班620普洱供电局人身死亡事故的心得体会推荐word版 15页.docx

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带电作业班620普洱供电局人身死亡事故的心得体会推荐word版15页

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带电作业班.“6.20”普洱供电局人身死亡事故的心得体会

篇一：

学习昆明供电局“10.17”人身触电事故的心得体会

学习昆明供电局“10.17”人身触电事故的

心得体会

公司所于201X年10月22日组织相关人员对昆明供电局“10.17”人身触电事故进行学习，结合事故进行了反思分析，让我们对安全生产有了更进一步的认识。

昆明供电局“10.17”人身触电事故暴露出以下六个方面的关键问题：

1、组织管理不到位

现场勘查制度没有有效执行，作业单位未根据工作任务提前组织勘查，作业前才临时讨论安全措施；从组织措施来看，现场工作组织管理混乱，没有认真执行监护制度；从人员安排来看，派工不合理，没有辨识出新员工作业带来的风险，盲目工作，致使工作失控。

2、责任落实不到位

各级人员的责任没有落实，落实安全生产责任制就是要一级对一级负责，一系列的责任缺失导致了工作计划紊乱、工作随意，责任也没有落实到位，现场管控混乱。

3、风险管控措施失效

现场仅根据基准风险评估结果，将当天作业评估为低风险，没有针对新变电站、新设备、新员工等情况进行动态风险评估，导致风险控制措施与实际不符，风险意识、责任意识淡薄。

4、图实不符导致事故的发生

施工图、竣工图、后台、五防、主接线图与现场设备实际不一致，反映出严重的图实不符问题，给事故的发生埋下了隐患。

5、规章制度执行不到位

作业准备不充分、解锁钥匙管理缺失、现场运行规程不符合设备实际、不严格执行“两票三制”、施工验收不到位等问题，作业现场缺乏正确执行规程规定所需的实践经验，致使最基本安全制度和措施在现场一线没有刚性、有效的执行。

6、员工安全教育培训不到位

员工的安全技能与实际工作所需要掌握的知识有很大差距，对设备的结构和原理不熟悉，对新员工的安全教育培训的重要性和必要性认识不足，未针对岗位工作实际开展有效的教育培训。

昆明供电局“10·17”人身触电死亡事故再一次给我们敲响了警钟，安全生产必须常抓不懈，丝毫放松不得，否则将带来不可挽回的损失。

我们要发扬“严、勤、细、实”的工作作风，认真扎实开展各项工作，始终保持警钟长鸣、丝毫不放松的态势，对安全生产工作常抓不懈，做到层层细化，不留死角。

结合安全生产实际工作，系统梳理安全生产工作中存在的问题与不足之处，通过员工的主动参与，引导员工主动行为规范，提升刚性执行力，切实杜绝“三违”行为，坚决与安全生产“三大敌人”做斗争，做到“四不伤害”原则。

安全生产工作只有起点、没有终

点，不能有丝毫懈怠思想，要认真落实各级安全生产责任，扎实做好风险管控，坚决杜绝突破公司安全底线事故的发生，为公司全面创先工作提供安全保障。

通过学习使我们深刻的认识到安全生产的重要性，时刻提醒自己，安全第一的原则，找出工作存在的问题，提出事故、事件预防措施，制定针对性的防范措施，严格按“两票”规定执行，提高安全意识，杜绝一切安全事故的发生。

我们在以后的工作中要以此推动安全生产工作，结合暴露的问题，举一反三，认真梳理在工作上存在的问题，提出防范措施，制定针对性措施。

做到作业任务清楚、程序清楚、危险点清楚、安全措施清楚，人员到位、措施到位、执行到位、监督到位，确保作业安全的可靠性。

全面提高安全生产水平，确保工作安全、有序、稳步、有效的开展。

生产设备管理部

袁府

201X年10月23日

篇二：

关于昆明供电局10.17人身触电事故学习体会

关于昆明供电局“10.17”35kV舍块变电站人身触电死亡

事故学习心得体会

本人参加201X年10月20日上午云南电网公司紧急召开昆明供局“10.17”35kV舍块变电站人身触电死亡事故电视会议和镇雄供电公司于201X年10月22日下午及时组织全司相关工作人员在十楼会议室学习昆明供电“10.17”人身触电事故反思分析大会。

通过对此次事故情况的了解学习，这样一起看似简单的作业任务，因相关管理环节未严格按“两票三制”、“安全技术交底”、“危害辨识”、“安全生产责任制”等落实不到位，导致事故发生，让一个刚走上工作岗位的新员工生命就消逝了，对本人触动很大，为防止同类事故在公司系统发生，深刻吸取事故教训，结合本人岗位，应做好以下方面工作：

一、做好35kV输电线路台账管理。

要求设备运行部门和运维单位上报35kV线路普查资料，核对每条线路设备实际情况是否与档案资料一致，发现问题及时校对处理。

二、做好35kV输电设备安全评价管理工作。

认真督促设备运行部门做好设备安全性评价工作，针对设备运行风险等级，制定好相应管理标准对策，以确保设备安全稳定运行。

三、做好35kV输电线路大修技改施工、竣工验收管理工作。

今年的大修技改工作因受材料供应方面的影响，导致工程项目未能按计

划安排实施，工期全部拖延至10月下旬至12上旬要求完工，造成工期紧，任务重，大修技改项目施工点多、面广，存在安全风险较高。

开工前要严格审查施工方案、三大组织措施、现场作业勘查报告内容，施工期间要求设备运行部门必须加强风险管控措施，做好现场安全技术交底工作，确保作业方面安全。

工程完工后，严把验收关，并做好设备交接验收工作。

四、在今后的工作中应加强学习相关业务管理知识，提高个人业务水平和技能。

生产设备管理部：

陈祖谦201X年10月23日

篇三：

电力安全事故心得体会

电力部门安全事故通报学习心得体会目前我们组织学习了《不该发生的伤害》的安全事故光

碟,事故的主要原因是工作人员未认真执行安全操作规程，不按章作业，工作负责人现场麻理

不到位。

这些事故的发生，暴露了安全麻理的一系列问题，凸现了工作人员安全责任不清，

现场不进行查勘，作业人员缺乏基本的安全技能。

事实证明，如果对危险点不预测，不防范

和控制，那么在一定的条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。

通过学习，再次强化

了大家的安全生产意识，安全生产要坚持“安全第一，预防为主”的思想，并切实落到日常

工作中。

这些事故的发生，使每个员工的心里都十分沉痛，同为电力人，发生在他们身上，

如同发生在我们的身上一样，沉痛的教训，只有认真思考，进行反思。

通过学习，体会如下：

1、三件事故充分暴露出来的问题是：

“违章，麻痹，不负责任”，三违行为就是野蛮行为，

不树立牢固的安全意识，只图省事、快当、存绕幸心理，怕麻烦，这就是事故发生的必然。

2、作业人员严重的违章，是导致事故发生的主要原因，不验电不挂接地线，无安全措施

保障的情况下就作业，严重违反《安全工作规程》和保障安全的技术措施，这也是事故发生

的必然。

3、制度的缺失，管理的缺位。

严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜

不报忧，平时对设备管理又不到位消缺又不及时，判断缺陷又不准确，日常巡检工作又不认真，致使存在不安全的因素而导致事故的

发生。

4、风险管理流于形式，有章不循，有规不遵，工作浮躁，作业人员现场操作不按要求执

行，危险点控制措施虚设。

5、在工作中安全管理制度和安全措施未落实，工作人员安全意识，安全学习流于形式。

通过学习我们反思很多、很多，我们应该深刻地吸取教训，对照《安全工作规程》，结合我们

公司的安全生产实际和安全生产规章制度，在今后的工作中加强安全技术培训和反事故演练，

对设备进行全过程管理，认真学习事故通报，努力提高我们的业务技能和安全意识。

做到安

全无小事，筑牢防线，长抓不懈，警钟长鸣，为公司的安全生产工作做好、做实，作出新的

成效。

学习某供电局“11.12”人身死亡事故体会201X年11月13日我部门组织学习《某供电局“11.12”人身死亡事故情况通报》，事故

主要原因是：

设备的产权单位和运行维护单位对外单位人员不进行安全交底，工作人员对工

作地点内仍然有带电部位等现场情况毫不知情，工作班人员工作中未认真执行监护制度。

事

故暴露出如下安全问题：

1、用户对生产工作的管理和对设备的管理不到位，在进行设备安装

和检查的工作中不执行《电业安全工作规程》中的“两票三制”；2．现场作业人员对在用户

设备上开展的工作重视不足，在用户设备上开展的工作安排不具体细致，对现场实际情况了

解不清楚，班组长安排工作、交待注意事项简单化；3．员工安全意识和自我防范意识不强，

工作前不认真进行危险点分析，没有详细了解现场带电部位、安全距离、已采取安全措施等

情况就开始工作；4．没有认真执行监护制度，没有明确工作人员和监护人员的工作分工，工

作过程中具有一定随意性。

事故证明，如果对现场工作面的工作不了解，对危险点不分析、

不预测、不防范和控制，在一定条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。

通过学习，

再次强化了大家的安全生产意识。

安全生产要坚持“安全第一，预防为主”的思想，并切实

落到日常行动中。

结合我部门实际工作情况，我们在工作中经常涉及到对非我公司产权单位的设备检修及

试验工作，经过对11.12事故的分析学习，回顾总结我们已往的工作，我们或多或少都存在

管理方面不到位及工作中的盲目性等错误：

如工作中“两票”合格率达不到100%，因检修

人员有限，工作负责人和监护人不得不参与工作，工作过程中具有一定随意性，在外单

位设

备上工作时，未要求设备产权单位严格执行安全交底制度等。

在今后管理工作中，应制定相

应的“预控”措施，加大安全教育和安全意识灌输力度，加强员工《安规》的学习力度及对

“两票三制”的执行力度；深刻领会南方电网公司大政方针政策精髓，更新管理理念，以制

度为准绳，提高员工执行力。

在安全管理方面，发现苗头就应及时教育及时处理，不做消防

队员，抓好源头上的“预防、预控”工作，真正做到安全生产的“可控、在控”。

在对设备进

行检修、调试及试验等工作之前，应认真组织工作前的班前会，与相关部门及运行单位进行

安全交底，做到安全事项交代不清楚不动工，安全防范措施防护不当或不到位不动工，没有

安排监护人及履行监护制度不动工。

教育全体工作人员加强团结协作精神，工作中遇到自己

不懂及不清楚的事情多问，工作人员之间相互提醒、相互监督，不能各自为阵，以自己为中

心，表现个人英雄主义。

各种事故通报的学习与分析，其目的旨在于警世及教育我们，帮助我们查找自己工作中

的不足。

而实际工作中，主要是人本因素：

工作班人员的不负责任，思想麻痹，个别人员精

神委靡不振等，都是引发事故的根源。

从管理方面就要求我们的各级管理人员必须全面了解

员工思想动态，真正做到对员工的“在控”管理，使员工工作中无情绪，快乐工作，最终达

到向本质安全转变的目的。

文档模版：

电力安全事故心得体会日前,我班组织学习了《**省电力公司两起人身触电死亡事故》和《**、**两起事故》的

安全事故通报，事故主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程，不按章作业，工作负责

人现场查勘不到位?

?

电力安全事故心得体会日前,我班组织学习了《**省电力公司两起人身触电死亡事故》和《**、**两起事故》的

安全事故通报，事故主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程，不按章作业，工作负责

人现场查勘不到位。

此次事故的发生，暴露了安全管理的一系列问题，凸现了工作负责人安

全责任不清，现场不进行查勘，作业电工缺乏基本的安全技能，不能正确的停电、验电、挂

接地线。

事实再次证明，如果对危险点不预测、不防范和控制，那么，在一定条件下，它就

可能演变为事故，后果不堪设想。

通过学习，再次强化了大家的安全生产意识。

安全生产要

坚持“安全第一，预防为主”的思想，并切实落到日常行动中。

通过学习，现体会如下：

《**省电力公司两起人身触电死亡事故》和《**、**两起事故》的安全事故原因及暴露

出来的问题

1。

作业人员严重