合作学习存在的一些问题及改进的方法.docx

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合作学习存在的一些问题及改进的方法.docx

合作学习存在的一些问题及改进的方法

合作学习存在的一些问题及改进的方法

  合作学习存在的一些问题及改进的方法

  存在的一些问题及改进的方法

  两年的实验中,取得了不少的成果,但由于经验、技巧等方面的原因,呈现出一些不正确的现象,这是我们在今后的实验过程中必需避免和改正的。

  

(一)教师布置任务后,没让学生先独立思考,立即让小组合作解决,学生产生了一定的依赖性,缺乏对学生独立思考能力的培养,影响学生的独立创造性。

  

(二)教师在合作学习前有目的指定小组长(或优生)组织材料进行回答,使他们不善于倾听别的同学发言,只关注自己有无机会,不在乎别的同学在说什么,特别瞧不起学习困难的同学,压制别的同学的思想,久而久之,使个别小组成员产生依赖性,影响自主性的培养。

  (三)由于小组间的竞争一般采用“每个成员的成绩相加作为小组总分(平均分)后教师对最好的小组和各竞赛组的优胜者予以表彰”,这种激励方式会“将组内认为妨碍取胜的同学排斥在外,比赛竞争失败后互相指责埋怨”,影响团结协作性的形成。

  (四)在强调合作学习的同时,忽视学生创造个性的培养,由于组内的意见要达到统一,限制了学生的个人观点,而真理有时掌握在少数人手里,所以有时会埋没了部分学生个体的创造思想。

  (五)“自然”合作。

在一些课堂上,教师布置学习任务后,立刻简单地让同桌或前后桌的学生组成小组,展开讨论。

教师既不指导学生如何相互交流,也不监控学生在小组内的交往活动。

小组活动表面上热热闹闹,气氛高涨,一改以往静听——接受的学习方式,但是小组内学习效率低下。

有的小组内为谁先发言而争吵不休;有的小组成员思想开小差,聊侃与任务无关的事;有的为挑选临时组长,你推我让;有的学生趁机偷懒,小组成为他们的“避风港”……凡此种种,这样的合作学习很难产生互帮互学、相互启发思维、培养协作精神的良好效果。

  (六)无合作价值的学习任务。

小组学习任务通常根据教材、教参来设计。

若既不考虑学生的实际兴趣和需要,也不考虑合作学习的特点,结果往往是:

学生对任务缺乏兴趣和准备,合作学习积极性不强,一些原本只通过简单讲授就可以让学生获得的一般性知识技能,偏偏要花时间、费力气,在小组内反复讨论交流。

  (七)“小权威”与“小雷达”。

许多教师给每个小组指定了小组长,希望他们能组织协调组内活动,避免冲突,但有时见到的却是:

“钦定”的小组长在小组内复制教师的权威,俨然一个小老师,操纵甚至包办小组活动。

小组长大多是能力较强、成绩较好、活泼外向、喜好表现的学生。

他们居于小组的权力中心和活动中心,以“小权威”的身份,掌握小组活动权,阻碍组内多向对话,压制、批评异己见解,组员成为服从、接纳“小权威”言行举止的“小雷达”。

  (八)小组合作学习确实增加了学生参与的机会,但是好学生参与的机会更多、往往扮演了一种帮助的角色,后进学生成了听众,较少独立思考的机会而直接从好学生中获得信息;小组学习中,学生围桌而坐,教师不容易发现学生开小差。

我校班级人数较多,一般都在50人以上,并且是按班级固定教室上课,这给小组合作学习带来了一定困难.由于教室面积相对较小,为了便于日常的教学管理,班上的课桌椅通常是按“剧院式”就坐,除了进行2—4人小组学习较容易组织外,组织6—8人小组学习很不方便:

一个班级的桌椅经常在课间休息的几分钟里重新布置是不现实的,该如何有效解决?

  在教学过程中,我们必须根据教学内容的需要,尽量避免负面影响的滋长,发挥合作学习对教学工作的积极作用,进而保证该课题研究的正常进行。

  

  合作学习存在的一些问题及改进的方法

  存在的一些问题及改进的方法

  两年的实验中,取得了不少的成果,但由于经验、技巧等方面的原因,呈现出一些不正确的现象,这是我们在今后的实验过程中必需避免和改正的。

  

(一)教师布置任务后,没让学生先独立思考,立即让小组合作解决,学生产生了一定的依赖性,缺乏对学生独立思考能力的培养,影响学生的独立创造性。

  

(二)教师在合作学习前有目的指定小组长(或优生)组织材料进行回答,使他们不善于倾听别的同学发言,只关注自己有无机会,不在乎别的同学在说什么,特别瞧不起学习困难的同学,压制别的同学的思想,久而久之,使个别小组成员产生依赖性,影响自主性的培养。

  (三)由于小组间的竞争一般采用“每个成员的成绩相加作为小组总分(平均分)后教师对最好的小组和各竞赛组的优胜者予以表彰”,这种激励方式会“将组内认为妨碍取胜的同学排斥在外,比赛竞争失败后互相指责埋怨”,影响团结协作性的形成。

  (四)在强调合作学习的同时,忽视学生创造个性的培养,由于组内的意见要达到统一,限制了学生的个人观点,而真理有时掌握在少数人手里,所以有时会埋没了部分学生个体的创造思想。

  (五)“自然”合作。

在一些课堂上,教师布置学习任务后,立刻简单地让同桌或前后桌的学生组成小组,展开讨论。

教师既不指导学生如何相互交流,也不监控学生在小组内的交往活动。

小组活动表面上热热闹闹,气氛高涨,一改以往静听——接受的学习方式,但是小组内学习效率低下。

有的小组内为谁先发言而争吵不休;有的小组成员思想开小差,聊侃与任务无关的事;有的为挑选临时组长,你推我让;有的学生趁机偷懒,小组成为他们的“避风港”……凡此种种,这样的合作学习很难产生互帮互学、相互启发思维、培养协作精神的良好效果。

  (六)无合作价值的学习任务。

小组学习任务通常根据教材、教参来设计。

若既不考虑学生的实际兴趣和需要,也不考虑合作学习的特点,结果往往是:

学生对任务缺乏兴趣和准备,合作学习积极性不强,一些原本只通过简单讲授就可以让学生获得的一般性知识技能,偏偏要花时间、费力气,在小组内反复讨论交流。

  (七)“小权威”与“小雷达”。

许多教师给每个小组指定了小组长,希望他们能组织协调组内活动,避免冲突,但有时见到的却是:

“钦定”的小组长在小组内复制教师的权威,俨然一个小老师,操纵甚至包办小组活动。

小组长大多是能力较强、成绩较好、活泼外向、喜好表现的学生。

他们居于小组的权力中心和活动中心,以“小权威”的身份,掌握小组活动权,阻碍组内多向对话,压制、批评异己见解,组员成为服从、接纳“小权威”言行举止的“小雷达”。

  (八)小组合作学习确实增加了学生参与的机会,但是好学生参与的机会更多、往往扮演了一种帮助的角色,后进学生成了听众,较少独立思考的机会而直接从好学生中获得信息;小组学习中,学生围桌而坐,教师不容易发现学生开小差。

我校班级人数较多,一般都在50人以上,并且是按班级固定教室上课,这给小组合作学习带来了一定困难.由于教室面积相对较小,为了便于日常的教学管理,班上的课桌椅通常是按“剧院式”就坐,除了进行2—4人小组学习较容易组织外,组织6—8人小组学习很不方便:

一个班级的桌椅经常在课间休息的几分钟里重新布置是不现实的,该如何有效解决?

  在教学过程中,我们必须根据教学内容的需要,尽量避免负面影响的滋长,发挥合作学习对教学工作的积极作用,进而保证该课题研究的正常进行。

  

  合作学习存在的一些问题及改进的方法

  存在的一些问题及改进的方法

  两年的实验中,取得了不少的成果,但由于经验、技巧等方面的原因,呈现出一些不正确的现象,这是我们在今后的实验过程中必需避免和改正的。

  

(一)教师布置任务后,没让学生先独立思考,立即让小组合作解决,学生产生了一定的依赖性,缺乏对学生独立思考能力的培养,影响学生的独立创造性。

  

(二)教师在合作学习前有目的指定小组长(或优生)组织材料进行回答,使他们不善于倾听别的同学发言,只关注自己有无机会,不在乎别的同学在说什么,特别瞧不起学习困难的同学,压制别的同学的思想,久而久之,使个别小组成员产生依赖性,影响自主性的培养。

  (三)由于小组间的竞争一般采用“每个成员的成绩相加作为小组总分(平均分)后教师对最好的小组和各竞赛组的优胜者予以表彰”,这种激励方式会“将组内认为妨碍取胜的同学排斥在外,比赛竞争失败后互相指责埋怨”,影响团结协作性的形成。

  (四)在强调合作学习的同时,忽视学生创造个性的培养,由于组内的意见要达到统一,限制了学生的个人观点,而真理有时掌握在少数人手里,所以有时会埋没了部分学生个体的创造思想。

  (五)“自然”合作。

在一些课堂上,教师布置学习任务后,立刻简单地让同桌或前后桌的学生组成小组,展开讨论。

教师既不指导学生如何相互交流,也不监控学生在小组内的交往活动。

小组活动表面上热热闹闹,气氛高涨,一改以往静听——接受的学习方式,但是小组内学习效率低下。

有的小组内为谁先发言而争吵不休;有的小组成员思想开小差,聊侃与任务无关的事;有的为挑选临时组长,你推我让;有的学生趁机偷懒,小组成为他们的“避风港”……凡此种种,这样的合作学习很难产生互帮互学、相互启发思维、培养协作精神的良好效果。

  (六)无合作价值的学习任务。

小组学习任务通常根据教材、教参来设计。

若既不考虑学生的实际兴趣和需要,也不考虑合作学习的特点,结果往往是:

学生对任务缺乏兴趣和准备,合作学习积极性不强,一些原本只通过简单讲授就可以让学生获得的一般性知识技能,偏偏要花时间、费力气,在小组内反复讨论交流。

  (七)“小权威”与“小雷达”。

许多教师给每个小组指定了小组长,希望他们能组织协调组内活动,避免冲突,但有时见到的却是:

“钦定”的小组长在小组内复制教师的权威,俨然一个小老师,操纵甚至包办小组活动。

小组长大多是能力较强、成绩较好、活泼外向、喜好表现的学生。

他们居于小组的权力中心和活动中心,以“小权威”的身份,掌握小组活动权,阻碍组内多向对话,压制、批评异己见解,组员成为服从、接纳“小权威”言行举止的“小雷达”。

  (八)小组合作学习确实增加了学生参与的机会,但是好学生参与的机会更多、往往扮演了一种帮助的角色,后进学生成了听众,较少独立思考的机会而直接从好学生中获得信息;小组学习中,学生围桌而坐,教师不容易发现学生开小差。

我校班级人数较多,一般都在50人以上,并且是按班级固定教室上课,这给小组合作学习带来了一定困难.由于教室面积相对较小,为了便于日常的教学管理,班上的课桌椅通常是按“剧院式”就坐,除了进行2—4人小组学习较容易组织外,组织6—8人小组学习很不方便:

一个班级的桌椅经常在课间休息的几分钟里重新布置是不现实的,该如何有效解决?

  在教学过程中,我们必须根据教学内容的需要,尽量避免负面影响的滋长,发挥合作学习对教学工作的积极作用,进而保证该课题研究的正常进行。

  

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