县总工会xxx年度工作总结.docx

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县总工会xxx年度工作总结

县总工会xxx年度工作总结

县总工会年度工作总结年，县总工会在县委和市总工会的领导下，以落实“两个普遍”为主要抓手，积极推进工会组织建设和工资集体协商工作，扎实开展劳动竞赛活动，不断完善社会化维权帮扶体系建设，加大对劳模的关爱力度，各项工作目标全面完成。

一．夯实工作基础，注重打造发展型工会．企业工会组织普遍建立。

今年，我们继续按照“广普查深组建全覆盖”工作要求，始终把“党建带工建工建促党建”作为加强工会组织建设的长效机制。

为确保全总发布的xx县非企业法人数据库的数据准确无误，我们将全总有关我县x条数据统一打印出下发到各个乡镇，逐一进行核实，清查出了x个“实事不存在”企业，最终核实我县的非企业为x个。

并将全县所组建的工会组织的非企业及时录入，使我县的非企业的组建率和入会率达到了上级的要求。

年全县共新组建基层工会x家，覆盖法人单位x个，新增职工x人会员x人。

我县唯一的一家合法的劳务派遗单位在年就组建了工会组织，所有劳务派遗人员x%地加入工会组织。

目前，我县普遍建立工会组织x家，拥有职工x人，工会会员x人。

其中非企业x家，覆盖法人单位x个，拥有职工x人，工会会员x人。

同时根据上级工会关于稳步推进工会干部职业化的要求，按照标准落实了x名职业化工会工作者待遇，调动了他们工作的积极性。

．工资集体协商全力推进。

一是通过电视网站平面媒体等多种形式广泛宣传工资集体协商。

同时发放调查问卷x份。

调查涉及到x个县直机关x个事业单位x家企业，涵盖职工x人，反馈率达到x%。

统计表明，全面提升用人单位和劳动者的法律意识，修改和完善各项规制度，按规定签订劳动合同，进一步推进三方机制组织和制度建设，扩大社会对话基础和范围。

二是调整县劳动关系三方协商领导小组，召开了全县劳动关系三方协商会议，成立了工资集体协商行动小组。

各成员单位通力协作，以实施工资集体协商“春季要约行动”为抓手，共同推动企业普遍建立工资集体协商制度。

今年全县建立工资集体协商机制的企业有x家，单独开展工资集体协商的企业x家，覆盖职工x人。

签订区域性工资集体协议x份，涵盖企业x家，覆盖职工x人，签订行业性工资集体协议x份，涵盖企业x家，覆盖职工x人。

全县规模以上企业已全部建立工资集体协商制度。

．民主管理再上台阶。

今年，县总工会领导高度重视企业民主管理工作，在非企业大力推行“两建六开”，在国有企业推行“三重一大”决策制度。

把职代会制度作为推行厂务开的重要载体，切实让职工做到“知厂情”“管厂事”“促厂兴”，化消极为积极，让职工与企业一道共谋发展。

全县家国有及国有控股企业厂务开和职代会推行率x%。

规模企业x家，厂务开及职代会推行率%，规下企业x家，已建厂务开及职代会x家，推行率达x%，行业性和区域性职代会有所突破。

完善职工董事和职工监事制度，指导和督促《条例》的贯彻落实。

．财务审计工作更加扎实。

做好工会财务工作是抓好工会工作前提，今年，我县各级工会坚持依法聚财，合法理财，实现了工会经费的稳步增长。

财务管理工作水平明显提高，审计工作更加规范。

截止到年月底，本级地税税务代收工会经费x万元，较去年增长x%，财政拨交工会经费x万元，较去年增长x%，上解经费x万元。

立足实际，加大对工会经费的审计力度。

今年，我们加强了对经费预算决算劳模和专项资金的审计，并对审计情况进行了认真的剖析；加大了对下一级审计。

一年，我们对x家基层工会财务收支情况进行了审计，发出意见书x份，提出审计意见和建议x条，以计拨审计为重点，对x家单位开展计拨工会经费审计，以审促收，补缴工会经费x万元。

今年月份，省总对我县专项资金劳模资金帮扶资金的检查时，通过查看账目电话抽查，实地走放，检查组对我们的工作给予高度评价。

外宣工作成绩显著。

一是为庆祝中国共产党大胜利召开，组织干部认真收看了会议盛况，并组织学习了大会议精神。

二是为进一步打造特色，增添亮点。

县总工会更加重视工作信息宣传工作，下发了《关于进一步加强工作信息宣传工作的通知》，建立了工会信息员队伍和信息宣传奖励机制，并开通了xx县总工会维权微博，并指定专人负责。

全年，县总工会相关信息先后在国家级刊物或网站发稿篇湖南工人报发表或报道xx县工会工作篇，市总网站及《劳动论坛》信息及篇。

二．抓好民生工程，注重打造服务性工会。

按照县委县政府和上级工会的工作部署，我们切实转变观念，强化服务意识，扎实开展以帮扶困难职工群众为主体的“惠民行动”，努力为全县困难职工办实事办好事解难事。

帮扶活动效果更加明显。

元旦春节期间，开展“送温暖”活动，帮扶x人，发放慰问金x万元。

活动中，县领导还分别看望慰问了x名特困职工劳模家庭。

夏送清凉深得人心。

今年月，我会组织防暑降温慰问团，由县人大常委会副主任县总工会主席周x同志带领，带着价值x多元的矿泉水饮料等防暑降温慰问品，深入x家企事业单位，看望高温工作岗位上的一线职工，了解企事业单位防暑降温工作，指导他们做好职工劳动保护工作。

“金秋助学”，圆寒门学习大学梦。

积极组织各级工会广泛开展助学活动，通过多种渠道筹集”金秋助学”专项资金万余元，举行“金秋助学”发放仪式，共资助困难学生x人，帮助他们解决了燃眉之急，助他们完成大学梦。

劳模救助更为有力。

积极为低收入困难劳模申报补助资金，今年为市级劳模申报资金达x人不足x元补足x元，共计资金x元。

为省部级以上劳模申报低收入补助大病及特困补助工作扎实，资金正在市总审核之中。

组织四级劳模免费体检。

全县名劳模凡愿意参加免费体检的都在指定医院进行了体检。

认真开展关爱劳模行动，免费为全县劳模按照“电子保姆”系统，方便劳模生活工作。

法律援助工作更加有为。

充分履行工会职能，全力开展维权帮扶。

今年帮扶中心共收到职工要求维权的各种维权案例起，为了确保为职工维好权，我们专门聘请专业律师当我们的维权顾问，从调查开始，律师全程参与，并给出正的专业意见，对于调解不成的，我们请劳动人事争议仲裁院介入，形成了受理调查调解发律师函和企业法人恳谈，劳动争议仲裁一整套工作程序，由于方法得当，我们今年调解几起维权案例全部都比较圆满，职工满意，企业心服口服，如天圣药业的吴叶金任明海等诉单方面解除劳动关系的维权案；孙继国诉电信单方面撤悔合同要求经济赔偿案等，追回经济损失x万元。

免费技能培训工作更加务实。

积极探索开展以就业服务创业指导技能培训资金扶持为主要内容的创业带动就业工程，帮助和扶持一大批下岗失业人员和进城务工人员提高就业技能和创业本领。

县职工学校作为全总的“全国工会农民工技能培训示范基地”和省总重点扶持的“就业技能培训基地”，开展多层次多形式多行业的职业技能培训，共免费培训困难职工和农民工x人，有x人通过扎实的培训学习，实现了就近就业转移就业和自主创业，就业率达x%，有力促进了县域经济的健康发展。

其中，职校严格对照省总重点扶持培训基地的协议要求，分保健按摩计算机维修维护家政服务机防手服装缝纫模具设计电工和电子产品维修大类在x个乡镇进行了系统的培训与服务，共培训下岗职工和农民工x人，有x人通过人社等部门技能鉴定考试，合格率达x%；有x人实现就近就业转移就业和自主创业，就业率达x%。

xx县职校的经验得到了社会的广泛赞誉，先后有张家界益阳岳阳等地州市兄弟单位澧调研取经。

女职工合法权益维护更加全面。

年进一步加大对女职工专项集体合同签订工作的宣传力度，截止到目前为止，已有家非企业签订了女职工特殊权益保护专项集体合同，覆盖女职工x人，签订了达到x%。

广泛开展女职工“关爱行动”，全年共有x个单位为x名女职工进行了健康体检，x各单位为x人在工会系统购买了“两癌”保险，全年为名患者理赔了x万元。

三．开展多彩活动，注重打造聚力性工会扎实开展“面心实”活动。

一是按照上级工会要求，制定下发了《xx县总工会关于开展“面对面心贴心实打实服务职工在基层”活动的实施方案》，对此项工作进行全面部署，包括主要任务方法步骤活动时间安排以及具体要求等。

二是各级工会开展采取普遍统计抽样调查实地调研发放调查问卷个案访谈等方式，深入企业了解职工队伍基本情况职工合法权益落实情况影响劳动关系和谐稳定的因素等，提出对策建议，实现帮扶救助工作科学化规范化常态化。

目前，县总工会领导干部联系帮扶x名困难职工普通干部联系帮扶x名困难职工，结成了帮扶对子。

三是走基层，进家庭真心服务，县总工会于月日组织县安监局县人社局县卫生局县疾控中心县卫生监督所等职业健康监管工作联席会成员单位到工业园区开展职业健康宣传咨询活动，园区x家企业余女职工参加咨询，把职业健康宣传教育送到企业送到职工中，以达到普及职业病防治知识，提高用人单位和劳动者职业病防治法律意识。

六一前夕，总工会组织人员深入到困难职工农民工家中，对x名困难职工农民工子女进行了慰问，共发放慰问金x元。

“十一”前夕，县总工会全体机关干部下到复兴厂镇夏家村对外出务工人员工作情况进行了一次走访调研。

在非企业中，工会组织亮牌子比规范创模范职工之家，工会主席亮身份比服务创满意职工之友。

在全县规模以上企业中，工会组织在醒目的位置挂牌，工会主席上班“亮”身份，工会干部“晒”出联系电话。

象天纺织司工会平安医械工会：

工会主席积极作为，各为近千名单位职工“亮”出了一幢宿舍楼。

据不完全统计，今年，非企业工会组织办实事x余，受益职工近万人。

此项活动在年月日《湖南工人报》予以了报道。

．认真开展“富民强市，争当五一先锋”劳动竞赛活动。

围绕全县发展大局，按照常德市劳动竞赛委员会《关于开展“推进富民强市，争当五一先锋”劳动竞赛活动的通知》要求，大力开展劳动竞赛。

我们成立了由副县长刘辉同志为组长，县人社局工信局住建局总工会等单位负责人为副组长的领导班子，做到了工作有方案有资金有表彰。

全年全县共有x家企业和多个部门单位开展了不同主题，不同形式的劳动竞赛。

其中家规模以上企业余家中小企业一项市级重点建设工程县体育中心建设项目及各行政服务窗口各有特色，效果明显。

同时，全县x家企业开展了不同形式的岗位练兵和技能比武活动，占全县已建会企业的x%。

在竞赛活动和岗位练兵技能比武中开展职工合理化建议的企业达到x%，新增合理化建议x余条。

开展心理咨询净化职工心灵活动。

为进一步加强职工心理健康教育工作，年初，我们首开全市先河，成立帮扶中心心理咨询室，并向基层工会下发了关于开展心理健康免费讲座和咨询的通知，由专业咨询师座阵帮扶中心进行心理咨询，到目前为止，共到基层工会开展大型心理讲座场，免费为个职工进行个人面对面免费心理咨询，通过心理健康知识讲座和一对一的心理健康辅导，有效地帮助职工掌握了科学职场减压和排压方法，促进了劳动关系和谐稳定。

．全力抓好“安康杯”竞赛活动。

安全生产事关职工的生命，事关家庭的幸福与和谐。

一直以，我们高度重视“安康杯’活动的开展，一是在全县范围内继续开展以“安康杯”竞赛为载体，全面促进企业建立和完善安全生产长效机制，“安全责任重在落实”的安全生产月活动。

全县x家企业开展了不同形式的“安康杯”竞赛。

参赛职工达到了x万余人。

二是根据全省的统一部署和要求，积极参与安全生产知识竞赛答题活动。

全县参与人数达到x人，我县教育局职工成功获奖。

该活动对丰富安全生产知识，拓宽安全生产视野，促进安全责任主体落实起到了促进作用。

精心组织工会干部学习考察活动。

为不断拓展我县工会干部视野，开拓思维，走“他之石可以攻玉”的工会发展之路，月下旬，县总工会根据“创先争优”活动实施方案，组织机关干部x人分别前往海南北京厦门等地考察学习。

考察学习活动以拓宽视野，更新观念，创新理念，激发工作热情，增强工作动力为宗旨，取得了良好的效果。

四争取“五个突破”，注重打造特色性工会“全国五一劳动集体奖状”取得突破。

全国五一劳动集体奖状含金量重，争取难度大，要求高。

这些年，xx县滟洲水利水电管理局不畏艰难，扎实工作，务实进取，今年终于取得了成功，五一前夕，被中华全国总工会授予了“全国五一劳动集体奖状”光荣称号。

“三中心”建设取得突破。

xx县“三中心”建设是关系到xx县工运事业发展的百年大计，在县委县政府同意县总工会整体搬迁后，今年正式开始启动“三中心”建设工作。

一是行政划拨土地在今年月份敲定，三中心将落户澧阳镇关心社区运达路附近，交通便利，地理位置优越；二是解决好了建设资金问题。

由市总工会县政府县总工会三家联合参与的协调会，形成决议，市总工会同意给予xx县“三中心”建设资金x万元，县政府拿出x万元。

目前省总支持x万，县政府支持x万已经到账。

三是相关手续陆续办结完毕，马上进入示招标程序，预计年底可以动工，明年完成基本建设。

技能比武成绩取得突破。

我县选手参加技能大赛成绩突出。

李金洲李忠才分获常德市计算机程序设计一二等奖，特别是李金洲作为xx县选手代表常德市参加全省第四届职工职业技能大赛获第三名并被授予“湖南省技术能手”和湖南省“五一先锋”荣誉称号，参加全国职工技能大赛获得第名好成绩，这是历年，我县取得的最好成绩，也是区县市中水平最高的一次展示，充分体现了xx县职工狠钻技术，爱岗敬业的良好风尚。

．经费收缴取得突破。

近些年，我们加大与地税的衔接，注重搞好关系协调，抓好计拨审计，摸清xx县经费入库情况。

经我们多次与地税沟通，在市总下达任务万的基础上再增长x万，确保全年经费收入突破x万。

．帮扶中心示范化验收取得突破。

根据工作规划，我县职工帮扶中心今年继续申报省级示范性帮扶中心，并通过省总验收，获得了x万元奖励。

帮扶中心工作基础得到进一步夯实，维权热线更加火爆，目前我县帮扶工作已形成县级中心为支撑，乡镇街道行业系统站点为支点，社区企业站点为基础的“全面覆盖分级负责上下联动区域协作”的五级维权帮扶网络体系。

并确定各职工维权帮扶站点的建站点标准做到有牌子有人员有场所有经费有制度有活动。

总之，今年的工作在县委和市总的正确领导下，xx县工会工作影响力不断增强，工作更加务实，今后我们会以此作为新的起点，更加努力工作，把xx县工作做得更好，让领导放心职工满意。

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