中海油新员工工作总结范文.docx

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中海油新员工工作总结范文

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中海油新员工工作总结范文

　　篇一：

海油工作一年总结

　　20xx年春天，我选择了石油这一行业,怀着对石油行业的热爱，以及怀着对未来美好憧憬，我来到了艰苦又充实的工作单位。

　　到钻修机不觉已有一年多的时间，然而每每回首，初来乍到的情景却仍历历在目，一切犹如发生在昨天，历数一幕幕的往事，便不禁发出光阴易逝的感叹。

依然记得第一次出海那是7月26日，我们5个人坐船来到了平台。

船在大海上飞快的往前行驶,站在甲板上看那辽阔的大海,远远的就看见钻井平台在海平面上时隐时现,有生以来让我第一次感受到井架是那么美,就这样我们到了平台,那个时候兴奋已经使我忘记了旅途的疲惫，而我不知道更艰苦的生活在等着我。

　　“人生易老学难成，一寸光阴不可轻”由于深谙此道，在钻修机的这段时光我未敢丝毫的放纵自己，过得还是比较踏实的。

上班时间除了干自己本职工作外，我便努力的学习，尽可能的充实自己。

本着吃苦耐劳，积极上进的工作态度和刻苦钻研的学习精神，经过领导的培养、工作的锻炼和同事的帮助，自觉在专业知识方面已经得到了充分的提高，在此，感谢友谊号的领导、师傅们和同事的细心指导和帮助。

在这一年多的时间里，我主要学习到了仪表方面的很多知识，并且还参加了电控系统的培训，在前不久还培训了电工证。

　　说这份工作“苦”“累”“难”等，这些我早已有了初步的领教，但是当我真正的感受它的时候，我却切实的体会到这份工作的艰辛。

同时我也感觉到在学校学的东西真的不够用，说实话可能在刚开始的时候，是一点都用不上。

师傅们都待我很好,处处照顾着我,知道我刚来对工作不熟悉,不过我也天天帮他们忙.跟着他们后面干点零活，其实对于我们刚毕业的大学生，面对着这种生活多少都有些不适应，不过到后来干得多了，有不懂得地方师傅们也会耐心的教导，也就慢慢熟练了，这一年我成长的很快，从当初什么都不会到现在可以独立完成工作，到目前我已完成过参数仪的海上安装调试，火器系统的更新，还有一些仪表传感器的维修等。

我知道只做好这些是远远不够的，还需要我　　

不断努力学习。

但是对于未来，我依然充满信心。

因为追求理想的炽热情感一定会给我坚忍不拔的毅力和对于工作的无限热忱;扎实的知识积累一定会给我以自信，同时也为更好的完成工作奠定了坚实基础。

所以对此我只想断章取义地套用一句广告：

我能!

　　当然，我在工作中还存在着一些不足之处，在接下来的工作中，我将本着对本职工作的认真和责任心，把工作做好做精。

利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识和领先技术，为公司的发展尽我绵薄之力。

　　篇二：

最新石油行业新员工入职工作小结、实习小结

　　石油行业入职工作小结

　　犹记两个月前离开新疆、踏上征途，怀揣着理想，满载着学院和xx井队的领导及前辈们的谆谆教诲和殷切希望。

归来后，轮台的天气已变凉，寒风在呼啸。

等待着我的也是更严峻的挑战。

　　转眼间，在xx井队实习已经两个月了。

在井队中参与的主要作业有：

钻工岗位巡回检查、丈量钻具、钻前准备（移井架、安装井口、试压作业、组合钻具、钻水泥塞作业）、定向井作业、随钻地层测试作业、随钻测井作业、随钻声波测井作业、随钻中子测井作业、弃井作业、清罐作业、吊装作业、除锈刷漆作业、滑移大绳作业等。

　　在这段时间里，我内心很充实，收获了很多，顺利地实现了从一名学生到油服人之间的转变。

不仅让我充实了自己的知识，更让我开阔了视野，打动了内心。

首先，我巩固了很多的专业知识和技能，夯实了每个阶段的课程，掌握了岗位所必需的知识和技能，已能胜任公司钻工的工作岗位，并了解了修井的基础知识。

其次，我认识了很多的师傅和朋友。

工作期间，我们一起学习、相互分享、共同成长。

从师傅身上，我学到了踏实肯干的工作作风、和谐创新的井队精神、积极乐观的人生态度；从同事身上，我学会了勤学好问的学习习惯、共同协作的团队精神、奋力进取的创新意识。

　　最重要的是，这短短两个月的实习，更加培养了我吃苦耐劳的性格、更加强健了我的体魄；我明白了做任何事都需要一个过程，只有脚踏实地，才能获得更大的成长。

作为新一代的石油工人，我们必须努力工作、实现更大的成长。

　　虽然整个实习的时间并不长，但在这短短的两个月里，我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶，同时技术部为我尽快转换角色、适应环境、展现自我提供了这次宝贵的机会。

我感觉收获颇丰，感触颇多。

我有以下几点感悟：

（一）、团结协作，共同进步。

　　海油人工作环境的恶劣，注定我们要团结起来，共同协作。

而在海上工作，尤其要加强同事之间的沟通，有了沟通与默契，团队就开始形成。

只有大家有了共同的目标，并不知疲倦的为之努力，企业才能“做专做强”。

在井队实习的每一天，我们都携着共同的目标，那就是珍惜实习的每一天，争取早日成为一名合

　　格的油服人。

这个相同的目标把我们组成了一个团队，团结协作是我们源源不断的动力。

每天早上我们都列着整齐的队伍，踏着整齐的步伐，向我们的目标迈进！

（二）、忠于职守，爱岗敬业。

　　来新疆实习的日子，让我感受最深的是井队师傅们的忠于职守、爱岗敬业精神。

　　这些敬爱的师傅们，他们性格乐观，给我们讲授海上的趣事；他们不辞辛苦，多年奋战在海洋石油第一线。

在井队里，师傅严格要求我干好自己的岗位，向我传道授业解惑。

我很充实，学到了很多的专业知识和技能。

但有时我们也会犯“迷糊”，可他们却不责怪我，而是耐心地给我讲解，恨不得将自己所有的知识都灌输给我。

师傅教会我“一步跟不上，步步跟不上”的学习习惯，他们乐观开朗的性格深深地感染了我。

　　（三）、上下同心，和谐共进。

　　井队师傅们来自五湖四海，组成了一个集体。

在这个团队里，我们每个人都有自己的优点，我们相互学习，取长补短，不分彼此。

工作时，我们会相互提醒彼此的安全；下班后，我们会一起去体育馆运动。

我们善于思考，懂得变通。

这些美好的时光，终将指引我继续前行。

　　（四）、实习体系，科学合理。

　　分到事业部后，我们首先学习的就是企业文化、事业部概况、技术板块，现在又经过了xx井队钻工岗位的实习。

这有利于引导我关注自身职业生涯。

通过这次系统的实习，在将来的工作中我可以少走很多弯路。

当我踏上平台后，我不会感到不知所措。

通过这次实习，我巩固了海上操作的基本技能，清楚哪些工作存在哪些风险，懂得规避风险和保护自己。

　　（五）、改变自己，学会适应。

　　如何实现从一名学生到职场人之间的转变？

我认为很关键的就是要学会改变自己，这样才能让自己适应环境。

在这个知识更新的年代，我们通过培训和实习，学到了很多东西，接下来的就是不断的总结，改造自己，努力从各个方面全方位的锻炼自己，环境我们无法改变，惟有适应，把自己的知识和技能练到家了，才能适应行业的变化。

　　（六）、脚踏实地，基层做起。

　　无论炎炎夏日，还是冬寒酷暑，我们每天还必须随时绷紧神经，用心干好工作。

师傅不仅教我们怎么实操技巧，还教我们怎么做人，他们把自己的人生体会毫无保留的教给了我们，希望我们能够在今后的人生历程中不断的领悟。

在石油行业，安全非常重要，服从就是安全的前提，遵照规程，服从纪律，就不会有那么多事故发生了。

作为初入职场的员工，我们必须脚踏实地，扎根基层，练就扎实本领。

　　（七）、亡羊补牢，为时未晚。

　　作为一名刚入职场的新人，在这段时间里，虽然工作很努力，但我深刻感觉到自己实际经验还是有所不足、专业知识还比较欠缺。

在校园里我积累了一些专业和理论知识，但在实际的工作中，还有很多经验、职业素养和习惯，需要我去进一步学习和感悟。

这就需要我在将来的工作中要谦虚勤奋，吸收优秀的经验，不断补充相关的知识；同时，还要求我要勇于应对新的挑战，更好地提升自我，从严要求自己，努力为将来的发展打造更为广阔的天空。

　　我的个人规划：

　　随着中海油“一次跨越”的完成和公司的国际化发展趋势，作为员工的我们要更加要注重个人能力的培养，以此才能跟上公司的发展需要。

因此，我在今后的工作与学习中，除了要好好学习钻修井方面的知识，还要多学习石油行业其他方向的知识。

同时，我还要培养自己的国际化视野，学好专业英语，为以后的工作做更多的准备。

　　为了自己能尽快适应公司的发展，我要明确个人的职业发展规划：

　　第1年：

珍惜公司培训和实习的机会，学习修井等专业知识，多看设计方案，多向老员工学习经验教训，争取尽早上岗。

　　第2-5年：

巩固理论知识，练就扎实技术本领，积累和总结实际工作经验和教训。

还要继续学好专业英语，为成为一名优秀的工程师而努力。

　　第6年--：

应用专业英语，做一名能说英语的工程师，争取为中海油服走向国外增光添彩；并向高级工程师迈进，和cosl在2030年发展成为国际一流

　　能源服务公司一起努力。

　　但作为xx新人，就目前而言，我还缺乏实际经验，因而需要更多的努力才能完成上面的个人职业发展规划。

同时，在我们成长过程中还要多向老员工学习，也需要老员工给予帮助，也感谢老员工们的悉心指导。

　　最后，衷心地感谢公司，是你们为我尽快转换角色、适应环境、展现自我提供了这么多的机会，我承诺：

在未来的工作中，我一定会做得更好。

　　篇三：

中海油年终总结（平台长）

　　近二年的主要工作：

海管发球筒装置升级改造、救生艇扩容及甲板扩建改造、增加电网谐波治理改造、油井施工作业监护监督工作等；

　　井口平台的工作重点是

　　一、安全生产管理

　　1、承包商等施工作业管理；

　　严格审查施工人员的资质、风险分析、施工方案等基础资料。

作业前组织相关人员开风险分析会，严格执行作业许可制度，施工过程中设专人进行现场监护，保证施工作业按照操作规程、操作步骤进行，在监护监督下完成各项施工作业。

　　2、安全隐患管理

　　严格执行油矿安全隐患管理制度，定期刷新隐患动态数据。

学习hse体系和各种事故案例结合各岗位实际情况，极大的提升安全隐患检查力度，把事故消灭在萌芽中

　　3、生产管理

　　坚持每小时现场巡检制度，每天检查各类生产数据报表，对各井的产量、含水进行了解。

严格要求操作人员及时准确记录各井生产参数，对出现问题的井在与生产监督沟通协调下及时解决处理，为多产油、多注水打下基础；

　　二、设备管理

　　1、遵守制度

　　严格遵守各设备相关管理，维护制度。

定期的维护保养工作要做到位，不能走过场，要实实在在的去干。

每次维护保养过后要认真做好记录，并对在维护保养过程中发现的隐患做好记录，及时整改。

　　2、提升自检自修能力

　　积极参加作业区，公司组织的相关学习培训。

利用空余休息时间组织各专业学习，增强各专业业务能力，动手能力。

　　三、做好内训工作

　　加强“五好”平台建设，做好培训工作。

利用早会，班组安全活动，认真学习事故案例分析，引导大家对安全事故的认识，从中吸取教训，并类比本平台安全工作，做好预防与警示的工作。

认真贯彻落实hse体系文件内容，坚持“安全发展”理念，全面加强安全生产管理，增强安全工作责任感，认真对待安全生产工作。

　　平台的工作难点；

　　1、结冰

　　本平台的工作难点主要在冬季冰期，由于a平台导管架支撑在重冰期。

震动严重，对平台各设备影响大，甚至于造成损坏。

以去年为例，浮冰堆积将底甲板护栏破坏，并沿导管架层层堆积，最后不得不接临时管线昼夜用水冲洗，清理。

既增加了工作量，又增加了安全隐患。

油矿相关领导考虑这个情况，今年对a平台这个情况进行冬季冰期冲冰管线改造，利用本平台已有的设施，新增冲冰管线与设备，解决了冬季冰期，浮冰堆积的难题。

为平台安全生产助力。

　　2、施工作业多安全控制难度大；

　　随着平台投产年限的增加，设备老化，需要维护，维修，更换的设备越来越多。

外委施工作业也会相应的增加，这就增大平台施工作业安全控制的难度。

除了加强作业监护外，对外委施工的人员的安全教育也很有必要。

作业前的jas会，要认真开，明确可能存在的风险，并在监护注意。

　　3、人员接替更新快，业务能力的提升；

　　小平台基层人