兰炭厂员工职责.docx

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兰炭厂员工职责

公司安全生产委员会职责

1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》及国家有关安全生产、劳动保护、工业卫生等方面的法律法规及其他要求，

2、制订公司安全生产的中长期计划、工作目标和具体措施，将安全目标纳入公司经济承包考核，并严格执行。

3、制定公司安全管理制度，并监督检查各单位对制度的执行。

4、研究重大事故隐患整改方案，审定上报的重大技术措施项目，确保安全生产所需的投入。

、研究制订生产技术活动中安全技术措施，指导公司基层单位制订和落实安全技术措施计划，督促各单位改善劳动条件，防止职业病发生。

5、贯彻执行劳动安全卫生“三同时”的规定；在组织开发新产品和采用新技术、新工艺、新材料中执行有关安全规定。

6、对安全生产工作进行督促检查，组织对重大事故、职工伤亡事故和职业病的调查、分析和处理，查处失职、违章行为。

7、定期召开安委会会议，听取职能部门工作汇报，研究解决安全生产过程中存在的重大问题。

8、研究部署阶段性的事故防范重点。

9、制定安全管理的年度目标和日常管理的奖惩激励制度，定期对基层单位的安全生产工作进行检查。

10、组织安全生产的评比、总结、交流活动。

公司高管安全生产职责

经理安全职责

1、公司经理是企业安全生产的第一责任人，要贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产工作全面负责，建立并落实全员安全生产责任制。

2、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工的安全教育培训，接受安全培训考核。

3、审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标。

签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划。

4、检查并考核副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。

5、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员，听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。

6、主持召开公司安委会，研究解决安全生产中存在的重大问题。

7、组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则。

坚持发生事故向上级主管部门汇报制度。

8、按照上述安全职责，每年制定经理年度安全生产工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。

审定并颁发本企业的安全规章制度。

生产副经理安全职责

1、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规有及上级有关规定，并提出贯彻的具体意见、组织落实。

组织编制年度安全目标计划，经经理审批后组织实施。

2、组织编制年度安全目标计划，经理审批后组织实施。

3、强化安全生产保证体系，健全落实各单位的安全生产责任制。

4、定期组织安全大检查，查出的问题包括重大隐患的整改，要落实到单位或专人，并限期完成；及时解决安全生产中出现的重大安全技术问题。

5、审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进新技术和开发新产品中的安全技术问题，审批特殊动火证，参加事故的调查、技术分析工作。

6、经常深入现场，检查、指导安全工作，及时制止违章违纪行为，总结安全生产经验。

7、负责审定颁发公司的统一的安全生产职责、安全生产管理制度。

公司各职能部门安全职责

办公室安全职责

1、认真贯彻执行《安全生产法》及国家用关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定、制度，熟知处室各项安全规程。

2、对分管工作范围内的安全工作负责，并承担相应的安全责任。

3、深入基层，受理职工有关安全方面的信件材料并向领导汇报，根据领导指示，协助有关部门解决存在的问题。

落实好经理交办的安全事宜。

4、经常深入现场进行检查，制止违章指挥，违章作业，发现隐患及时反馈并督促整改。

5、组织安全学习，积极参加公司组织的安全活动。

组织参与好安委会议及记录等。

6、向公司领导汇总、反馈公司经济运行、企业管理、职工思想动态等综合信息，为领导决策和指导工作提供可靠依据；

7、根据经理的意图，负责公司领导及部门之间的沟通协调工作；

8、负责公司政令督办工作，对公司政策、会议决议或经理指示等政令执行情况定期、及时进行督促检查；

9、负责起草公司年度工作计划、总结、通知、报告、领导重要讲话及其他综合性文件；

10、负责建立规范化的公文处理程序，负责公文的拟稿、审核、收发和归档工作，指导公司各部门的公文处理工作有序开展；

11、负责公司公章、法人章、领导名章和介绍信的管理及使用；

12、负责公司营业执照、机构代码证等资质文件的年检和管理，确保其有效性；

13、负责公司公务用车的调配、维修和管理；

14、负责公司电话通信业务；

15、负责办公用品、保管和领用工作，信函件收发工作；

16、协助公司经营层做好与上级机关、政府监管部门、社会机构等公共事务关系的外联管理工作。

17、负责公司劳动用工、人事合同管理、薪酬制度的制定与管理、劳动定额管理等，办理各项社会保险等工作；

18、负责制定符合公司需求的人员配置计划，负责员工招聘、解聘、岗位调配的管理工作；

19、合理进行人事调配，修改和完善人力资源政策和制度；

20、负责拟定员工培训计划以及公司各部门与员工的考评工作。

21、接待与项目管理工作：

负责公司日常接待工作，做好各类会议、项目实施等活动的筹备和组织实施工作。

负责办公用品和低值易耗品的计划、采购、发放、报销等工作。

24、负责食堂主副食的采购、点收，采取措施，改善职工生活，保障职工用餐需要。

25、完成领导交办的其他工作。

安全生产科安全职责

1、认真贯彻执行国家有关的安全生产的方针政策，在安委会的领导下负责公司的安全管理工作。

2、负责制订或修订公司安全管理制度和职工劳动防护用品标准，并监督检查。

3、组织安全生产大检查，督促解决有关安全方面存在的问题，发现违章及时制止。

4、会同教培中心对职工进行安全知识教育，配合上级部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动。

5、负责做好尘、毒、噪声、高温、静电等防治工作，对危及职工身体健康的生产工艺应积极组织攻关、改革工艺，不断改善作业场所的劳动条件。

6、负责环保、伤亡等事故的调查、统计、上报和建档工作，参加各类事故的调查处理和工伤鉴定工作。

7、经常进行现场检查，指导各单位安全工作，监督检查隐患整改，发现违章有权制止，并纳入经济责任制考核。

8、负责公司八种作业票证的审批及管理工作。

9、根据安全生产计划的要求，组织协调好生产过程中各个环节，排除故障确保安全生产计划的完成。

10、加强生产调度的安全管理。

根据公司方针、目标及年度、季度、月度生产计划，及时向有关部门提供资料，严格执行生产计划，并组织制定计划落实的有关措施、方法，并按规定对各车间进行考核。

11、加强生产调度管理，充分发挥调度在生产指挥协调中的作用，做好公司及车间调度工作。

12、每天由调度室按例会规定组织生产调度会，并负责会议执行情况。

13、深入实际指导工作，经常检查调度层的工作质量，发现问题及时解决，并经常向公司经理和生产主任汇报生产任务完成情况，要按月做小结，总结经验教训，不断改进工作。

14、做好生产过程中的专项统计工作，及时向上级领导提供各种专项报表。

15、参与重安全大事故的分析会，本着对事故“四不放过”原则，提出对事故处理的主导意见。

16、定额管理、降低能耗、减少生产费用开支。

搞好节能降耗工作。

努力降低产品成本，为企业增效益。

17、认真抓好产品质量，认真配合质量部门的管理，及时处理质量上出现的问题，组织力量，解决好影响产品质量的关键工艺问题和人力问题，经常开展安全第一质量最好的教育。

18、做好工艺指标、产品质量的抽查、核算，根据生产工艺要求。

从科学的态度出发，组织修改工艺指标并负责实施。

各职能部门人员安全职责

办公室主任安全职责

1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度。

2、协助企业领导贯彻上级有关安全生产指示，做好公司安全会议组织安排，对安全部门的有关文件材料及时审核安排打印下发。

3、做好安全管理活动、新技术的宣传动员工作。

4、组织安排检查干部值班制度，参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态。

5、负责检查临时来厂参观、办事人员登记。

6、定期所承包单位检查指导安全工作，对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。

7、在事故处理过程中，负责协助安全管理部门做好接待和善后处理工作。

8、严格执行《食品卫生法》和《餐饮业食品卫生管理办法》，做好食堂卫生监督检查，杜绝食物中毒。

9、做好周转房、集体宿舍、办公楼设施的安全管理以及安全用电和防火工作。

10、经常进行现场检查，发现问题及时处理并报告领导。

11、学习安全知识，积极参加公司组织的安全活动。

办公室驾驶员安全职责

1、严格执行交通安全规章制度，确保车辆安全和人身安全。

2、及时检查和维护车辆，发现缺陷及时消除，保持良好车况。

3、出车前不饮酒，不超速、超载，不违章驾驶。

档案管理员安全职责

1、按照《中华人民共和国档案法》，做好档案管理的各项工作。

2、严格遵守公司安全管理制度及有关安全规定，进入生产区域，严格按规定穿戴劳动保护用品。

3、对库存档案定期进行抽检，发现问题及时汇报并采取有效措施处理。

专职安全员岗位职责

（一）、安全员的岗位职责

1、认真贯彻执行安全工作规程，安全施工管理规定和上级有关安全工作的指示和要求，做好安全施工管理工作。

2、组织定期、不定期安全检查，检查项目施工场所的安全施工、文明施工情况，对查出的事故隐患，下发整改通知单，限期整改，并督促落实，在生产中遇到重大险情时，有权下令停产整顿，并向主管领导汇报。

3、主持工地重要施工项目和危险作业项目开工前的安全技术措施交底，检查开工安全施工条件，监督安全交底的执行，监督班组的安全活动，检查班组的安全活动记录。

4、参加或主持安全专题会议和生产协调会，协助经理、生产副经理布置、检查、总结安全工作。

5、组织制订安全生产规章制度，年度安全工作规划，并监督规章制度的落实，负责安全事故年报、月报的报表填制上报工作。

6、开展安全施工的宣传教育，对外联队伍、临时工、进场职工进行进场安全教育，对新工人进行三级安全教育，填写教育台帐、教育卡，认真做好记录，与有关部门一起对特种作业人员进行培训考试办证。

7、督促并协助工地有关人员做好劳动防护用品、用具和重要工器具的定期试验、鉴定工作，及时总结推广安全生产经验，对安全施工具有奖惩权。

8、负责对分包单位的安全、文明施工进行监督、检查和指导，及时做好日常安全管理的各项归口工作和各种安全生产资料台帐、档案、报表等的收集、归档整理和保存工作。

9、参加伤亡事故的调查、分析、处埋，负责伤亡事故的统计、分析、报告，并建立档案。

各生产车间人员安全职责

车间主任安全职责

1、车间主任是车间的安全生产负责人，对车间安全生产工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。

2、拟订、修订车间安全技术规程和安全生产管理制度，编制车间安全技术措施计划和方案，经批准后组织实施。

3、组织开展安全生产竞赛等安全活动，总结交流安全生产经验。

4、组织落实车间级安全教育，并督促检查班组级安全教育。

5、组织员工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核；签发新上岗独立作业人员的安全作业证。

6、组织车间级定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态；发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时安全措施，及时向厂部书面报告。

7、组织或参加车间各类事故调查和处理工作，并按规定及时上报。

8、建立、健全安全、防火组织，领导并支持车间和班组安全员的工作。

9、副主任在主任指定的工作范围内对安全生产负责。

班组长安全职责

1、班长是本班组第一责任人，对本班组的安全生产工作全面负责，组织职工学习、贯彻执行公司和车间有关安全生产的规章制度。

2、负责对新工人（实