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护卫队年终工作总结

[模版仅供参考,切勿通篇使用]

  篇一:

20xx护卫队工作总结

  20xx年工作总结

  时光如流、岁月如梭。

回首20xx年的工作,有成绩也有不足。

在此对我20xx年的工作情况总结汇报如下,请各位领导给予批评和指正。

  一、20xx年的队伍建设情况

  一支过硬的队伍是做好工作重要的保证!

在队伍建设上,我们主要抓三方面:

第一是综合素质、第二是规范制度、第三是思想道德教育。

  1、综合素质方面,新队员入职以后,我们都会组织保安业务素质的训练、使队员能够尽快掌握各项基本的本领,达到上岗的要求。

对每个队员的仪容仪表每天在班前都要检查把关、对每个人的内务情况每天都要做一个点评、对岗上纪律和文明礼貌用语每天在班前都要强调。

长期下来我们的整体精神风貌和业务能力都得到了很大提高。

  2、规范制度方面,所谓“没有规矩、不成方圆。

”没有严格的规范制度,队伍就是一盘散沙。

我们以“护卫队指南”为原则,在牟大和刘队的指导和要求下,对值班、交接班、卫生等方面都实行了一套严格而实用的制度,对团队实行半军事化管理,用制度来规范大家的行为、用制度来保证工作任务的完成,有功必奖、有过必究。

比如我们规定交接班时,交班的必须将物资在交接记录上写清楚,接班的检查物资无误马上在记录本上面签字,明确了则任,避免了出现岗上物品丢失互相踢皮球的情况;还有我们规定对睡岗情况严格管理,抓住第一次罚款100、第二次罚款200、第三次开除,使睡岗情况得到了很大改善;还有在宿舍卫生上我们规定了必须叠军被、床上床下物品按规定摆放、按要求轮流值日,使我们的宿舍卫生得到了很大提高,并且充分展示了我们护卫队的整体素质和风采;我们还实行了每月考评制度,对工作上不怕苦、不怕累、成绩突出、认真负责、敢于同犯罪分子作斗争的好同志会给予经济上的奖励,使同志们的工作态度更加积极。

  3、思想道德教育方面

  由于我们的队员来自不同的地方,不同的岗位,各人的综合素质、性格、爱好各不相同。

大多年轻气盛、血气方刚、有些人还沾染了一些不良的习惯。

因此在我们队伍建设的工作中,思想道德教育真是重中之重。

在工作方法上我们根据不同的队员、不同的情况,灵活机动的在班会和班前会上插入思想道德教育,与个别队员谈心、交心。

进行典型的案例教育,比如坏的方面有我们护卫队曾经发生过的、最为耻辱的內盗事件所产生的严重后果与刑事责任:

好的方面有我们的队员勇于和犯罪分子作斗争,查获盗窃厂内物资的典型、还有优秀队员顶着大雨在主岗执勤的好典型、等等形式多样的思想道德教育,收到了实实在在的效果,大多数队员都能把学习体会落实到具体的行动上,对工作中出现的问题和差错基本能够做到:

“发现问题、及时上报、有错必纠、有错必改、引以为鉴。

  二、20xx年我的自我表现与队伍管理

  一年来,我始终严格要求自己,忠于职守、勤奋工作、作风严谨、团结同事,积极配合领导的工作安排,努力加强团队凝聚力,踏踏实实做人、兢兢业业做事!

  在班务管理上,我不但在工作上严格要求队员,还在生活上关心和体贴队员。

每天上班前10分钟我们都要举行短暂的班前会,对前一天各岗执勤情况做一个总结;对队员的仪容仪表、装备情况严格把关;对今天上班需要注意的情况作出说明,对班上容易犯的错误作出警示,有则改之、无则加勉。

到了班上,我每天都要坚持去各岗巡查,看看各岗的值班情况,对岗上纪律、卫生和设备进行监督与检查;对个别做的不到位的队员谈心、交心,作出批评与整改。

下班之后,我经常组织队员搞搞业余活动:

打篮球、看球赛、打扑克等等,以促进大家团结与集体凝聚力。

每周我们都要开一次班会,对我们上一周的工作情况做出总结,对下一周的工作作出安排,对领导下达的指示作出部署,对纪律和作风方面敲敲警钟。

我们做为班长管理队伍要讲究方式和方法、不能态度蛮横、搞一言堂,要以理服人、以德服人,有功必奖、有过必罚。

要起一个好的模范带头作用,给队员一个好的学习榜样。

  三、20xx年的成绩与不足

  20xx年我们取得了一定成绩,我们圆满完成了多次中央领导、省市领导检查团和外国考察团的安全护卫与迎宾礼仪工作;我们查获了多起盗窃厂内物资事件、挽回了厂里大量的经济损失;我们的培训工作得到了很大提高,队伍的整体精神风貌与工作状态得到了海油领导的好评。

但是我们的工作中还存在着一些不足,一些队员身体素质差,缺乏体育锻炼,还有一些队员安全意识差,在施工现场总不戴安全帽,这就需要我们经常性的进行体能和安全知识培训。

  四、展望20xx

  20xx年我们应该怎样去做。

  1、面对用工荒、怎样使更多新人加入我们的队伍?

怎样留住老队员?

怎样使我们的编制能满足工作的需要?

这应该是20xx年最严峻的课题了。

通过与队员沟通,大家普遍反映工资待遇低,没有保险,没有前途。

在这方面我们要集思广益,向上级领导提出合理化建议,看看在当今的社会大环境下,能不能让队员收入提高一点,能不能每年给优秀员工提供一个学习专业技术的平台,能不能对干满一年以上同事投上保险。

虽然保安工作本身流动性很大,但是我想只要我们能够提高队员的待遇,运用好各种激励方法与奖惩制度,经常组织团队活动,增强集体凝聚力;多关心和爱护队员,让队员能够感觉到家一般的温暖,那么肯定能使队员更加的热爱我们的工作,使我们的人员招聘工作能够得到更好的开展,使我们的队伍更加壮大,使我们的整体素质得到更大提高。

  2、队伍的培训工作还需要加强,大量新队员的加入需要我们的培训工作一起跟进、老队员也需要温故而知新,思想道德教育时刻都不能松懈,内务卫生方面还要做得更好,要把做的好的和做的差的结成帮扶对子。

  3、加强制度的执行力和领导布置任务的执行力,对护卫队部颁布的制度要严格执行、奖罚分明;对领导布置的工作任务一定要认真完成。

  以上是我20xx年工作总结,在此,我要感谢金前程公司给我这个工作的机会;感谢队部领导对我的关怀和培养;感谢同志们对我工作的支持与帮助。

20xx年我一定会努力工作,在新的起点作出新的成绩!

谢谢!

  篇二:

保安年终总结

  保安部年终总结报告

  回顾20xx年《小区保安年终总结》简介:

  一、以人为本,提高保安队伍整体素质。

保安服务是一项特殊的服务性工作,企业要不

  断发展,关键是人员素质的高低。

为此,公司坚持“以人为本、服务至上”为工作理念,狠

  抓保安队伍建设,不断提高保安队伍整体素质。

一是严把“进人关”,在招聘人员方面,严格

  面试、政审关,按条件录用,对新招收的保安人员严格按照:

岗前培训、班长带班实习,实

  行传、帮、带制度。

二是要求各班每天军训半小时,以增强队员的体能和应变能力。

三是关

  心保安员的衣食住行,大家来自各市、县、地,公司领导始终将解决保安员的衣食往行当作

  一件大事来抓,公司为保安配置电视机2台、热水器1台、空调3台,饮水机11台,有条件

  的为保安人员租集体宿舍,配专人为保安办理伙食,冬季为宿舍开通暖气,让大家感受到保

  安大家庭的温暖,使大家能够安心工作,确保小区内的安全。

  二、规范管理,做好各项保安工作为了提高队伍的整体素质,公司将队伍的规范管理放在第一位。

公司领导遵循以“三抓

  三定”为核心的管理模式,三抓为:

抓队伍、抓思想、抓工作;三定为:

各小区的重点要害

  部位要做到定人、定岗、定职责。

公司制定每周一为各班工作汇报例会,各班班长汇报上周

  工作情况及本周工作安排,对在工作中遇到的难题及时在会上提出,公司领导根据实际工作

  情况做出解决方案。

  三、精简队伍

  清理整顿,专项整治工作取得成效。

为了切实有效搞好今年专项整治清理工作,认真落实市委创建“平安濮阳”战略构想。

  全方位推动社会治安综合治理,进一步规范保安服务市场,加强我保安队伍建设健康有序发

  展,同时我们还重点进行专项整治,先后专项行动12次,参加人员33人次,先后发出整改

  通知书14份,并现场再三对单位法人代表进行上级有关文件的宣传和思想教育工作,由此先

  后纳入联建托管与派驻的共有联建9家78人,派驻1家7人(联建企事业单位2家8人,联

  建物业公司7家70人。

整治查处共有12家单位152人,不再以保安名义称呼。

专项整治工

  作取得一定成效。

  四、严格督察,落实各项规章制度公司根据保安工作的实际情况,强化以人为本的管理,在严格管理的前提下,不断落实

  各项规章制度,对各项规章制度进行跟踪督察。

公司实行三级查岗制度,不定期不分昼夜抽

  查各受保单位的保安工作情况。

20xx年公司派出督察600多人次,出动以防火、防盗为重点

  的安全防范检查100多人次,发现不安全隐患78次,提出整改意见78条,已整改77条,整改率为98%以上。

各驻点保安人员都能够

  自觉遵守各项规章制度,认真做好各项保安工作,确保了受保单位安全,受到了受保单位的

  认可。

随着社会的进步与经济的发展,保安行业要面对更加激烈的市场竞争,公司将在新

  的一年里在各级部门的支持下立足本职、努力进取,要不断提高保安人员的生活、福利、待

  遇。

以人为本,做好人性化管理,力争保安队伍稳定,抓好保守队伍建设,提高保安人员素

  质,创仓山品牌保安公司,努力做到公司的社会效益和经济效益双丰收。

我们将在新的一年

  里更加努力,在抓社区技防和物业保安方面积极探索出一条适应保安业发展的新路,为协助

  公安机关维护社会治安做出积极贡献。

篇二:

保安年终总结范文保安年终总结范文-总结

  xx年即将过去,新的一年即将到来,我在这里先给各位,同事拜过早年祝、万事如意。

  我虽是一名普通的保安员,但在我心中,城小区就是我的家,领导是我的。

同事是我的兄弟

  姐妹,小区的事是我自已的事,我要精心守卫我的家,使它在的中茁壮。

我明白作为一个家

  庭成员,一名保安员“守卫小区、守卫我家”的重大。

保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的,可我没有因此而胆怯、畏惧。

卡内基钢铁总

  裁齐瓦勃曾经说过“我们不是在为老板打工,更不是单纯为了赚钱,我是在为自己的打工。

  为自己的远大前途打工。

我们只能在业绩中提升自己。

”因此,我们必须秉承严肃认真的工作

  态度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。

坚决完成上级领导交给们的每一项任

  务,做到让领导放心。

  在陈队的带邻下,我们圆满地完成了今年的工作任务,得到租、住户的满意,得到了领导的

  认可,我们的工作今年是比较重的一年.当中有几家住户,消防的,进出的人员多且复杂.对我

  们的工作加大了压力,在这种下我们加强对进出人员、施工人员正监管和登记,定时进行楼

  巡,把萌芽的事故撤底消灭,确保小区的安全,这有250房患病的朱女士,每一次患病都会

  磕东西我们小区的盆砸了解十几个,有时这会高空抛物,在患病时为了保护好群众的财产。

  车辆不受伤坏,并助领导,工作站,维护好现场,并得到领导的表扬,在工作之余,在队长带领下,我们进行了保安员体能,内容包括,队列训练,军体权等。

  完成预期目标,保质保量地完成训练,我刚开始时叫苦叫累的现像,但我明白作为保安员只

  有过硬的本领和强壮体能素质,才能更好地发挥“养兵千日、用在一时”没有刻苦训练关健

  时刻怎么能发挥出我们的作用呢?

所以我不怕苦不怕累,直坚持,()。

作为保安员还是一名义务的消防员,今年工司组织了好几次的消防安全讲座并消防平时

  当中遇到安全发生火灾应急,并认真地学习记录,长掌消防知识,结合本小区的消防设备、设

  施,定期进行设备的巡查和维护工作,以预防为主、防消结合方针,确保租住户的生命财产

  的安全。

  在工作生活当中本人在一年的如下:

  1、坚决服从领导、认真领会公司的经管理策略和工作,指示,并贯彻落实到实际工作当

  中始终把维护公司利益放在弟一位。

  2、对小区的治安严于管理,敢于不法分子作斗争。

  3、对进出的车辆严于记录,对收费的车辆安照工的要求进行收费,做到服务。

  4、在队长的带领下我们进行了小区的绿化、维护工作。

创建和谐文明小区。

  5、坚持“预防为主、防消结合”的消防方针,完善消防设备巡查及保养措施,并加强消

  防知识的培训,提高防火意识,能掌握消防设备的操作,确保安全。

以上是我在一年中做到做好的方面,纵观一年的工作客观,自已在下列中方面存在不足

  之处,肯领导的指正与,以待今后的工作中进一步加强和改正。

  1、工作当中有松懈。

  2、工作和相关管理知识仍需进一步学习,积累。

20xx年即将过去,我们将满怀地迎来xx年,新的一年意味着新的机遇新的跳战,今朝

  花开胜往昔,料得明日花更红,我坚信在公司领导英明决策下物业公司的明天会更好,做为

  工司的一份子,在明年的工作我将一如既住,全心作意的为公司贡献一份微薄之力。

〔保安年终总结范文〕随文赠言:

【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则

  不可记住它。

——西塞罗】篇三:

20xx年保安班长个人年终工作总结工作总结光阴似箭,岁月如梭,转眼间20xx年已经过去了。

回顾我在江油公司这一年来的工作。

  可以说是受益非浅。

为了更好地做好今后的各项工作,现我就一年来的工作总结如下几方面:

  一、抓队伍建设

  拥有一支过硬的队伍是做好工作的重要保证。

今年以来公司领导要求对保安人员的综合

  业务水平要有进一步的提高,所以我非常重视队员综合素质的提高,同时还督促他们积极参

  加部门领导讲授消防、安全方面的知识培训和消防、安全实际操技能的培训使队员都能尽快

  掌握各项基本的本领,业务水平不断得到提高。

二、抓思想建设

  由于我们每个的队员的综合素质、性格、爱好均不相同,因此,我在队伍建设工作中。

  把思想道德建设贯穿始终,紧抓不放。

在工作方法上,我根椐不同队员,不同情况,灵活机

  动地在班前班后会上插入思想教育的以会代训,与队员个别谈心,交心,典型案例教育等多

  种形式,灵活多样地实施思想品德的教育。

对工作中出现的问题和差错,我们做到了:

不隐

  瞒,及时上报,有错必纠,有错必改,惩前治后,引以为戒,强化精神,改进工作,由此收

  到了实实在在的效果。

无论在工作上,还是在日常生活中,我班的队伍出现了“三多三无”

  的喜人局面。

即:

工作积极主动的多,消极应付的少;干事情吃苦在前的多,讨价还价的无;

  做好人好事的多,违纪背法的无。

  三、日常工作和管理

  在日常工作中我坚持做到了以下几点:

  1、随时掌握队员的思想动态和工作情况,尊重队员,相互关心。

  2、走动管理,随时督促,检查队员在岗期间的仪容、仪表、礼仪、礼貌及值班工作质量。

  3、每天坚持明确当天的工作重点和任务要求及注意事项;下班时讲评当天的工作情况。

  及时纠正工作中存在的问题,做好工作记录。

  4、按既定的工作规范和路线,日夜进行重点区域安全巡逻,及时发现可疑迹象和安全隐

  患及漏洞,并及时向上级领导汇报。

  5、妥善处理当班时发生的事情,并做好交接班记录。

  6、积极并按时完成上级领导交办的其它任务。

总之,一年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。

  我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出

  色。

保安班:

  20xx年1月9日篇四:

保安年终工作总结范文保安年终工作总结范文-总结

  一、护卫队:

0八年后,护卫队面貌较差,懒散,通过一个月的大力整顿与之后,使

  护卫队员工军事素质大大提高,法律意识增强,性、工作都得到质的改善。

员工也深刻到的

  组织架构和经营理念,令起来得心应手,整支队伍焕然一新。

护卫队三个班长的心强,员工

  的工作积极性高。

(在此,我们不能只记成绩,遗忘不足。

0九年五月二十五日下午,网络会

  所旁的斗殴事件,护卫队员没能及时将领导及派出所,导致“冰火派”

  冷饮店一员工受轻伤。

此事件虽说不大,但让护卫队的形象在商家心目中大大降低,该事件刷

  新了我的工作思,改变了我管理工作的重心,我把商家的摆在了突出的位置,护卫队绝不允

  许这样的事件重演。

)二、车管中心工作:

1,车管中心业绩不高,员工素质良莠不齐,车

  主投诉较多,如:

车辆指挥手势、礼节礼貌、着装、场地卫生等方面存在的问题,()。

  过整顿和培训,在短内车管中心的整体面貌就有明显的改观,业绩明显提高。

2,车管中心

  在09年总共发生突发事件32起(多为车辆擦挂、车主醉酒闹事、车主之间的矛盾),在员工

  的灵活斡旋下,以及派出所和交警队的通力协助下,事件均得到圆满处理。

3,好又多、国

  美、嘉年华这三个商家员工人数众多,非机动车较多,起初由于管理不善,停放混乱,在经

  理的与亲自指挥下,通过更换停车牌、划车位线等,使之有序化,合理化,减轻了车管的压

  力。

总体来讲,车管中心这一年的工作得到了领导的肯定。

三、消防控制室的工作:

公司在

  0九年三月份组织消防控制室员工参加知识技能的培训,增强其能力的同时,提高其消防法

  律法规意识、安全责任意识;公司与维保单位签约,协同维保公司对设施设备进行维护。

  顾这一年繁忙的工作,我们在“创企业,做三门峡一流”的号召下,不

  断完善企业规章制度,提高员工综合素质;树立服务意识,转变传统观念;精简流程,提高效率;节能降耗,浓缩开支。

展望未来,我将查漏补缺,完善;我将让公司的经营理念融入到每个员工的血液里,带出一支工作能力强、责任意识强、综合素质高的队伍;我将以更饱满的热情投入到新一年的工作当中;我将向领导交出一份更的答卷!

**物业必将会有更辉煌的成绩!

说句题外话,本人“长于带兵,拙于文笔”,此不免有言不尽意之失。

在此,我恳请天正物业各位领导和各位员工对我工作中的不足和失误提出,让我在新的一年里能更好地为商家服务,也让我的管理平得到提高。

值此春节到来之际,每位领导及员工身体安康,吉祥如意!

〔保安年终工作总结范文〕随文赠言:

【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。

  篇三:

校卫队20xx年度工作总结

  20xx年度

  鄂州职业大学校卫队20xx年12月30日工作总结

  日子如同白驹过隙,转眼间20xx年即将结束,本年度在学校的大力支持下和广大师生的配合下,在保卫处处长夏敏和科长郑智清的领导下,在大队长杜宝及政委于小军的直接带领下,校卫队顺利完成在学校开展的工作。

整体来说,效果可观。

学生校卫队始终秉承着“奉献校园,服务师生”的宗旨,时刻保持为学校治安管理奉献的精神,谨记“风雨同舟,共创你我,团结荣耀,扬我校卫”的口号,经过全体校卫队队员的共同努力,学校的教学和治安得到了有效的保证,取得了一定的成绩。

现就本年度的工作总结如下:

  一、日常值勤。

  1、站岗值勤、校园巡逻是校卫队的工作之本职责所在。

队员每天按时出勤,严格要求自己,遵守学生护校队的各项规章制度。

新老队员共同搏击风雨、并肩作战出色的完成了每一天的值勤任务。

每天晚上都会有一支整齐而有力的队伍在用激情诠释着自己的青春。

日复一日,年复一年,无论刮风下雨,无论寒冬酷暑,依旧如此。

晚自习期间,别的同学或许在班里学习,或许在寝室上网,或许在和朋友聊天,而校卫队队员却在校门口值勤,或者正踏在校园巡逻的路上,认真细致的检查安全隐患?

?

在双休日,在节假日,当其他同学兴致勃勃的逛街游玩时,校卫队队员正头顶烈日,在校门口站岗值勤,或正冒雨在校园巡逻。

值勤是苦的、累的,但这是校卫队的责任。

一样的青春,却有着不一样的使命,校卫队队员坚持最初的选择,我们无怨无悔!

  2、校卫队协助学校维护各项安全保卫工作,其中包括领导来校考察、学校单招考试、迎新工作、田径运动会、各院系春季学期的毕业晚会、各院系秋季学期的元旦晚会、各社团组织的活动、第四届“心里晚会”、第十二届校园“十佳歌手”大赛及学校各类大型活动,以及在建工学院举办的“技能大赛”中维护的安全工作。

在这些活动中都可见学生校卫队的飒爽英姿,中轴线、树惠路、大学生活动中心等都出现了队员力挺威武的身影,队员们团结协作,配合主办单位维持活动现场的秩序,做好各项安保工作,为确保学院各大型活动开展营造了一个安全稳定的文娱环境。

  3、队员学习学校的规章制度,校卫队的规章制度,从而使各队员们能够严格的要求自己,规范自己的言行,举止。

服从指挥,服从管理,服从安排,一切听从指挥,这为我们进一步开展工作打下了基础。

遵守好学校的规章制度。

在众多的学生中做好先锋模范作用。

我们在最短的时间里改掉不足,提高自身素质,做优秀的学生,做优秀的校卫队队员。

  4、本学期出现了几起学生安全事件,校卫队队员沉着冷静处理纠纷,控制了事态的发展,配合了保卫处妥善处理了这些突发事件。

其中在东十三栋宿舍发生消防的事件中,队员表现出来的是勇气和胆量,不卑不亢和毫不妥协,既维护了学生的安全逃离秩序,又维护了校卫队的尊严。

  二、换届。

  5月20日校卫队进行了一年一次的换届大会,在郑科长的组织下成功迎来了20xx届校卫队的领导班子。

其任命结果如下:

  校卫队大队长:

杜宝政委:

于小军一中队中队长:

付有副中队长:

杨旗二中队中队长:

蒋琪羽副中队长:

胡贵花三中队中队长:

丁伟林副中队长:

胡刘平

  三、新学期纳新。

  纳新是校卫队秋季学期最重要的活动之一,新学期伊始,经过一个星期的激烈角逐,158名16级大一新生成为第十二届学生校卫队新队员。

新队员充满朝气、个性十足,使得整个校卫队活力十足。

在召开了新一届校卫队队员见面会,学生校卫队开始了20xx年秋季学期的正常工作。

四、扎实训练,提高体能,打实工作基础。

  新队员这一学期以来,前一个半月校卫队每天的早晨,不管是细雨绵绵,还是寒风凛冽。

校卫队都坚持训练,在大二各队长指导下,新队员们从一开始什么都不会,什么都不懂,通过学习训练,我们从齐步练起,不怕苦,不怕累,仔细认真的听讲,一遍又一遍的练习,练完齐步练正步,跑步等等。

现在这整齐的步伐,漂亮的动作都是以往辛苦付出的回报。

正是艰苦训练给队员们以充沛的体能,在充沛的体能的保证下,我们执勤过程中的整齐的步伐和精神面貌显得格外的亮丽,是一道美丽的风景线。

既增加了训练的趣味性,增进了队员之间的友谊,又提高了队伍的团队意识和整体素质。

同时也得到了学校领导、老师的支持和肯定,在此感到无比荣幸。

  五、20xx元旦晚会及颁奖大会圆满举办。

  1、12月21日举办了的20xx年元旦晚会。

整台晚会气氛活跃,节目精彩,体现出了校卫队的风采英姿及青春活力,同时,在筹备工作中增强了集体凝聚力。

晚会开始,政委于小军在晚会开始前发表了热情洋溢的新年祝词,并代表校卫队向现场领导及嘉宾致以诚挚的新年祝福。

  2、大队长杜宝宣布8名优秀队员名单及44名16级大一新队员

  

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