精神文明建设先进个人事迹材料Word格式.docx

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正文内容

  20XX年精神文明建设先进个人事迹材料

  林涛,19xx年进入海南省国家税务局系统工作。

多年来,他深入学习贯彻科学发展观,积极践行社会主义核心价值体系,遵守公民道德规范,遵守廉政准则,以“诚信、公正、包容、执着”的国税精神为引领,坚持学习,勇于探索。

他始终满怀激情,为自己所热爱的国税事业尽情挥洒青春和汗水,以昂扬的姿态锐意开拓进取。

由于表现优异,他曾被授予“海口市青年岗位能手”称号,被评为海南省国税系统文明创建工作先进个人,多次被海南省国家税务局授予嘉奖、记三等功,20XX年记二等功一次。

  勤学习强素质

  围绕征管和科技发展处的工作需要,林涛认真钻研税收业务知识和技术知识,不放过身边任何一个学习的机会。

由于一直在技术部门工作,税收业务知识相对欠缺。

为此,他主动学习税法知识,阅读税务报纸和杂志,虚心向业务部门的同事请教。

为了应对快速更新变化的技术知识,他还购买了大量书籍自学钻研,并通过网络技术论坛与相关技术人员交流,解决疑难问题。

通过学习和实践,他的技术水平和工作能力在短短几年里实现了飞跃,成为我省国税系统第一个通过OCP认证的人员,并通过Sun授权Java程序员(SCJP)认证,被评为中级工程师职称。

20XX年被授予全省国税系统“征管岗位能手”称号,是系统内不可多得的技术业务都拔尖的复合型人才。

  勇探索挑重担

  近年来,海南省国税系统大力实施素质、体制机制、信息化“三大工程”建设,全面推进税收管理科学化、规范化、现代化。

在科学全面实施信息化建设的过程中,相继确立了一批打基础、利长远的重点攻关项目。

作为项目组技术工作负责人,林涛主要负责税务审批、纳税服务标准化平台、网上申报、电子缴税、网上发票发售、开具和验旧等一系列重点项目的技术开发和推广运用工作。

这些项目涉及面广、前瞻性强,大部分都没有经验可以借鉴,很多困难在全国都没有很好的解决办法,每前进一步都需要大量的付出。

凭借日益丰富的技术知识和日臻成熟的实践运作能力,他带领项目组的技术人员出色地完成各项工作任务。

  项目开发推广是一项辛苦枯燥的工作。

每一个项目的开发推广都要经历业务需求分析、软件架构的讨论及确定、各系统间数据交换接口的开发、功能测试、组织系统业务及操作培训、试点上线及全面推广等一系列繁琐复杂的工作阶段。

期间需要进行大量的分析论证,同时还需要与相关部门协调和沟通。

面对困难和挑战,该同志始终坚定信念、勇于探索、奋勇攻关。

他不辞辛苦参与到每一个工作阶段中,在税收业务人员与技术开发人员之间搭建起沟通的桥梁,多次组织系统应用调研,一遍遍地测试、一次次地论证,对各种细节进行认真推敲,对层出不穷的问题加以解决,攻克一个又一个的难关,在整个项目组中起到了关键的技术支撑作用。

  五年的奋斗充满艰辛和挑战,有成功的喜悦,也有失败的苦涩。

他放弃了休息、放弃了娱乐。

当城市停止喧哗进入梦乡的时候,他常常守在闷热的机房里,在计算机前进行一次又一次的测试;

当周末朋友们邀请他去放松放松的时候,他总是选择了拒绝,又埋头推敲开发推广工作的各个细节。

他带领项目组的同志度过了无数个不眠之夜,取得了令人欣慰和自豪的成绩。

他负责技术开发的税务审批系统和纳税服务标准化平台,构成了税收征管业务处理系统,将纳税人涉税审批事项从申请至终审的全过程纳入业务处理系统中并形成相应的电子档案,实现税务文书规范化、业务表单流转自动化、资料信息电子化,规范了涉税业务处理规程和时限,限制了业务处理的随意性,减少了权力寻租空间,有效提高了行政审批效率和管理效能。

他负责技术开发的网上申报、电子缴税、网上发票发售、开具和验旧等应用系统打造出新型的“网上税务局”,使得我省国税的申报征收方式发生了根本性变革,纳税人网上申报率达到90%、网上税款划缴率达到95%,税款从申报到缴纳入库只需3秒钟,实现了纳税人足不出户即可轻松完成办税事宜的目标,大大提高了办税效率,减轻了纳税人办税负担,同时逐步实现税务机关从“以票控税”向“信息管税”转变,全面提升我省国税系统信息化水平。

在全省政府网站绩效评比中,海南省国税局门户网站20XX年连续三年荣登榜首;

在20XX年全国税务系统互联网站绩效评比中名列第二,其中“网上办税”单项成绩位居第一。

为了表彰林涛在信息化建设中做出的重大贡献,20XX年海南省国税局为其记二等功一次。

  齐建设共成长

  20XX年林涛被推选为团支部书记,同时担任足球队队长。

由于局里不少年轻人都是从外地人,在这里人生地不熟。

为了能让这些年轻人尽快适应陌生环境,融入温暖的集体,他主动靠近年轻干部,倾听他们的心声,真诚地关心他们的工作、学习、生活和成长。

项目组工作中,他带领年轻人心往一处想、劲往一处使,挥洒汗水,倾注激情,加班加点,不知疲倦,推进项目的开发推广应用。

税收文化建设工作中,他带领年轻人参与义务植树、革命教育实践、税收宣传以及其他社会公益活动和志愿者服务活动;

一起为局里的晚会排演节目,组队参加足球比赛;

与其他市县国税局或其他单位的年轻人开展交流、座谈等。

生活中,他热心帮助同事,用自己的生活经历鼓励和引导年轻干部培养积极向上的生活方式。

他与青年干部们互帮互助、团结协作,一起开展文明创建活动,携手并肩共同成长。

  20XX年精神文明建设先进个人事迹材料

(2)

  xxx,男,19xx年10月出生,19xx年8月参加工作,19xx年11月进入汕头海关,现任汕头海关政工办政工科科长。

近年来,该同志在汕头海关党组和汕头海关精神文明建设领导小组的领导下,不断加强精神文明建设理论的学习,熟悉精神文明建设有关工作,模范遵守各项规章制度,积极履行一名精神文明推动者的职责,在推动汕头海关的精神文明建设中发挥了较大的作用,较好完成了各项工作任务。

  一、以学习思考实践为途径,提升精神文明建设的理论水平

  该同志作为一名长期从事精神文明建设的工作者,十分注重对精神文明建设理论的学习和更新,经常利用业余时间和参加会议等机会,加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想中关于精神文明建设有关论述的学习,从中汲取养分,提高理论素养,为做好工作提供了不竭的理论基础。

胡锦涛同志科学发展观提出后,该同志十分注意收集科学发展观中关于精神文明建设的要求,对以科学发展观指导精神文明建设进行了深入思考,提出了在形势下加强汕头海关精神文明建设的一些思路和措施。

在学好理论的同时,该同志注意学以致用,将学到的理论用于指导实践,不断提高工作能力和水平。

在日常的工作中,该同志还认真履行科室领导人职责,定期组织科内同志学习精神文明建设方面的观点和理论,增强大家做好精神文明建设的责任感和使命感,实现了共同提高。

  二、以准军事化建设为载体,推进现场文明窗口建设上档次

  近年来,海关系统根据衔级管理的需要,在队伍建设上提出了建设准军事化纪律部队的要求。

政工办政工科是汕头海关准军事化建设的具体组织和推动的部门,在实际工作中,该同志将准军事化建设作为精神文明建设的一个主要内容,提出了以准军事化建设为载体推进现场文明窗口上档次的目标。

围绕这一目标,该同志参与组织了“阳光工程”和“长效内控机制试点”,提高了现场的服务能力和水平。

在党组的支持下,为现场配备了触摸屏和公告栏,统一了各业务现场的标识和环境设置。

将收费标准和服务承诺上墙公告,接受社会各界和企业的监督。

定期组织开展关风关貌和内务秩序大检查,通过内务督察掌握各现场服务承诺的执行情况,及时纠正考勤着装及纪律作风存在的问题,树立了海关的良好形象。

去年以来,又依托网络培训系统组织开展了各业务线条的岗位练兵活动,开展岗位练兵达标考核,不断提高关员的政治和业务素质。

将各项条的岗位操作规范汇编成册,定期组织执行情况的检查监督,进一步统一了现场的执法标准,推进了现场的文明窗口建设。

  三、以构建考评体系为抓手,调动全关精神文明建设积极性

  为调动全关上下参与精神文明建设的积极性,该同志和政治部的同志一道,经过深入研究,建立起一套涵盖机关和基层的考核评估体系,这个考评体系,具有综合性强、导向明确、量化比例高、指标适度超前的特点。

其中,精神文明建设是这个考评体系的重要内容,每年关党组都会根据考评体系的标准和要求,对各单位开展精神文明建设的情况进行考核评估,对做得好的及时建议给予表彰奖励,推荐参加地方的精神文明评选活动;

对做得较差的及时指出,并帮助他们整改存在问题,推动了全关精神文明建设创建工作的正常有序开展,调动起各单位精神文明建设的积极性和主动性。

据统计,汕头海关目前已有全国精神文明创建先进单位1个,全国青年文明号1个,全国巾帼文明岗1个,省级文明单位3个,省级青年文明号1个、省级1个,市级9个,精神文明称号基本上覆盖了各基层单位,精神文明建设取得了丰硕的成果。

  四、以加强党性修养为目的,模范遵守各项规章制度

  该同志对能严格要求自己,处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。

该同志思想作风正派,为人谦虚,能模范遵守的各项规章制度,认真落实精神文明建设各项工作,不断推进汕头海关建设文明建设向纵深发展。

该同志在日常工作中,与同志能和谐相处,以诚相待,注意倾听群众的意见和要求,关心大家的工作和生活,善于做细致的思想政治工作。

能自觉遵守党员干部廉洁自律规定,未发现廉政问题。

  20XX年精神文明建设先进个人事迹材料(3)

  包兴华,20XX年参加工作,20XX年xx担任孢子洲办事处担任副主任,20XX年2月担任常州海事处指挥中心副主任兼执法支队副支队长,20XX年7月至今担任督察处副处长。

在平凡的工作岗位上,包兴华同志文明热情服务,严格依法行政,工作成绩显著,他用点滴的工作业绩践行着他的座右铭:

让优秀成为习惯。

从20XX年工作至今,被评为常州海事处先进个人五次,被评为江苏海事局优秀通讯员三次,20XX年又被团常州市委授予“青年岗位能手”荣誉称号,并受到常州市委领导的接见,又被江苏海事局评为先进工作者,20XX年被江苏海事局党委授予优秀共产党员荣誉称号。

20XX年,被江苏海事局授予“江苏海事十佳青年英才”荣誉称号,并被交通部海事局党组授予“优秀共产党员”荣誉称号,20XX年分别被常州海事处、江苏海事局评为先进工作者、授予“20XX年英才”荣誉称号。

  20XX年,他撰写的论文被中国交通职工政治研究会和江苏海事局职工政治研究会评为一等奖,先后在《中国水运报》、《海事研究》、《江苏海事论坛》等刊物发表论文十余篇。

  包兴华同志无论是在什么岗位,给人的第一印象就是谦虚好学、勤奋务实。

长期的刻苦钻研,不仅使他具备了较为扎实的专业理论基础,同时也开阔了自己的视野。

  一、加强学习,全面提高自身素质。

能够坚定不移地坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,积极组织、先后组织“保持共产党员先进性”、“牢记党的宗旨,主动做好服务”等主题实践活动,较好的完成了每个阶段的工作,保质保量地完成每个规定动作。

始终能在大是大非面前保持清醒头脑,确保了自己在思想上、政治上、行动上与中共中央和各级党委保持高度一致,努力实践全心全意为人民服务的宗旨。

全面提高自身业务技能,积极参加中青年干部培训班,着力提高自身政治素质,坚定了共产主义理想信念。

又通过查文件、看录像、听录音的方式,熟悉各项业务技能,掌握工作方法和技巧。

又利用现场工作的机会,多听、多问、多想,拓宽了视野,丰富了知识,切实提高了海事工作的感性和理性认识。

工作中,时时处处以领导和老同志为榜样,不会就学,不懂就问,取人之长,补已之短,始终保持谦虚谨慎勤学好学的积极态度。

  二、积极工作,圆满完成各项任务。

在办公室期间,参与组织了主题实践活动、“三个服务”理念和十七大精神等专项教育活动。

配合做好党务、文明创建和团支部工作,严守机密,为处党组加强队伍建设、提升文明创建的深度和广度履行了职责。

加强党建工作的研讨,20XX年5月份,包兴华同志撰写的调研论文被常州市机关工委评为优秀论文。

同时按照工作程序,认真做好各类文件、通知、计划、总结及汇报材料的起草、打印、校对工作。

做好全年的政务信息报道和宣传报道工作,据统计,七年来共撰写和编辑政务信息已达千余篇。

全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手。

在他担任团支部书期间,带领团员青年参加各类活动,积极致力于中心工作和文明创建活动之中,使我处政务中心获得了市级青年文明号的荣誉称号,包兴华同志也被评为常州市青年岗位能手。

在现场工作期间,他能准确把握工作的重点,强化了船舶签证工作,创下了人均征收港务费突破400万元的纪录。

组织开展了小型船舶集中整治,进一步净化通航环境。

致力于水源地保护工作,确保了常州数百万人饮用水安全,常州市孙国健副市长、韩九云副市长多次给予点名表扬。

全面试行了海事管理体系,在做了宣贯、完善、运行的同时,根据要求建立了相应的工作台帐。

不断强化船舶安检、行政处罚等工作,使常州海事处在这些具体的业务工作有了质的飞跃,在江苏海事局的评比中位列前茅。

全面规范了执法支队的各类业务数据及报表的报送工作,使执法支队的基础性工作得到切实加强。

在督察处期间,他又能根据单位实际,开创了“小切口、深挖掘、重整改、提实效”的督察模式,有效地将专门督察与职能督察相结合,提高内部督察质量,为全面提高海事业务水平奠定了坚实的基础。

在他主持督察处工作期间,全处专门督察次数和发现的不合规项与以往相比都翻了两翻。

自20XX年8月包兴华同志负责监管处工作以来,又使常州海事处在危管防污、水工管理、口岸管理等方面的工作水平有了长足的进步。

  三、严以律己,树立良好形象。

严格遵守各项规章制度,做到不迟到、不早退,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫元怨言。

在办公室期间,草拟各类计划、总结、汇报材料方面,经常通宵达旦,夜以继日,力求写出精品,尽最大努力体现出领导意图。

工作中,始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责,尽心尽力去完成。

经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,维护办公室工作人员的良好形象。

在执法支队和督察处期间,能吸取教训,带头严格遵守各项廉政规定,并教育和管理好部门的人员,积极维护好海事执法形象。

以贯彻落实党风廉政责任制为重点,要求部门全体干部职工树立正确的权力观、价值观、利益观,通过自己的模范行动和部门全体职工的共同努力,从未发生违法违纪行为。

  四、超越地界,奉献海事事业。

20XX年8月份,对包兴华同志来说是不幸的,远在南通的母亲不幸被摩托车撞倒,昏迷了一个星期,经医生诊断,属于重度脑溢血,随时都有生命危险!

但此时单位也正好处于非常困难的时期,在这两难的选择时期,他毅然选择了后者。

为了尽孝道,他晚出早归,奔波于常州与南通之间。

包兴华虽然工作在常州,但家却在南京,尤其是20XX年,家中的女儿才刚满两岁时,被查出患有胆总管囊肿!

这对一个初为人父的人来说是一个沉重的打击,但由于工作的需要,他也只能在愧疚老婆与女儿的同时,常年奔波于常州与南京之间,长时间以来,包兴华同志就形成了三点一线的工作、生活轨迹:

南通——常州——南京。

为更好地致力于海事工作,20XX年开始,他毅然将全家搬至常州。

  长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。

作为一个海事青年,包兴华同志在组织的关心下,不待扬鞭自奋蹄,在自己的岗位上勇于进取,开拓创新,无私奉献,像灯塔一样默默闪光,他的先进事迹告诉我们:

通过在岗位上的历炼,即使在平凡岗位上一样可以创造出不平凡的业绩,也能用实际业绩印证着“让优秀成为习惯”。

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