老年人服装市场创业计划书.docx

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老年人服装市场创业计划书

老年人服装市场创业计划书

  前  言

  采购部,是公司的非常重要部门,她工作的成败,直接影响着公司的外界形象,直接左右着消费者对公司产品的信心,也直接决定了公司经营的回报。

  公司需要一个优秀的采购部,凭着专业的技术素质,发扬齐心合力的团队精神,在设计部的统一设计意念的引导下,反季节地策划及订制公司的优质名牌商品,将公司的品牌概念,通过商品的设计,质感、色彩等元素,不断地循环地灌输于消费者,令消费者在欣然接受商品的同时,也在潜意识之中,自觉成为公司的拥护者。

  采购部肩负着非常关键的使命,她有责任为公司提供合理的商品成本价格,优质的货品,足够的数量、准时的上市。

  任职于采购部的员工,必须具备良好的专业基础,好学谦虚、临财不苟得的美德,不畏困难与挫折的勇气,以及高度的职业责任心。

同时,每位职员应随时作好准备,为公司付出不懈的努力,也应为采购部成为公司的坚强后方阵地而发挥各自最大的潜能!

  

  第一节  采购部之分工及部门架构

  一.

  采购部的架构

  第二节 采购部各级人员之职责

  一、

  采购经理职责:

  .

  直接上级:

总经理

  2.

  直接下属:

面料采购员、辅料采购员、质检员

  3.

  本职工作:

采购公司规定的所有商品、控制商品的质量及交货期

  4.

  直接责任:

  

  为申请部门提出的采购项目寻价、寻货,作出三家供货商的对比价。

  

  采购单申请单、订购合同的初审。

  

  在采购单批准后分派采购员完成采购,重要的采购项目自己跟进。

对采购进度、质量控制作出安排交跟单员及Qc跟进。

  

  在生产中或到货后发生问题,和厂家交涉并解决。

  

  协调解决公司各个部门同商品部相关联的工作。

  

  制定下级岗位描述。

  

  所有采购品要保存封样。

  

  指导评价下级工作

  5.

  领导责任:

  

  对采购手续负责。

  

  对供货商选定水平负责。

  

  对所选样品的品种、规格、质量、价格、交货期负责。

  6.

  主要权力:

  

  选择供货商的权力。

  二、面、辅料采购员职责:

  .

  直接上级:

采购部经理

  2.

  本职工作:

采买成衣所需的面、辅料物资

  3.

  工作责任:

  

  根据采购经理分配的采购申请单,具体实施选择供货商和报价并取得相关样办,填写申购单后上报采购经理。

  

  根据批准后有效的采购定单向财务部取得付款票据,实施购买。

  

  具体办理跟进交货、验货、收货、入仓及报帐手续。

  

  服从上级的工作安排。

  

  保存采购工作时的必要原始记录及样办封存,做好统计,定期上报。

随时了解市场情况,提供市场信息,积极出主意想办法降低采购成本。

  三、面辅料Qc职责:

  .

  直接上级:

采购经理

  2.

  本职工作:

商品的质量控制

  3.

  工作责任:

  

  根据公司对所有采购商品的质量要求,以此为标准严格检验及控制商品的质量。

  

  对商品由头办到货品入仓,整个生产过程的质量全程监控。

  

  对质量不合符公司要求的商品及时发现并第一时间通知上级。

  

  服从上级的工作安排。

  

  对供应商可作出否决合作的建议,不断修正、完善检验控制商品质量的标准和方法,不定时以书面形式会报上级。

  第三节

  采购部工作程序

  一、

  商品部日常工作流程图:

(见附表)

  二、开发、确定布物料程序:

  设计部会同市场部、生产部、采购部、总经理开设计意念会

  采购部根据设计意念收集合适的布/辅料交设计师筛选

  (所收集的布/辅料需注明厂家、封度、成份、价格)

  设计师确定所需用的布料/辅料,并填写布/辅料设计卡

  (布/辅料设计卡一式三份:

设计部、生产部、采购部各一份,如有特殊要求需注明)

  三、申购程序:

 

  、

  申购板布:

跟单员填写《起板申请单》交生产部经理批核后交采购经理,由采购经理分派到采购员,采购员填写《申购单》后,连同布样交采购经理批核(布样上须经设计部经理签名确认),并呈交总经理签名同意后方可购买板布。

采购员安排购买板布,板布返货后,入仓登记,并填写《板布使用记录表》交仓库、生产部、采购经理各一份及存档。

  2、

  申购现布大货布:

跟单员填写《大货布申购单》,必须写清楚数量、封度、要求、日期等资料,连同合同及式样一起交生产部经理签核,后交采购经理。

由采购经理分派到采购员,采购员填写《申购单》及借支单后,连同布样交采购经理批核(布样上须经设计部经理签名确认),并呈交总经理签名同意后方可购买板布。

采购安排上大货布,收大货布前一星期应以《一周返布计划》通知生产部,于返布当天以《落布通知单》通知生产部,布料返货后采购员办理入仓报销手续。

  3、

  申购订购大货布:

跟单员填写《大货布申购单》,必须写清楚数量、封度、要求、日期等资料,连同合同及式样一起交生产部经理签核,后交采购经理。

由采购经理选定供应商后,分派到采购员,指引采购员议价及商谈付款条款、货期等。

与供应商签署《订布合同》并填写《付款同通知书》给财务部。

  4、

  申购物料:

各个组别跟单所提供的物料预算数量及经设计部确定的物料式样,经生产部经理审核签名确认后,交采购员订购,采购员统筹资料后,根据库存情况填写请购单,交采购部经理加签,后交总经理批核。

  四、批核布/辅料正确样、颜色、船样程序:

(略)

  五、报价、议价、定价程序:

  、

  报价:

  采购经理接到设计部所给的《布/辅料设计卡》,分派给采购员寄往多个供应商作报价,并要求供应商提供布样。

采购员填写《报价单》连同供应商提供的布样交采购经理。

采购经理审核后,初选供应商及价格。

价格若在公司接受范围内,统计汇总后交生产部作初步成本核算;若高于公司接受范围,则需知会设计部,并寻找类似布或代用布给设计师重新选确认样。

  2、

  议价:

  经初步报价后,生产部计算成本交市场部,由市场部给出成本目标价及造货数量,生产部计算出布/辅料的目标价及数量交采购部。

采购部根据该目标价及数量,利用自己的专业知识与供应商议价。

此议价作同一商品多个供应商议价,同等价格或差额不超0.5元的,开发打板此商品的供应商优先。

  3、

  定价:

  经过根据目标价与供应商议价后,由采购经理汇总统计后决定最终供应商,并将价格报交生产部,由生产部重新核算成衣准确成本交市场部审批。

若市场部可接受则生产部及采购部可做采购合同交总经理批核。

若不能接受,则给出意见,生产部及采购部等根据市场部意见再作出修改或交由总经理决定。

  六、合同的审核与签定(略)

  七、查货程序:

  、

  作业程序:

  Qc员到厂查验货品前,应先以电话联系厂方,了解生产进度;Qc员到厂后,应第一时间有礼貌知会厂方负责人,按公司规定抽取相应数量的货品查验,有程序地做好检验前之工作准备。

  2、

  查货的目的与内容

  布料先分为三大类:

现坯印染布、织坯印染和色织布;

  跟进生产进度,查验布料为初期、中期、尾期;

  ①、初期:

  目的:

了解供应商的生产情况及我司订单的生产安排情况

  查货人员:

采购员

  查货时间:

现坯印染

  不用查

  织坯印染

  交货前25天

  色织布

  交货前20天

  查货内容:

供应商生产是否繁忙,我司的订单是否已购纱及上机,上机台数,拉经数量,机台运作是否畅顺,坯布的风格花形是否正确。

如色织布则要查验布筒染后颜色跟手样板是否一致。

  ②、中期:

  目的:

查验坯布数量、质量是否符合要求

  查货人员:

采购员或Qc

  查货时间:

现坯印染

  交货前15-20天

  织坯印染

  交货前15天

  色织布

  交货前10天

  查货内容:

查验坯布数量是否已够我司订单需要;查验坯布的疵点:

污渍、色纱、油沙、稀密路、吊经、缺纬、破洞、棉结、棉粒、粗经、粗纬等外在因素,是否符合要求;另还有一种检验方法:

煮漂10-20米左右坯布作抽检;如色织布则要查核头板坯花型与原样、手感是否相符。

  ③、尾期:

  目的:

查验所订布料是否符合我司要求返货

  查货人员:

Qc

  查货时间:

返货前3天

  查货内容:

测试大货的缩水率、拉力、撕破力、手感、侧向纱线滑移强力、色牢度等;查验匹头条时应左右中边查看色差程度,查验大货布的颜色、手感否与所批船样一致,抽查大货10%-20%的大货布作布面综合质量评定,按标准收货。

  3、

  测试程序:

  ①、布料检查:

布面平滑度、布纹、花式、手感、布痕、色匀程度;

  ②、布匹力度:

拉力、涨破力、摩擦程度、伸长后还原程度;

  ③、缩水和变形程度:

车缝时缩短或伸长程度、湿洗时伸长、缩短、变形程度。

  

  ④、褪色和染色程度:

湿洗时褪色或染色程度、摩擦时褪色或染色程度。

  ⑤、布面皱折后自动平服能力。

  4、

  发现问题处理方法:

  ①、

  能独立与厂方解决的问题,应即时解决后及时向上司汇报,以便跟进;

  ②、

  当有某些问题无法解决时,即时向上司如实汇报,以便及时处理;

  5、

  Qc员查货前必须有如下文件资料:

  ①、

  合同复印件;

  ②、

  已批核的布样;

  八、入仓程序:

(略)

  九、付款程序:

(略)

  十、供应商的开发及评估

  、

  供应商的开发:

  采购部应每季根据公司产品结构,开发供应商,每季合作的供应商中应有10%为新的供应商以作价格的对比及控制。

供应商的主要:

展会、网络、同行介绍等

  供应商开发的程序:

  ①

  选择目标供应商

  ②

  初步了解供应商的生产特征,及规模

  ③

  派人员审厂,填写供应商资信表,并要求供应商提供营业执照、国地税证、一般纳税人证、法人代码证等五证;交采购经理审核。

  ④

  经采购经理审核后,合格的供应商由采购经理初步洽谈合作意向及条件,并录入下一季的合作供应商中。

  2、

  供应商的评估:

  每季末,根据所有合作供应商的货期、价格、质量等因素进行全面评估,好的供应商可继续合作,不好的供应商需淘汰加入新的供应商。

具体评核见《厂家评核表》。

  十一、应急措施的启动及程序:

  、

  应急措施的启动条件:

  A、

  货品在查中期时,发现供应商并没作出生产安排或货品有严重的质量问题之时

  B、

  货品在查尾期时,发现货品质量,数量严重不符合公司要求之时

  c、

  货品交货期严重迟期

  2、应急措施程序:

  A、

  若货品在查中期时发现供应商并没作出生产安排时,采购员应即时汇报采购经理。

采购经理与供应商联系了解供应商生产情况及实际安排情况,作出判断该订单是否会严重迟期,并指引采购员作出后备供应商的前准备工作,包括后备供应商的选定,报价,正确样品的确认,颜色小样的批核,货期等工作。

填写货品延期申请交生产部,市场部批核加意见。

根据生产部,市场部的意见,作出是否需取消合同或更改供应商的等决定,并呈交总经理批示。

  B、

  货品在查货尾期时,发现货品质量严重不符合公司要求时,Qc应剪能代表全批货的质量板及查货报告交采购员。

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