设计师月工作总结范文Word格式文档下载.docx

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到了__以后，先是担任网络设计师的因特网工作至5月下旬，然后又调到网站建设部做网站设计师一直至今。

在工作中，我学到了很多东西，从不懂，到有点懂，再到熟悉。

这中间的过程，只有我自己格外清楚。

很多时候，日常的工作是琐碎的，我们只有自己从中找到乐趣，才不会觉得枯燥;

很多时候当我们做网站各种各样刚有灵感的时候，会正要有其它流下来的工作布置下来，我们只有自己调整好看自己的心态，统筹安排好自己的组织工作，才不会手忙脚乱。

那天爸爸给我打电话的时候，我正在加班，爸爸说，怎么又在加班了，要注意身体。

我告诉爸爸，不知道为什么我热衷工作，喜欢那种充实的感觉，虽然有的时候回到家的时候家大真的很累，也会偶尔觉得自己活得有点辛苦，但是一旦自己真的闲下来的时候，反而觉得很没有适应了。

爸爸说，恭喜你，长大了，那至少说明你不是一个好逸恶劳的人。

二、与同事相处

到了__以后，要感谢的女孩子真的很多…

在应用软件上工作的时候，感谢总监一直传授我，要不断不断提高自己灵活性的设计能力;

感谢___从我闯进公司的第一天起，就耐心的教给我很多我不懂的东西;

感谢__和___，在我刚进公司对代码丝毫不懂的情况下，对我的热心的帮助。

感谢有在电子商务平台上磨练的那段时光，干劲正是那段时间激发了我的斗志和工作热情!

到了网站建设部以后，我被一种莫名的怀念东西感动着。

我们是一队年轻的队伍，部门经理也是一个80年代以后的年轻的女孩子。

我们虽然年轻，但是我们并不浮躁，我们充满欢笑和憧憬，我们极富力量和动力。

这不正是我想要的那种感觉便是吗?

为了一个同目标，我们会齐心奋力大步。

我的心找到了归宿，我安定了下来。

我确定：

这就是我的事业，为__，为自己，努力着!

前进着!

感谢每一个人对我的帮助和广泛支持，感谢大家，我会继续努力的，让我们前进的步伐越走越坚定!

!

三、与客户沟通

虽然不下从大学毕业的时间还不到两年，但是，可能因为我是一个不太能闲得住的即使人吧，从大二开始我就在学习将自己的另一只脚正式踏入了设计行业。

在来__之前，我也接触过很多各种各样的广告主，有蛮不讲理的，也有和蔼可亲的，不过那些都是和即便客户当面沟通交流的，和客户在不确定性请示报告上发生分歧时，客户我可以很轻易的用我的设计专业方面的知识说服大部分，甚至可以现场做出来改变他们的主意。

可是，来了__之后，我才发现经史电话沟通真的是一门很深奥的学问。

在电话这头的我，看不见电话那头客户的表情，动作，只能从电话中客户的语气来分析的客户此时猜测想法和心情。

也渐渐开始明白：

有些时候，不论客户再怎么纠缠，我都必须主张持之以恒某些工作上的原则，因为一旦为一个客户修了先河，我就必须考虑到接下来该如何面对更多的客户，我必须为自己的一言一行须要负责总之;

而有些时候，又必须对一些顾客妥协，即使他们又怎么让我深恶痛绝，我还是必须认真的完成对他们的服务，因为不能因为一些琐事，丢失掉一些主要的客户。

感谢__!

让我从客观上对自己在以前所学的知识有了感性的认识，而使自己更加充分地理解了理论与实际的关系。

四、工作态度

人的组织工作态度折射着一个人的人生态度，而一个人的人生态度又决定一个人一生的成就。

我的工作，就是我的生命的曲面。

一个天性乐观，对其他工作充满热忱的人则，无论他眼下是在洗马桶、挖土方，或者是在经营着一家大公司，都会认为自己的工作是一项神圣的天职，并怀着深切的兴趣。

对其他工作充满热忱的人则，不论遇到多少艰难险阻，都会像希尔顿一样：

哪怕是浸一辈子马桶，也要做个洗马桶秀的人!

所以我会努力让自己保持良好的心态工作，遵守公司的各项规章制度;

完成各项教育工作和任务。

我要在20__年比20__年做的更好。

五、建议和意见

1、首先，我很好觉得公司目前的天目湖拓展真的很好，加强同事二者之间的感情，加强了团结协作的能力。

有很多同事，现在我都叫不出名字的，却在这次拓展中，让我发现了他们身上的很多平时发现不了的闪光点。

让我更加热爱这个集体，热爱每一个可爱的__人!

2、我觉得公司可以考虑给我们多点专业性的培训，就拿我们网站国务院法制办来说，可以找一些在设计方面比较厉害的人分我们培训，或者多参加一些如上所述___推介会那样的活动，可以拓展我们的视野，持续提升我们的设计水平，以及对旅游的体认。

3、还有一点，我觉得我们每天互动早晨的晨会分享，以及我们部门每周五中午的专业培训挺好的，每次都能学到东西，有时候就是一些的技巧，却可以在工作中很大程度的提高工作效率。

以上是我对20__年工作的总结和感悟，20__虽然很忙碌，但是却很充实，过去的回顾过去一年里有好的需要继续发扬，不好的我会去改正。

再也不会遇到更多的工作更多管理工作的挑战，所以我会一直始终保持以“五好员工”的准则来束缚自己，尽量做到思想品德好，遵章守纪好，团结协作好，业务技术好，完成任务好。

新的一年，新的希望，希望20__在取得更巅峰的成绩!

设计师月工作总结六

时间过的真快，还记得__年的11月份有幸被公司录用了，回顾起来这近一年多的工作中了解到了很多东西，也学了不少知识;

虽说早已十分熟悉，但至少很多新的东西是从不懂到基本了解，慢慢的也日积月累了很多。

通过教育工作中处理五花八门各种各样的事情，让自己也有了更深的认识，同时也发现了很多的不足之处。

一、设计方面：

1、从最开始制作款式图粗糙，到在同事以及领导的关心于帮助和自己的努力之下我调整并明确了自己的设计思路。

2、在印花方面的我加紧并努力的去印花厂去了解学习。

3、通过各种媒体资讯收集流行资讯：

包括时装发布会、服装流行题、服装流行色等。

4、与版型师沟通设计意图学习制版方面的内容，了解服装工艺，管控样衣版型式样和进度，协调版师和样衣工的教育工作，控制样衣的工艺方法和质量，样衣完成后我查看自己并找出样衣不满意的地方并加以改正。

二、日常有：

1、打印出图，贴面料、审核作品。

2、必要的时候与领导互动。

3、下去看版师，裁剪老师进度，并了解有无对人。

4、到样衣房监督样衣质量、进展。

5、去印花厂印花并学习。

三、工作上的不足和要改进的各个方面方面：

20__年的时间里，我对我们设计部所从事的教育工作流程、基本原理等有了较深的认识，但是还需要不断的学习和实践。

不管成绩的好坏，我可以说道我学习到了很多东西，这些东西可以让我受用一生。

四、以上是我的看点与想法：

1、“业精于勤而荒于嬉”，的诗句告诉我们学业由于勤奋而精通，但它却荒废在嬉笑声中，事情由于数次思考而成功，但它却能堕落于随随便便，所以在以后的工作中所我要不断熟悉职业知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能，作到学以致用。

勤奋学习不让自己的努力毁灭于随随便便之间。

2、延续秋冬所作的印花款式并加以改进，在衣领于袖子的细节上征取有大的细节进步和突破。

五、建议和意见：

1、我希望公司是不是能不断提供一些新的设计、工艺、技术等相关人员的一些资料，比如可以一些有很有代表性的成功案例，并不光是图片、画册，还应该更多接触新的技术工艺。

2、由于样衣工的速度和工艺风险问题，如果在几个部门一起大力开发的前提下可能进度，导致新样制作缓慢，所以需要专门配置几个专门作新样的样衣工。

3、针织厂的配合问题，希望公司多找几家针织厂使本公司制作样衣时的速度加快，一寸光阴一寸金吗。

4、由于本部门没有画图人员所以我们要把图放到其他部门，受此影响这样不仅拖累其他部门的运作，还影响本部门的新样速度所以本人认为有必要配置一个画图人员。

5、我希望进行多让设计人员出去公司针对性地区域进行美国市场调查，商场调查，目标品牌调查为目标或到时候开发针对性的目标产品。

设计师月工作总结三

设计部的运作模式是从7月底开始进行调整的，以独立承包制的运营方式，与之前相比，变化相对较大，设计部有了更大的自主权，有了更大的发挥空间。

对于公司来讲，也省了不少杂事小事。

在近几个月的运作来看，情况还是比较稳定，总体是稳中有发展。

在不断提高自己的管理能力的基础上，继续加强专业知识的学习，领导部门所有人员，往更高外观设计层次迈近。

从一年的设计产值来讲，比去年有了相对程度的提高，设计工程总产值逾1亿元左右，设计费总产值近300万元。

从项目的类型上分析，今年的声学公建大型项目比去年增加去年很多，如青少年宫、艺术中心、会议中心等等。

这也在另一个角度可见，几年以来，丰总一直要求销售人员在销售过程中同样需要重视声学装饰领域这一决策初见成效。

还有今年本地区的事业单位的设计装饰项目，如雨后春笋，慢慢地越来越多，而且都是侧重于在原有建筑中的装修改造，这也预示着本地区的机关党政机关的二次装修改造翻新时期的到来，因此，我们应该先期做好准备，在20__年，冀望再把握更多的机会，打个漂亮战，虽然今年的产值是喜人的，但是作为一个甲级设计资质的设计单位来说，这是远远不够的。

我们仍需要进一步努力，不断地在业务技能上所下功夫，争取在新的一年里，产值更上一层楼。

设计部今年的人员流动性，是历年来最大的，几乎是大换血，与新成立一个设计部没什么区别。

因此在一定程度上为影响上同了工程设计的质量、进度，甚至导致某些房地产项目的流产，对公司造成了较大的损失。

但是，在这帮新人的共同努力下，还是平稳运行地挺过来了。

需要房地产项目现场跟踪，我们就驻现场;

可能需要加班加点赶时间，我们就连续奋战近数月;

需要互相配合，就互帮互助。

在部门里，人员之间的团队凝聚力，在短时间内很快有了质的短短几天提升。

深知深知团队精神是攻克万难的最基本的立足点，我们都做到了。

其中值得一提的是王亚丹，在其中一个月打卡记录中，超过晚上24时的，有近半个月。

对工作认真负责，是值得学习的，并且在老员工辞职之后，她党务工作主动独自承担了不少项目的设计工作。

还有俞挺，为人处事，踏踏实实。

虽然刚进公司很快，但对声学专业领域好学好问，为了公司目前日后的长足发展，为了培养声学设计的后备人才，派他上清华进行声学理论知识的培训并取得培训资格证书，回来后，又恰逢福建工地现场采访需驻现场设计师，故派他亲临实践。

理论与一般而言的结合，让他在声学方面的专业技能，有了很大的提高。

还有赵欢欢、蔡干武、黄哲科三个设计员，性格相近，踏实肯干、能吃苦耐老，虽然在专业能力上还有待于提高，但从为人处事上来需要考虑，都是符合我们公司目前“诚实乐群、开拓超越”的企业精神的。

设计部的20__，是一个不平凡的20__，每年的这个时候，眼里总充满着无穷无尽无限的感慨来回顾这一年，心中总充满着无限的希望来期待下一年。

年复一年，看到的是进步，看到的是发展，看到的是大丰的未来。

设计师月工作总结四

通过1个月的试用期，有幸成为公司的一名员工，回顾这一个多月来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作;

在此对公司各位领导及各位同事表