信用社主任竞聘演讲稿4篇4最新Word文档格式.docx

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信用社主任竞聘演讲稿4篇4最新Word文档格式.docx

  展望20xx年,机遇与挑战并存。

乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海,要发展就有竞争,要竞争就有改革。

金融市场已经进入了理性竞争时代,农信社与几大商业银行相比,网点设置多、业务办理快、服务态度好是我们的优势,但也存在金融衍生产品少,理财产品单一,针对中高端客户的可投资项目少等问题。

四川信合全省6000个网点的打造,在广大农民朋友的心中树立了金碑,基本实现了服务三农的承诺。

  但面对日趋激烈的竞争环境,我们更需要走出去,请进来,不断扩大服务对象,提高服务质量,赢得更大的市场。

谁赢得了客户,谁就赢得了效益,因此客户已成为各大银行必争的资源。

客户经理作为联系银行和客户、沟通信贷业务和市场需求的桥梁,担负着全面深入了解客户需求,为客户提供综合性、全方位的优质服务,为经营管理决策和金融创新提供准确、有效信息的重要职责。

这个岗位艰辛而富有挑战,我愿意在这一岗位,乘风破浪,贡献力量。

  如果我竞聘成功,将从以下几个方面开展工作:

  一、熟悉我的业务。

  作为一个信贷新人,我会用最短的时间学习信贷业务知识,熟悉信贷业务,树立正确的市场观念、客户观念和营销观念。

认真履行客户经理的职责,广泛宣传我社的金融服务政策、内容和特色,做到清晰、准确,使客户能够较全面地了解我社的金融服务。

  二、了解我的客户。

  客户经理与客户的关系不仅是业务关系,更是一种人际关系,客户经理的服务要有创意,要走在客户的前面。

熟悉客户的行业、喜好,针对不同的客户,以最容易让对方接受的方式开展业务,达到事半功倍的效果。

把客户当成自己的朋友,给予合理的建议,以期长远发展。

  三、挖掘潜在客户。

  发动一切可以发动的资源,扩大客户面,做好客户资源调查,并造表记录。

对有价值的客户,做好心理准备,不管失败多少次,经受多大的困难,都坚持不懈做好打持久战的准备。

根据客户的需求,采取不同的营销方式,包括:

存款、贷款、POS机、EPOS,对公新开户等金融理财产品。

  四、维护我的客户。

  要赢得一个有价值的忠实客户不是一件易事,因此要做到定期对客户进行回访,随时和客户保持联系,掌握客户的心理动态,做好风险监控,保障客户在不同阶段的不同金融服务需求,化地发挥金融服务的价值,以树立我社良好的金融服务形象。

维护好了老客户,再通过老客户开发更多的新客户,形成一个以客户发展客户的良性循环。

  我没有辉煌的过去,但我期待着有价值的未来。

20xx年的秋天,我收获了今天这份工作,20xx年的春天,我播种下今天的心愿,无论我将收获什么,我都要说,今天我站在这里,已经是一份收获!

谢谢!

  各位领导、各位同志:

  策马扬鞭追日月,闻鸡起舞争朝夕。

冬去春来,咋暖还寒,20xx年春节刚过,我们呼吸着20xx年春的气息,沐浴着春的阳光,迎来了新的机遇和挑战。

今天。

我走上竞聘演讲台,心中百感交集。

一是自己荣幸赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;

二是感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的同志们对我的帮助和信任。

  我叫田平礼,现年32岁,大专文化程度,1990年6月参加工作,先后在蒙家岭、车家庄、炭店信用社任出纳、会计等职。

20xx年9月在湖南农村金融职工大学学习,20xx年7月份调新民信用社工作。

20xx年任韩家乡信用社主任至今。

  在次,我要感谢信用社领导为我们提供了一个展示自身才能的平台。

这次,我竞聘的职位是彬县小章镇信用社主任。

  我竞聘的理由和优势如下:

  一是具备基层信用社主任的丰富经验。

20xx年,同样通过竞聘上岗,我走上了韩家乡信用社主任的岗位。

一年来,在县信用社领导的支持和全社同志们的努力下,各项业务工作进展良好。

同时,在工作中,我积累了一个基层农村信用社主任应具备的管理和领导经验。

  二是热爱农村金融工作。

通过在工作中仔细摸索及上湖南农村金融职工大学,我对农村信用社的业务操作、帐务管理、风险化解、资产运行等规律已非常熟悉,对农村金融工作具有一种特别的热爱和钟情。

  三是作风扎实,勇于吃苦,严于律己。

我在当地农村出生,在当地学习,后又在当地工作,是彬县人民的山山水水养育了我。

我从小就养成了一种不怕苦、不怕累、脚踏实地的良好作风,凡事认认真真、兢兢业业,不急躁、不冒进,实事求是,以身作则。

  如果这次有幸能在竞聘中胜出,我将更加努力地工作,决不辜负各位领导和同志们的厚望。

  任期内的目标任务为:

各项存款净增万元,盘活非贷万元,其中逾期万元,双呆万元,收息万元,扩股万元,利润万元,每年递增%

  为了全面完成各项目标任务,在任期内我将全力以赴抓好以下几方面工作。

  一、以规章制度为标尺,狠抓内部管理。

因为规章制度是我社经营的标尺、资产安全的屏障。

所以,我作为社主任,要组织好本社职工学法、知法、懂法,增强自我约束、自我管理意识。

从大处着眼,从小事做起,在严格管理上下功夫,一丝不苟,从严执纪,决不允许违规的事在我部发生。

以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。

努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。

管人不整人,用人不疑人。

让别人做到的,自己首先做到,严格要求自己,不搞特殊化,带头执行制度,带头完成任务,勤勤恳恳、埋头苦干,上对得住组织的信任,下对得起自己的良心。

  二、以责任心为保证,树立良好的工作作风。

我竞聘小章镇信用社主任,深知责任重大。

乡镇信用社主任虽然不是“官”,但是能为农民办实事;

乡镇信用社摊子不大,却是农民金融的主力军。

多年来,广大农民把农村信用社做为脱贫致富奔小康的“推进器”,对信用社给予了极大的支持和厚望。

我深知这一点,在新的岗位上将全力以赴,强化责任意识,增强责任感,树立良好的工作作风,不怕苦,不怕累,以饱满的热情,雷厉风行的工作作风,扎扎实实,认认真真,任劳任怨,带领全社职工作做好各项工作,优质高效地完成各项目标任务,向县信用联社交一份满意的答卷。

  三、以优质服务为法宝,树立农村信用社新形象。

今年,我仍然要一如既往地抓好每一项服务,既当“指导员”,又当“战斗员”。

严格操作规程,办好每一笔业务,规范各项服务,做好每一个细小环节,热心提供咨询,解答好客户的每一个提问,一心一意为客户着想,和全社员工一道以饱满的精神状态实行优质高效服务,以一言一行树立起“农村信用社是农民的朋友”的崭新形象。

  四、以发展为主题,推动各项工作上台阶。

一要增收节支,提高效益。

加大盘活收息力度,压缩各项费用,杜绝胡支乱花,实行费用公开制。

二要加大不良貸款清收力度,提高信贷资产质量。

摸清不良资产底数,完善信贷诉讼时效,全力清收不良貸款,对全社职工实行工效挂钩办法,严格考核,做到责任、任务、奖惩“三落实”。

三要选准突破口,加强信贷管理。

紧紧围绕“立足农村、服务农业、贴近农民”的服务宗旨,以小额信贷为主,加大貸款投放力度,培养基本客户群体。

目前正值春耕时期,拟解决农民生产资金貸款15万元,并积极扶持发展种植业和养殖业,开创新的息源

  五、以安全为护身符,促进工作稳健发展。

安全工作是我社的护身符,只要安全保证了,各项工作才能实现稳健发展。

所以,我要坚决按照各项安全规章制度,严格把握好各个安全环节,坚持人防与物防并举,与全社职工签订安全合同,与有关单位签订联防协议,彻底杜绝不安全隐患。

  各位领导、各位同志,我相信自己的工作能力,相信各位领导的眼光,相信同志们对我的信任,请大家支持我,投下您神圣的一票!

  谢谢大家!

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!

  农村信用社在激烈的市场竞争中求得生存发展并不断壮大,坐稳农村金融的头把交椅,只有不断加大改革力度,在改革中不断创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

联社这次开展中层干部竞聘上岗,这是历史的必然,也是改革发展的需要,更是改变传统用人观念的必然趋势,为此,我将参加盘县农村信用合作联社新民信用社负责人的竞聘。

  我叫XX,今年39岁,大专文化,1993年参加信用社工作,历任信用社出纳员、记账员、信贷员,1998年至今任保田信用社负责人。

  我参与竞聘的优势和对于今后的工作有以下几点设想:

第一、农村信用社是我最热爱并要为之奋斗一生的事业。

参加农村信用社工作近20年来,通过不断的学习和工作实践,对农村信用社的性质、发展历程、办社宗旨、服务对象等有了进一步的理解和认识。

在半个多世纪的发展历程中,虽然经历了各种风雨和坎坷,但从建社至今始终坚持为“三农”服务、为中小企业服务、为私营企业和民营经济服务,虽然农村信用社改革在不断深化,但农村信用社姓“农”。

  是永远不会改变的。

我出身农村,长于农村,工作在农村,深知农民急需金融服务的期盼和信贷资金支持的渴望,我竞聘的新民信用社所服务的对象基本上是农户,主要与种养殖为主,并且基本上才能解决温饱,新民信用社目前属于独家经营,但要服务好千家万户和所辖企业,只有把信用社做大做好,才无愧于老百性,无愧于组织对我的信任。

  第二、团结的队伍,健全的制度,严格的管理,才能实现效益最大化。

多年的工作和管理经验,使我深深懂得“以人为本”的治社理念。

我所竞聘的信用社虽然是几个人的团队,但要实现每个人思想的高度统一,自己必须从小事做起,以“老老实实做人,勤勤恳恳做事”为信条,清正廉洁,模范自觉的遵守和执行好各项规章制度和规定。

行业特点已经决定,只要不怕吃苦,人人爱岗敬业,踏踏实实,兢兢业业,一切从大局出发,不计较个人得失,不怨天尤人,人人领悟“发展才是硬道理”的科学论断,不断创新工作思路,把上级要求完成的各项任务变成是自己必须要做好的工作,才能实现自身效益和社会效益的双丰收。

  第三、坚持存款立社,效益兴社、严把信贷资产质量关。

良好的人际关系和优质的服务是拓宽资金来源渠道的重要手段;

协调好与当地党政企事业单位和广大农户的关系是必要条件;

支持服务好广大农户和中、小企业是工作重点;

把好信贷资产质量关是生存之本;

良好的社会形象是生存的。

  基础。

如果我竞聘上,我将处处以身作则,努力学习业务知识,不断提高政治理论水平,与时俱进,开拓创新,提高管理水平,真正成为员工信任,老百姓支持,领导放心的好“班长”,真正成为“为官一任,造福一方”的`好班长,真正成为信合战线上称职的优秀员工。

  第四、扎实推进诚信农民体系建设,全面推动农村经济社会的发展。

  诚信农民体系建设是一项利国利民的工程,目的是建立一种先进的信用文化思想,培育信用农户,切实解决农民难的问题。

在今后的工作中,我将广泛宣传信用体系建设在调整农村农业结构,帮助农民增收致富所发挥的重大作用,让人民群众实实在在感受到这是一项利己的民生工程。

积极争取乡镇党委、政府及村支两委的支持配合,严格按照管理的有关规定,认真核定农户信用额度,保证的及时发放,满足农户扩大生产经营规模的信贷需求。

  近20年来我在信用社的工作实践和十多年基层信用社负责人的工作经历,虽然取得了一些成绩

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