电力局党委度工作总结Word文件下载.docx
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一、狠抓领导班子建设,领导干部的综合素质不断提高,领导班子的凝聚力和战斗力进一步加强我局党委历来把加强领导班子建设做为党建工作的重中之重:
一是狠抓领导班子的*理论和综合知识学习,不断提高领导干部的*素质和抓好工作的能力。
坚持和完善党委理论中心组学习制度,组织领导班子先后学习了党的十六届三中全会以来的路线、方针、政策,学习胡锦涛同志在河北视察工作时的重要讲话,深入学习“三个代表”重要思想,学习了《中国*党党内监督条例(试行)》和《中国*党纪律处分条例》,学习十六届四中全会《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,学习了有关的法律法规,学习了相关科技知识和专业管理知识等。
党委还组织班子成员参加了涿州市委组织的《加强党的执政能力建设》、《领导干部要树立正确的权力观》、《坚持依法行政》、《领导角色转变专家讲座》、《两个条例学习辅导》等集中学习。
为进一步转变作风、提高工作效率,还利用半个月的时间在领导班子中认真开展了“抓好工作落实、不当甩手掌柜”集中学习活动。
通过学习,引导领导干部勤用脑、认真学习,理清工作思想;
勤用心、善于总结,不断发现工作中存在的问题;
勤用力、真抓实干,不当甩手闲人。
为抓好各项工作的落实,进一步夯实了领导干部的思想基础。
今年以来,我局党委通过强化领导班子学理论,学法律知识、科技知识和专业管理知识,使领导干部的*素质、工作能力、管理水平有了一定的提高。
二是狠抓领导班子民主集中制建设。
组织领导班子成员认真学习党中央、国务院、省委市委和省公司、集团党委关于贯彻落实民主集中制的一系列指示精神,组织领导干部对“民主集中制是我们党和国家的根本组织原则和领导制度”的再认识,不断增强贯彻执行民主集中制的自觉性和主动性。
引导班子成员积极参与集体决策。
严格按照规则和程序办事。
按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则和保定局对二级班子议事规则的要求,建立健全了我局《党委议事规则》和《党政联席会议事规则》等,扩大了制度的覆盖面,增强了制度的可操作性,使民主集中制建设逐步得到了规范。
三是狠抓领导班子的党风廉政建设和领导干部的廉洁自律工作。
今年以来,我局党委组织领导干部认真学习贯彻中纪委三次全会精神,学习了胡锦涛总书记在中纪委三次全会上的重要讲话和吴官正同志所做的工作报告及各级党委政府关于加强党风廉政建设的指示精神,结合《两个条例》的学习,组织班子成员深入学习了中纪委提出的“四大纪律”、“八项要求”、“三个不得”、《关于中央企业领导人员廉洁自律若干规定的实施办法》、省公司《领导干部七个不准》等党纪政纪条规。
继续开展了“艰苦奋斗、廉政从政”和“两个务必”、“立党为公、执政为民”及“为民、务实、清廉”等主题学教活动。
按照市委的要求,以领导干部为重点,深入开展了反腐倡廉警示教育活动,结合对照胡锦涛同志在中纪委三次全会重要讲话中列举的当前党员干部队伍中违背求真务实精神的“十种表现”,组织领导班子、领导干部进行认真对照检查,谈认识、论危害、找差距、定措施,使领导干部的思想*素质有了提高,纪律观念和廉洁自律意识得到了加强,使我局的党风廉政建设和领导干部的廉洁自律工作取得了一定的成效。
四是在加强领导班子建设中,我们以维护团结、凝聚力量为重点,努力创造班子内部团结和谐的良好氛围,局党委提出:
“领导班子的团结是干好工作的前提和保证”、“讲团结就是讲*的具体表现”等,使班子成员清醒地认识到“讲团结”的极端重要性。
结合民主集中制建设,引导班子成员正确处理正职与副职、副职与副职之间的关系。
在班子内部继续开展了“五互”活动。
在班子建设中,局党委把领导班子的团结问题放在突出位置来抓,较好地解决了领导班子自身存在的一些问题和矛盾,为较好地发挥领导班子的整体合力,进一步夯实了合作共事的基础。
双评”工作促党建,进一步弘扬了“树、讲、求”的主旋律,各支部形成了学先进,赶先进、比贡献、做表率的良好风气,激发了基层党支部的凝聚力和战斗力,充分发挥了支部战斗堡垒作用,提高了基层党组织工作的整体水平,有力地促进了全局各项工作的开展。
党委还对部分支部班子进行了改选,组织对xx名支部委员进行了一期基层党支部建设培训班,培训内容包括“三个代表”重要思想、“三会一课制度”、党的思想*工作、党风廉政建设等18项内容。
13个支部都建立了较高标准的党员活动室,为各支部配置了电视机、vcd等电化教育设备,下发了12种电教光盘,完善档案50多种。
同时,将xx名农电工党员纳入了局党委的管理范围,发挥了农电工党员工作在农村基层的积极作用,稳定了农电工队伍。
4、加强对党员队伍的教育和管理,充分发挥党员先锋模范作用今年以来,局党委以开展“立党为公、执政为民”主题教育活动为载体,组织党员认真学习“三个代表”重要思想,学习党的十六届三中、四中全会精神,学习优秀党员先进事迹、组织收看学习《两个条例》全国知识竞赛等,并组织座谈讨论,撰写了学习心得体会;
党委为党员购买了新《党章》、《两个条例》、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》等各类书籍800多册,并通过上党课、电化教育等各种党员教育形式,对党员进行党的宗旨教育、信仰教育、党性修养教育。
结合“学习创新年”要求,对党员进行业务知识、新技术的教育。
通过学习和教育活动,进一步提高了广大党员的*素质和业务技术素质,为党员发挥先锋模范作用奠定了良好的思想基础。
在日常工作中,广大党员爱岗敬业、勇于奉献,表现出了高度的组织性和纪律性,为职工群众做出了表率,让职工群众看到了党组织的凝聚力和战斗力。
04年度我局共有xx个基层支部、xx名党员受到了xx市委的表彰,局党委连续九年被评为先进党委,党委书记x被xx市委分别授予优秀党务工作者光荣称号。
5、加强思想教育,提*部职工队伍的整体素质。
按照集团党委“学习创新年”以及xx市委关于加强干部队伍素质建设的要求,结合工作实际,制定了我局《关于加强干部职工队伍素质建设的实施意见》,局党委认真组织落实,组织职工采取自学、科室、所站集体学习、聘请专家进行专题讲座、组织中层干部、管理人员、技术骨干到先进县局参观等形式,有步骤地组织全体干部职工学习。
并对安规、会计知识、优质服务等进行了专题培训。
组织机关干部参加涿xx市委组织的《两个条例》学习辅导讲课,各单位结合学习情况召开了座谈会;
结合我局开展的“爱民”教育活动、“立党为公、执政为民”主题教育活动,每名干部职工都认真制定了各自的工作目标,进一步明确了工作方向。
通过学习教育活动,职工在*上有追求、有目标,工作上勇挑重担、当先锋。
今年,又有40多名同志主动向党组织提出了入党申请,xx名青年职工光荣地加入了党组织,进一步激发了干部职工的工作的积极性和创造性。
6、围绕党建工作目标,狠抓活动载体结合企业的中心工作,党委组织各支部以争创“优秀党支部”、争做“优秀*党员”,开展“堡垒工程”、“党员身边三无”活动为载体,并把各支部活动开展情况做为评优、评先的重要依据。
广大党员学典型、赶先进、做贡献,有力地促进了企业“三个文明”建设。
目前,党员已成为了涿州电力局生产经营管理的中坚力量。
在庆祝建党83周年之际,党委还组织全局100多名党员、入党积极分子到北京参观西柏坡精神展、延安精神展;
组织召开基层党建工作座谈会;
7月1日,我局召开的庆“七一”党建工作总结表彰及基层党建工作经验交流会上有xx名支部书记、党员代表分别上
台就如何发挥党支部战斗堡垒作用,如何保持党员先进性,更好发挥先锋模范作用等进行了工作交流。
有x个支部被评为优秀党支部,x个支部被评为先进党支部,xx名党员、xx名农电工党员被评为优秀*党员。
通过加强和改进企业党建工作,进一步增强了党组织的凝聚力、战斗力,“三个作用”得到了进一步发挥,局党委抓党建工作的能力和水平不断提高,有力地推动和促进了全局的各项工作。
三、抓党风、促行风,不断提高优质服务水平今年,局党委坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻胡锦涛同志“为民、务实、清廉”的要求和在河北慰问视察时的重要讲话精神,全面贯彻落实中纪委三次全会及各级党委、纪委对党风廉政建设、行风建设的要求,重点抓了以下工作:
一是组织全体党员认真学习了《中国*党党内监督条例(试行)》和《中国*党纪律处分条例》。
二是制定了《局领导班子在党风廉政建设、行风建设工作的分工》,明确了班子成员所承担的党风廉政建设、行风建设工作的职责。
在全局党员干部中广泛开展了为期三个月的警示教育活动,提高了党员干部自我约束的自觉性;
三是与全局各单位逐一签订了《党风廉政建设责任书》;
四是坚持“一岗双责”,班子成员、党员干部从自身做起,既抓生产经营又抓党风廉政建设,一级抓一级,层层抓落实,形成了党政齐抓共管,各负其责的工作格局;
五是认真检查,严格责任追究。
结合双评工作,对党员责任区坚持每季检查一次,每半年公示一次,年终总评一次。
在认真落实季度考评工作的基础上,紧紧抓住责任追究这个关键,实行逐级责任连带。
今年,我们及时对个别党员干部进行了诫勉谈话、党内批评的连带责任追究,强化了党员干部的责任意识。
从考核情况来看,广大党员干部基本做到认真履行廉政责任,促进了党风廉政建设工作的落实。
抓党风促行风,维护大局,为优化经济发展环境做贡献。
今年,局班子成员进一步提高对搞好电力优质服务工作的再认识,认真研究、落实好省委、省政府、和省公司、电力集团对加强行风建设、民主评议行风工作的统一部署和要求,制定了“确保优秀、力争第一”的工作目标。
在工作中,我们一是进一步加大行风建设工作的宣传教育力度,深化“优质服务是供电企业生命线”的再教育,利用一个月时间在全局干部职工中广泛开展了“爱民”教育活动。
二是按照xx市委政府、省电力公司《优质服务常态运行机制实施办法》及xx电力集团对行风建设领导体制、工作机制、责任机制的要求,进一步明确了领导班子、中层干部以及每名职工在行风建设中的职责,出台了我局《“树电力行业新风、优化涿州经济发展环境”活动安排意见》。
三是认真分析研究我局在行风建设、优质服务中存在的问题和不足,推出“零点检修制”、“手机短信停电通知”、开通“95598”电力客户服务热线电话等新的便民利民措施。
四是结合“创一流”工作,进一步加强各科室、各窗口单位规范化管理、规范化服务工作。
落实好国网公司下发的《农村供电营业规范服务标准(试行)》和《农村供电所规范化服务考核细则》、《供电营业职工文明服务行为规范》的要求,进一步提高了窗口单位干部职工的工作质量和优质服务水平。
五是深入组织开展了供电所“零投诉”活动。
结合xx市委提出的落实亲商安商工作,组织干部职工通过各种方式走访客户xx多家、走访市乡人大代表、政协委员xx多人次,向社会发放宣传材料、征求意见书xx多份,为客户主动提供用电咨询服务,及时解决客户的困难和问题。
一年来,尽管受电网缺电、城网改造施工带来的停电等不利因素的影响,但通过广大干部职工的辛勤劳动,我们的工作得到了广大人民群众的认可,行风建设也取得了较好的成绩。
四、切实抓好
企业思想*工作和精神文明建设今年,局党委进一步强化了思想*工作是经济工作和其他一切工作“生命线”的再教育、再认识,紧紧围绕促进企业发展和维护职工队伍稳定这一中心,局党委提出了管人、管事、管思想的政工思路,在工作中,坚持“一岗双责”,牢牢把握“三贴近”原则,及时了解、掌握职工思想情况,解决职工在工作、生活中存在的各类实际问题和矛盾。
为进一步强化职工队伍稳定