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社团活动策划书社团招新策划书文档2篇
社团活动策划书：
社团招新策划书文档2篇
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JinTaiCollege
社团活动策划书：
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策划书是对某个未来的活动或者事件进行策划，是目标规划的文字书及实现目标的指路灯。
撰写策划书就是用现有的知识开发想象力，在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。
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1、篇章1：
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2、篇章2：
社团活动策划书：
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篇章1:
社团活动策划书：
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一、活动背景：
新的一学期，新的希望冉冉升起，新的一届九职青春排球协会即将扬起风帆。
XX年9月初，又是新一届大学生入校的时间，我社团热烈欢迎新同学的到来，同时也借此机会让同学们了解我们社团的一些基本情况，也真诚希望同学们能够加入我们的队伍，我了共同的目标，一起携手，一起奋斗!
在过去的一年里，九职青春排球社团在学校有关部门和领导的支持指导下，全体社员共同努力策划了一系列活动，活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视，并圆满的完成了所属的各项任务。
社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动，是社团可持续发展和不断壮大的“源泉”，同时它也影响着全校的社团文化氛围，为此，响应和-谐校园的号召，我们社团策划开展XX年招新活动，欲借此达到以下效果：
1、宣传我社团的核心文化，让广大新老同学认识了解我们社团。
2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力，同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，物尽其用，人尽其才，以承担起本届建设好社团的重任。
3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好地适应大学生活，完善自我，同时也丰富了他们的课余生活。
4、另外也吸纳一些有共同志趣的同学走进校排球社团共同学习，本着“同心、辛勤、温馨、追求卓越”的宗旨共同进步。
5.在社团中选取优秀的学院为校排球队的队员，去参加比赛，为自己，为团队，为学校争取荣誉。
具有xxx学院的正式学籍的在校全日制学生。
1、热爱体育，爱排球的。
2、服从安排，以集体团队利益为重者。
3、工作积极，勇于创新，有理想者。
1、通过贴海报.QQ群。
微信公众平台的形式提供同学们九职青春排球社的招新报名时间、地点。
2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名，同时也会利用展板来宣传我们社团。
3、招新活动在学校指定地点开展的方式（社团在自己指定位置设置招新点，填表报名招会员）
4、同时我们支持线上先报名线下后确认即通过QQ群、电话、贴吧、微信。
各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。
1、现场咨询由协会干部负责。
2、收取会费25元。
3、招新结束后由协会干部收拾场地。
4、对整个活动进行总结。
5、面试过程：
社团的主要负责人和社员都可以参加作为评委，让新的社团每人首先自我介绍，记录下一些参加过比赛的社团，这样有利于为校排球队提供人员。
1、招新活动负责人：
社长、副社长：
主要统筹规划全局人员安排，保证活动圆满顺利进行。
学校统一组织策划，社团积极参与的活动，得到了校团委的支持即线上xxx学院贴吧工作委员会支持。
相信我们有能力办好招新工作，我们积累了丰富的工作经验，招新工作取得成功。
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一活动背景及活动意义
每一年的这个时候都是我们兴奋是时刻，因为有很多的新面孔即将加入。
大学生活是丰富的，社团就是大学生文化生活的一个载体。
心协是一个校级的社团，拥有我们富有特色的活动。
我们诚挚希望，在我们这个平台上，能给来自全国各地的同学提供锻炼，并且丰富生活，让他们感觉到心协这个家庭的欢乐，同时也为心协注入一股新鲜并且富有活力的血液。
我们相信，他们也会像我们一样，在对心协深入全面了解的时候，对心协满怀深情，热爱心理，并且获得自我的提升。
分为两个阶段：
前期的宣传和活期的招新
时间：
xx年9月16日（暂定）
我们主要的形式是通过走进宿舍分发宣传单，这就要求宣传单要将我们协会全面介绍，具体要包括：
协会宗旨，特色活动，内部机构设置，招新的具体时间等等。
需要强调的是，要用协会的全称，要提及我们协会对于自我发展的影响，抓住吸引眼球的点，心理学对于绝大部分的人确实是很有吸引力的，只是他们对于心理学并没有全面的了解。
我个人的建议是在宣传单的背面印上错觉图片。
分发宣传单的时候，注意言行，适当关心师弟师妹并介绍我们协会........
办公室负责将宣传单打印，于十四号之前印好。
宣传部负责海报，三张，老地方贴。
分小组分区域进行分发，具体分组情况待定，我们会视情况让10心理同学帮忙。
时间：
新生军训结束以后
1外联部负责摊位以及多媒体教室的申请
2技术部和编辑部负责ppt的制作，其中需要的照片等等要及时收齐
3宣传部负责海报，三张
4办公室负责有关物品的准备，报名表、宣传单以及笔
5主持由覃丹阳或黄雪梅负责
6各个部门协调合作
个人想法：
在ppt展示的时候做一个简短的心理测试，测试的内容由我来找，目的是让我们的会员了解到我们的专业性，体验到我们这个协会的趣味，引起他们的兴趣。
摆摊的时候，横幅或是放在一旁的海报可以新颖一些，可以是富有趣味性的或是一些错觉图片、心理健康小知识等等。
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随着xx级新生报道的结束，学校的各种活动开始步入正轨。
作为本校的志愿服务类社团，xxx大学生爱心家园农大分会今年五月份刚刚成立，明显人手不足。
为了能在新的学年中更好的为广大师生服务，特在九月中旬举行本学年的社团招新工作，招募更加优秀的社员，为社团及时补充更加新鲜的血液。
xxx大学生爱心家园始创于xx年8月1日，云集了云大、理工大、师大、农大、财大、民大、西林、昆医大、xxx学院、xxx学院、人武学校、警官学院等xxx大学生和研究生,以及社会爱心人士共同组成的一个民间自助公益性组织，隶属于共青团昆明市委的优秀志愿者团体。
协会以“助困助学”为己任，其宗旨是：
勤工助学、自食其力、造福家庭、服务社会。
信奉的是：
“靠劳动获取报酬，就像冬日的白雪那样纯洁；用知识回报社会，就像喷涌的泉水那样无穷”。
自大学生爱心家园成立以来，本着“助人自助、传递爱心“的公益理念。
以媒体搭桥，为贫困学子、弱势群体架设求助通道，为爱心企业、善心人士搭建施善平台。
以爱心家园为依托，融合爱心企业、善心人士、社会媒体、公益组织等多种社会力量，发挥多方优势，共同推动“生命救助计划、助学助困计划、爱心公益计划、勤工助学计划。
目的就是为建立一个“三位一体”的平台，“一个莘莘学子相互学习、相互交流的平台，一个莘莘学子服务社会的平台，一个莘莘学子解决‘三费’（学费、住宿费、生活费）的平台”。
为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作，实现干部的新老交替，培养和壮大干部队伍，保证工作的连续性，本社将在9月中旬进行招新，欲借此达到以下效果：
1.宣传爱心家园农大分会的核心文化，让广大新老同学认识、了解我们社团。
2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。
同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团的重任。
3.给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。
4.同时在学校宣传爱心公益，尽己所能，用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动，帮助他人，服务社会。
践行志愿精神，传递爱心，为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量。
12级新生以及11、10、09级学生
1、有爱心，热衷公益活动。
2、承认爱心家园协会章程，自觉遵守协会各项规章制度。
3、思想品德好，热爱祖国，热爱共产党。
4、工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
5、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
6、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
7、所报协会社团少于3个。
各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。
在招新时间内，申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。
初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作。
（五）招新时间及地点
时间：
9月中旬（具体待定）
宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知爱心家园招新的信息。
（1）海报内容新颖，形式多样化。
（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。
时间：
9月中旬（也可电话提前报名）
（1）、在老校区食堂下方设立报名咨询点，并张贴各部门的详细介绍以及招新要求的海报。
（2）、报名者可以在咨询处就自己关心的一些问题，比如爱心家园的具体运作，爱心家园协会的部门设置，爱心家园协会的工作成绩，爱心家园协会的发展方向，爱心家园协会会员的要求等问题给予解答。
（3）、报名者可以在咨询处领取招新表，认真填写并及时上交，并通知报名的同学在什么时候面试。
（1）、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。
①简单自我介绍（不超过两分钟）。
②回答评委的问题。
③对某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。
（3）面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。
（4）各部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。
（四）审核确定人员名单
1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报会长团。
2、会长团审核复查后签同意上报名单，并进行登记汇总。
3、公布录取名单。
并短信通知录取者，届时开全体大会。
宣传页300份，300*0.08=24元
报名表300份（双面）300*0.15=45元
宣传用具画笔及原料、海报纸张*元。
1.设备归还：
将桌、椅、帐篷收拾整齐，归还。
2.统计资料：
将新会员登记资料按类归别，将各种资料汇总、整理档案，最后将面试所有资料统一交人事部保存。
3.费用报销：
对招新期间支出费用统一登记，结算，交财务部报销。
七、活动总结：
总结这次招新活动的经验和教训，以文件的形式存档保存，为爱心家园农大分会的下一届积累经验，为爱心家园的繁荣发展奠定基础。
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新学期新气象，在这秋高气爽的日子里，海口经济学院在大一新生的加入下显得更具活力，为宣扬海口经济学院的校园文化，使同学们更好地体验到海经的魅力，社团联合会策划了社团招新方案，让同学们更好地融入的大学生活当中!
一、招新主题我的大学，我做主
二、招新时间XX年9月20日~XX年9月22日的12:
00~14:
00,18:
00~19:
00
三、招新地点暂定教一楼道中间
四、招新对象在校所有学生，重点对象为大一新生
①宣传部以横幅、海报的形式向在校学生告知招新的信息。
②新闻部写好宣传新闻稿在校园广播台与宣传部同步进行。
③通知各个社团可以自愿自行提前对自己的社团宣传，但禁止收取社费。
①海报，新闻稿的内容要青春活力，健康向上，形式多样。
②宣传海报、横幅要在学校宣传栏、人流量较大的地方张贴。
1、由纪检部为各个社团划分具体招新地点，并维持招新的纪律与卫生情况。
2、办公室负责为各个社团发放招新表，并管理所有的登记表，其他部门共同分工负责招新的登记与社费的收缴等。
3、主席团负责指导各个部门工作的进行与每天社费的最终清点和存放。
4、设立招新质询处，为同学们解决对社团的疑问，由所有部门轮流值勤。
1、在招新期间各个社团所需的器材如椅、展板自行负责，社联不提供。
2、社团在招新期间所需的桌子由社联统一向学校申请，待招新结束后再统一收回，在招新期间发放下去的桌子各社团需自行负责保管，如有损坏，该社团需要进行赔偿。
3、社团招新时外联部可以寻找赞助商，但社联只提供静态宣传，动态宣传自行负责，如发宣传单或做海报，其商家宣传内容只能占30%，其它70%只能宣传招新的相关内容，且要符合要求。
4、在社团招新期间以主席团发布的通知为准，各个部门不得自作主张。
5、由于招新人员与时间不能精准确定，经费预算只供参考，不做结算用。
篇章2:
社团活动策划书：
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一、活动目的及意义：
展示方舟的风采，让更多的学生了解就业方舟，扩大影响力，同时为吸纳一批有能力的同学，为方舟未来的工作的发展输送新的人才，注入新的活力，增强发展的动力。
三、招新地点：
教学楼
四、活动的具体流程：
1活动前期之准备阶段：
召开方舟全体大会，讨论关于招新的有关细节，完善招新流程（收集建议），分配具体任务（包括物资、人员分配等），同时对面试官进行针对性培训。
2活动前期之宣传阶段：
1、通过贴海报的形式提供同学们方舟的招新报名时间和地点，展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动;
2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表;
3、通过博客、微博等网络形式大力宣传;
4、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。
同时也会利用展架来宣传我们社团;
5、协调安排到学生寝室楼内派发方舟的简介传单进行宣传;
五、正式的招新工作阶段：
1.全体动员大会。
入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。
安排好第一阶段的工作。
2.空闲表的制作。
越早做好空闲表越好，而且空闲表是接下来安排工作的基础，这是第一阶段的首要任务。
力求第一星期完成。
（秘书处）
3.机构服设计（开学两周内完成）
4.实践成果展示。
两个星期时间，一个星期是资料的收集和创意的构思，另一个星期是美工的完成。
秘书长要对此跟进和监督。
（技术和校文部完成）
5.传单设计。
（技术）双面，一面是方舟宗旨和部门介绍，一面是报名表。
6.招新海报。
第二周内完成，具体招新时间先不填写。
（宣传部）
7.新生住宿分布调查。
了解新生居住的楼层，制作成电子版，共享，为所有扫楼工作打好基矗
1.确定可摆摊和初试时间。
密切留意校方动态，根据团委的政策调整
2.申请摊位和展板位置。
如果时间紧，可顺便把申请面试课室。
秘书处
1.安排扫楼人员。
选好时机，不能太早，不能太晚，酌情考虑
2.安排摆摊人员。
注意午餐时间的交接工作，放学期间人手要多些。
3.申请初试，复试课室。
一般申请5楼课室，509为候试室，把509左右两边的给申请了（师姐的建议）
1.摆摊。
每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息，而且要心中有一套说服别人加入方舟的腹案。
2.收表。
收表的时候要登记好序号，并告知新生。
3.发传单。
不能只是等待新生来咨询，要主动发给新生，但不能发得太多，酌情考虑
1.安排面试官。
每个部门至少要两人。
事前准备好面试的形式和内容。
2.现场工作：
1）签到大概设置3个签到点作新生签到、内部签到和现场报名和领报名表用，约需要2人。
（注意资料的整理和分类）正式面试时，签到人员顺便宣读面试名单，如果可以，安排同事来控制气氛，为新生提供咨询和面试指导。
2）引导人员要约3人，引导新生到正确的课室，控制好纪律。
复试各部门自行提前策划。
复试短信通知模板：
**同学，恭喜你已经成功通过了就业方舟**部的复试，成为就业方舟**-**年度的新成员。
就业方舟欢迎你的加入!
以后合作愉快!
收到信息请回复，如有特殊情况请跟部长说明，电话*****
六、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉;在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出成功与失败之处，作为协会发展中的经验总结。
增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。
社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作，因此受到了领导层的高度重视，也对协会内部成员进行了一系列的分工指导，争取在此次招新工作中取得较好的成绩。
（一）、宣传工作
1、宣传单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。
2、展板和pop海报的制作由宣传部苟云龙、外联部赵福以及组织部余洋三人负责，由宣传部做主导。
3、局样品的材料准备由督导部马明建和阳娟负责。
4、另外会棋会徽的准备，后期的资料汇总及校核成稿以及活动统筹由两社长何强和万成负责。
（二）、招新现场招新现场由各部门人员轮流值班，对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况，并争取吸引到我协会。
（三）、对外联系此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。
注：
此次招新工作由宣传部主导。
九、经费预算：
1、会旗制作：
30元。
2、招新宣传单3000张：
240元，0.08元/张。
3、宣传横幅4幅：
240元，60元/幅。
4、展板设计及材料（共5张）：
50元，10元/张。
5、pop海报5张。
100元，20元/张。
6、学校广播站及校报宣传费用：
200元7、后期材料处理费用：
50元8.活动后勤费用及相关车费：
100元（含奖品费用）。
合计：
1010元
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活动时间：
XX年3月6日
招新对象：
全校各专业对翻译感兴趣并有一些英语功底的同学。
活动主题：
提高专业素养，培养综合能力。
活动目的：
提高我校英语学习者的英语实践能力，吸收更多更广爱好英语翻译并想提升自己综合能力及本专业英文知识的同学，为各专业学生及老师提供最新翻译好的外文资料，营造良好的学术氛围。
活动内容：
1、以多种途径进行宣传，保证完成31人的招新计划。
2、本学期末即开始调查每个专业的优秀外语人才。
3、张贴海报，让大家了解翻译协会。
4、现场报名，热情为前来看展览的师生讲解服务。
5、向同学们发放调查报告，了解同学们需要但翻译缺陷的领域，并收录提出的意见和建议。
活动意义：
1、为喜爱英语翻译的同学提供一个良好的平台。
2、让同学们更好的了解翻译这项工作。
3、推动了英语学习的普及和更深层次的发展。
4、营造和提供良好的外语学术环境。
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一、活动背景：
新学期刚开学（新生9月12号报到），新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生，力求更多新生加入电子商务协会，关键在于大力宣传。
二、活动目的、目标及意义：
扩大协会的力量，注入新的血液，增添新的光彩，将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。
1）商协上一届全体成员。
2）课桌，椅子若干。
3）太阳伞（或者折叠帐篷）数量根据招新点的多少而定
4）招新横幅。
宣传大海报.宣传板
在中校区网球场拉上横幅，内容为“电子商务协会欢迎新同学”,一来突出热情，二来可以突出电子商务协会，从而给新生留一个好印象。
在中心喷泉布置宣传板一个，贴上大的宣传海报，多的话在新校区宿舍前边的板报区各贴上一个
海报内容由宣传部制作（注明联系方式，宗旨目的，活动图片等这我不多说了，宣传部应该做得比我想的更好！
）
2）学生民意调查：
可以制作一个如下的表格，在新生刚来学校时调查，调查人在调查时可以适当地给新生解释一下。
电子商务协会欢迎新生民意调查1、你知道什么是电子商务专业吗？
2、你知道电子商务协会吗？
a、知道
b、不知道
2、你知道电子商务协会的一些日常活动吗？
a、知道
b、不知道
3、你知道如何加入电子商务协会吗？
a、知道
b、不知道
（由于个人思维有限，我们需要团队合作，才能更好！
）
由外联部会全体成员分配到xx级新生各个寝室进行调查宣传，在进行招新前一周内完成。
在招新地点也放一些作为临时调查用。
3）电子商务协会爱心咨询处：
由于大一新生对学校不熟悉，新生报道有一定的困难，可以在新生报道的那两天，设一个专点为新生解答。
中校区一个，地点临时决定（凉快人多的地方）提供帮助的同时，宣传电子商务协会。
4）招新人员安排：
由于招新在9月十九号吧！
大二会员多数有课，人员安排由课表定，先安排每个点需要负责的岗位。
a、每天需把桌椅拿来和送回去，安排寝室离的近的同学。
b、对新生问题解答。
c、收会费。
收费本子，妥善保管好。
d、收管会员花名册。
在招新的期间，各人员相互督查，对表现好的成员表扬，对表现不好的人员在例会上公开批评，确保招新活动顺利进行。
条幅宣传海报：
60元
此费用为我个人预计，当然还有其他方面开销，比如提供饮用水等。
费用视情况而定，财务部做好计算
七、活动中应注意的细节及问题：
在招新过程中，人员不会定死，没课的会成员应积极到招新会场，全心全意工作一周，为电子商务协会的明天注入新的血液。
在招新活动前，各部门拿调查表在新生中进行民意调查，扩大知名度。
九、活动负责人及参与者：
参与者：
全体执行委员会成员
把有关桌椅帐篷等用品准时归还学校并做好登记
会长选定日期在教室开会员大会参与者所有会员及全体新成员，会议讲明协会宗旨，工作安排，回答新成员的问题，各部轮流发言
（开会之前由宣传部做好通知，开会期间宣传部布置好场地，要有会旗，宣传大型海报。
）
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1、方向：
面向全校并针对各院系有志参与舞蹈学习与表演的女生
2、要求：
身高160cm以上，五官端正，身材匀称，肢体协调度高。
有舞蹈功底者优先。
课程不紧，能够保证按时参加艺术团组织的培训课。
活泼开朗、有责任心、有团队合作精神。
20xx年xx月xx日到xx月xx日
在一期综合楼和食堂出口处、二期大学生活动中心和食堂处张贴大海报
在各女生公寓下张贴宣传单页
2、学院上联系筛选
根据课表及学院组成情况，与各院系文娱部负责人沟通后到文娱部内部挑选适合的人。
3、通过校园广播站宣传
大致以宣传单页为准，联系校园广播站为我们宣传。
各办公室干事根据所处区域分工深入各寝室进行宣传，争取招到适合条件的同学。
由艺术团成员的交往圈子中推荐出确实符合招新条件的人选，并争取直接纳入我团
1、从下周一（即27日）开始正式进入招新阶段，在此前应做好通讯录收集和海报、宣
传单页制作等准备工作。
2、制作及张贴海报：
4人
3、学院上联系筛选：
分三批，分工负责联系相应的学院文娱部负责人，在洽谈好时间
后分别由梅朵、王灵义及邹倩分别陪同前往招新。
办公室干事分别佩戴工作证利用空暇时间下达各寝室宣传并发掘可能适合招新条件的人。
5、本周五（24日）或周日（
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