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文明施工管理制度

管理人员考核制度

“安全生产、人人有责”,使生产安全管理工作纵向到底,横向到边,各尽其责,把安全生产工作抓好,落实到实处,奖罚分明。

1、公司按季度对项目管理人员进行培训考核,加强施工现场标准化管理,对达到优良的要在当月工资中进行奖励,对达不到合格的工地,按当月工资30%进行罚款。

2、在师市及上级部门检查中获得好的名次,为公司、项目争得荣誉的项目管理人员进行奖励,达不到合格项目给予处罚,对于责任心不强、工作中不负责任、违章指挥、不能完成上级部门下达的各项指标的项目管理人员进行处罚。

3、JGJ59-99标准是施工现场现代安全管理的基础。

4、通过定期组织管理人员学习安全知识及培训,使管理队伍自上而下,人人都能熟悉和掌握国家,关于建筑施工管理方面的方针、政策、条例、标准、规范,增强安全生产,创建文明工地。

 

文明施工管理制度

一、项目成立施工小组,由项目经理担任组长,做到每10天检查一次,并评比其优劣,奖优罚劣。

二、抓好企业经营管理的同时,也要努力传播社会主义精神文明,提高企业综合管理素质,树立良好企业形象和职业道德风尚。

三、充分完善管理人员岗位责任制,认真抓落实、抓管理,做到分工负责,各把其关。

四、办公室、宿舍建立卫生制度,办公室窗明如镜,桌椅干净,宿舍床铺整齐,地面整洁,做到人人讲卫生,大家卫生大家做,注意仪态美,做到五讲四美。

五、树立承包行为准则,开展对职工安全生产操作规程、遵纪守法、计划生育、社会治安综合管理等教育,做好一切稳定工作。

六、加强施工现场的管理,材料机具定点堆放、库房材料摆放有序、妥善保管并标识说明,做好各种标识、场地道路畅通、现场整洁。

七、团结互助,齐心协力搞好环境卫生,创造出优美整洁的工作环境。

 

消防管理制度

一、消防工作实行“预防为主,消防结合”的方针。

消防工人在分公司安全领导小组统一领导下,开展工作,项目负责人对本项目的防火工作是第一责任人。

二、火灾必须采取严格预防措施,特别是临时工棚、库房等工程附属的主要部分,按照有关消防条款,对易燃易爆等火灾容易发生区域应配备相应消防灭火种类的服务、器材、设备和设施。

三、各类工作人员,严禁在易燃、易爆处携带火种,对培育修的有机化工材料必须专人负责管理,用电场所必须设置电火在引起火灾的防范措施,电器负责人应负责此项工作。

四、单位工程应设专职或兼职巡视员,对火灾隐患应及时上报消除,以及防火工作所需检查的内容,必须定期检查。

五、发生火灾,除及时报告“火警”外,应组织动员各类工作人员积极参加者扑火救灾工作,或者配合消防队进行扑救火灾等工作。

六、火灾扑救工作应有组织、有程序、有顺序,应采取有效措施,控制火热,扑灭火灾及抢救生命财产和国家财产相配合的原则。

七、消防工作必须实行监督管理,对违反消防条例的设施应制止,对违反消防管理的人员及物品应进行管理。

八、宣传消防工作,同时宣传教育全体干部、职工,增强消防意识加强消防观念,积极参与消防工作。

九、对违反消防工作的人和事要进行批评教育或者实行处罚,对遵守消防工作的人和事要进行表扬和奖励,使消防工作扎扎实实作好。

 

门卫制度

门卫人员必须严格执行本企业的各项规章制度,坚守岗位做到:

一、门卫上班时必须佩戴红色袖标,配戴上岗证。

二、非施工人员不得进入施工现场,经允许进入施工现场的人员必须登记,并戴好安全帽。

三、外来车辆必须经检查登记后方允许放行。

四、材料、机具带出施工现场必须有出门证。

五、协助项目经理认真做好场地的治安保卫工作。

六、做好门前三包,保持场容整洁。

七、坚持原则,不徇私舞弊,不兼守自盗。

 

食堂卫生管理制度

一、食堂必须符合卫生要求,饭前饭后要将炉灶擦洗干净,地面拖干净,保持卫生清洁,办理卫生许可证。

食堂工作员必须提高警惕,时时注意防火、防毒、防盗的发生。

二、食堂的门窗应装纱窗,菜盆应有纱罩,设置灭蝇设备,保证室内无苍蝇。

三、炊事人员应讲究卫生,并办理炊事员健康证。

坚持清洁餐具,用具洗涤干净,定期消毒,杜绝使用腐烂变质食物,食堂人员做到“三勤”。

四、生肉、熟肉、生菜要分开放置,面案要单独使用,食堂地面不得有污水及饭菜存积。

五、食堂必须同宿舍一样设施完备,炉灶镶贴瓷砖,地面贴地板砖,墙面水泥砂浆抹面刷白。

六、一切为工人着想,做到准时开饭,经常调整菜肴品种,保证吃好、吃热、吃饱。

七、一律不准包痹,所有食物不准私出售,更不准送人情拉关系,任何人不得多占集体食物,不准个人来食堂加小伙、领物,违者罚款5-10元。

八、食堂所有餐具,用具不得挪作他用,如若散失,由炊事人照价赔偿。

九、实行民主管理监督,定期公布帐目,虚心听取意见,改进工作争创文明食堂。

十、上班时间,食堂有权拒绝开饭,违者罚款5-10元。

施工不扰民措施

工地施工为了赶进度、赶工期,常常不分昼夜地进行,为了不影响附近居民生活及休息,特制定以下措施:

一、严格控制施工机械的噪声,使噪声控制在85分贝之内,对噪声大的振动机械尽量做到夜间不使用。

二、加强对驾驶员的思想教育,夜间拉各种材料进场不使用高音喇叭。

三、塔吊、龙门架夜间作业不使用电铃,采用旗子或手势指挥。

四、经常教育工人,注意环境卫生,不在居民区附近随意大小便。

五、虚心倾听群众意见,不断完善施工不扰民措施。

 

卫生防病宣传教育制度

一、项目在给民工做入场教育的时候,由卫生所的医生或懂得防疫保健常识的同志具体的给民工讲解卫生防病的常识。

二、在日常工作中,通过黑板报、宣传栏及标语的形式做好卫生防病的宣传教育工作。

三、炊事员必须在定期体检后,持健康证上岗。

四、炊事人员必须严格执行《食堂卫生管理制度》,并将此制度公开上墙。

五、项目管理人员定期检查宿舍、食堂、厕所的卫生情况,并将检查结果公布在宣传栏上。

六、在六月、七月、八月这三个月期间,通过开展专项会议的形式对民工进行高温防暑教育。

 

防止噪声和粉尘的技术措施

为了保护职工的身体健康,消除职业危害,防止职业病发生,必须针对具体实行情况采取积极的职业卫生工程技术措施:

一、噪声和控制措施

1、为了使施工现场的噪声尽量做到不损害职工的健康和临近居民正常休息,应对施工机械的噪声予以消除降低,使噪声控制在国家指定规定的85分贝之内,有条件装设消声器的机械设备,应结合实际装设实用的消声、吸声、隔声装置。

2、对没有条件装设消声机械设备的工地,应尽量避免深度施工,做到不扰民。

二、防尘措施:

1、从事有粉尘的作业人员,必须配戴纱布口罩,达不到过滤尘土目的必须配戴过滤或防尘罩。

2、水泥除尘措施:

主要是在搅拌机料斗上加料时飞起的粉尘和料斗向拌筒中倒料时,从进料口和出料口飞起的粉尘采取措施,在搅拌机上方和料斗侧方装设吸尘器,在搅拌机出料口装胶皮护罩,将进料口和出料口飞起的粉尘吸走。

3、木材加工机械除尘:

在主盘锯、平、刨、打眼机等机械加工木材时,产生大量的木屑尘,应根据实际情况,采取局部吸尘,整体输送集中储存利用之目的,在每台加工机械尘源上方安装吸尘器设备。

 

环境绿化措施

保护草木是造福于子孙后代的大事,既防止水土流失,又美化了生活环境,为此本公司特制定以下措施:

一、严禁施工现场有腐蚀性的污水排入林带和草丛中。

二、严禁把有毒的废品运到草木中进行焚烧。

三、对施工有妨碍的树木,如需砍伐,需报主管部门报准后,方可进行。

四、如无故践踏树木,除受上级主管部门处理外,别罚款100-200元,情节严重追究法律责任。

五、采取有效措施控制施工过程中的扬尘。

六、禁止将有毒有害废弃物用作土方回填。

七、对建筑垃圾必须成堆运到上级主管部门指定地点,不得乱堆乱放。

 

宿舍管理制度

一、宿舍设高低床,单人单床,杜绝打通铺混睡,每间供10人居住。

二、洗漱用具、碗筷摆放集中整齐。

三、坚持每天轮流值日做好清洁工作。

四、使用的工具要摆放整齐。

五、宿舍内严禁打架斗殴、赌博,一经发现严肃处理并追究主要人员责任。

六、上班前必须整理好个人的床铺和衣物。

七、保管好自己的衣物和贵重物品,防止丢失和被盗,出其不意门时宿舍要及时上锁。

八、积极配合公安保卫部门的清查工作,发现问题及时上报。

 

治安保卫责任分解

1、项管部成立安全保卫小组,各班组长应自觉遵守安全生产法规,宣传、贯彻执行社会综合治安规定及办法,各班组开展综合治安工作。

2、落实社会综合治安的考核计划及教育制度,并贯彻执行。

3、各班组及警卫签订社会综合治安责任书,实行“三证一保证”制度。

4、建立健全安全管理制度及消防措施,坚决杜绝安全事故和火灾事故发生。

5、坚决制止和严厉打击斗殴、行凶、赌博、卖淫嫖娼、盗窃等违法行为,有上述行为严重的交公安部门依法处理。

6、加强综合治安的检查工作,接受上级综合治安部门的检查及处罚。

 

特种作业人员管理制度

一、特种作业人员必须经当地主管部门培训,考核合格后,持证上岗。

二、特种作业人员须年满18周岁,身体健康,无心脏病、高血压、近视等其它疾病,还要经当地有关部门体检后,持健康证上岗。

三、认真学习、协助项目分析认别危险源,就本工种危险源清楚识别交项目有关人员。

四、加强本工种危险源的预防措施,整改意见以书面报告交项目。

五、上岗前进行专业安全技术教育,要有高度的责任心,时刻把“安全第一”放在首位,严格执行各项规章制度,不违章作业,不酒后作业,身体疲劳者不得从事特种作业。

六、自觉遵章守纪,杜绝违章作业。

七、严格本工程和本工种操作规程。

八、安全生产、预防为主,安全教育,常抓不懈。

九、正确使用劳动保护用品。

 

安全教育与培训制度

一、为了确保生产安全,保障职工(工人)的身体健康,使职工(工人)掌握本岗位的安全技能,熟悉岗位作业特点及事故的应急救援措施,自觉遵守安全生产中的各项章程。

二、特殊工种人员应经当地主管部门培训,经考试合格后持证上岗。

三、结合安全工作要求,每年进行一次安全技术知识理论考试,并建立考核成绩档案。

四、贯彻党和国家关于生产安全的方针、政策、法令和法规。

五、进入施工现场的所有人员必须进行三级教育制度。

 

综合保卫责任分解图

 

安全技术交底制度

一、各项目必须在工程开工前,根据本工程实际情况编写安全施工组织设计,所编写的安全施工组织设计要有针对性和实效性,编写完毕后,先由分公司主管人员审批后,交技术科审批备案,在以后的施工过程中,要按安全施工组织设计中所规定的去做,项目上不得随意更改或省略。

二、在每一项工程施工前,项目上对各工种、各班组进行分部分项安全技术交底,交底内容要有针对性,交底内容要一式二份,项目留一份,班组或操作人员一份,并履行签字手续。

三、各项目要把安全生产责任制和安全生产目标层层分解和落实,使各施工班组和操作人员在施工过程中,心中有数,有章可循,从而增强每位人员的安全责任心。

四、项目管理人员要对操作人员进行监督,对违纪违规现象要及时纠正,以防发生事故。

五、各施工班组或操作人员在施工操作过程中要始终遵循“安全第一,预防为主”的主导思想,加强安全意识和防范意识,使安全生产能持续深入地进行下去。

六、项目上从事特殊工种人员必须持证上岗,一机一证,严禁无证人员从事特殊工种的作业。

七、对工地所有设备,要进行定期检查、维修,确保在施工过程中,设备的安全正常运转。

安全防护、临时设施费与准用证管理制度

一、施工现场所用一切安全防护设施的购进必须三证齐全,即生产许可证、检验报告、合格证

二、在采购安全防护用品设施时,应选择行业管理部门推荐的产品,安全网必须有当地有关部门的抽检报告。

三、对施工现场的安全防护设施用品,项目必须实施进场验收检查,并做好记录。

四、施工现场安全防护标志、标牌等,应定期进行检查验收,记录齐全。

五、施工现场各种施工机具、设备必须有进场验收检查记录和定期检查记录。

六、临时设施费必须准备充足,不能挪作它用。

 

安全责任目标考核规定

为了使每一位参于施工人员明确本工程安全生产管理目标,并能以身做责的积极配合项目完成,对完成指标好的班组给予奖励,对没有完成指标班组进行处罚,特拟定此规定:

一、班组是施工安全生产管理最基层单位,在雇用人员上要对其人进行基本素质了解,个人应具备条件:

1、热爱集体2、身心健康3、本职技能熟练

二、每一位操作工人必须熟知项目的安全生产目标和班组安全生产目标。

三、所雇用人员必须通过责任目标考核后方可上岗。

四、各职能人员责任目标考核办法:

项目部对各班组负责人进行考核;

项目部和本班组负责人对操作工作进行考核。

五、责任目标奖罚办法:

1、班组安全生产责任目标,月没有完成任务的,罚班组1000元,完成任务的奖班组500元。

2、班组完成生产责任目标,季度没有任务的罚班组2000元,完成任务的奖班组1000元。

3、班组安全生产责任目标年度没有完成任务的罚班组3000元,完成任务的奖班组2000元。

4、安全生产奖额分配办法

 

项目经理20%安全员16%施工员16%

质检员16%材料员16%班组16%

 

治安保卫责任分解

对外来民工加强社会治安综合治理是一项重要的工作,治理的好坏不仅影响本单位声誉,而且对社会也造成不良影响,为此,项目部特制定如下条款,共同遵守:

一、必须遵守社会法制及各项规章制度,外出必须遵守社会公德,遵守交通秩序,严禁外出结帮打架,违者除交纳有关费用外,项目部还将对其违者罚款500元。

二、在工地内不得打架斗殴,不得结帮打群架,违者罚款1000元。

三、在民工宿舍内不得打架斗殴、酗酒闹事,违者罚款200元。

四、未婚男女严禁同居,违者罚款500元。

以上条款希望各班组认真执行。

 

项目负责人:

班组负责人:

年月日

 

劳务人员花名册

序号:

编号:

姓名

性别

身份证号码

工种

身体

状况

籍贯

备注

制表人:

年月日

综合治理管理制度

一、宣传、贯彻、执行师市社会综合治安规定及办法,协助公司综合治安领导小组开展综合治安工作。

二、制定社会综合治安的考核计划及教育制度并贯彻落实。

三、分级签订社会综合治安责任书,全员签订社会综合治安保证书,外来流动人口实行“三证一保证”制度。

四、建立健全安全管理制度及消防措施,坚决杜绝安全事故和火灾事故。

五、坚决制止和严厉打击斗殴、行凶、赌博、卖淫、嫖娼、盗窃等违法行为,有上述行为者交公安部门依法处理。

六、建立群管群治体系,重点部位定岗定员,责任明确。

七、对模范遵守综治规定、见义勇为的各层人民给予奖励,对违反综治规定者,给予严厉处罚。

八、加强综合治安的检查工作,接受上级综合治安部门的检查及处罚。

 

实验工作计划

序号

试验内容

取样数量

试验数量

条件

备注

1

钢筋原材料

≤60T

1组

按同一批号、炉号、规格

>60T

2组

2

钢筋接头

焊接

300个接头

3根拉件

按不同规格分每层(段)各做一组

3

混凝土试块

条基C10

同一配合比的混凝土取样不得小于1次

5组

同一配合比

每一楼层梁、板取样数量

2段×2=6组,柱2段×2=6组

柱基C20

5组

地下室柱C40

5组

地下室梁板C30

5组

C25水池抗渗砼

4组

主体C40

18组

主体C30

28组

砂浆M7.5

4组

砂浆M5.0

10组

1:

3防水砂浆

4组

1:

3抹灰砂浆

22组

4

砂浆试块

250m3

3组

同一配合比

每一层取样数量6组

一个楼层

5

防水卷材

100-499卷

3卷

3组

 

项目经理:

张新德

程志中

质检员:

梁建新

试验员:

王敏花

安全员:

张凤武

核算员:

张桂华

材料员:

黄发刚

施工员:

易爱民

 

水暖班:

肖东

架子班:

王守科

电气班:

李建新

木工班:

刘晓华

钢筋班:

王登强

土建班:

李三书

 

卫生责任制

1、由项目成立场容卫生检查小组,组长由现场项目经理担任,副组长由安全员担任,成员有各施工班组长组成。

2、各班组长每天下班前对各自的施工面和各场区范围内的卫生情况进行检查,并做好记录,进行评比、总结,项目部每十天组织一次现场全面检查,做到检查有记录、有总结、有整改措施。

3、实行奖罚制度。

经项目部和各班组检查后在会议上对以上各班组进行评定,评定成绩在90分以上为优秀,被评为最后一名的班组罚款200元,以此奖励于第一名。

4、各班组食堂、宿舍、生活区类、厕所、娱乐室等卫生,按每个班组的值日表进行清扫。

由专人负责进行检查,检查清扫是否清洁。

5、管理人员和警卫按值日表,每天进行清扫所管辖的区域(绿化、门前三包、办公室),采取交接班制度。

每天由项目负责人进行考核。

6、为严防“非典”,保障工人的身体健康。

每天由项目派专人对办公室区域、生活区、宿舍、食堂、厕所、娱乐室进行两次消毒,并由安全员监督检查。

防火措施

1、施工现场平面布置图设计和施工方法及施工技术措施,均应符合消防安全管理。

2、施工现场应明确划分用火作业区、易燃、或燃材料堆放区、生活区,并用标志注明。

3、施工现场按规定设置灭火器。

4、施工现场道路应畅通,夜间应设照明,并加强值班巡逻。

5、不准在高压线下搭设临时性建筑或堆放可燃物品。

6、施工现场焊、割作业必须符合防火要求,严格执行“十不烧”的规定。

7、施工现场用电应严格按照用电的安全管理规定加强电源管理,以便防止发生电器火灾。

8、划分防火责任区,指定各区域防火负责人,明确职责,逐级落实防火任务。

9、项目管理人员有责任向职工进行防火安全教育,普及消防知识,提高工人消防意识。

10、宿舍照明电线上严禁晾晒衣物和搭设毛巾,灯泡上不允许用纸和其它易燃物品做灯罩,以免事故的发生。

11、食堂内严禁常明火,烟囱严禁设在有电线的部位。

12、施工现场发生火灾后,应立即报告公安消防部门,以最快的速度组织抢救。

13、事故发生后,施工单位和建设单位应共同做好现场保护,并会同消防部门进行现场灭火工作。

14、对火灾事故的处理提出建议,并提出和落实防范措施。

15、凡在消防工和中积极参加各项消防活动,并坚持消防制度,未出大小事故者给予一定的表扬。

16、对违反规定造成火灾的有关人员,视情节轻重给予处罚。

配电室防火措施

1、配电室严格按照用电的安全管理规定加强电源管理,以便防止发生电器火灾。

2、项目管理人员有责任向职工和专职电工进行防火安全教育,普及消防知识,提高工人和专职电工的消防意识。

3、易燃易爆物品应由专人管理,严禁在配电室旁堆放。

4、配电室内按规定设置灭火器(干粉)、消防铁锹。

5、氧气瓶、乙炔瓶不得在配电室附近堆放,如需堆放时,必须保持20米的安全距离。

6、设置专职电工对配电室严格管理,每天下班前应仔细检查配电室内电源情况有无留下隐患,待检查后方可下班,并做好记录。

7、为严防火灾,提高防火意识,施工过程中,工人不得在配电室附近吸烟,每发现一次罚款50元。

 

安全检查制度

1、每天上班前对施工现场临时用电、卷扬机、搅拌机、龙门架、圆盘锯、钢筋下料机、外脚手架进行检查,非操作人员不得乱动机械设备。

2、广泛开展班组安全教育活动,定期安全教育每周一次,新工人先教育后上岗,并坚持班前常规化安全教育。

3、每日上班前,各班组长必须向操作人员进行各项安全操作规程,坚持安全技术知识交底活动,每一分项工程和特殊作业在施工前先交底后施工。

4、现场和管理活动每三至五天开展一次,确保“一平、二净、三无、四整齐”。

5、安全监督活动,班组每天有班组长或安全员进行,工人有权监督干部违章指挥,有权拒绝施工。

6、危险预测。

每一项工程施工前或在生产过程中,发动群众分析和注意,对观察中可能发现的危险因素,讨论针对性较强的最佳措施,加强预防。

7、上级下达的隐患知识,班组各种安全检查发现的问题,要立即落实、整改、复查、消除,及时开展排除隐患活动,坚持“三定”“四不准”的原则。

安全教育制度

一、施工管理人员、特种工必须参加年度安全教育培训、轮训、考核工作,凡未取得上岗证资格的人员不得上岗。

二、新入场工人上岗前必须进行三级安全教育,即:

公司安全教育、项目安全教育、班组安全教育,并做好记录与签字、存档以便检查。

三、特种作业人员的安全教育,对特种作业人员要专门训练,并取得特种作业操作证方可上岗作业,在上岗前还必须进行专业安全技术教育。

四、变换工种的安全教育,变换工种时要针对新岗位进行安全技术操作规程教育,经考核合格方可上岗作业。

五、经常性的安全教育,对工人应进行经常性安全教育,安全教育常抓不懈,要贯穿于从开工到竣工整个生产活动过程中,开展多种多样形势的安全教育,做到警种长鸣。

 

安全技术交底制度

一、工程开工前必须书面进行三级安全技术交底(公司技术科、项目、班组作综合性安全技术交底)。

二、安全技术交底要依据国家有关安全生产规范、标准及安全技术操作规程的规定。

三、安全技术交底内容要具体、全面、准确,针对性要强,力求图文并茂,要反映出施工(工序)方法,安全操作要点,施工过程中出现安全问题的控制措施及安全技术要求。

四、安全技术交底要按分部(分项)工程和各工种分别进行,特别是特种工应单独进行安全技术交底。

五、特殊工序(过程)作业,必须针对特殊项目进行专门的安全技术交底及其它各工种的配合协调的安全技术措施。

六、安全技术交底必须以书面的形式进行,应先交底后施工,同时交底人、接收人均要签字。

七、安全员针对施工技术员的安全技术交底要求和本工程的施工特点进行巡回检查,发现未按安全技术交底要求施工的应立即提出整改措施和建议,严重者给予处罚。

八、安全技术交底一式三份,应认真填写不得涂改妥善保管,不得丢失。

交底人、被交底人、安全员各持一份。

班前安全活动制度

一、必须坚持班前安全活动,并认真填写当天活动记录。

二、班前活动记录应对当天的施工安全要求、安全技术操作规程、作业环境、特种工的配合等记录,并做详细的要求。

三、上岗检查,每天上岗前应对所有上岗人员的劳动防护情况、作业环境、机械设备、各类安全技术措施落实情况的检查。

四、上岗记

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