纪委书记在思想政治建设会议上的讲话与纪委书记在效能建设动员会的讲话汇编.docx

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纪委书记在思想政治建设会议上的讲话与纪委书记在效能建设动员会的讲话汇编

纪委书记在思想政治建设会议上的讲话与纪委书记在效能建设动员会的讲话汇编

纪委书记在思想政治建设会议上的讲话

一、20*年全县党风廉政建设和反腐败工作简要回顾

20*年，全县各级党政组织认真贯彻落实市纪委三次全会和县委工作会议精神，以科学发展观指导反腐倡廉实践，以改革创新精神推进纪检监察工作，为促进全县经济社会转型发展、科学发展作出了积极贡献。

一是科学发展观活动试点工作扎实有效。

深入开展学习实践科学发展观活动试点工作，突出解决实际问题，纪检监察工作在推动科学发展方面取得了明显成效。

二是党风廉政建设责任制得到有效落实。

各级各部门坚持把党风廉政建设和反腐败工作与经济建设同安排、同落实、同检查、同考核，确保了各项任务的全面落实。

三是监督检查执行到位。

紧扣发展和民生两大主题，全面加强对县委、县政府各项决策部署的监督检查，确保了全县“611”工作计划的顺利实现。

加强救灾物资监管，加大对惠民政策、专项资金和廉租房建设工程的监督检查，切实维护了群众利益。

四是源头治理工作扎实推进。

坚持教育、制度、监督并重，狠抓反腐倡廉宣传教育，督促各级各部门修订完善各类制度1246条,新建制度5*条,“四务”公开、“三制三化”农村党风廉政建设进一步深化，抓源治本工作不断加强。

五是专项治理工作深入开展。

扎实开展投资环境综合整治[更多精彩文章来自“公务员之家:

/”]年活动和“三评”活动，加大纠风治乱和专项治理力度，集中解决了一批影响和制约投资发展的突出问题，全县投资发展环境进一步优化。

六是案件查办工作取得新进展。

保持查办案件的强劲势头，严肃查处违法违纪案件，受理群众信访举报26件，其中上级批转19件，初核案件线索16件，适当处理10件，立案2件，查结1件，开除党籍1人,诫勉谈话5人，函询4件，发挥了查办案件的治本功能，教育、警示、保护了一批党员领导干部,做到了常举刀、少砍人。

七是队伍建设不断加强。

深入开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，有效提高了纪检监察干部组织协调、有效监督、执纪办案、开拓创新能力。

一年来，在县委的正确领导下，全县党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效。

但我们清醒地看到，从源头上防治腐败的任务还十分艰巨，对用权行为实行有效监督的措施需要进一步探索；少数党员干部法纪观念淡薄，作风漂浮，办事拖沓，影响投资发展环境的问题依然存在，这些问题，我们要在今后工作中认真研究，加以解决。

二、20*年党风廉政建设和反腐败工作主要任务

20*年全县反腐倡廉工作的总体要求是：

认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会和中央、省、市纪委全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委“抢抓机遇促增长，集中突破上水平、改善民生保稳定”的总体要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以加强惩治和预防腐败体系建设为重点，着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题，为推动全县经济社会又好又快发展提供有力保证。

（一）加强监督检查，保证重大决策部署贯彻落实

坚持把维护党的政治纪律放在首位，加强对政治纪律执行情况的监督检查，确保政令畅通。

按照中央、省、市纪委和县委要求，把贯彻落实科学发展观情况的监督检查作为一项重大政治任务，会同有关部门要抓好五项工作：

（1）开展对加强宏观调控特别是扩大内需保持经济平稳较快增长政策措施执行情况的检查，督促各级各部门严格执行各项政策要求，加强对中央和地方投资及国债项目的立项、规划、审批、建设及资金管理使用情况的监管，严肃查处各类违法违纪违规行为。

（2）加强对项目建设和招商引资突破年活动开展情况的监督检查，督促各级各部门认真贯彻落实县委、县政府决策部署，确保完成项目建设和招商引资工作任务。

（3）开展对耕地保护和节约用地政策规定执行情况的检查，坚决纠正破坏、浪费土地资源以及落实耕地保护政策中弄虚作假的问题，严肃处理违反土地承包经营权流转政策的行为。

（4）开展对资源节约和环境保护政策措施落实情况的检查，严肃查处违反国家能源管理和环境保护法律法规的行为。

（5）开展对灾后恢复重建资金物资管理使用情况的检查，强化对大额度资金调拨使用、大宗物资采购、重大项目招标投标情况的监管。

通过有效监督，确保各项决策部署全面落实。

（二）加强作风建设，促进领导干部勤政廉政

要把改进党员干部作风作为促进科学发展、转型发展和和谐发展的切入点，进一步加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。

要以“亲民、惠民、安民”主题实践活动为载体，在全县领导班子和领导干部中集中组织开展一次“加强党性修养、弘扬良好作风、促进科学发展”专题教育活动，教育引导全县党员干部加强党性修养和党性锻炼，切实解决理想信念淡薄、宗旨意识不强的问题；大力发扬求真务实、真抓实干的作风，认真解决作风漂浮、“执行力”不强的问题；大力发扬密切联系群众的作风，切实增强群众观念，认真倾听群众的意见和呼声，关心群众生产生活，真心实意地为群众办好事、办实事；大力发扬艰苦奋斗精神，认真执行有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。

深入推进行政问责四项制度，把行政不作为、乱作为、严重损害群众利益等行为作为问责重点，把县委、政府重大决策部署执行情况和事关全县经济社会发展全局的重大项目、重点工作完成情况纳入问责范围，对行政许可集中、与人民群众生产生活密切相关的部门和窗口单位加强问责，严肃查处失职渎职行为，严肃追究给[更多精彩文章来自“公务员之家:

/”]国家利益、公共利益和公民合法权益造成严重损害的行政行为。

（三）加强宣传教育，增强领导干部廉洁自律意识

要以领导干部为重点，继续强化中国特色社会主义理论体系教育、党性党风党纪教育、正反两方面典型教育、岗位廉政教育和责任教育，引导党员干部认真学习并严格遵守党章，坚定理想信念，打牢廉洁从政的思想基础。

一是组织一次领导干部警示教育活动。

二是探索拟提拔领导干部任前廉政考试制度，将党纪条规知识考试纳入领导干部选拔任用程序。

三是命名一批廉政教育基地。

四是创建一批廉政文化“六进”活动示范点。

五是组织开展预防腐败和深化党务公开两项专题调研。

六是县广播电视台和政府网站开办一批反腐倡廉宣传栏目。

认真抓好领导干部廉洁自律各项规定的贯彻落实，严格禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益。

（1）严禁领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为。

（2）落实领导干部配偶和子女从业、投资入股等规定和有关事项报告制度，严禁发生与公共利益冲突的行为。

（3）治理违规组织集资合作建房、超标准建房等问题；纠正领导干部违反规定发放住房补贴、多占住房、以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房等问题。

（4）严禁领导干部利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为本人或特定关系人谋取私利。

（5）严禁领导干部相互请托，违反规定为对方的特定关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面提供便利，谋取不正当利益。

继续开展治理“小金库”和规范公务员津贴补贴工作，纠正超预算超标准装修办公用房、超标准超编制配备使用小汽车等问题。

通过严格执纪与组织处理等手段，切实解决领导干部在廉洁从政方面存在的突出问题。

（四）强化监督制约，确保公共权力正确行使

认真贯彻执行党内监督条例，加强对中纪委、中组部《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度意见》、《**省规范和监督党政领导干部用权行为暂行规定》落实和民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、函询等制度执行情况的监督检查。

认真执行《**省关于党员领导干部报告个人有关事项的实施办法》，落实地方党委委员、纪委委员开展党内询问和质询的制度。

继续推行党政领导干部经济责任审计工作，加大任中审计力度，增强审计监督效果。

深入推进党务公开，深化政务公开、厂务公开、村务公开，年内要建成一批党务公开示范点。

加大对人财物管理、使用和关键岗位、关键环节的监督力度，形成保证权力正确行使的有效机制。

积极发挥行政监察职能作用，加大执法监察、廉政监察、效能监察力度，促进政府廉政勤政、依法行政。

（五）坚持关注民生，切实维护群众合法权益

要以解决社会关注程度高、群众反映强烈的突出问题为重点，加大专项治理力度，着重开展对食品药品安全专项整治工作，严肃查处食品药品安全重大事件，保证群众饮食、用药安全；着重开展对安全生产法律法规和安全生产责任制执行情况的监督检查，进一步加大责任事故调查处理力度，坚决查处权钱交易行为和失职渎职问题；着重治理征地拆迁中损害群众利益的问题，认真查处不严格执行土地政策、损害群众利益等行为。

要继续治理教育收费、医药购销和医疗服务中的突出问题，维护群众消费权益。

要切实加强对社保基金、住房公积金、扶贫救济和抗震救灾等专项资金的监管，严肃处理违纪违规问题。

要认真抓好省委巡视组反馈意见的整改落实，确保给人民群众交一份满意的答卷。

加强对优化投资发展环境执行情况的监督检查，严格落实首问责任制、限时办结制和服务承诺制，强化责任意识，改进工作作风。

深入开展客商评政府、乡村评部门、群众评领导“三评”活动，多方征求意见，集中整治工作拖拉、推诿扯皮、办事效率不高和“三乱”现象，严厉打击哄抬物价、欺行霸市、官商勾结、污染环境等影响投资发展的突出问题，促使环境进一步优化。

（六）加大办案力度，维护党纪政纪的严肃性

继续把查办案件放在突出位置，坚持一要坚决、二要慎重、务必搞准的原则，以查办发生在领导机关和领导干部中的案件为重点，严厉查处官商勾结、权钱交易、权色交易和严重侵害群众利益的案件，严肃查处以各种手段侵吞国有资产的案件。

深入开展治理商业贿赂专项工作，巩固和扩大自查自纠成果，着重查处工程建设、土地出让、产权交易、医药购销、政府采购等重点领域和重点方面的商业贿赂案件。

坚决查办发生在基层、严重侵害群众利益的违纪违法案件特别是涉农[更多精彩文章来自“公务员之家:

/”]案件。

要健全与公检法机关和审计部门的协调配合机制，提高成案率和办案质量。

坚持惩前毖后、治病救人，正确把握政策界限，综合运用组织处理和纪律处分手段，加大组织处理力度，实现办案工作的政治效果、社会效果、法纪效果相统一。

（七）加强源头治理，推进农村党风廉政建设

要以容易滋生腐败的重点领域和关键环节为突破口，认真治理工程建设领域的突出问题，加强对政府投资工程招标投标的监管；认真治理房地产开发领域的突出问题，加强对规划许可、施工许可、开发建设等环节的监督检查，推行重大建设项目派驻纪检监察员制度，加强对廉租房建设的监督管理；积极推进司法公开，加强对诉讼活动的监督，规范司法人员自由裁量权行使。

继续配合有关部门深入推进干部人事制度和司法体制、行政管理和社会体制等各项改革，不断推进工作的制度化、规范化。

全面推行“三制三化”村级民主管理，切实加强农村党风廉政建设，维护好群众合法权益，确保农村和谐稳定。

（八）强化自身建设，提高履职能力和水平

要按照“政治坚定、业务精通、作风优良、公正廉明”的要求，加强政治理论和业务知识学习，继续深入开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，维护纪检监察机关和纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

要抓好党风廉政建设责任制落实情况的监督检查，督促各级党政领导班子和领导干部切实履行“一岗双责”，完善责任制检查考核内容和标准，改进考核办法，充分运用考核结果。

对不履行或不正确履行责任制的，严格进行责任追究，努力推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

同志们，科学推进完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，任务艰巨，责任重大。

让我们在市纪委和县委的坚强领导下，进一步坚定信心、振奋精神，团结一致、扎实工作，努力取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成效，为加快全面建设小康新**作出积极贡献！

纪委书记在效能建设动员会的讲话

一、提高认识,查找不足,切实提高作风效能建设的自觉性

按照胡锦涛总书记“为民、务实、清廉”和倡导“八个方面的良好风气”、强化“三种意识”的总要求,要大力发扬好的工作作风。

从前一段的实践看,效果总体上是好的。

广大党员干部加强学习,工作作风进一步转变,服务效能进一步提高。

与形势和任务的要求相比,应当看到在作风和效能建设还有较大差距。

无论在精神风貌、业务素质、服务水平上,还是在工作环境上,都还存在一些问题,有的问题还相当突出和严重。

具体而言,一是工作责任心不够强。

有的同志对工作不认真,有时不负责任;有的同志对自己要求不严,对工作要求标准不高。

二是业务技能不够精。

有的同志不注意学习,不善于思考,不研究政策,不钻研业务,对本职工作一知半解、马马虎虎。

一些应该完成的事情没有完成,一些应该解决的问题没有解决,一些应该办好的事情没有办好,有的甚至好心办坏事。

由此,耽误了工作,贻误了事业。

从某种意义上说,不专业、不懂行、瞎折腾比不干事、不作为危害性更大。

三是行政效能不够高。

有的工作人员服务意识淡薄,办事程序人为繁琐化,只说“不能办”,不说“怎么办”,让群众花冤枉钱、跑冤枉腿。

四是工作落实不到位。

有的说了不办,定了不干,合意的就执行,不合意的就不执行,造成政策“中梗阻”;有的以会议落实会议,以文件落实文件,以抽象代替具体,使工作流于形式,走了过场;有的心态浮躁,争名逐利,习惯做表面文章,以致误事坏事、劳民伤财。

我们之所以还有一些工作没有干到位,虽然有各种客观原因,但主要是落实不得力造成的。

五是工作纪律松弛。

有的人不同程度的存在着上班迟到早退、工作时间上网打扑克、玩游戏、炒股票等问题。

如果连起码的工作纪律都做不到,提高效能、改进服务更是无从谈起。

以上问题虽然只是发生在个别科室、个别人身上,但危害极大。

这种不良风气一旦蔓延成势,将干扰破坏大好的发展环境,必须坚决予以消除。

要充分认识作风和效能建设的重要性,树立强烈的忧患意识,以高度的政治责任感,下大决心,花大气力,提高思想认识,解决突出问题,进一步转变机关作风,进一步提高行政效能,进一步优化发展环境。

二、抓住关键,突出重点,切实提高作风效能建设水平

开展作风和效能建设活动,要紧紧抓住优化作风、提升效能这一主题,以此为总抓手,加强党员干部队伍思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设。

重点在学习、责任、服务、实干、清廉五个方面狠下功夫,取得实效。

（一）要加强学习,努力提高理论素质和业务水平。

加强学习是基础性要求。

在科学发展的实践中,我们面临许多新情况、新问题,不潜心学习理论政策,不立足岗位刻苦钻研业务知识,是很难开创工作新局面的。

大量活生生的事例告诉我们,凡是工作上搞得好、搞得快的单位,没有不重视学习的;凡是事业上有建树的人,必定是好学善思的典范。

有的干部不学习,凭感觉、凭经验、凭义气、凭权力干事。

这种现象,在干部队伍中,程度不同地存在着,甚至在个别干部身上还相当地严重。

那种认为不学习照样干工作的想法,那种借口工作忙而不去学习的做法,那种把学习当作一种门面的现象,是十分错误的。

为此,我们要大兴学习之风。

要教育引导党员干部增强学习的自觉性。

要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,尤其要重点学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,学习胡锦涛总书记在中央党校的重要讲话,学习省、市党代会精神,不断提高理论素养。

要加强科学文化和业务知识学习,加快知识更新,优化知识结构,不断丰富知识储备。

要坚持理论联系实际的马克思主义学风。

把加强学习与推进工作紧密结合起来,做到多学善思、学以致用、学用相长。

要大力倡导“干什么、学什么”,“缺什么、补什么”,让每一个机关干部都成为本职工作的行家里手;要大力提倡思考问题、研究工作,让每一个同志都做工作上的有心人、明白人;要坚持把学习贯穿于工作的全过程,使学习成为机关工作的常态。

要进一步健全完善学习制度。

继续抓好各级理论学习中心组学习,抓好干部教育培训,把学习教育转入经常化、规范化、制度化轨道。

要积极创造条件,选派更多的优秀中青年干部,参加培训学习。

对于党员干部培训教育,要舍得投入必要的人财物力。

（二）要负责任,树立强烈的事业心、责任感。

要恪尽职守,勇于负责。

在其位,就要谋其政。

为官不负责任,遇事绕道而行,只知道搞平衡圆滑,那是耻辱。

负责任首先要敬业。

我们必须以诚惶诚恐的心情、大恭大敬的姿态去领受群众的重托。

要把全部心思和精力用到工作上,干不好工作,心难安,食无味,寝不宁。

要尽职尽责,自我加压,奋力拼搏,干出一番事业来。

负责任就要敢抓敢管。

改革发展中的深层次矛盾和问题是绕不过去的。

一些难题不解决,就没有办法继续发展下去。

为了党和人民的事业,为了长远发展,我们要敢于碰难题、啃硬骨头。

现在,有的同志怕事、避事、躲责任,这是绝对不允许的。

要强调:

干好自己的事,管好自己的人;份内的事情,要不等不靠、全力以赴地干到位,干出水平。

要鼓励保护那些默默无闻、真抓真干的同志,批评调整那些巧言令色、敷衍塞责的人,真正形成敢抓敢管的工作导向。

负责任就要建立健全责任考核体系。

现在之所以有的人不负责任,这与我们的责任考核体系不完善有关。

出了问题无人“埋单”,不履行职责受不到惩罚。

这种状况,必须立即着手改变。

要将岗位责任具体化,将责任体系层级化,将责任追究明晰化。

今后,实行任何形式的目标责任制,都要有相应的失职、渎职处罚规定。

要循事究责,按绩论功,失职必罚,渎职必办。

（三）提高行政效能,为企业和群众服好务。

从根本上说,政务就是服务。

纳税人为我们提供了良好的工作条件和优厚的薪金,我们没有理由不为企业和群众服好务。

现在,仍有不少企业和群众反映,办事还有这难那难。

我们切不可对此熟视无睹。

要采取坚决措施,以企业和群众满意为最高标准,狠抓效能提高,狠抓服务规范。

要简化办事程序,提高办事效率。

当前,行政许可和行政审批项目多、程序繁杂的问题仍然比较突出。

我们有必要对行政许可项目和行政审批事项进行一次大梳理,只要不是法令禁止的,该放的权利主动放,该降的门槛坚决降。

必需的行政许可内容,也要下决心提高审批效率。

凡是能够纳入服务大厅的项目,都要应进必进,进必授权;决不允许窗口虚设,繁琐故我。

要大力推行电子政务,逐步完善网上申报、查询、受理、缴费、办证、投诉,提高办事效率。

（四）要真抓实干,推动工作落实。

机关作风和效能建设,最终要落脚到真抓实干上来。

有些工作没有干上去,虽然有多种客观原因,但主要是干的决心不大、干的水平不高、干的能力不强。

如果以文件落实文件,以会议落实会议,永远都是纸上谈兵。

真抓实干要体现在工作高标准上。

“取法其上,得乎其中;取法其中,仅得其下”。

标准不高,就缺乏前进方向,缺乏工作动力。

各科室、中心应当对自身工作进行重新审视,破除平庸,力求上进。

真抓实干要体现在集中精力抓落实上。

一是狠抓机关执行力提高。

凡是县委、县政府定了的事,要不折不扣的贯彻执行。

哪个环节、哪个地方出现了“中梗阻”,就要坚决追究相关人员的责任。

二是要抓具体、抓细节、抓末端。

对每一项工作,都要具体细致地分解责任目标、制定工作方案、落实工作措施。

而且,要一环扣一环,抓到最后一个环节。

有关的任务分解、完成时间、具体责任人等,要清清楚楚、透明公开。

三是加强工作调度和督查。

对改革发展中的重大问题,要跟踪调度督导。

在日常督查中,要重点抓不落实的事,抓不落实的人。

对那些误事坏事的干部,采取必要的行政和组织措施,“不扫地就扫人”。

真抓实干要体现在深入实际、多办实事上。

改进机关作风,最根本的是密切联系群众。

各级党员干部要到群众中去,贴近群众,发动群众,调动广大群众干事创业的积极性。

要设身处地地为群众解决实际问题,对群众的每一件诉求、每一封来信,我们都要认真对待。

当前,要特别注意解决公务冗长问题。

要删繁就简:

一是工作程序要简化;二是会议要简短;三是文字材料要简练;四是汇报工作要简洁;五是方法措施要简便;六是接待应酬要简省;七是深入基层要简从。

（五）要清正廉洁,干干净净做事做人。

清正廉洁是机关作风和效能建设的重要内容。

干净干事应当成为广大党员干部的共同行为准则。

从杜世成、段义和的腐败案件中,我们可以从中悟出很多道理,领导干部违法犯罪,从大处讲,颠覆了一个地区、一个部门改革发展的好局面;从小处讲,害人害己害家庭。

所以说,搞腐败的人是愚蠢而可悲的。

在清正廉洁的问题上,我们一定要引以为戒,警钟长鸣。

千万不能为所欲为,忘乎所以,把组织的告诫置若罔闻,做一失足成千古恨的蠢事。

这里,我再强调重小节、慎交友、守工作纪律三件事。

重小节,就是要在日常工作生活中把持住自己。

小节之中有政治、有方向、有人格、有形象。

有的干部认为只要不犯大错误,有点小毛病,组织上也会体谅。

正是这种小节无害的心理,让这些同志慢慢放松了自我约束,在“温水”中越陷越深。

我们要亲商爱商,但要注意分寸。

事关原则的事情,该拒绝时就要拒绝,不要被人情和面子所累。

要自觉加强思想道德修养,讲操守,重品行,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,防微杜渐,克己慎行,永葆高风亮节。

慎交友,就是要慎重对待社会交往。

交什么样的朋友,不是一个简单的个人问题,而是关系到能否公道正派地行使权力,因此交友要有数。

要择善而交,多同普通群众交朋友,多同基层干部交朋友,多同先进模范交朋友,净化自己的社交圈。

守工作纪律,就是要严肃机关工作纪律。

这是我们当前需要解决的突出问题之一。

要把相关规定向同志们讲清楚,加强内部管理,别让有的干部因为这些问题受处分、丢饭碗。

三、领导带头,精心组织,确保认真专业务实作风建设活动取得实效

加强作风和效能建设,领导班子和领导干部要带头实践、做出表率。

要把加强领导班子建设作为机关作风和效能建设的“纲”来抓。

加强作风和效能建设,要重教育、重管理、重监督。

教育引导是基础。

把为人民服务的思想筑牢了,把大家的注意力集中到干事创业上,思想作风建设就有了可靠保证。

要教育引导广大党员干部正确对待事业,正确对待组织,正确对待个人。

在履行职责上,个人决不能向组织讨价还价;在升迁流转上,个人决不能向组织伸手。

这是一名党员干部应该具备的党性觉悟和政治品格。

加强机关日常管理对于作风和效能建设十分关键。

平时对同志们多提醒,机关作风建设就不会出大的问题。

小事不慎,坐大成灾,再处理起来就麻烦了。

这对事业、对同志都是不负责任的。

强化监督是加强机关作风和效能建设的重要保证。

要自觉接受党内监督,自觉接受人大、政协监督,自觉接受新闻媒体监督,自觉接受群众监督,虚心听取各方面的意见,主动改进工作。

在这个问题上,我们要有正确的姿态和宽广的胸怀。

加强作风和效能建设,要建章立制、形成规范。

从根本上解决滥用职权、效能低下等问题,必须坚持用制度管权、用制度管事、用制度管人。

要结合作风和效能建设活动,对行政审批制度、政务公开制度、过错责任追究制度、服务承诺制度、限时办结制度等工作制度进行修订完善,并切实认真执行。

还要进一步深化干部人事制度、财政管理制度改革,推进司法体制、投资体制、政府采购管理体制改革,认真落实党风廉政建设“四大纪律八项要求”,提高作风和效能建设的制度化水平。