信息部岗位责任制_精品文档.docx

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信息部

岗

位

责

任

制

2017年3月

一、信息部组织结构图

二、各岗位岗位责任制

1.部长岗位责任制：

1）全面负责规划、管理信息化工程的建设和日常运作制度，保障信息化工作的顺利展开。

2）制定信息化工程的发展计划与工作目标。

3）本部门工作计划审批，工作总结。

4）召开部门工作会议，协调各方面工作。

5）负责部门内部人员的分工、职责调整。

6）负责部门员工的绩效考评。

7）管理网络资源和各级网络管理口令。

8）切实做好本部门先锋模范带头作用。

2.软件、系统管理岗位责任制：

1）负责公司的网站建设、维护和管理。

2）负责公司使用的各类软件安装调试，日常问题的简单处理。

3）积极学习软件工程技术，学会用工程化的方法规划公司的整体软件使用计划。

4）做好软件资料的保密工作，妥善保管各类软件资料。

5）负责公司网站建设，软件开发项目的分析和方案的制定。

6）负责信息化工程技术方面的工作。

7）根据公司项目要求对网络结构、设备选型、使用软件进行统一设置，给公司提供一个稳定可靠的现代化网络平台，在设备管理员和软件管理员的的配合协作下，共同完成故障的处理。

8）根据系统运行特点，制定合理的配置方案，保障网络的正常运行。

3.硬件、网络管理岗位责任制：

1）负责网络设备、其它信息化设备的登记和日常维修、维护管理工作。

2）对设备进行日常维护，检查指定设备的卫生、温度、外观、接口、连线等，是否正常运行。

3）实施系统网络设置规划，配置优化网络运行方案。

4）对员工宿舍楼网络进行管理，维修维护。

5）定期检查指定设备的运行性能，发现性能恶化时，及时报告。

6）积极提出相关设备维护的合理化建议，并在领导同意后负责实施。

7）严格执行修旧利废工作，合理的、最大限度的延长硬件设备使用寿命。

8）实时收集网络设备的故障告警信息，并上报部长。

4.日常内务管理岗位责任制：

1）负责本部门的考勤工作，每月按时准确的向公司汇报部门员工考勤及奖惩情况。

2）负责上报员工工资情况及工资分配方案。

3）负责部门各类文字编辑及处理工作，负责文件的管理和存档工作。

4）处理一般性的软件维护与硬件维修工作，并记录在册。

5）做好后勤日常事务工作，负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归 档工作。

6）负责信息部设备信息的收集、整理、打印、分发工作。

7）负责部门每月增收节支相关稿件上报，宣传稿件上报，其他临时性上报工作。

8）完成部门内临时性指定工作。

信息部

2017年3月