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岗位从业人员岗位标准

从业人员岗位标准

岗位名称

厂长

所属单位

厂部

任职

条件

年龄

40岁以上

学历

大专以上

工作经验

12年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

1.火灾事故为零;2.人身伤亡为零;3.爆炸事故为零;4.生产事故为零;5.急性中毒事故为零;6.职业病事故为零;7.轻伤率小于3%;8.安全隐患的整改率的100%;9.“三废”排放符合国家标准,污染事故为零。

每发生一起事故扣15分。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责

任务

1.负责全厂的日常及行政管理工作,并对总经理负责。

2.负责全厂人员的工作状态,指挥生产的正常有序运转。

3.负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行。

4.负责对科长、主管的工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性。

5.负责组织对装置的改造、维护及保养工作,对设备的定期检修准确及时的作出决策。

6.及时召开生产会议,听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。

7.负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案。

8.负责公司可持续发展的项目调查,为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。

9.完成公司交给的其它工作。

 

从业人员岗位标准

岗位名称

副厂长

所属单位

厂部

任职

条件

年龄

40岁以上

学历

大专以上

工作经验

12年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

1.火灾事故为零;2.人身伤亡为零;3.爆炸事故为零;4.生产事故为零;5.急性中毒事故为零;6.职业病事故为零;7.轻伤率小于3%;8.安全隐患的整改率的100%;9.“三废”排放符合国家标准,污染事故为零。

每发生一起事故扣15分。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责

任务

1.负责全厂的日常及行政管理工作,并对总经理负责。

2.负责全厂人员的工作状态,指挥生产的正常有序运转。

3.负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行。

4.负责对科长、主管的工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性。

5.负责组织对装置的改造、维护及保养工作,对设备的定期检修准确及时的作出决策。

6.及时召开生产会议,听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。

7.负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案。

8.负责公司可持续发展的项目调查,为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。

9.完成公司交给的其它工作。

 

从业人员岗位标准

岗位名称

安环部部长

所属单位

安环部

任职

条件

年龄

30岁以上

学历

专科以上

工作经验

5年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

1.火灾事故为零;2.人身伤亡为零;3.爆炸事故为零;4.生产事故为零;5.急性中毒事故为零;6.职业病事故为零;7.轻伤率小于3%;8.安全隐患的整改率的100%;9.“三废”排放符合国家标准,污染事故为零。

每发生一起事故扣15分。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》》

职责

任务

参加工段各类事故的调查和处理,做好统计分析和上报工作。

在厂部领导下,负责安全技术工作,协助贯彻上级有关安全生产的指示和规定,并监督检查执行情况。

参与制定、修订生产管理制度和安全技术工作,监督检查工段、班组安全教育执行情况,对工段、班组安全员进行业务指导。

安排本单位的"安全日"活动,经常组织事故演习。

检查落实各级动火措施,确保动火安全。

每天深入现场检查及时发现隐患,制止违章作业,对紧急情况及不听劝阻者,有权停止其工作,并立即报请领导处理。

负责安全设施防护器材、灭火器材和事故隐患管理,掌握尘毒情况,提出改进意见和建议。

 

从业人员岗位标准

岗位名称

设备部部长

所属单位

设备部

任职

条件

年龄

30岁以上

学历

专科以上

工作经验

5年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

特种作业资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

不发生重大设备事故;设备隐患排查整改率100%l;安全、应急设备完好率100%;压力容器、特种设备检测率100%;防雷接地装置检测率100%。

每发生一起扣10分。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》》

职责

任务

对施工组织设计和专项方案进行审核

对安全技术管理文件、安全技术方案审核

参与安全保证体系计划编制与审核的

 

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

炼焦车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

备煤车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

化产车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

机修车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证、特征设备作业资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

电仪车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证、特征设备作业资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

粗苯车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

车间主任

所属单位

化验室车间

任职

条件

年龄

35岁以上

学历

高中以上

工作经验

10年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

.全年人身轻伤人次≤3人、不发生重伤和死亡事故、不发生重大设备事故、隐患排查整改率100%、消防器材合格率100%、安全设施、应急设备、设备完好率100%、特殊作业办证率100%、“三废”

排放符合国家标准,污染事故为零、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项卫生标准。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂长和厂委的领导下,负责车间安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责车间的档案管理工作;

8、完成好厂委下达的其它工作;

9、根据本车间上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促车间员工纪律、出勤、考勤、工作状态以及环境卫生、节约助剂等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立良好的公司及员工形象;

11、负责车间调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调厂部、工段协调,安排落实厂部制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

工段段长

所属单位

炼焦车间

任职

条件

年龄

30岁以上

学历

高中以上

工作经验

5年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

不发生特别大事故、重大事故、较大事故、不发生人身死亡和重伤事;一般事故直接经济损失不超过1.0万元、设备维修及时率达100%;安全设施完好率100%;参加公司及部门的培训率达95%以上:

不发生重大泄露、中毒、火灾、爆炸事件;劳保用品正确佩戴率达100%;有效执行操作规程率100%;不发生对公司市场形象、社会形象造成重大负面影响的安全生产事件。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂部和车间主任的领导下,负责工段安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督工段各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责工段的各种档案管理工作;

8、完成好车间下达的其它工作;

9、根据本工段上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促工段员工纪律、出勤、考勤、工作以及环境卫生、助剂使用等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,三个标准化员工;

11、负责工段调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调车间、员工的协调,安排落实车间制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

工段段长

所属单位

备煤车间

任职

条件

年龄

30岁以上

学历

高中以上

工作经验

5年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

安全资格证)

性别

不限

岗位

安全

目标

不发生特别大事故、重大事故、较大事故、不发生人身死亡和重伤事;一般事故直接经济损失不超过1.0万元、设备维修及时率达100%;安全设施完好率100%;参加公司及部门的培训率达95%以上:

不发生重大泄露、中毒、火灾、爆炸事件;劳保用品正确佩戴率达100%;有效执行操作规程率100%;不发生对公司市场形象、社会形象造成重大负面影响的安全生产事件。

应执行的安全管理制度

国家《公司法》、《合同法》《劳动法》等相关法律、法规、标准

源通焦化厂《安全管理制度》

源通焦化厂《机构安全职责及各级人员安全生产责任制汇编》

2014年度《安全目标责任书》

职责及

任务

1、在厂部和车间主任的领导下,负责工段安全、生产、设备及管理工作;

2、严格执行各项规章制度和操作规程,按章指挥,落实安全措施,保证安全生产;

3、抓好设备维护保养及备品备件,搞好巡回检查工作,定期对大型设备进行检查,杜绝跑、冒、滴、漏,提高设备运转率;

4、搞好工段助剂消耗,做好各种助剂及原材料控制,做好节能降耗工作;

5、抓好“三个标准化”工作考核和员工培训工作;

6、监督工段各项生产工艺指标控制在范围内,保证生产正常运行;

7、负责工段的各种档案管理工作;

8、完成好车间下达的其它工作;

9、根据本工段上年度工作情况,做好本年度工作计划,并逐步实施下去;

10、检查、督促工段员工纪律、出勤、考勤、工作以及环境卫生、助剂使用等工作;检查、规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,三个标准化员工;

11、负责工段调度工作,员工管理和安全教育;

12、负责协调车间、员工的协调,安排落实车间制定的各项规章制度;

从业人员岗位标准

岗位名称

工段段长

所属单位

化产车间

任职

条件

年龄

30岁以上

学历

高中以上

工作经验

5年以上

上岗资格证

公司上岗证:

(专业:

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