安全管理制度.docx

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安全管理制度

安

全

管

理

制

度

重庆腾凯贸易有限公司

2012.7

总则

我公司为了认真贯彻执行国家的安全生产法律法规，加强安全经营管理，根据经营及管理各项工作的具体情况，特制定本规章制度。

为公司总负责人，对公司的安全工作全面负责。

同时任命为负责人，负责公司的安全管理工作。

公司

安全管理机构

总经理安全职责

1、执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针政策和各项经营法律法规，自觉接受国家劳动安全监察和行业管理。

2、决定公司的发展方向和重大项目的引进。

3、作为公司安全第一责任人，对于公司安全经营管理负全面责任。

4、组织审定批准公司的规章制度、技术规程和重大的技改措施。

5、批准公司组织的内部安全教育和考核计划。

安全管理人员安全职责

对公司安全经营规章制度的执行情况做经常性的监督检查，对公司各部门、各岗位进行安全督导。

其主要工作内容：

1、结合本公司的实际情况，编制安全经营工作计划。

2、根据国家现行的安全生产法规、标准和劳动保护有关规定，建立完善的安全管理制度、劳动保护用品标准。

3、了解掌握公司安全经营状况，特别是薄弱环节、危险点、危险源，制定防止事故和职业危害发生的操作规程。

4、经常进行安全检查及时发现隐患，并提出整改意见，对于一般事故隐患要督促有关人员甚至客户，定时、定措施加以整改，对于重大事故隐患要及时报告公司领导落实整改。

5、一旦发生事故，按国家有关规定，积极组织现场抢救，参与伤亡事故的调查，处理统计和报告工作。

6、组织开展新员工的安全技术培训，确保员工经培训持证上岗，并做到规范化管理。

7、利用板报、简报、小册子、传阅资料及安全活动等形式，宣传国家的安全生产方针，每月向公司总经理报告工作情况，并按时向有关部门报告。

公司员工安全职责

1、积极参加公司的各种安全活动，学习安全技术知识，严格遵守各项安全规章制度和安全操作规程，对各自岗位的安全负直接责任。

2、认真记录好每天的工作日志，下班前认真检查、核对各项注意事项。

当天的工作当天完成，不留尾巴，杜绝隐患。

3、严格执行安全经营操作规程，对工作认真负责。

认真学习消防知识，了解并掌握各种消防器具及消防器材的使用方法。

4、发现事故隐患或其它不安全因素立即进行整改，并向安全主任报告。

5、对本公司的经营工作中的安全问题提出建议。

不从事违反国家法律和公司制度的经营，并维护经营合法性。

安全管理制度

1、严禁销售没有化学品安全技术说明书和化学品安全标签的危险化学品。

2、了解生产厂家的情况，选择有完善的管理制度、生产工艺规程和产品性能符合国家标准、同时拥有良好的产品质量管理体系的企业作为本公司的供应商。

3、必须请有危险货物运输资质的车队承运危险化学品，并定期对车辆进行检测。

4、向供货厂家索取产品安全技术说明书并向使用客户提供，说明危险化学品的特性、生产厂家、分类、危害、安全注意事项和应急处置方法。

5、发生重大伤亡事故，要保护好现场，经上级有关部门对事故进行现场勘察后方可移动。

教育培训管理制度

为提高员工的安全防范意识和防范技能，公司定期为员工进行安全培训教育，特制定以下制度：

1、新员工进入公司必须经过安全教育培训不少于48课时，考试合格后方可上岗。

2、公司负责人要组织员工参加政府有关部门举办的安全教育培训班，了解相关的安全知识。

3、定期组织员工参加公司内部安全管理培训班，进行安全防范意识教育和安全技能培训，并进行必要演习，至少每三个月进行一次。

4、安全教育培训的内容应包括安全法律法规、安全管理制度、危险化学品安全知识、职业危害，并经考试合格方可进入工作岗位。

未经安全教育，不得上岗。

5、定期组织员工演习相关的事故应急救援预案，在发生意外时有得当的补救措施，避免危害进一步扩大。

安全检查制度

为确保安全经营指标的完成，本着“安全第一，预防为主”的原则，结合我公司经营实际情况制定以下制度。

1、公司每季度至少组织一次安全大检查。

主要检查以下内容：

⑴检查公司领导。

公司领导对安全经营是否有正确的认识，是否真正关心职工的安全健康，是否重视安全工作，并纳入重要议事日程；是否能正确处理安全与经营、效益的关系。

⑵检查员工思想。

就是查各位职工是否牢固树立了“安全第一，预防为主”的思想，能否做到，当经营、效益与安全发生矛盾时，把安全放在第一位。

⑶检查制度执行情况，就是查员工对各项安全规章制度能否严格执行。

⑷检查安全隐患，就是深入经营各环节，查管理上的漏洞，人的不安全行为。

2、各经营岗位根据情况每日进行巡查，发现隐患及时整改。

对难于处理的应及时上报。

3、公司根据季节和经营状况将采取不定期检查制度。

4、公司按检查出的隐患要发隐患整改通知书，各岗位接到通知后应立即进行整改，一时难于整改的要采取安全防护措施，制定方案上报公司进行审批。

5、公司将情况纳入年终考核，对成绩突出的予以表彰，对发生问题部门和个人将按有关规定进行处理。

经营、销售管理制度

1、严格遵守国家法律、法令以及地方政府制定的各种法规。

2、严禁向未取得《危险化学品生产许可证》或者《危险化学品经营许可证》的企业和公司，采购或销售危险化学品。

3、严禁销售没有化学品安全技术说明书和化学品安全标签的危险化学品。

4、采购人员和销售人员都必须经过严格培训，对危险化学品的性能有清楚的认识，包括物理、化学性质、毒性与危害、危险性等。

5、了解生产厂家的情况，只有具备完善的管理制度、生产工艺规程和产品性能符合国家标准、同时有良好的产品质量管理体系的企业，才能作为本公司的供应商。

6、不向没有使用资质的企业销售产品。

7、向供应商索取化学品安全技术说明书并向使用厂家提供，向使用厂家详细说明化学危险品使用、生产厂家、分类、危害、安全注意事项和应急处置方法、

8、建立危险品流向管理，经常到使用企业检查其使用情况。

9、办公文电编号、盖章生效后，专人保管，不得丢失。

10、办公日志要准确、详细记录，以备日后查询。

11、严格执行汇报制度，业务人员要及时向主管人员汇报工作情况。

12、遵守和维护分工协作、团结共进、持续高效、忙而不乱的工作秩序。

13、保持良好的办公秩序，做到衣着整洁、举止文明、态度热情、礼貌待人。

14、工作中不得弄虚作假，不得营私舞弊、不得推诿责任或谋取私利。

15、服从领导、勤奋敬业，维护公司利益。

16、工作时间，坚守岗位，不得擅离职守。

风险管理制度

根据公司经营的危险化学品，辨识其存在的危险有害因素；

根据公司的经营过程，辨识其存在的危险有害因素；

对辨识出的危险有害因素进行分类，并制定档案储存；

针对不同的危险有害因素采取相应的防护措施，制定相应的处理办法，配置必须的劳动保护用品；

定期组织人员培训学习，掌握相关的技能，以便能及时有效的处理发生的事故；

当经营品种和经营过程发生变化时，必须组织相关的培训和学习。

检查与绩效考核制度

每一季度对全体员工进行一次安全教育讲座，进一步强调安全经营的法律、法规、方针、政策，总结最近一个阶段公司的安全状况，对违规、违章行为及安全隐患当面讲评，杜绝类似情况出现。

同时进行安全考核，每组织一次全员安全考核，建立安全考核档案。

考核的内容主要有以下几点：

⑴是否清楚国家有关安全经营的法律、法规、标准及本公司的安全管理制度。

⑵危险化学品的名称、分子式、主要理化性质、危险性、包装要求、运输贮存注意事项、事故的应急处理方法、灭火方法等的掌握情况。

⑶本公司安全经营操作规程的理解程度，是否牢记主要事项。

⑷各种消防器材的性质、用途、正确使用方法。

事故应急救援方案

根据《危险化学品安全管理条例》第51条的要求，公司本着“预防为主、自救为主、统一指挥、分工负责”的原则，以及本公司的实际情况，制定事故应急救援预案，以规定事故应急救援时的组织措施和技术措施，以确保突发事故能够快捷、妥善的得到处理，防止或减少人员伤亡、环境污染以及公司的损失。

1、救援人员的分工

事故报警人员：

首先发现事故的人员

现场救援人员：

组织撤离人员：

2、各人员的职责

一旦经营场所发生火灾，应立即拨打“119”报警，同时可使用干粉灭火器或二氧化碳灭火器扑灭初期灾害和组织人员撤离逃生。

⑴事故报警人员：

首先发现火灾等险情都应立即通知本公司应急救援指挥机构负责人，同时打电话向社会应急救援机构（应急指挥中心：

110，消防队：

119，医疗急救：

120）报警。

报告内容包括：

事故单位、事故发生地点、时间、化学品名称、事故性质、危险程度、有无人员伤亡及报告人姓名、联系电话等。

⑵现场救援人员

①现场救援负责人应立即安排清点现场人员，按照原定救援人员分工，安排组织人员进行处理，配合社会救援队伍进行应急处理与救助，根据现场险情发展情况作出人员撤离逃生的决定。

②迎接救援人员和车辆的人员应到主要或关键路口（巷口）带领指引救援人员和车辆及时赶到事故现场。

③在现场救援负责人的指挥下，救援人员应采取恰当方法处理事故、抢救人员；协助人员尽快疏散、撤离。

⑶组织撤离人员

人员疏散指引人负责在撤离疏散指令下达后，在主要路口和转角引导人员尽快疏散，各部门负责人或临时制定负责人负责清点各部门现场人数和撤离情况，确保人员全部安全撤离。

3、通讯联络方式

火警119

医疗急救120

内部人员通讯录

序号

人员

电话

4、训练和演习

公司根据公司实际情况，针对危险目标可能发生的事故，每年至少组织一次模拟演习。

把指挥机构和救援队伍练成一支思想好、技术精、作风硬的指挥班子和抢救队伍。

一旦发生事故，指挥机构能正确指挥，各救援队伍能根据各自任务及时有效地排除险情，控制并消灭事故、抢救伤员，做好应急救援工作。

为加强运输事故的处理能力，使事故处理工作高效、有序地进行，最大限度地减轻事故造成的损失，保障公司的稳定、安全生产，现结合我公司的实际，制定本预案。

一、事故范围

运输过程中出现的物质泄露、严重碰撞、燃烧、爆炸等事故。

二、事故的处理程序及措施

1、在运输过程中，一旦发现事故苗头，驾驶员、押运员和装卸员应沉着冷静，果断处理，在条件许可的情况下迅速采取必要可行的措施，防止事故升级。

2、如果出现一般性事故，如物质泄露，则由驾驶员、押运员及装卸员一同进行及时处理，决不能抱任何侥幸心理。

3、当出现火灾时，首先要用灭火器进行灭火，同时要提防有可能发生的爆炸。

4、一旦发生严重泄露、爆炸等失控重大事故，车上所有人员，除了积极组织自救外，立即拨打110报警，同时将事故向公司报告。

5、应急处理时严禁单独行动，要有监护人，必要时需水枪、水炮掩护。

6、应从上风、上坡处接近现场，严禁盲目进入。

配合消防救护人员，参与紧急疏散、现场急救，对火焰辐射热涉及的范围建立警戒区，并在通往事故现场主要干道上实行交通管制，同时保护好现场。

要如实向上级有关部门报告事故情况。