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岗位责任制新版

目录

第一章煤矿企业主要负责人安全生产岗位责任制11

董事长岗位责任制11

矿长岗位责任制12

党支部书记岗位责任制13

第二章分管副矿长岗位责任制16

值班矿长岗位责任制16

生产矿长岗位责任制16

安全矿长岗位责任制18

总工程师岗位责任制19

机电矿长岗位责任制20

机电总工程师岗位责任制22

通风助理岗位责任制22

通风副总岗位责任制24

安全指挥中心主任岗位责任制25

地测防治水副总岗位责任制26

经营副矿长岗位责任制27

第三章各职能部门岗位责任制30

第一节安全指挥中心岗位责任制30

安全指挥中心副主任岗位责任制30

督查科长岗位责任制32

信息科长岗位责任制33

隐患处置队长岗位责任制34

指挥中心干事岗位责任制34

指挥中心内务员岗位责任制35

第二节调度室岗位责任制36

调度业务保安责任制36

调度室主任岗位责任制37

调度室副主任岗位责任制38

调度员岗位责任制39

调度室内务员岗位责任制40

井口检身员岗位责任制41

电焊工岗位责任制42

气割工岗位责任制42

热风炉司机岗位责任制43

液压支柱修理工岗位责任制44

设备维修工岗位责任制44

木工岗位责任制45

行吊工岗位责任制46

锅炉维修工岗位责任制46

锅炉工岗位责任制47

澡堂工岗位责任制48

第三节安全科岗位责任制49

安全科业务保安责任制49

安全科长岗位责任制50

安全副科长岗位责任制51

安全科干事岗位责任制52

安全员岗位责任制53

培训中心主任岗位责任制54

培训中心副主任岗位责任制54

专职教师岗位责任制55

培训中心干事岗位责任制55

第四节技术（地测）科岗位责任制56

技术科业务保安责任制56

技术科长岗位责任制57

地测防治水科长岗位责任制58

探放水队长岗位责任制59

安技员岗位责任制60

探水工岗位责任制61

地测防治水干事岗位责任制62

技术科干事岗位责任制63

技术科内务员岗位责任制64

第五节综采队岗位责任制65

综采队队长岗位责任制65

综采队副队长岗位责任制66

综采队班长岗位责任制67

支架工岗位责任制68

采煤机司机岗位责任制69

刮板输送机司机岗位责任制70

端头支护工岗位责任制71

清煤工岗位责任制72

转载机司机岗位责任制72

皮带机司机岗位责任制73

第六节掘进队岗位责任制74

掘进队队长岗位责任制74

掘进队副队长岗位责任制75

班组长岗位责任制76

打眼工岗位责任制77

装药工岗位责任制78

爆破工岗位责任制78

锚杆支护工岗位责任制79

掘进架棚工岗位责任制80

清煤工岗位责任制81

胶带司机岗位责任制82

刮板输送机司机岗位责任制83

第七节机电科岗位责任制84

机电科业务保安责任制84

机电科长岗位责任制85

机电副科长岗位责任制86

机电班组长岗位责任制87

机电科科员岗位责任制88

跟面电工岗位责任制89

井下变电所值班员岗位责任制90

空气压缩机司机岗位责任制91

充灯工岗位责任制92

地面电修工岗位责任制93

配电室值班员岗位责任制94

水泵司机岗位责任制95

自救器收发员岗位责任制95

乳化液泵站司机岗位责任制96

机电设备管理员岗位责任制97

机电材料管理员岗位责任制97

机电资料管理员岗位责任制98

主扇司机岗位责任制99

防爆检查员岗位责任制100

喷雾泵司机岗位责任制101

开闭所值班人员岗位职责101

高压发电机司机岗位责任制102

采煤机司机岗位责任制  103

外线电工岗位责任制104

内线电工岗位责任制105

矿井安装电工岗位责任制106

矿井维修电工岗位责任制106

井下机械安装工岗位责任制108

井下机械维修工岗位责任制109

采掘机电维修工岗位责任制110

压风自救系统管理人员岗位责任制 112

通讯系统维护工岗位责任制113

第八节运输队岗位责任制114

运输队长岗位责任制114

运输副队长岗位责任制115

运输班组长岗位责任制116

主绞车司机岗位责任制117

调度绞车司机岗位责任制118

主皮带机司机岗位责任制119

把钩工岗位责任制120

信号工岗位责任制120

轨道工岗位责任制121

矿车修理工岗位责任制121

钢丝绳检查工岗位责任制122

运料工岗位责任制123

推车工岗位责任制123

架空人车司机岗位责任制124

架空乘人装置维修工岗位责任制125

给煤机司机岗位责任制126

皮带机维修工岗位责任制127

皮带司机岗位责任制127

捡矸工岗位责任制128

热风炉司机岗位责任制128

运输队技术员岗位责任制129

第九节通风科岗位责任制130

通风科业务保安责任制130

通风科长岗位责任制 131

通风副科长岗位责任制131

安全监控主任岗位责任制133

通风班组长岗位责任制134

通风科科员岗位责任制135

通风科内务员岗位责任制136

监控员岗位责任制136

安全监控检测工岗位责任制137

瓦斯检查员岗位责任制137

测风员岗位责任制138

防尘工岗位责任制138

瓦斯抽放泵司机岗位责任制139

瓦斯抽放系统观测工岗位责任制139

通风设施工岗位责任制140

消防器材管理员岗位责任制140

仪器仪表维修工岗位责任制141

巡回员岗位责任制142

局部通风机安装工岗位责任制142

局部通风机司机岗位责任制142

风筒工岗位责任制143

管路工岗位责任制143

瓦斯抽放钻孔工岗位责任制144

抽采队长岗位责任制144

第十节财统科岗位责任制145

财统科业务保安责任制145

财统科长岗位责任制145

出纳员岗位责任制146

材料会计岗位责任制147

工资核算员岗位责任制147

材料保管员岗位责任制147

固定资产管理员岗位责任制148

第十一节办公室岗位责任制150

办公室岗位责任制150

办公室主任岗位责任制151

文印员岗位责任制152

交通员岗位责任制153

采购员岗位责任制153

总务保管员岗位责任制155

司机岗位责任制156

第十二节劳资科岗位责任制158

劳资科科长岗位责任制158

劳资科业务保安责任制158

劳资科干事岗位责任制159

第十三节职业卫生科岗位责任制161

职业卫生科科长岗位责任制161

职业卫生科科员岗位责任制161

第十四节环保科岗位责任制163

环保科工作职责163

环保科长岗位责任制164

日常管理工作人员岗位责任制165

环保科监测人员岗位责任制165

污水处理站站长岗位责任制166

污水处理工岗位责任制166

绿化工作人员岗位责任制167

第一章煤矿企业主要负责人安全生产岗位责任制

董事长岗位责任制

1、认真贯彻党和国家的安全生产方针，政策、法令以及上级有关安全生产的指示、规定，并督促检查矿所属各单位贯彻落实情况，努力实现总公司下达的安全奋斗目标。

2、根据《公司章程》、《公司法》等有关法律、法规的规定制订公司相关管理制度和办法，以便规范公司的行为。

3、召集和组织召开董事会会议，聘任、解聘矿长、副矿长，对认为不能胜任本岗位工作的其他员工建议矿长解聘，换岗直至解除劳动合同。

4、召集和组织召开董事会会议，审议和批准矿长提交的工作计划、工作总结，制订对矿长的奖惩制度。

5、召集和组织召开董事会会议，决定公司投资、增资、减资等重大事项；审议和批准矿长提交的重大经营决策方案。

研究和决定矿长提出的其他重大问题。

6、对公司的经营活动、内容管理及执行董事长决议的落实和执行情况进行监督、检查。

7、对危害公司形象、利益，失职、营私舞弊等行为及时进行处理，对造成重大损失的进行责任认定，本着谁出问题、谁负责、谁赔的原则，进行处理和处罚。

8、对公司的日常经营活动、管理措施提供参考意见。

9、对公司的资金、财产进行有效管理，保证公司财产安全。

10、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。

矿长岗位责任制

1、安全生产的第一责任人，对本单位安全生产工作负责，并承担本单位安全生产工作领导责任。

负责组织、协调各项工作。

2、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律、法规；双七条规定、六个标准；上级部门文件指精神等相关规定。

3、建立健全本单位安全管理机构，配足职能管理人员，建立和完善符合本矿实际、便于操作、行之有效的安全生产管理制度、各级领导安全生产责任制、及岗位人员安全生产责任，用制度规范职工行为。

4、负责配齐配安全仪器、仪表等，按规定定期校验，按规定进行维护，保证仪器，仪表的正常有效使用。

5、负责安全生产系统方面所需的人力、物力和资金的投入，按规定要求购置的设备和设施，保证安装到位，正常使用。

6、职业危害防治工作，按规定配齐配足职工劳动防护用具，有效防止职业病危害和灾害事故对职工的危害。

7、编审年度灾害预防和处理计划、应急救援预案修订，作业规程、安全技术措施等审核，各类报表的审签，并监督落实。

8、按时审定安全生产规划、年度安全工作计划、安全工作目标，对上级下达的各项指标提出具体实施方案。

9、组织召开有关安全办公会议，研究解决安全生产中存在的重要问题和隐患，制定改善安全生产环境和劳动条件的措施，并保证措施的落实。

10、根据矿井实际，积极推广先进的安全管理办法，“隐患排查市场化”、“红黄旗考核”、“安全红线”、“质量标准化”、“手指口述”岗位对标落到实处，不断完善。

11、督促、检查各分管副职分管范围内的安全工作开展情况。

12、每年组织应急救援演练，提高职工应急能力，培训职工应急知识。

13、每年按要求提取安全费用，并按计划使用、管理安全费用，各类安全费用的投入及使用符合相关规定。

14、认真开展全员培训教育工作，职工培训合格、持证上岗。

培训费用投入到位，特殊工种符合要求。

15、严格执行矿领导带班下井制度，每月下井不少于12次，跟班不少于5次，牵头组织安全大检查，对井下各环节，各系统进行全面检查，不留死角。

对查出的问题，严格按照安全隐患排查责任制进行落实，对安全隐患实行责任追究制度。

对生产过程中的重点部位、关键环节检查巡视，做到检查有记录，处理有结果，全面掌握安全生产动态。

党支部书记岗位责任制

1、认真贯彻执行党的煤矿安全生产方针、政策等相关规定，抓好全矿的党风廉政建设、精神文明建设、思想政治工作，是党政工作第一负责人，

2、总结推广安全生产先进经验，加强职工安全教育培训，提高职工的安全意识。

充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；

3、定期主持召开党支部、党政联席会议，协调好党群关系，做好干部的培养、教育、选拔和任免工作；

4、带头执行民主集中制，定期召开党委民主生活会，增强党委一班人的团结，发挥保证和监督作用；

5、检查各级党组织在企业安全生产中的监督保证作用，教育党员起模范作用，带动周围群众做到安全生产无事故。

在评选先进时，要结合安全工作业绩。

6、支持工会和共青团开展群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动，支持职工安全生产十项权利。

深入基层了解职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。

7、制定党支部书记年度安全工作计划，逐条安排落实在当年具体工作中。

8、支持党支部书记行使《企业法》所赋予的各项权力，监督检查各级行政干部对国家计划、安全生产方针、上级指示和党委决议的执行情况；

9、经常深入基层与职工、干部谈心，了解和掌握思想动向，有针对性地做好思想工作；

10、抓好干部管理，搞好干部作风建设，考察和培养干部，建设好各级班子和干部队伍；

11、深入群众，深入基层，摘好调查研究，抓好典型，总结和推广先进经验，不断探索市场经济新形势下思想政治工作的新途径；

12、协助书记检查和领导党支部各部门和基层党组织的工作，代表党支部参加各种活动；

13、抓好职工安全文化活动，丰富职工业余文化生活，搞好精神文明建设。

第二章分管副矿长岗位责任制

值班矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下开展值班工作，是当班安全生产第一责任人。

2、及时贯彻落实当班接收的各类安全生产通知、上级部门文件指示精神等，

3、组织召开班前会，布置当班井下安全生产任务，合理安排当班生产作业，

4、负责接待上级检查人员，安排陪检工作；

5、掌握当班入井人数，矿领导及其他安检人员入井情况。

6、做好交接班，交清当班生产情况、发现的事故隐患和处理情况以及应注意的问题。

7、坚守岗位，时刻关注井上、下安全生产动态情况，及时调度、协调指挥。

8、严格执行请示汇报制度，规程措施、各项管理制度等。

9、完成领导安排的临时性工作任务。

生产矿长岗位责任制

1、生产矿长在矿长的直接领导下，对矿井日常安全生产计划、组织、指挥、协调工作全面负责,是矿井安全生产管理的第一责任人。

分管调度室、生产队。

2、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律法规，双七条规定、六个标准及上级部门文件精神指示等。

3、认真学习质量标准化建设标准，组织调度室人员、生产队组对照质量标准化规定学习标准、认真实施建设过程管理。

4、按时参加每月三次的矿长安全办公会议及其他安全生产重要工作会议，对全矿安全办公会议做出的决定或矿长的安全生产指示，必须召集所管辖的科、队长，研究制定专项方案、措施等进行落实。

5、积极参加矿、集团公司组织的安全大检查、工程质量验收检查等，对查出的隐患和问题、必须责成专人进行监督整改。

6、参与制定和审查全矿采掘接替计划和发展规划，编制、审查、上报年度块段设计及采掘计划，并组织实施。

7、负责作业规程、安全技术措施的审查，贯彻落实的监督，参与编制年度矿井灾害预防和处理计划及综合应急预案，并抓好落实。

8、安全生产中发生的人身伤害、设备影响、各类灾害事故等，要迅速掌握事故现场情况，调查情况、进行处理及时向矿长汇报，并通知有关科队，调动物资、设备、人力和车辆组织处理工作。

9、监督职工安全培训，提高职工技能素质，严禁新招工人不培训或虽经培训但未掌握基本防范技能就下井作业。

10、负责井下生产设备、材料消耗、资产管理、设备调拨等工作；建立健全台账、记录，进、出井下各工作面材料必须有票据；外出检修设备有登记，并严格执行审签制度；每月组织盘点一次梁柱数量，报矿长审签，同时报财务科核实，进行考核处理

11、每月根据井下生产条件、制定生产计划任务，组织召开生产计划会，安排生产任务完成采取的措施，下达各队指标、同时抓好煤质管理工作，并进行考核。

12、严格按照人员素质提升计划录用生产队人员，体检不合格的人员一律不准录用。

13、牢固树立安全红线意识，严格执行跟值班制度、管生产必须管安全、管区域必须管安全；每月入井不得少于18次，其中跟班不得少于13次。

14、负责完成领导交给的临时性任务。

安全矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下，对全矿安全管理工作负全面责任。

2、认真学习贯彻执行国家安全生产方针政策、法规、法令和“双七条”规定，并严格执行上级文件精神。

3、按时组织召开安全办公会议对矿长办公会议决定的事项,认真组织落实。

4、组织制定安全生产方面的各项管理制度,并不断修改完善,适应安全生产发展。

5、参加工程设计、作业规程、操作规程安全技术措施汇审，六大系统，六个标准建设和采掘工程质量验收工作。

6、组织安全大检查、参加周排查等各类检查，加强安全隐患排查治理工作，对查出的重大安全隐患制定整改措施,并限期整改落实。

7、组织工伤事故的调查,分析处理,制定改进措施,贯彻落实。

8、参与编审年度灾害预防和处理计划、应急救援预案的修订；并严格监督执行。

9、制定安全费用年度使用计划，并监督安全费用的使用、管理工作，安全费用的使用符合相关规定。

10、加强对火工品的领取、使用、清退、现场管理工作；监督火工品库值班、巡查工作的执行；完善制度、资料管理工作。

11、严格执行培训计划及有关规定，搞好安全宣传教育和人员素质提升工作，不断培训、提高职工业务、技能素质。

12、总结推广先进经验,奖励先进科队和个人。

13、督查、检查各科室、队组履行安全生产履职情况。

14、对生产中出现的事故隐患或危及职工安全的险情，停止作业、采取应急措施处理，并组织、指挥对事故的抢救、分析、现场勘察以及调查处理工作。

15、严格执行安全红线管理和矿领导带班下井制度。

总工程师岗位责任制

1、在矿长的领导下，对全矿井安全生产负全面技术管理责任，是安全技术管理的直接责任人。

2、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律法规、双七条等，组织编制安全技术标准，并负责实施。

掌握新技术、新工艺、新材料等信息，并推广、应用，加速科技成果转化为生产力。

分管技术科、通风科、地测科、工程建设工作。

3、坚持安全第一的思想，热爱煤炭事业、具有奉献精神；要善于学习、熟悉煤矿安全知识，综合分析、正确决策、协调组织，统一部署。

4、负责组织编制年、季、月度采掘计划，保证采掘布置合理，重点“四率”平衡、工作面回收率不低于规定指标。

5、负责编制年度块段管理和采掘计划，工作面合理布置。

6、制定和审核有关工程建设项目、采掘、通风、防治水设计和作业规程、重大安全技术措施和各项技术管理制度等，并检查落实情况，为全矿安全生产提供可靠的技术保障。

7、负责质量标准化建设工作、工程质量验收工作；质量标准化做到“旬检月验”逐月考评；工程质量验收及时、记录齐全。

8、组织编制和审核“矿井灾害预防和处理计划、应急救援预案”。

负责重大安全生产事故的抢救、抢修措施的审查，并协助矿长组织指挥抢救，抢修工作。

9、贯彻执行上级部门的有关规定，组织编制、审查矿井一通三防计划、防治水设计、工程建设费用以及施工组织设计、作业规程、操作规程，并按规定填报有关报表。

研究、解决安全管理中的技术问题，确保矿井安全生产。

10、参与各类事故调查，分析处理，组织制定技术防范措施，督查整改落实情况。

11、有权制止违章指挥、违章作业和停止危及安全、质量不符合标准的作业行为、工程质量。

12、了解掌握全矿生产动态，完成生产计划布置、工程项目建设、技术资料管理等，以及各项主要经济指标的科学、合理完成。

13、编制及审查“六大系统”建设标准，使用管理技术要求符合上级部门检查规定。

严格执行职业危害、应急救援管理制度。

14、牢固树立“安全红线”一岗双责；管业务必须管安全、管行业必须管安全责任意识；严格执行矿领导带班下井制度。

机电矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下，负责全矿井机电、运输管理工作，是机电、运输安全管理第一责任人。

分管机电科、运输队、地面电修。

2、认真学习和贯彻执行党和国家的有关安全生产方针、政策，法律法规、双七条等相关规定。

3、负责制定机电、运输工作目标规划、制度修订、大型设备维检修计划等，规程、措施的审签，并监督执行。

4、负责防爆电气设备入井前的“三证一标志”及安全性能检查，合格证签发，质量验收等工作。

5、每月跟班下井14次、入井4次，对检查中发现的问题要及时安排解决。

6、积极参加机电、运输安全质量标准化三次检查、验收，三次机电专项检查，对查出的问题，进行“五定”处理。

7、了解掌握机电、运输的运行情况，每月组织分管工作范围内的有关人员，召开一次专题会议。

8、积极参加矿长安全办公会议，及其他安全生产会议。

针对会议作出的决定，认真组织落实。

10、负责机电方面人员的安全教育培训和业务学习工作，组织业务学习每月不少于5天，提高人员的安全意识和业务技能，并进行考核。

11、进行高压电气设备的维修和调整工作时，签发工作票和施工措施。

12、牢固树立“安全红线”一岗双责；管业务必须管安全、管行业必须管安全责任意识；严格执行矿领导带班下井制度。

13、积极完成其他工作任务。

机电总工程师岗位责任制

1.负责全矿井机电、运输方面的技术指导工作，是全矿机电、运输技术方面的安全生产第一责任人，从技术上保证全矿机电、运输设备安全运转及供电方面的安全、可靠、运行。

2.负责组织全矿机电、运输设备的技术鉴定和测试工作，审查责任范围内的相关设计（供电设计、排水系统设计、运输提升设计）工作。

3.组织制定、审查机电、运输系统安装、拆除的技术作业规程和各项技术管理制度，并检查执行情况。

4.抓好质量标准化建设工作，不定期组织对机电设备进行完好检查，确保全矿机电设备完好率达标。

5.推广应用机电、运输方面的新技术、新设备、不断提高采掘机械、固定机械的机械化、自动化水平。

搞好机电、运输各工种的技术培训，不断提高职工的技术水平和业务技能。

通风助理岗位责任制

1、在矿长的领导下，负责一通三防工作。

2、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律法规、《双七条》等相关规定。

3、在总工程师的监督领导下，负责全矿“一通三防”人员配置、资产管理、技术业务保安和检查工作。

4、负责通风副总、通风队长、通风副科长、抽采队长、通风技术员、监控主任工作实施有效的监督、管理和考核工作。

5、编制实施矿井“一通三防”长远发展规划与年度、季度、月度工作计划，“一通三防”工程设计、作业规程以及安全技术措施审核。

6、制定“一通三防”管理制度、标准及考核办法。

7、审查矿井风量分配计划，工作面发生变化时，及时调整。

8、组织实施“一通三防”技术参数测定，审核“一通三防”报表，总结、分析、研究“一通三防”技术管理方面存在的问题。

9、“一通三防”专项资金的申报，“一通三防”重点工程，检查、落实重点工程进度，组织“一通三防”工程验收，积极研究解决生产、安全、技术工作中存在的问题。

10、组织管理人员的“一通三防”安全技术业务和规程制度的培训教育，总结和推广先进经验及各工种技术考核和评比竞赛工作。

11、“一通三防”事故追查，找出事故原因及责任者，提出处理意见，参与“一通三防”抢险救灾工作。

12、积极推广矿井瓦斯防治的新设备、新技术、新工艺。

13、负责矿井通风质量标准化建设工作，“一通三防”大会战活动的组织、落实工作。

必须保证通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险。

14、负责瓦斯监控、供水施救、人员定位系统、瓦斯抽采系统的正常运行，瓦斯抽采系统达标工程；必须做到瓦斯抽采达标，监控系统有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业。

15、定期组织进行反风演习、矿井瓦斯等级测定、通风阻力测定、通风能力核定，严禁超通风能力生产，矿井通风富余系数应大于1.2;

16、每月开展“一通三防”专项检查，召开通风例会。

17、强化职工安全教育培训工作，不断学习业务知识、职业危害、应急管理知识，提升职工安全防范意识、业务技能。

18、牢固树立红线意识，坚持管业务必须管安全、坚持管区域必须管安全，坚持矿领导带班下井制度。

19、完成领导临时安排的各项工作。

通风副总岗位责任制

1、通风副总是矿井瓦斯抽采达标体系建设的第一责任人，协助通风助理搞好瓦斯抽采达标工作，严格执行各项管理制度。

3、根据井下工作面变动情况修订抽采达标工艺方案设计、工作面瓦斯抽采施工设计,抽采工程严格按设计施工，并组织施工人员贯彻学习。

4、负责瓦斯抽采工程竣工图及其他竣工验收资料（参数