基建科个人总结.docx

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基建科个人总结

基建科个人总结

1.求基建科年终总结和其次年工作方案感谢大家

次要写一下次要的工作内容，取得的成果，以及不足，最终提出合理化的建议或者新的努力方向。

以下供你参考：

转载：

总结，就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总讨论，分析成果、不足、阅历等。

总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。

总结与方案是相辅相成的，要以方案为依据，制定方案总是在个人总结阅历的基础上进行的。

总结的基本要求1.总结必需有状况的概述和叙述，有的比较简洁，有的比较具体。

这部分内容次要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成果和缺点。

这是总结的中心。

总结的目的就是要确定成果，找出缺点。

成果有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清晰。

3.阅历和教训。

做过一件事，总会有阅历和教训。

为便于今后的工作，须对以往工作的阅历和教训进行分析、讨论、概括、集中，并上升到理论的高度来熟悉。

今后的准备。

依据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的阅历和教训，明确努力方向，提出改进措施等总结的留意事项1.肯定要实事求是，成果不夸大，缺点不缩小，更不能故弄玄虚。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。

总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即便看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。

3.要剪裁得体，详略相宜。

材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。

总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。

总结的基本格式1、标题2、注释开头：

概述状况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：

分析成果缺憾，总结阅历教训。

结尾：

分析问题，明确方向。

3、落款署名，日期

2.小型基建专工工作总结

强调工程质量与管理的重要性。

没有范文。

以下供参考，次要写一下次要的工作内容，如何努力工作，取得的成果，e68a84e799bee5baa631333339653639最终提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

工作总结就是让上级晓得你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

所以应当写好几点：

1、你对岗位和工作上的熟悉2、详细你做了什么事3、你如何专心工作，哪些事情是你动脑子去处理的。

就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力处理了4、以后工作中你还需提高哪些力量或充实哪些学问5、上级喜爱自动工作的人。

你分内的事情都要有所预备，即事前预备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成果、不足、阅历等。

总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。

总结的基本要求1.总结必需有状况的概述和叙述，有的比较简洁，有的比较具体。

2.成果和缺点。

这是总结的次要内容。

总结的目的就是要确定成果，找出缺点。

成果有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清晰。

3.阅历和教训。

为了便于今后工作，必需对以前的工作阅历和教训进行分析、讨论、概括，并构成理论学问。

总结的留意事项：

1.肯定要实事求是，成果基本不夸大，缺点基本不缩小。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。

语句通畅，简单理解。

3.要详略相宜。

有重要的，有次要的，写作时要突出重点。

总结中的问题要有主次、详略之分。

总结的基本格式：

1、标题2、注释开头：

概述状况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：

分析成果缺憾，总结阅历教训。

结尾：

分析问题，明确方向。

3、落款署名与日期。

3.求建筑专业技术个人工作总结,评职称

工作总结

本人自参与工作以来，始终从事建筑方面的工作。

从预算到施工现场，从参加技术工作到掌管施工，最终把学习到的专业学问与工作中的实践阅历相结合，胜利的做了几个工程的设计工作，一方面，工作成果得到了领导和同事的认可，另一方面，我本人也深深的爱上了这行工作。

刚参与工作时，领导支配搞预算工作，我利用这段时间，边熟识图纸，边回想上学时老师所教的内容。

把笼统的理论详细化。

短短两个月，工作就搞的有声有色。

由于基本理解了设计者的意图，图纸看过几遍就记牢了，定额使用合理，算量精确。

两个月后，领导非常信任地支配我到施工现场工作。

从最基本的抄平放线开头，我仔细学习，虚心向有阅历的工程师及老工人请教，实际工作力量有了很大的提高。

2000年，公司做开平建材市场综合楼工程时，我带一名工人，全面担任该工程的放线工作，并做该工程的水，暖，电的预算。

平常工作细心，不辞辛苦，既把握了许多基本学问，又在公司的技术员中，确定了本人的一席之地。

2000年下半年，公司做唐山市南新道水产批发市场时，我当上了水暖技术担任人，并参加土建技术工作。

由于该工程时间紧急，前期设计很不完善，我大胆创新，提出本人的见解和主见，获得甲方代表和业主的确定。

以至于受托付做了后期的大部分设计。

在这个工程中，我的技术阅历飞速增长。

2001年，公司由于种种缘由解体，我应聘到唐山三友集团冀东化工有限公司工作。

先于基建处工作，做甲方代表，监理各施工队的施工质量。

我深化施工现场，严格把关，并利用业余时间强化本人的理论学问，对前一段的工作总结，对建筑行业有了愈加深刻的熟悉。

同时，我掌管了全公司水暖改造的设计和施工，参加了公司冷冻循环水的设计工作，工程顺当施工，并给企业带来了巨大的经济效益。

经公司企管处核算，单水暖改造一项，每年给公司节约资金达10万元以上。

2002年，领导支配我到公司基建队掌管工作。

基建队有一个150多人，基本含盖了公司的全部临时用工，担任公司内部的基础设备建设与设备修理等。

我到任后，快速熟识工作，很快进入角色。

先后很好的完成了公司组织的十余次大修工作。

公司近年来技改，技措，扩建项目繁多，我带领基建队先后完成了：

公司新建冷冻工程，新建分馏工程，新建聚合釜工程，新建干燥工程，新建42%碱工程，新建整流工程等几个大的改造项目。

工程完工后，全部合格，得到同事及公司领导的好评。

金秋10月，是收获的季节，我又迎来了新的挑战。

公司预备新建一个制氧制氮车间，同时有几个单位要搬迁到新厂址，工期非常紧急。

但我毫不畏惧，反而非常欣喜地去迎接它，由于这就是我喜爱的工作，我的事业，我的明天！

4.如何自我评价

（一）学问把握的自我评价从记忆、领悟、应用、分析、综合等方面来评估本人对学问的学习状况。

将学问点与目标得分率制成简易图表，就可一目了然地晓得本人学习上的优势与不足。

（二）学习动力的自我评价（三）工作学习策略的自我评价（四）学习力量的自我评价1.猎取信息的力量：

包括感知力量、阅读力量、搜集材料的力量等；2.加工、应用、制造信息的力量：

包括记忆力量、思维力量、表达力量（口头的、文字的）、动手操作力量、制造力量等；3.学习的调控力量：

包括确定学习目的、制定和调整学习方案、培育学习爱好、克服学习困难等；4.自我意识和自我超越的力量。

5.业务力量：

包括业务的娴熟程度、任务的完成状况6.与人沟通的力量：

包括工作中与人交往的顺当程度、平常与人的关系好坏等等。

..写好自我评价留意：

1.思想汇报学习的态度、把四年里有关思想政治的课程都说学会了、"向党组织靠拢"这是一句很受用的话。

每个人都可以用，且不会有负效果。

2.学习状况把四年的学习状况向面试单位说明一下，引见下本人学习是怎样努力的。

3.工作状况把四年里有关专业的课程都说学会了、基本的电脑软件操作也说自学会了.4.集体活动四年里总会参与了什么社团，同学会之类的，把它们列出来，实在没有就说一下学校组织的社会实践活动。

5.最终表明决心，说点套话做个总结。

.建筑人员自我评价：

（1）工作优势：

工作阅历比较丰富，曾任职建筑设计院、景观规划设计公司、策划设计公司、施工图设计公司。

虽然几年的时间分散在不同领域公司中工作，各专业的学习、工作时断时续，但是本人自学力量较强，经过各个阶段的自我学习已基天性够将各个专业融会贯穿，目前本人迫切盼望能有一个较有挑战性的工作岗位，为公司以及社会做贡献的同时使本人个人得到更快更好的进展。

特长技能：

娴熟运用各种应用程序：

天正、WORD、3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP。

（2）我的特长和特别技能：

通晓大多设计软件如：

3dmax.autocad.photoshop.有特别优秀的skuchup建模力量.良好的手绘力量。

富于创意，学习力量，有良好的团队合作精神。

（3）在地产设计院的工作中，从方案设计到施工图的完成，与效果图公司的合作与结构、水、暖、电专业的磨合协调。

不但使我深化了解建筑产品完成的整个周期，建筑产品如何从一个概念经受各个过程成为成品。

也学会了与不同专业不同部门，不同工作方式人的有效合作。

在地产设计院工作又使我不断与开发商接触，了解，谈判，了解他们的商业意图；使本人对建筑这个行业又有了新的拓展。

（4）近三年都在从事初步设计与施工图设计工作，我特别爱好这一工作。

本人的优势在于：

工作效率高，能顺应大工作量；对工程拥有肯定深度的总体熟悉，对项目具有较好的把握度，并具有很好的与各专业相互协调的工作力量（本人多次在项目中任专业担任人）。

经过近六年的工作锤炼，我信任本人的力量会给公司带来惊喜！

我信任公司的眼光，同时信任公司会收获满足的答卷！

（5）在幼时积累木的嬉戏中，查找到了此生所努力的方向，选择了建筑学这个专业，就打算为了它的兴盛而奋斗。

在最终一个学期选择实习这个方式来充实本人，也想这段时间里体验工作的乐趣。

我是个超级乐天派，享受生活中的每一点每一滴，我的座右铭：

浅笑面对每一天。

对身边的全部事物都有剧烈的奇怪   心，从小就是个出名的十万个为什么。

虽然本人的专业学问还很浅薄，但我会为了更好的明天为之奋斗，盼望能有机会加入贵公司的专业团队，同时也盼望能为这个强大的团队贡献出本人的一份力气。

预算造价员自我评价：

（1）本人于2000年取得了造价工程师执业资历证书，2004年取得了询问工程师（投资）执业资历证书，积累了丰富的施工管理和预结算阅历，能有效的掌握成本，并合理确定和掌握建设项目从投资估算到竣工结算各个阶段的工程造价；熟识总包、分包、材料设备选购的投标文件和合同文件的编制及审核工作；了解相关规定和政策，熟识工程量清单计价规范、北京市定额和地方定额，具有造价工程师的学问体系和力量。

计算机操作娴熟，通晓Word、Excel等办公软件和预算软件，如预算大师、广联达等。

有剧烈的事业心和责任感，工作踏实，严谨，急躁细致，办事效率

（2）-①本人有七年的预算工作阅历，次要从事招投标、施工预算、结算工作，熟识施工现场各分部分项工程的工艺流程及标准，娴熟把握个种预算及办公软件。

本人具有土建、电气、暖通造价员上岗证。

--②本人工作努力，擅与人沟通，具有很强的团队精神。

我的特长和特别技能：

本人从事招投标、土建电气预算工作的同时深化施工现场参加施工管理工作，对施工的各项工序及工艺充分把握。

（3）恳切敬业，阅历丰富。

连续从事工程造价业务已14年、有编审证、造价师证书，工程师职称。

因长期担当造价部门担任人，拥有自建的造价材料库，土建装潢及水电消防造价编审阅历丰富，能娴熟编写专业标准投标文件及相关流程、商务分析、合同谈判与管理。

熟识项目全费用管理和施工现场管理并能娴熟操作常用办公软件。

（4。

5.引见本人对基建工作岗位的熟悉

总结是对已经做过的工作进行理性的思索。

它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎样样。

总结与方案是相辅相成的，要以方案为依据，订方案总是在总结阅历的基础上进行的。

其间有一条规律，就是：

方案——实践——总结——再方案——再实践——再总结。

一、总结有如下特点：

1、工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的反思。

通过反思，提高熟悉，获得阅历，为进一步做好工作打下思想基础。

2、强调科学性。

总结阅历不能就事论事，“跟着感觉走”。

而要就事论理，辩证分析，力求得出科学结论，这样才能促进工作的转化。

3、表述上叙议结合，有评有论。

工作总结除了叙述、说明外，还要谈论，通过典型材料的引见及分析评议，阐明作者的观点，使阅历教训条理化、理论化，避开空洞无物和堆砌材料两种偏向。

二、工作总结的品种：

1、按总结的时间分，有年度总结、半年总结、季度总结。

进行某项严重任务时，还要分期总结或叫阶段总结。

2、按总结的范围分，有单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。

3、按总结的性质分，有工作、生产、教学、科研总结等。

二、总结撰写前的预备有人说过：

要总结写得好，必需总结作得好；要总结作得好，必需工作做得好，立场观点对头。

这应当是写总结的阅历之谈。

好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的，更是人民群众在实际中干出来的。

在现实生活中，有的单位干得不怎样样，但总结时却“喷香水”，这对本单位的工作得到实际意义，不应当提倡。

也有的单位工作有成果却构成不了典型阅历，这种状况说明总结工作没做好。

上述两种状况都是应当避开的。

搞好总结，是企业管理的一项重要工作，是增加干部、职工分散力的一种重要手段，需要仔细对待。

总结毕竟应当怎样做呢？

从总体上说要发动群众，自下而上做总结。

工作是群众做的，总结也应当由他们来做。

不应撇开群众凑集政绩，绞尽脑汁制造观点。

总结过程中能量化的要量化，把定性分析和定量分析结合起来调查，从客观现实动身，防止感情用事，以免总结流于形式。

此外，搞好总结还要留意以下几点：

1、注重调查讨论，熟识状况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查讨论，努力把握全面状况和了解整个工作过程，只要这样，才能进行全面总结，避开以偏概全。

2、喜爱本职工作，熟识业务喜爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。

写总结涉及本职业务，假如对业务不熟识，就难免言不及义。

3、坚持实事求是的准绳总结是对以往工作的评价，必需坚持实事求是的准绳，就像陈云同志所说的那样，“是成果就写成果，是错误就写错误；是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。

这样才能有益于现在，有益于将来。

夸大成果，报喜不报忧，违反作总结的目的，是应当摒弃的。

4、重点在出阅历，找规律总结的最终目的是得出阅历，吸取教训，找出做好工作的规律。

因而，总结不能停留在表面现象的熟悉和客观事例的排列上，必需从实践中归纳出规律性的结论来。

三、总结的写法一、工作总结的结构形式及其内容年终总结（含综合性总结）或专题总结，其标题通常采纳两种写法，一种是发文单位名称+时间+文种，如《铜仁地区烟草专卖局2004年工作总结》；另一种是采纳旧事标题的形式，如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结：

《客户争等级，诚信稳销量》。

注释一般分为如下三部分表述：

1、状况回顾这是总结的开头部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。

这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不绽开分析、评议。

2、阅历体会这部分是总结的主体，在第一部分概述状况之后绽开分述。

有的用小标题分别阐明成果与问题、做法与体会或者成果与缺点。

假如不是这样，就无法让人抓住要领。

专题性的总结，也可以提炼出几条阅历，以起到醒目、明白。

运用这种方法要留意各部分之间的关系。

各部分既有相对的独立性，又有亲密的内在联系，使之构成合力，共同说明基本阅历。

3、今后准备这是总结的结尾部分。

它是在上一部分总结出阅历教训之后，依据已经取得的成果和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、准备，成为新一年制定方案的依据。

内容包括应如何发扬成果，克服存在问题及明确今后的努力方向。

也可以瞻望将来，得出新的奋斗目标。

6.引见本人对基建工作岗位的熟悉

总结是对已经做过的工作进行理性的思索。

它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎样样。

总结与方案是相辅相成的，要以方案为依据，订方案总是在总结阅历的基础上进行的。

其间有一条规律，就是：

方案——实践——总结——再方案——再实践——再总结。

一、总结有如下特点：

1、工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的反思。

通过反思，提高熟悉，获得阅历，为进一步做好工作打下思想基础。

2、强调科学性。

总结阅历不能就事论事，“跟着感觉走”。

而要就事论理，辩证分析，力求得出科学结论，这样才能促进工作的转化。

3、表述上叙议结合，有评有论。

工作总结除了叙述、说明外，还要谈论，通过典型材料的引见及分析评议，阐明作者的观点，使阅历教训条理化、理论化，避开空洞无物和堆砌材料两种偏向。

二、工作总结的品种：

1、按总结的时间分，有年度总结、半年总结、季度总结。

进行某项严重任务时，还要分期总结或叫阶段总结。

2、按总结的范围分，有单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。

3、按总结的性质分，有工作、生产、教学、科研总结等。

二、总结撰写前的预备有人说过：

要总结写得好，必需总结作得好；要总结作得好，必需工作做得好，立场观点对头。

这应当是写总结的阅历之谈。

好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的，更是人民群众在实际中干出来的。

在现实生活中，有的单位干得不怎样样，但总结时却“喷香水”，这对本单位的工作得到实际意义，不应当提倡。

也有的单位工作有成果却构成不了典型阅历，这种状况说明总结工作没做好。

上述两种状况都是应当避开的。

搞好总结，是企业管理的一项重要工作，是增加干部、职工分散力的一种重要手段，需要仔细对待。

总结毕竟应当怎样做呢？

从总体上说要发动群众，自下而上做总结。

工作是群众做的，总结也应当由他们来做。

不应撇开群众凑集政绩，绞尽脑汁制造观点。

总结过程中能量化的要量化，把定性分析和定量分析结合起来调查，从客观现实动身，防止感情用事，以免总结流于形式。

此外，搞好总结还要留意以下几点：

1、注重调查讨论，熟识状况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查讨论，努力把握全面状况和了解整个工作过程，只要这样，才能进行全面总结，避开以偏概全。

2、喜爱本职工作，熟识业务喜爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。

写总结涉及本职业务，假如对业务不熟识，就难免言不及义。

3、坚持实事求是的准绳总结是对以往工作的评价，必需坚持实事求是的准绳，就像陈云同志所说的那样，“是成果就写成果，是错误就写错误；是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。

这样才能有益于现在，有益于将来。

夸大成果，报喜不报忧，违反作总结的目的，是应当摒弃的。

4、重点在出阅历，找规律总结的最终目的是得出阅历，吸取教训，找出做好工作的规律。

因而，总结不能停留在表面现象的熟悉和客观事例的排列上，必需从实践中归纳出规律性的结论来。

三、总结的写法一、工作总结的结构形式及其内容年终总结（含综合性总结）或专题总结，其标题通常采纳两种写法，一种是发文单位名称+时间+文种，如《铜仁地区烟草专卖局2004年工作总结》；另一种是采纳旧事标题的形式，如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结：

《客户争等级，诚信稳销量》。

注释一般分为如下三部分表述：

1、状况回顾这是总结的开头部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。

这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不绽开分析、评议。

2、阅历体会这部分是总结的主体，在第一部分概述状况之后绽开分述。

有的用小标题分别阐明成果与问题、做法与体会或者成果与缺点。

假如不是这样，就无法让人抓住要领。

专题性的总结，也可以提炼出几条阅历，以起到醒目、明白。

运用这种方法要留意各部分之间的关系。

各部分既有相对的独立性，又有亲密的内在联系，使之构成合力，共同说明基本阅历。

3、今后准备这是总结的结尾部分。

它是在上一部分总结出阅历教训之后，依据已经取得的成果和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、准备，成为新一年制定方案的依据。

内容包括应如何发扬成果，克服存在问题及明确今后的努力方向。

也可以瞻望将来，得出新的奋斗目标。

7.关于石油企业基建工程管理科总结报告范文

产质量量与管理的重要。

没有范文。

以下供参考，

次要写一下次要的工作内容，如何努力工作，取得的成果，最终提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

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工作总结就是让上级晓得你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

所以应当写好几点：

1、你对岗位和工作上的熟悉2、详细你做了什么事

3、你如何专心工作，哪些事情是你动脑子去处理的。

就算没什么，也7a64e4b893e5b19e31333361303731要写一些有难度的问题，你如何通过努力处理了

4、以后工作中你还需提高哪些力量或充实哪些学问

5、上级喜爱自动工作的人。

你分内的事情都要有所预备，即事前预备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成果、不足、阅历等。

总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。

总结的基本要求

1.总结必需有状况的概述和叙述，有的比较简洁，有的比较具体。

2.成果和缺点。

这是总结的次要内容。

总结的目的就是要确定成果，找出缺点。

成果有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清晰。

3.阅历和教训。

为了便于今后工作，必需对以前的工作阅历和教训进行分析、讨论、概括，并构成理论学问。

总结的留意事项：

1.肯定要实事求是，成果基本不夸大，缺点基本不缩小。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。

语句通畅，简单理解。

3.要详略相宜。

有重要的，有次要的，写作时要突出重点。

总结中的问题要有主次、详略之分。

总结的基本格式：

1、标题

2、注释

开头：

概述状况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：

分析成果缺憾，总结阅历教训。

结尾：

分析问题，明确方向。

3、落款

署名与日期。