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关于五一劳动节方案5篇

2021关于五一劳动节方案5篇

五一劳动节方案【1】

“五一”国际劳动节是全世界劳动者的节日在五一劳动节来临之际为了使学生认识到没有劳动人类就无法生存社会就不能发展的道理帮助学生树立”;劳动最光荣”的观念培养学生独立生活的能力并掌握一些最基本的知识和技能从而让学生体会到爸爸妈妈劳动的辛苦做到尊敬长辈热爱长辈特制订本活动方案:

一、活动时间

五月份

二、参加人员

全体师生

三、活动内容

1、充分利用宣传栏、小广播、国旗下讲话等舆论工具对学生进行宣传让学生了解“五一”国际劳动节的由来、劳动最光荣及劳动者最美的道理。

2、各班级围绕”;做最美的劳动者”出一期黑板报。

3、举办一场庆五一合唱比赛各班级利用课余时间进行准备学校在四月下旬进行比赛。

4、举办“五一知识知多少”的绘画比赛各班级先自行组织练习选出优胜选手参加学校组织的比赛(比赛时间定在五月下旬具体时间另行通知)。

5、组织师生进行”;我的家我打扫”卫生清扫活动让学生在劳动中体验劳动的乐趣感受劳动的艰辛从而懂得尊重劳动人民珍惜劳动果实(具体活动时间为5月4日大课间)。

6、结合“洒扫应对”活动方案继续在学生中开展掌握一项劳动技能的教育让学生充分利用五一节放假的时间开展”;今天我当家”活动要求在父母的指导下对学到的劳动技能进行实践的活动。

(注意填写好活动记录收集好图像资料)

7、各班级继续组织学生“围绕劳动光荣、浪费可耻”的主题办一期节日小报届时学校将组织展评。

五一劳动节方案【2】

活动主题:

超市五一大促销

活动内容:

一、深呼吸海的味道

在4月28日到5月7日期间凡在某超市各分店购物满300元的顾客可进行现场抽奖抽取幸运_四日游的名额到_天涯海角去感受”;海的味道”

特等奖2名(5个店共10名)各奖_四日游名额一个

一等奖3名(5个店共15名)各奖美的吸尘器一个

二等奖10名(5个店共50名)各奖立邦电饭煲一个

鼓励奖100名(5个店共500名)各奖柯达胶卷一卷

二、服装打折自己做主

在4月27日到5月26日期间凡在某超市商场购买男装、女装、睡衣等的顾客凭电脑小票可转动幸运转盘转到几折顾客即可享受几折的现金折扣。

活动期间还将有服装秀和服装抢购活动。

服装抢购活动每天举行两次最低达到2折。

三、五一惊喜三重奏

一重奏:

全城至低(各种商品价格全城至低便宜至极)

二重奏:

二十万积分卡顾客“五一”倾情大回馈

4月28日至5月9日期间所有积分卡顾客凭积分卡可以在某超市特惠购买指定商品。

三重奏:

开心购物幸运有您

5月1日至7日一次性在某超市购物满30元的顾客可参加现场活动奖品丰富永不落空。

奖品有:

精美盒纸、1公斤大米、500ML食用调和油。

四、超市”;五一”部分特价商品:

五一期间某超市共推出了近千种的特价商品包括了日用百货、食品、电器、服装、生鲜等各种商品(具体定出特价商品的价格)。

五一劳动节方案【3】

一、活动时间

本月“公民义务劳动日”提前到4月25日上午。

二、参与单位

各村、社区所属企事业单位。

三、主要内容

1、清理积存垃圾。

对积存的生活垃圾和建筑垃圾进行清理重点是城郊结合部、背街小巷、建筑工地、各类道路两侧、河池沟渠旁(内)积存的垃圾。

2、清理堆积杂物。

对堆放在公共空地、房前屋后、公共走廊、楼(屋)顶平台等处的各类杂物进行清理。

3、清理绿化带。

对绿化带内存在的垃圾以及已死树木、干枯树枝和危及供电、通讯线路及行人安全的危树危枝进行清理、补种。

4、清理乱贴乱挂。

对各类建筑物内外、停车站牌、电线杆上乱写乱画、乱贴乱挂、破旧污损的各类广告、标牌进行清理。

四、工作要求

1、加强组织领导。

各村、社区要落实具体负责这次大行动的领导和其他工作班子人员围绕”;迎动漫、庆五一”这个主题认真开展环境卫生问题排查制定本村、社区的行动方案广泛发动干部、党团员、村(居)民代表积极参加清洁大行动抓好影响城乡环境面貌重点、难点问题的整治同时要广泛发动辖区内各单位开展本单位的清洁大行动。

领导参加的清洁行动由街道清洁办组织(具体方案另发)。

2、加强监督检查。

街道清洁办负责这次清洁大行动的牵头实施工作并负责对各村、社区组织开展清洁城乡大行动的情况进行监督检查。

3、加强长效管理。

各村、社区要以这次“迎动漫庆五一清洁城乡大行动”为契机及时分析在实施”;最清洁城乡”工程过程中存在的问题总结经验进一步完善环境卫生长效管理措施切实巩固工作成果。

要及时做好开展清洁大行动的项目、内容、效果和参加人员的统计工作以村、社区为单位于4月25日下午4时前将活动开展情况以统计表形式报送街道清洁办

五一劳动节方案【4】

一、合作单位简介

二、活动目的

以吸引客户为活动目的与社区客户互动进行项目社区文化营造与感受带动新老客户提高我行社区银行人气吸引客户群的关注度扩大社区银行的影响力与认知度。

三、活动内容要点

1.活动内容

1)体感游戏吸眼球

为达到吸引新老客户群认识我社区银行走进我社区银行特举办此项游戏活动以达到令人瞩目的效果。

每周安排固定时段在我社区银行门口(或能力可及范围内)开展体感游戏互动项目。

此项游戏内容活动方式新颖脱俗另外又起到一个全民健身的效果定能吸引路过的客户而这些驻足的客户必定有我行正在寻找的客户群体。

另外:

参加体感互动游戏的客户需在活动参加详情登记簿上签字留电话以作为我行客户信息来源。

2)当客户吸引人群吸引至一定规模时可继续开展有奖抢答环节。

到访客户既可体验体感游戏的乐趣又可参加抢答问题的有奖回馈宣传定能达到预期效果。

2.交流话题建议

抢答问题建议如下:

(1)某银行是哪年成立的?

(2)某银行的经营理念是什么?

(3)某银行理财产品的产品规格有几种?

问题可选择一些针对客户需求方面的。

3.宣传方式

(1)在社区银行周边小区的报箱内投递活动广告;

(2)在社区银行周边小区的电梯内、宣传栏张贴营销活动广告;

(3)通过微信宣传活动信息;

4.活动反馈与跟踪销售行动

根据活动开展情况由现场人员客户回答问题情况进行分析有针对性的服务客户。

对于参加游戏互动的客户待游戏结束之后再进行有针对性的深度挖掘。

四、目标客户组织

1.目标客户

目标客户包括:

社区银行周边小区通过宣传慕名而来的到访客户以及当天老带新客户;

2.客户组织

约访的新老客户当日来我我行由接待人员进行简单了解后进行分流引导咨询客户带到咨询区参加游戏客户带至游戏区登记游戏开始时间由固定人员讲述游戏方式及注意事项后开始互动游戏和抢答游戏对于回答正确我行问题的客户给与渤海银行专属纪念品。

五、时间地点的安排

1.时间

社区银行开业后的节假日或法定休息日均可

2.地点

我行社区银行门口(或能力范围可及内)

六、费用预算(请详细列出各项费用名称单价数量总价等)

_BO_360体感游戏机1台3000元

纪念品100份0--500元(可用我行现有水杯或其他)

平板电视1台3000元(社区银行应自有此设备)

七、预期效果分析

1.通过本次活动预计带来的业务量

业务量不敢保人气量肯定暴增

2.通过本次活动预计带来的影响

预期影响给客户留下深刻印象的同时配合理财及储蓄产品的销售大幅增加网点存款和业务量。

八、人员安排与职责

1.活动人:

2人

职责:

安排现场分区接待客户以及设备调试等流程分配

2.活动协调人:

3人

职责:

接待来访客户并做好推广工作

3.活动现场负责人:

1人

职责:

负责一切当日活动细则

五一劳动节方案【5】

五一劳动节即将来临为营造节日的气氛释放员工压力增进员工之间的友谊公司决定举办一场劳动节创意水果拼盘比赛。

活动目的

让员工感受到节日的气氛提供一个互相交流、互动的机会体现员工的团队协作精神展示各自的创作潜力感受大家庭的和谐与温馨。

活动地点:

会议大楼

活动时间:

_年4月28日下午14:

00-19:

30(如有变动另行通知)

参加活动人员:

全体员工(共1100个人分成100个组每个组11人每组安排一个组长与副组长)

活动原则:

创新、公平竞争、重在参与(不铺张浪费、保持环境卫生)

活动准备事项:

1.活动场所清场、布场

2.每组所需的水果蔬菜

3.一百张桌子以及五百个盘子每个桌子上五个

4.五百把小刀(可以自带所需刀具)、牙签、垃圾袋

5.每组参赛号码牌、比赛规则资料、投票卡片、笔(行政部负责打印、分发)

活动经费:

每组所购买水果蔬菜以及工具费用规定在50元之内总费用控制在5000元内。

(先垫后付)

活动安排:

比赛共两场第一场创意水果拼盘赛第二场才艺比赛具体规则如下:

第一场:

100组团队各自做出有特色、创意的水果拼盘由每组组长与副组长作为评委在这100个作品中选出30组优胜团队。

第二场:

由第一场获胜的30组优胜团队派出一名代表表演自己最拿手的才艺节目其他70组未晋级团队成员作为大众评委与其组长投票选出5组获胜者最后再由各部门经理选出冠军、亚军、季军。

活动流程:

(所限定时间与实际会有偏差)

1.参赛选手进场领取号码牌

2.主持人讲话公布游戏规则宣布活动开始(14:

00准时开始)

3.第一场比赛开始(14:

00-15:

20)

4.第一场投票环节由各组组长与副组长分别在投票卡片上写下30组团队号码牌最后由行政部汇总得票数最多的30组团队进入下一场比赛。

(15:

50第一场投票环节结束)

5.公布第一场优胜者名单准备下一场比赛

6.第二场才艺比赛开始每组才艺展示时间限定5分钟(16:

00-18:

30)

7.第二场投票环节未晋级的70组团队成员作为大众评委每组成员与其组长共同做出投票决定由组长写下5组候选团队(19:

00第二轮投票结束)

8.5组候选团拉票环节最后各部门经理共同选出冠军、亚军、季军

9.总经理为获胜者颁奖

[END]

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