高校二级学院工作总结.docx

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高校二级学院工作总结

高校二级学院工作总结

　　篇一：

高校二级学院党的群众路线教育实践活动总体工作总结

　　XX工程学院群众路线教育实践活动

　　总体工作总结

　　接照中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动的总体要求，根据学校党委的总体部署，XX工程学院结合工作实际，开拓创新，真抓实干，扎实开展群众路线教育实践各阶段活动，确保将教育实践活动取得良好的效果，现就我院党的群众路线教育实践活动总体工作情况总结汇报如下：

　　一、统一思想认识，及时动员部署。

　　8月29日，在校党委召开活动专题会后，我院主要领导领导认真领会会议精神，详细学习了党工部吴克勤主任对学院活动方案的解读，按照《中共XX学院委员会深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》部署，我院领导高度重视，行动迅速，积极部署，精心组织，于8月30日下午在教职工学习班结束前及时召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，对深入开展教育实践活动进行了动员部署，党总支书记XXX同志详细为大家解读了开展此项活动的重大意义、目标任务、活动节点、活动要求、活动安排、方法步骤，使大家统一了思想认识，准确把握了目标任务，为活动的开展奠定了良好的基础。

　　同时，我院第一时间制订了《XX工程学院深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》和《XX工程学院党的群众路线教育实践活动工作日程安排表》，并提出了“依靠师生群众，改进作风观念，创新工作思路，做精做强XX专业”的活动口号。

　　二、加强学习交流，提升个人素养。

　　为真正贯彻党的群众教育活动精神，按照规定动作，9月上旬和中旬我院分别开展了党的群众路线教育实践活动专题学习、中央

　　关于实践教育活动的会议精神传达、全体党员学习交流会、“走访纳谏”调研活动、相关主题视频和影片的观摩活动等。

通过20多个学时，认真组织学院党员、干部学习党章、廉政准则、党的十八大报告，研读《党的群众路线教育实践活动学习文件汇编》、《厉行节约、反对浪费一重要论述摘编》、《论群众路线—重要论述摘编》、学校党委书记张文瑞同志《在XX学院党的群众路线教育实践活动动员大会上的讲话》等有关专题学习材料，组织观看《生死抉择》、《苦难与辉煌》系列影片，进一步在交流和学习中提升党员干部的个人素养，明确群众路线教育实践活动的重要意义。

　　三、认真开门纳谏，真心服务师生。

　　按照XX工程学院党的群众路线教育实践活动实施方案要求，我院分别召开了教师座谈会、学生代表座谈会，认真听取教师和学生代表等对学院党总支和领导班子的意见和建议。

通过开门纳谏，共收集到各种意见4大类累计15条条，经分类梳理主要集中在以下几点：

　　教师反馈的XX方面：

部分教师中午在校休息条件较差；班子有安于现状的思想，有时存在不思进取的表现，对学院发展大计考虑不够；教师队伍建设要进一步加强，教师外出参加学习和交流机会较少；坐班人员工作中存在应付现象，真正解决问题不够；党员领导干部深入一线调查研究问题太少，宗旨意识有些淡化；领导班子会议较多，覆盖面太大；学习教育活动形式太单一，没有针对性；相关活动安排和教学活动有冲突，没有及时协调；对青年教师和干部培养不够，专业学科建设方面有偏向等。

　　学生反馈的XX方面：

课后专业老师对学生的专业指导不够；专业教师除了上课之外与普通同学接触不多，特别是深入寝室、深入学生活动不够；学院领导应该多渠道拓展与学生沟通和对话的机

　　制；在奖评助贷方面，学院与学生沟通XX不够及时等等。

　　针对师生提出的建议，学院领导班子高度重视，对于能立即解决的问题，马上进行解决，不能马上解决的，也积极酝酿解决措施，逐步完善。

目前，我院党总支为中午在校休息的老师新添置了简易折叠床15张；对一年的青年教师培养工作、进修计划进行了具体的明确；基本建立了本科班级专业导师制度，有针对性地进行课后辅导；按照“多走、多听、多讲”的原则，领导干部坚持深入教研室、学生宿舍和课堂，直面师生学习工作生活状况；其它涉及学院发展等问题，正在和学校积极沟通，争取尽快获得支持解决。

　　四、认真撰写对照检查材料，诚恳开展批评和自我批评。

为了进一步征求师生对领导班子及成员“四风”问题的意见工作，根据校党委及督导组安排，我院活动动员小组下发了《XX工程学院党总支关于征求意见的通知》，对活动第一阶段征求到的“四风”方面的突出存在的4大类15项问题进行了分析总结和对照材料的撰写；同时对产生问题的原因进行分析，提出了整改方向和措施，并已逐步落实到实处。

　　五、精心组织筹备，认真开好各级专题组织生活会。

　　11月18日上午，我院党总支在电子XX大楼2楼党员活动室召开了党的群众路线教育实践活动专题组织生活会。

民主生活会上党总支书记XX代表院领导班子作自我批评，随后各班子成员及动员同志充分发扬民主，对照检查在“四风”所存在的突出问题作自我批评，并逐一分析了产生问题的原因，提出了对应的整改方向和措施。

与会学院领导对民主生活和组织生活会给予了高度肯定，认为通过会议找出了存在的问题，分析了思想根源，明确了努力方向，提出了整改措施，增进了班子的团结和相互理解，达到了会议所要求的目的。

　　11月22日，我院党总支所属党支部分别召开了党员专题组织生活会，参会党员坚持事实求是，就专业发展、教学管理、办公环境改善、青年教师培养、实验实训建设、科研团队搭建和服务师生等问题提出了中肯的意见和建议。

学院班子表示将在在教学、科研等方面努力提高服务水平和能力，在今后的工作中，相互帮助和共同进步，为提高学院的教学、科研水平和提高服务师生质量等方面做出应有的贡献。

　　六、对照标准，主动整改。

　　1、教育实践活动第二阶段以来，我院党总支对照标准，认真整改，提出“端正师德师风，抓住教育本质，办事科学规律，勇于实践创新”的目标，进一步做到保持清正廉洁的形象，明确正确的道德观、人生观、荣辱观和利益观，树立高度的责任感和敬业精神，倡导勤俭节约、艰苦朴素的作风，尽心尽力把本职工作做好。

　　2、学院活动领导小组定期和不定期对院班子成员、各科室负责人以及全体党员进行督查，重点就集中学习教育情况，贯彻落实反对“四风”具体要求、工作计划落实情况，工作作风是否进一步转变等方面进行随机抽查，对学习情况不达标，贯彻落实要求不力的人员进行批评教育，并着重进行指导。

学院教育实践活动领导小组坚持“不掩饰、不回避”的原则，对检查中出现的干部工作作风、工作实效、工作进度等方面的问题，认真分析研究，找准原因，及时督促整改。

　　3、同时，按照师生反映的意见和建议，主动及时解决问题，做好服务。

逐步解决教师教学所需的平台、设备、资料等，为教师们更好进行教学提供坚强后盾。

关爱学生，了解学生学习、生活情况；深入教室和寝室去看望学生，掌握学生的学习生活动态；通过不同的渠道与学生开展经常性的谈心谈话活动等等。

　　七、建章立制，科学管理

　　1、活动进入第三阶段后，我院党总支和行政领导班子结合学院现有规章制度，开始有针对性修订和制定学院的各项规章制度，加强制度建设，把权力关进制度的笼子，用制度去管事管人，从而实现科学管理，保障学院健康持续发展。

　　2、具体制度建设情况

　　到12月底，XX工程学院经过梳理与改进，对一些制度进行了制定和修订，主要有：

（1）《中共XX学院XX工程学院党总支关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》

（2）《XX工程学院党总支群众路线实践活动日程安排表》

　　（3）《XX工程学院院领导与学生恳谈制度》

　　（4）《XX工程学院政治辅导员考核办法》

　　（5）《XX工程学院本科专业导师考核办法》

　　（6）《XX工程学院教研室管理办法》

　　（7）《XX工程学院各科室人员岗位职责（修订稿）》

　　（8）《XX工程学院费用报销流程》

　　XX工程学院党总支20XX年1月8日

　　篇二：

学院工作总结

　　硅字（20XX）24号

　　硅湖职业技术学院

　　20XX—20XX学年第二学期学院工作总结

　　这学期以来，在省、市教育行政部门和学院董事会的领导下，学院坚定不移地贯彻省教育工作会议精神和学院三届二次、三次董事会议决议，以教学为中心，在教学改革、学生管理和文化建设等方面，大力推进改革，取得了一定成绩。

现总结如下：

　　一、认真学习省教育工作会议精神，贯彻落实董事会决议，明确学院工作重点。

　　1、认真学习省教育工作会议精神，指导各项改革。

开学初学院组织全体教职工传达、学习省教育工作会议、高校党建工作会议和教育系统党风廉政建设工作会议精神。

要求全体教职工认真学习，以省教育工作会议精神为指导，开拓创新，积极推进学院各项改革，将提高服务地方经济的能力作为打造硅湖品牌的基础来抓紧抓好。

　　2、紧密联系学院实际，明确工作重点。

在开学初的全体教职工大会上，宣讲了院董事会三届二次、三次会议决议，要求大家在思想上保持高度一致，确立以教学为中心的意识，突出招生工作这一重点工作，从严治校，加强内涵建设，将提高教育教学质量作为根本。

　　二、以人为本，改善育人环境，推动文化创意产业发展，实现学院新发展。

　　1、内外并举，提高教师水平，搭建学生发展平台，推进文化创意产业发展。

4月24日在东南东创意产业园举行的昆山市文化产业联合会成立典礼大会上史宝凤董事长当选为昆山市文化产业联合会副理事长，这意味着集团的文化创意产

　　业又跃上了新的台阶，它将有力地推动了学院文创专业更快、更好的健康发展。

　　文创学院成功举办了为期两个半月的“青年教师高级研修班”，邀请业内8位知名教授来院演讲。

参加上海市创意产业协会主办的首届“文化创意产业名家论坛”并主办第二、三次论坛，聘请10位知名专家学者担任学院客座教授。

还聘请全国著名的学者和大师，为学生开设有关文化创意方面的学术讲座。

　　在以“创意东南东”为主题的08级毕业设计作品展中，学生作品质量和展出效果比往年都有新的提高。

特别是与企业合作的实际案例和获奖的数量均比以往有很大突破。

　　在我院产学创基地——茵梦湖集团东南东文化创意产业园承办的“东南东”首届生肖创意设计大赛中，尽管有复旦、上戏名校强手参加，但我文化创意产业学院进入决赛的五组作品全部获奖。

　　2、加大投入，筹建新校区，谋划新发展。

为扩大办学规模，优化育人环境，6月16日，学院董事会抢抓机遇，自加压力，举行了新校区开工奠基典礼。

　　在面临招生困难的情况下，董事会仍坚持加大投入，花费100多万元采购优质设备。

学校严格招投标，采购了260余台品牌电脑和10余套索尼投影设备，更新了四个计算机机房和部分多媒体教室，改善了教学条件。

　　3、我院被评为昆山市级“学习型单位”。

在3月31日花桥开发区召开的“花桥经济开发区20XX年度社区教育工作会议”上，我院荣获昆山市级“学习型单位”奖。

　　4、积极开展人事制度的改革。

完成27人的中级职称评审、3人高级职称送审工作；完成了100万增资方案的落实与核发；从实际出发，着手优化人力资源的配臵。

　　三、以教学为中心，从严治教，评建结合，加强内涵建设。

　　1、落实教学建设任务，提高人才培养质量，迎接工作评估。

召开了迎接新一轮人才培养评估工作动员会上，史宝凤董事长指出，学院要紧紧抓住这次工作评估的机遇，进一步加强内涵建设，“不惜一切代价建好教师队伍”、“不惜一切代价提高教学质量”、“不惜一切代价推进产学研一体化实施”、“不惜一切代价推进新校区建设”、“不惜一切代价做好今年的招生工作”，史宝凤董事长的一席讲话鼓舞了大家的士气。

　　五月中旬召开了教学工作会议，提出用三年时间，重点抓好专业建设、课程

　　建设、师资队伍建设和实训教学建设等四项建设。

首批上报了院级立项建设的11个重点专业，4个特色专业，25门课程，以此推动学院的教学建设。

　　2、校企联合，推动产学创建设。

学院于5月18日成立了校企共建产学创基地联谊会，106家合作单位206人参加了会议，为校企之间的紧密合作、工学结合搭建了平台。

　　各二级