银行工会工作报告.docx

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银行工会工作报告

银行工会工作报告

列位代表，同志们：

大伙儿好。

依照会议安排，下面，我代表行工会委员会，向大会做报告，请予审议。

ⅩⅩ年，本行工会在行党委、县总工会的正确领导和大力支持下，在全行所有干部员工的踊跃配合下，牢牢围绕经营转型和改革进展中心工作，贯彻落实科学进展观，致力于保护全系统职工合法权益，关切职工精神和物质生活，在工会组织建设、职工队伍建设、精神文明建设、员工思想政治教育等方面开展了大量富有成效的工作，全系统职工权益取得了切实增强，工作、生活环境取得了极大的改善，为本行开业首年各项改革的稳妥推动，各项目标的顺利实现，发挥了工会组织的桥梁和和谐作用。

一、ⅩⅩ年度工作回忆

（一）牢牢围绕改革进展中心，全力效劳本行转型进展

依照工会职责，本行工会依法参与到全行经营治理和民主政治建设中，通过职工代表大会或其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主治理和民主监督，全心全意增进本行各项工作的科学进展，为本行各项经营目标的实现与改革工作的推动作出了必然的奉献。

一、尽力做好思想工作，调动职工工作踊跃性。

深化改革、转型进展是实现本行科学持续进展的全然途径。

ⅩⅩ年，本行在深化改革和经营转型方面做了大量的工作，一方面稳妥了推动不良贷款分账经营改革，进一步优化了信贷治理模式，真正改变了不良贷款边清边增的恶性循环态势，增进了贷款营销的专业性，同时进一步增强了精细化治理，加速推动了经营转型，尽力转变了与科学进展不相适应的经营理念、进展方式和治理模式，在改革进程中，工会委员会深切广大职工中摸底调研，充分听取并反馈职工意见，在保护职工权益的同时增进了本行各项改革的顺利推动，发挥了应有的职能作用。

二、出谋献策，科学监督，增进各项经营目标顺利实现。

ⅩⅩ年，全行全行各项存款余额达到***万元，比年初增加**万元，同比多增**万元，完成全年存款增加打算的%；各项贷款余额达到**万元，累计投放各项贷款**万元，比年初增加*万元，存贷比例*%，贷款投放完成全年营销打算的%；各项收入达到*万元，同比增加*万元，增幅%。

（二）牢牢围绕本行进展形势，增强工会组织的自身建设

一、增强思想作风建设。

坚持以理想信念教育为核心，以道德教育为基础，教育职工坚决社会主义信念，全面贯彻学习科学进展观，深切开展创先争优活动。

组织员工认真学习《工会法》，常常召动工会会议，布置研究全行工会工作。

通过不断增强思想教育，员工之间的关系更融洽了，工作气氛加倍和谐了，团队意识加倍浓厚了。

二、充分发挥工会职能作用。

认真做好职工走访和救助工作，接待职工及家眷来电来信来访30人次；通过调查摸底，踊跃为符合救助条件的职工申报困难救助，全年共发放困难职工救助金元，惠及19名职工。

3、增强工会组织建设。

组织召开ⅩⅩ年度职工代表大会，全面总结前期工作，精心部署下一步工作重点，为工会工作的开展奠定基础；慢慢健全完善工会组织，充分发挥各委员职能作用，履行保护职工的合法利益和民主权利、动员和组织职工踊跃参加建设和改革，完成本行和本县经济进展任务、代表和组织职工参与本行事务和民主治理、教育职工不断提高思想道德素养和科学文化素养的工作职能；进一步修订了《职工出勤治理方法》等制度；进一步弄好工会工作的分工协作，使工会工作落实到实处；健全工会民主治理工作制度，使工会工作慢慢走向民主化、标准化、制度化。

4、增强工会队伍建设。

多渠道、多形式组织工会工作人员踊跃参与上级部门及本单位组织的各类学习培训活动，深切开展“进百家门，知百家情，解百家难”活动，要求工会干部深切职工群众当中，倾听职工心声，解决职工的实际困难，切实提高了工会干部的理论水平和实际工作能力，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、效劳意识，提高工会干部综合素养。

（三）牢牢围绕保护职能，当好职工“娘家人”

依法保护职工的合法权益是工会的大体职责。

过去的一年，行工会站在职工“娘家人”的角度，以关切员工生活，为群众办好事实事为已任，尽力为员工排忧解难，做到既保护全行的整体利益，又保护了员工的具体利益。

一、深切开展了“安康杯”系列活动。

一年来，咱们从不同侧面深化了活动主题。

从基础治理工作入手，理顺了平安治理与改革进展的关系，进一步增强了平安员工作职能，改善了网点平安设置，加速了金库平安和营业平安改造步伐，实现了全年平安经营无事故。

二、深切基层，倾听职工心声。

通过各类形式倾听广大职工干部的意愿，了解职工家庭情形及经济收入，了解他们的疾苦，并把带有普遍性和代表性的问题及时向行党委反映，为总行党委的经营决策提出自己的意见和建议。

工会代表职工普遍参与有关职工具体利益的决策，把职工的合法意愿和要求表现到有关决定中去，认真履行保护和参与职责。

3、保护职工合法权益和地位。

依照劳动法规定，依照安徽农金系统用工规定，与省联社统一招聘员工签定劳动用工合同；增强与县劳动部门合作，进一步完善劳务派遣用工制度和治理，保护劳务调派职工权益，确保“五金”落实到位；贯彻执行员工劳保条例和女工劳保条例，保护妇女特殊权益，关切女工生活，坚持每一年一次妇检和员工每年一次体检制度，使广大职工及时了解自身躯体情形，有病职工取得医治；推动了广大职工“参政议政”民主进程，建议总行将重大改革事项和决策该在内网发布，交由全部职工讨论，增进了新增贷款责任追究方法、分账经营改革方案、综合柜员绩效考查方法等新方法的出台。

4、关切职工生活。

不时关切职工生活，把他们的冷暖放在心上，对家庭生活中碰到的问题，及时给予关切和解决，让职工真切的感受到工会确实是职工的家。

ⅩⅩ年，行工会在行党委的关切下，为全部职工的生活水平提高做了一些举措。

在行党委的决策与支持下，进一步优化了“职工之家”，改善了机关食堂就餐环境，建起了职工乒乓球室和桥牌室；改善公共卫生设施，依照统一标准对全辖所有的洗手间进行了改造，并加速了太阳能热水器的配备，使基层职工生活取得改善；成立职工档案，在每一个职工生日时送上一份生日蛋糕和一盆鲜花，送上工会组织的一份真诚的祝愿。

关切困难职工，对员工生病住院的，工会组织人员上门看望，送去慰问品，同时在精神上给予安慰。

看望走访离退休老员工，党委班子成员亲自上门，坚持在端午节、重阳、春节等节日慰问老同志，为他们送去慰问品，倾听他们对工会工作及全行工作的意见和建议，使他们真正感受到了农金大伙儿庭的温暖。

以扶贫帮困为立足点，将“送温暖”工程落到实处，采取有效方法，制定解困打算、方案。

在行党委的支持下，ⅩⅩ年给困难职工送上医疗救助万元，提供生活帮扶万元，惠及135名员工及遗属；尽力为职工谋福利。

认真做好“三八”妇女节、“端午节”、中秋、重阳、春节等大型节日及传统节日福利发放，坚持发放高温、取暖等费用。

（四）牢牢围绕队伍建设，增进教育培训、人材选拔的科学化

围绕改革进展中心任务，踊跃组织职工开展劳动竞赛、技术培训等活动，充分发挥职工在三个文明建设中的主力军作用。

一是参与本行人材选拔决策进程，并充分发挥民主决策和监督职能。

在行党委的支持下，不断完善人力资源治理体系与机制，充分激发员工工作热情，多渠道、多举措的补充人材，切实增强全系统队伍活力。

在人材选拔上一概采取竞聘上岗模式，举行多次、不同层次的竞聘活动，前后举行了客户领导、内勤主管、总行员工、中层及中层副职后备等系列竞聘活动，对照“四项制度”踊跃开展职位交流活动，全年共选拔6名年轻同志担任支行负责人职务，13人进入总部工作，员工职位交流81人，进一步增强了队伍活力。

继续增强高管队伍建设，标准高管人员选聘工作程序，加大干部选拔调整力度，全年共计考核调整21家支行和5个部门负责人26人。

认真开展新员工招聘工作，改良完善专业员工招聘方式，全年共计录用29人，进一步充实了员工队伍，改善了年龄、学历和专业结构。

二是增强教育培训，提高队伍综合素养。

组织开展了客户领导、阳光信贷、合规、反洗钱、信息宣传等各业务条线培训班，全年共开展不同层次培训活动33余次，人均同意培训近3次，初步形成了分层次、多形式的培训格局。

（五）牢牢围绕职工精神文明建设，大力开展一系列文体活动

活跃职工的文化生活，提高职工的审美乐趣，踊跃组织开展健康向上文体活动，营造和谐气氛，尽力把单位建设成健康文明、丰硕多彩、活力十足的职工家园。

一、组织开展并踊跃参与了各类健康、踊跃的活动与实践。

精心组织了开业一周年内部征文竞赛、“创先争优在行动”征文演讲竞赛、贷款新规知识竞赛、书法绘画竞赛等竞赛活动，帮忙广大职工树立踊跃向上、重在参与、勇争第一的精神意识；组织先进工作者赴广西桂林考察学习，鼓舞先进，宏扬行风；在清明节时，组织青年职工前去烈士陵寝省墓，缅怀长眠于花亭湖畔的革命先烈，号召广大青年员工继承先烈遗志，树立正确观念，牢记效劳宗旨，发扬农金精神；组队参加了县委宣传部组织的“光华杯”乒乓球赛，派员组成金融队参加了县直篮球赛，举行了首届“农商行杯”春天老年门球赛，进一步增强了企业文化建设；丰硕女职工精神生活，在“三八”节时给女职工放假半天，送上一个温馨的大红包，带去节日的祝愿，并要求各基层支行组织辖内女同志开展各类活动，丰硕节日内涵。

二、关切退休老同志精神生活。

增强对退休老同志的人文关切，重视“五老”建设，营造和谐工作环境，充分表现以人为本的进展要义。

组织成立了农商行老年门球队和女子门球队，踊跃组织球员参加各级集体组织的门球赛活动；坚持在传统节日为老同志送上一份节日祝愿，ⅩⅩ年春节慰问退休遗属人员135人，金额达万元；关切老同志健康状况，向全县86名退休职工每人送去一张价值200元的“体检卡”。

3、关切青年职工精神文化生活。

慢慢丰硕各支行成立起阅览室和阅报栏，为职工定阅了各类书刊杂志，包括业务知识类、政治类、体育类、文娱类、文明生活类、妇幼保健类、关工委等类型的书刊，丰硕了职工精神生活，陶冶了职工的文化情操。

鼓舞和要求各基层社成立职工活动室，配备乒乓球、象棋、羽毛球等文体设施，各支行乒乓运动开展取得了广大职工的喜爱，为广大职工提供了一个健身娱乐的平台，活跃了职工的业余精神生活，激发了大伙儿的工作热情，增强了单位的凝聚力。

（六）牢牢围绕社会形象提升，踊跃履行社会责任

踊跃响应省联社、省直工委、县委县政府号召，时刻不忘履行社会责任，惠及本地人民。

一年来，本行举行不同方式、不同层次的金融知识宣传活动30余次，深切农村开展了反假币宣传、反洗钱宣传、残币兑换宣传、银行卡知识宣传等金融知识普及活动，有效增进了农村地域农户金融水平的整体提高；踊跃落实国家民生政策，全年累计发放生源地助学贷款2570万元、下岗再就业贷款799万元、大学生创业贷款260万元；踊跃参与公益事业，通过不同形式的捐助、赞助，全年累计向社会各界困难群体提供帮扶近10万元。

在这次县红十字协会建议的捐钱活动中，我行向户遭遇重病和意外事故的特困户捐钱1万元，发扬了扶贫救济的中华传统美德，传递了“一方有难，八方支援”的社会正能量。

回忆一年来工会开展的工作，工会干部和全部职工付出了辛勤的劳动，各项工作都取得了可喜的成绩。

咱们的要紧体会有：

必需坚持工会永久跟党走不动摇；必需坚持工会效劳于进展中心不动摇；必需坚持效劳于职工不动摇。

成绩令人鼓舞，问题不容轻忽，要紧表此刻：

工会组织建设还不能适应工会工作的要求，少数兼职工会干部职责不清，工作不到位，阻碍工会工作的开展；工会干部的业务能力，有待于进一步提高，思想观念尚未跟上改革进展新形势的需要；学习的气氛还不够浓厚；基础性工作还存在差距，需要进一步强化，对基层单位的工作布置、检查、指导的力度还不够；职工之家建设仍需进一步深化等。

针对这些问题，各单位要认真分析，研究方法，在尔后工作中认真加以解决

二、2021年度工会工作重点

2021年度，本行工会工作指导思想是：

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学进展观为指导，深切学习和全面贯彻落实党的十八大精神、中央经济工作会议精神及省联社社员大会精神，严格执行总行党委各项决议，牢牢围绕改革进展中心工作，保护本行进展稳固，保护职工全然利益，全力增进本行科学和谐进展。

围绕指导思想，今年度工会工作重点要做好以下工作：

（一）增强工会自身组织建设。

行工会要在各级工会组织的领导下，在行党委的大力支持下，不断增强自身组织建设，以宪法为全然的活动准那么，以经济建设为中心，坚持党的领导，依照《工会法》和《工会章程》独立自主地开展工作；慢慢完善内部治理，成立健全各类治理制度，从提高工会地位作用入手，充分发挥工会四项职能和主动性、踊跃性、和谐性；要充分履行职能和义务，依法参与到全行经营治理和民主政治建设中，发挥民主决策、民主治理和民主监督职能，一起增进全行的科学进展；充分发挥工会会员作用，推动人文关爱工作，关切职工生活，办好集体福利事业，依法保护职工的合法权益；慢慢成立健全工会主动参与职业平安卫生治理机制，认真做好劳动爱惜工作，参与平安检查和伤亡事故调查处置，催促和协助本行改善劳动条件，履行企业社会责任；强化组织作用，通过组织职工培训，开展职工教育活动，不断提高干部职工的思想道德素质和科学文化素养，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

（二）增强会员队伍建设。

弄好工会工作离不开一支思想文化素养高的工会干军队伍。

成立一支精干的工会干军队伍是新一届工会必需要做的工作。

第一要多渠道、多形式地增强工会专、兼职干部的学习培训，提高工会干军队伍的综合素养，更好地为工会工作效劳，第二要增强各基层分会队伍建设，不拘一格的选拨基层优秀职工参与到工会工作中来，一起成立高效率、办实事的工会组织。

（三）强化职工精神文明建设。

合理利用好工会经费，进一步加速推动总行和各支行“职工之家”建设；丰硕职工生活，慢慢推动本行桥牌队、乒乓球队、篮球队、羽毛球队等队伍建设，踊跃开展小范围、多形式的文体竞赛，组织举行一期全行职工联欢汇演，增强职工以行为家意识，增进队伍凝聚力。

（四）履职尽责，当好桥梁和纽带，保护职工利益，丰硕职工生活。

要严格依照工会章程履行工作职责和义务，做职工的“发言人”，总行的“建言人”，全心全意为全系统职工效劳；认真发挥工会的参政作用，踊跃参与到联社的民主治理中去，为职工谋福利；切实做到人文关切，关切广大员工工作和生活，落实退休同志福利政策，做好妇女、贫困职工的帮扶工作；按期组织员工开展各类教育培训，做好干部员工的思想教育工作，稳固员工队伍，提高职工队伍的思想道德素养和业务技术素养。

同志们，我相信，在各级工会和党委的关切支持下，通过咱们的一起尽力，咱们必然会把行工会建设成为一个优秀、团结、科学的职工民主组织，在本行改革进展中发挥更多的作用，作出更多的奉献。