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运输企业安全工作总结

运输企业2021年安全工作总结

  XX年,我公司始终围绕“关爱生命,安全进展”的主题,突出开展“安全生产年,深化平安交通建设,安全治理推动年”三项活动,仔细组织开展安全隐患排查治理工作,加强安全生产的监管治理,消除安全隐患,实现了无重大交通事故,无重大船舶交通事故,无火灾爆炸事故,其他指标控在市交通局年初下达的指标内,安全生产形势保持稳定。

现将一年来的安全工作总结如下:

  一、加强组织领导,明确工作目标

  我公司按照“分级治理,按级负责,权责一致,各负其责”的原则,努力形成“领导集体负责,部门具体负责,全员人人有责”的安全治理格局,着力研究安全生产责任体系,明确安全治理责任,年初公司召开安全工作会议,全面总结年度安全生产工作,部署XX年安全生产工作目标任务,研究落实安全治理责任,全面抓好安全生产治理工作。

下发《××公司安全责任体系》的通知和XX年《××公司安全监管工作任务分解表》,进一步将安全生产责任细化分工,明确安全监管工作的重点,安全从每个人做起,从每件事做起,从每个环节做起,岗位无轻重,安全无小事,安全始终是第一位,保证安全责任横向到边,纵向到底。

一是总公司与各基层单位签订XX年安全目标责任书,并缴纳安全风险抵押金。

各级分解细化安全责任,保证安全目标任务完成。

各基层单位与所属的车、船签订安全责任书,租赁单位在签订承租合同时,明确安全责任。

二是充分发挥组织网络作用,针对结构的调整和人员变化情况及时调整安全生产委员会成员,工会及时调整安全生产监督委员成员,安全网络的调整是保证安委会成员在岗在位,有效地发挥安全组织网络作用和责任,更好地加强安全生产治理和监督。

三是加强单位安全治理人员的业务技能培训,全公司安全治理人员持证率100,非凡工种人员持证率100。

四是加大安全资金投入,对不适应安全要求的船舶、车辆、工程设备,进行维修、保养,配置安全设施,消防、救生设备等投资近55万元,对安全治理人员的安全津贴,安全活动经费,都能保证到位,安全资金的投放,有效地保证生产设备消防设备,船用、车辆、工程设备的安全使用性能,增强安全防范的力度。

五是做好年终安全目标的考核工作,总公司制定了《安全生产目标风险抵押实施意见》,明确参加风险抵押承运单位,明确安全目标,明确考核范围和考核的办法,总公司对各参加承包单位年终考核实现奖罚兑现。

  二、做好活动的开展,落实安全责任:

  根据市交通局的决定:

在XX年全市交通系统开展“安全生产年,深化平安交通建设,安全治理推动年”活动,我公司紧紧围绕“三项”活动的指导思想、总体目标,主要措施和实施方案,进行宣扬贯彻,并结合单位实际,制定“三项”活动的具体实施方案。

  总公司成立“三项”活动领导小组,设立活动领导小组办公室,明确各自的安全工作责任,强化组织领导扎实开展工作,同时设立安全隐患举报电话和安全隐患举报箱。

将举报电话向全公司干部职工进行公布,使干部职工对岗位存在的安全隐患能够及时举报。

总公司安全部门在接到安全隐患举报电话和信件在最短的时间内对举报的安全隐患进行立即查出,做好信息反馈工作,及时消除安全隐患,为安全提供保证。

  在XX年9月9日接到航运公司的有关安全隐患的电话,反映泰州12队31148号驳,从仪征运原油到泰州,发现船舶泄渗油花,在船队到港后,公司安全科人员立即赶到船舶现场了解情况,并立即作出停航的决定,及时消除安全隐患,避开事故的发生。

  做好三项活动主要任务分解,制定“三项”活动任务分解表,落实分解活动开展的时间、内容及具体要求,在规定的时间内以高标准、高质量地按“三项”活动步骤的完成。

对待活动开展情况,随时检查工作进度,组织活动回头看,不断总结活动的进展情况,对未按规定完成任务进行补课,保证“三项”活动扎实开展,取得预期效果。

  我公司仔细组织各基层单位安全负责人,进行安全工作及活动开展情况,进行观摩沟通,利用5天时间对5个基层单位安全治理和“三项”活动情况沟通学习,听取所到单位负责人进行对本单位的安全概况、安全治理、基础治理台帐,“三项”活动开展情况进行沟通发言,凡参加观摩沟通学习人员对该单位的现场安全治理情况和安全基础台帐建立情况,进行参观学习,参观结束后,组织相互沟通,从各单位安全治理中有哪些好的安全治理经验值得借签,还有哪些安全方面存在的问题需要改进的,通过观摩学习沟通,提升了安全治理人员的安全治理水平,为安全治理工作人员提供了沟通学习机会,取得很大的效果。

  三、以“三项”活动为载体,抓好隐患排查治理工作

  1、仔细做好“查隐患。

抓整改、重落实、保安全”,安全隐患排查治理如下:

  在安全隐患排查治理工作中,首先执行安全检查与安全自查相结合,组织职工查找岗位安全隐患,提一条安全方面的合理化建议活动,明确安全隐患排查治理的工作内容,即:

单位安全生产责任制是否落实到位;安全设施配备是否到位;车、船安全技术状况是否完好;从业人员有没有持证上岗;水路危险品货物运输单位治理人员和船员有没有进行安全教育;船舶及运输车辆、交通工程的应急处置器材和防护用品配备等情况,进行仔细细致排查,在安全隐患排查中共查安全隐患39起。

其中航运公司泰州12队31148号驳,船舶质量下降,不适应危险品运输,总公司立即予以整改,责令该油驳31148号停止参加油品运输,并以淘汰,不在从事水上危险品运输。

对查出的安全隐患责成整改的同时,并对安全隐患进行复查,以备确认整改的具体情况,对待一时难以整改的安全隐患,总公司组织召开安全隐患分析会,仔细分析安全隐患的危害程度,并进行评估,落实的整改方案和安全防范措施,使安全隐患得到及时整改,保证安全生产系数的有效性,使干部职工充分熟悉到安全隐患存在的危害性。

  总公司建立安全隐患统计台帐,安全隐患整改台帐,加大对危险源点的监控,做到对危险源点的群控、群防、群治的方法,对重大危险源的基本情况清楚,危险源的预控与安全措施到位,应急处置方法有效,加大对危险源的监控力度,及时督办各基层原单位对安全隐患的整改,严格按照安全隐患整改“三定”(定人员、定责任、定整改方案)的要求,及时消除隐患,保证安全生产。

  2、加大对危险品运输船舶安全监控

  切实加强水上危险品运输船舶安全监控,仔细做好水上“两防”(防碰撞、防泄漏)工作,危险品运输船舶碰撞和船舶泄漏是水上运输的重点监控环节,为保证“两防”工作的贯彻执行,从组织领导计划安排,工作方案各个环节提供组织保证作用,加强水上危险品运输船舶流向执行日报制,对船舶流向、船舶运行航线、船舶运行质态、船舶装、卸及船舶待航等安全情况执行24小时监控,发现不安全因素及时加以防控,采取措施,对危险品运输船舶参加船舶保险,船舶防污保险,保证水上危险品运输船舶的安全,加大水上危险品运输船舶的适航、船员的适任、船员冒险航行,违章航行、违规操作;船舶操作、防污、消防设备和最低船员配项,三个方面的查处。

  3、抓好恶劣天气条件下的安全生产工作,今年严寒天气频繁,对陆上、水上运输产生相当大的影响,为保证单位的安全生产和人身安全,公司制定了恶劣天气条件下的安全应急方案和安全防范措施,并随时注重天气变化,发布信息,要求各单位做好安全生产工作和安全防范措施,由于安全防范措施到位,保证了安全生产,在恶劣天气情况下,未发生一起任何事故。

  4、仔细抓好船员的安全教育培训,编制培训,教育培训,对从事水上危险品运输船员(非凡工种)进行安全大培训,XX年8月份请地方海事培训中心专业人员对从事水上危险品运输船舶船员进行为期三天的培训,从法律法规、油船基本知识,安全防护及执行操作技能等方面的培训,培训考试合格率100,共参加培训人员116人。

  我公司在安全教育方面注重抓好五个方面的教育工作:

⑴安全意识与安全责任,牢固树立安全意识,并有高度的安全责任感,因为财产、生命与安全和他们自己的工作有直接的关系,他们的失职,直接影响到生命与安全。

⑵上岗前的安全自查,每位职工上岗前应对生产设备设施进行安全检查,保证生产设备的完好率。

⑶仔细做好防火、防爆、防工伤工作,安全事故直接与自身工作有直接关系,时刻要将安全放在第一位,时刻按操作规程操作。

⑷严格规章制度,杜绝疲惫驾驶,酒后驾驶、无证驾驶、酒后进入工作岗位操作。

⑸应急预案和安全疏散措施,水上一旦发生事故,难以得到及时救援,要求职工必须做好自身的安全保护,采取有效地安全防范措施减少事故的发生。

各级领导十分重视各个环节的安全教育,起到很好的效果。

  加强对船舶、车辆、交通工程施工作业现场的安全治理,在船舶航行、工程施工过程中设有专人对现场的安全进行巡视,对重要的环节实施全过程的安全监管,保证现场安全治理到位。

  四、广泛宣扬发动,增强全员意识:

  1、会议贯彻宣扬

  对上级有关安全文件和安全讲话精神,及时做好宣扬贯彻,使安全文件精神落实到每位干部职工,深刻领会精神实质,做好宣扬安全。

XX年我公司召开安委会会议4次,月度安全例会12次,其他会议20次,组织安全学习40次,针对性安全培训教育10次,总公司发文25次,电话通知做好安全工作8次,通过会议形式宣扬贯彻,对安全工作的新任务、新要求能够及时了解与领会。

  2、利用标语、标牌、宣扬栏宣扬安全

  总公司及各基层单位,利用标语、标牌、板报宣扬安全生产,用简洁的语句和格言,做好安全宣扬工作,共出安全标语300条,安全宣扬栏8期,安全板报6次,进行宣扬,用身边的事教育身边的人,使职工受到教育,从思想上牢固树立安全是生产的第一要务,行动上要遵纪守纪,增强职工的安全意识,使职工做好安全工作的主动性有所增强,真正领悟到遵章守纪是每位职工应遵循的义务和责任,从而达到安全教育的目的,从思想上熟悉到安全治理不是挂在墙上的装饰品,而是实实在在的行动。

  3、抓住“安全活动”进行宣扬

  在抓好以上二个方面的安全宣扬的同时,重点做好安全活动宣扬工作,以“安全生产月”活动的主题,“关爱生命、安全进展”和“夏季安全百日赛”活动,实现“五无一降低”,“安全隐患排查治理”,“国庆安保”为重点,广泛做好安全生产的实质性宣扬,组织职工参加岗位隐患自查,提对安全方面的合理化建议活动。

使干部职工都能受到安全教育,使“安全”两字在干部职工脑海中留下深刻的印象,为遵章守纪和遵守岗位安全操作规程“反三违”奠定了重要的基础。

使职工的安全素质得到了提高,安全责任得到加强,搞好安全工作的自觉性得到提升。

  4、利用事故的案例宣扬安全

  利用发生过的事故和通报的事故案例,宣扬教育,从别人所发生的安全事故中吸取教训,对待安全事故,严格按照“四不放过”的原则进行分析、处理,增强职工对事故的安全防范意识,杜绝重复性事故的发生,充分熟悉每起事故发生的严重性和恶劣后果。

事故案例分析教育,使职工熟悉到发生事故直接威胁别人的生命,关系到自己的生命与痛苦,直接影响到安全大局,影响到安全目标任务的完成,通过对干部职工的安全教育,安全必须从治理制度抓起,完善各项规章制度,严格岗位操作规程,提高安全防范意识,提升安全治理人员的安全监管水平,通过事故案例的宣扬教育,使干部职工上了一堂深刻的安全教育课,起到了安全教育的最佳效果。

  五、抓好安全检查,加大安全监管:

  我公司今年共组织安全检查50次,共查各类事故隐患39起,已经整改25起,4起隐患事故未能整改,已经落实安全防范措施,并要求限期整改。

  安全检查工作公司领导十分重视,安全检查公司分管领导亲自参加,深化基层现场进行安全检查,对重点危险品运输船舶,制定了专项危险品船舶安全检查表,严格按规定对危险品运输船舶进行各项细致仔细地检查,对安全检查中发现的问题隐患要求立即加以整改,对暂不能及时整改的隐患,召开专题

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