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XX年上半年安全工作总结

XX年上半年安全工作总结

篇一:

  一、坚持“以人为本、安全发展”的理念:

  1、安装、掘进、辅助各重要岗位大部分都是在项目部干了几年的老员工,具有娴熟的操作技能,安全意识较强。

  2、新招的员工安排老员工一对一传、帮、带传授安全生产技能,安全教育培训率100%。

  3、利用员工学校、班前例会、周例会、安全技术交底时间组织全体员工学习安全生产知识和技能,提升员工安全生产意识和业务知识。

员工学校培训共举行了6期,到课率90%以上。

  4、特种作业人员包括爆破员、信号工、拥罐工、电机车司机、凿岩工、出渣工、提升机司机的培训率100%,持证上岗率100%。

  5、组织安全技术交底26次。

  二、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针:

  1、上半年项目部完善了《项目部火工品领用管理制度》等九项管理制度及时组织员工学习、抓好安全管理制度宣贯工作。

  2、班组长以上人员签订了《班组长安全生产责任书》,所有员工签订了《员工安全生产责任承诺书》,明确了安全责任,做到凡事有人负责、有章可循、有人监管。

  3、积极开展“4·6”安全生产日,“安全生产月”活动期间,悬挂宣传条幅,张贴宣传标语,组织员工学习活动精神并对学习效果进行测验。

  三、坚持“不安全不生产、不环保不生产”原则

  加大安全检查、隐患治理和反“三违”力度,上半年项目部组织参与有规模安全检查24次,查出和整改隐患87条,查出“三违”人员17人次,处罚1400金元,有力地遏制了“三违”现象的发生,提高了员工的安全意识,规范了员工

  的安全行为。

  四、对各项安全措施追踪监督落实到位:

  1、严格执行尽力值班制度和领导下井带班制度。

对领导下井带班执行情况进行公示。

对领导下井带班现场处理情况进行记录和交班,保证了项目部安全生产正常进行。

  2、加强施工现场安全管理,班组长兼职安全员,实行项目部班组两级现场安全管理、及时排除隐患,督促员工改正习惯性违章、远离“三违”、做到“四不伤害”、争创“三零”班组,创造良好的作业环境。

  3、加强了防汛、防雷电、防暑等季节安全施工的管理工作。

并进行了专项检查和整治行动。

  4、完善了《新钢良矿项目部应急救援方案》组织应急救援小分队进行学习、演练,提高了项目部事故救援的应急处理能力。

  5、加强了对施工机械设备的安全管理工作,进行了设备点检记录,将以前的故障抢修改变成现今的设备维修,把故障隐患消除在萌芽状态。

  6、健全、提高了职业病防范措施,年初开工后对全体员工进行了体检,有效预防控制和消除职业病危害。

  五、推动项目安全标准化达标工作:

  1、对照安全标准化达标标准完善了项目部各项安全资料。

  2、按照安全标准化达标标准对生产与生活现场进行了达标整改。

  回顾XX年上半年的安全工作,也发现项目部安全管理方面的不足。

XX年下半年必须进一步做好做细以上工作外,还要加强以下几个方面的工作;

  1、反“三违”力度不够,跟班领导视察疲劳,有所放松,管理人员必须提高自我认识,对习惯性违章加大出发力度。

  2、教育引导不到位,必须加大员工学校的办学力度,提高全员安全意识。

  3、安全标准化工作还未进一步深入到每个员工的心里,生产过程中还需从细节方面着手,从管行为方面来抓好安全标准化工作。

  XX年下半年安全生产工作计划

  为进一步提高安全生产管理水平,切实抓好XX年下半年安全生产工作,根据项目部自身特点,制定项目部下半年的安全工作计划如下:

  一、“三个坚持”指导安全工作思路:

  1、坚持“以人为本、安全发展”的理念;2、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针;3、坚持“不安全不生产、不环保不生产”原则;

  二、“六个杜绝”确保安全生产目标:

  1、杜绝一般及以上安全事故,年度因工死亡人数为零,重伤人数为零,轻伤率为零。

  2、杜绝设备、交通、火灾事故。

  3、杜绝安装、提升运输、爆破、顶板、片帮等安全事故。

  4、杜绝环境污染事故。

  5、杜绝较大及以上职业病危害事故,职业病人数控制指标为零。

  6、杜绝火工品被盗事故。

  三、“抓好以下安全工作重点”确保全年安全管理任务:

  1、继续深化安全标准化达标工作,将安全融入每一项日常作业中,确保安全生产标准化持续、深入、有效的落实到安全管理和生产每一个细节中。

  2、落实员工培训制度,项目部员工培训课程每月一期,一如既往地开展下去,新招员工的安全教育必须进行。

并一对一安排老员工传、帮、带,熟练掌握本岗位安全技术操作规程。

通过多种渠道让大家全面了解岗位操作规程,这就是员工学校的必要性、严律性和持效性。

特殊工种必须经过培训取得操作证后方可上岗。

  3、落实领导现场下井带班制度,严格执行项目部管理人员井下带班计划。

现场带班人员及时检查、发现、处理安全隐患,当碰到有处理不了的问题,必须详细交班,并作好井下带班记录,及时上报上月带班下井执行情况和本月带班下井计划。

  4、落实安全周例会制度,坚持每周召开一次班组长以上人员参加的安全生产例会。

对上半月安全生产完成情况作一次点评,对下半月安全生产作一个安排。

坚持每班都有班前会,叙述着重当班作业人员所要注意的安全事项。

作为每天必

  上的第一课,借此提高员工安全意识,养成良好的安全习惯,坚持安全生产技术交底,严格按规范程序作业。

  5、落实安全检查与隐患整改工作制度,项目部每月组织进行四次安全检查,跟班领导加强施工现场安全监督生产班组每班检查,对查出的隐患严格按“三定”表及时整改。

  6、落实下半年一系列安全生产宣传活动。

积极组织开展“百日安全无事故”等活动。

利用安全板报、悬挂横幅、张贴标语等进行多样形式的宣传,提高员工的安全知识技能。

  7、加强机械设备安全管理工作,对装岩机、电机车、矿车、风钻及电器设备做到勤检查、勤保养,把机械设备隐患处理萌芽状态,做到所有设备不带隐患工作,保证安全生产正常进行。

  8、加强职业病防范措施,年初对全体员工进行职业病检查,有效预防控制和消除职业危害。

井下所有作业点保证通风良好,个人要佩戴好防护用品,作业前洒水洗帮,严禁在井下吸烟和睡觉。

  9、加大反“三违”力度,对“三违”现象处罚要严厉,不讲情面、不做老好人,有效遏制“三违”现象,规范员工安全行为,养成良好安全习惯。

  10、严格执行火工品领用管理制度,谁领用、谁负责,杜绝火工品丢失现象。

  11、加强对特殊季节的安全施工管理工作。

对节前、节后复工、汛期、暑期、冬季施工等季节性工期必须进行专项检查和整治行动。

  12、加强对上级安全文件的宣贯和资料上报工作。

项目部各项安全管理资料保证及时、准确地记录归档,需要上报的有关安全资料必须及时上报。

  13、加强安全标准化施工队的建设,提升班组安全建设能力,实现项目部安全健康持续发展,确保项目部XX年全年安全生产目标。

  新钢良矿(安装)项目部

  XX年x月30

篇二:

  新疆庆华能源集团有限公司

  XX年上半年,安全环保部在公司领导指挥下和各级安全监督管理部门的指导下,遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的总方针,围绕公司试生产工作,狠抓基础管理,严格执行各项安全管理规章制度,安全生产始终保持良好的态势。

为更加有效的抓好下半年安全生产工作,确保生产经营顺利进行,现将我部门上半年安全管理工作汇报如下:

  一、定期召开安全生产会议,为安全工作保驾护航:

  上半年,集团公司组织召开安全维稳工作会议1次,公司组织召开安全生产会议6次,安全例会6次。

在会议中,公司各级领导多次强调安全生产工作的重要性,对各段工作任务进行了部署,提出了明确要求。

  1.要认真抓好安全稳定运行工作。

  2.对当前维稳工作面临严竣的形势提出了具体要求。

  3.对全厂停车、检修、技改、安全工作进行了部署,要求实现“四个确保”、“七个到位”。

  4.对违章行为进行严管严罚,加大现场监护力度,认真落实安全措施,确保检修期间不发生安全事故。

  5.认真总结检修工作存在的不足并进行了详实的分析,对以后检修工作提出了更高的要求。

  6.对安全管理工作进行了周密的安排:

  

(1)切实增强安全意识;

  

(2)持续抓好安全教育的落实;

  (3)狠抓按章操作、照章指挥,严格劳动纪律,坚决杜绝“三违”现象的发生;

  (4)监督、检查必须要加大力度;

  (5)要确保各类安全设施的完好率;

  (6)工程一部要对各施工单位的安全工作落实情况进行一次检查,督促施工单位落实好施工人员意外伤害保险、安全教育及安全设施,保运单位的由主抓安全副经理负责落实,要做到不漏一人、不漏一点、不漏一项。

  二、推进工程项目“三同时”工作,保证生产顺利进行:

  1.消防验收工作:

成立了工程消防验收小组,加强了工程消防验收力度。

积极推进了消防设施、设备、自动化控制系统的收尾、投入使用工作,现场消防设施检测工作在五月上旬已全面完成。

争取在XX年的第三个季度完成消防验收工作。

  2.职业卫生验收工作:

为了有效的配合安全验收工作,我部门于5月x日至5月x日组织为期21天的职业健康体检,对接触职业病危害因素的员工进行了身体全面检查,并登记建档,为职业卫生验收做了铺垫。

  三、持续开展安全教育培训工作,牢固构筑安全思想防线:

  为了牢固构筑安全思想防线,我部门在上半年持续开展安全教育培训工作,加强安全宣传教育培训力度,严格执行三级安全教育培训

  制度,确保新增、转岗、复岗、外来人员在入厂前了解公司安全生产特点,掌握必须的安全知识。

3月份,组织了外来施工人员、保运人员、调试人员、项目检修专项培训等安全教育培训183人次;4月份,组织了为期5天的新员工入厂安全教育培训331人次;5月份,分别组织了职业健康培训44人次、危险化学品主要负责人及安全管理人员再培训43人次、安全标准化培训130余人次、苏拉宫转岗人员安全教育培训194人次、危险化学品操作培训435人次。

  通过公司组织的安全教育培训和各项安全活动,提高了公司员工的安全知识技能,增强了员工的安全防范意识。

  四、强化安全监管力度,保障生产、作业全程安全:

  1.为保障公司在生产过程中能及时发现隐患并整改,我部门和人员每天对公司现场进行巡检,并定期开展综合、专项、季节性和节假日等多种安全检查形式。

上半年,我部门以各类形式的检查共计372次,发现问题745件,形成安全巡查通告计160余篇,同时以网络形式发布到安全员群内,通知产生问题的车间安全员,督促车间落实整改措施,及实地消除了事故隐患。

  上半年,督促车间认真开展每日巡查工作,要求每周至少完成两次安全巡查,并将检查结果上报安全环保部。

各车间自检自查202次,查出各类问题987件,并对检查发现的问题认真落实了整改措施,及时消除安全隐患。

  2.截止到5月份,各车间共进行动火作业1743次,受限空间作业322次,高处作业398次。

每次作业前,由车间安全员组织对作业

  过程进行风险分析,对作业人员进行安全交底,检查安全措施的落实情况,配备相应的安全防护用品、器具。

我部门组织对作业过程安全措施落实情况进行监督并全程进行监护。

  五、检修、技改工作

  3月份,我公司进行了为期一个月的装置计划检修工作,针对检修工作的任务重,特种作业、交叉作业繁多,容易出现“三违”的复杂状况,我部门进行有效的责任分工,并在检修工作进行前对保运人员进行一次专项安全教育培训。

在检修这段时间里,我部门人员加班加点工作,放弃了节假日休息,在工作中认真落实检修作业过程中的各项安全操作规程,同时进行重点作业全过程监护,保证了检修工作的顺利进行。

  通过上半年安全工作的开展,公司各类安全隐患逐渐减少,生产装置本质安全水平不断提高,现场的“三违”行为也明显减少,员工安全思想意识和安全素质也有了很大的提高。

虽然上半年我们做了大量的工作,但是在管理工作还存在着一些不足,我部门决心在以后的工作中要努力查找不足,缩小差距,不断提高我公司的安全管理水平。

  安全环保部

  XX年x月x日

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