160611学校管理学华师在线作业及答案华南师范大学.docx

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160611学校管理学华师在线作业及答案华南师范大学

作业

1.第8题

激励理论最早出现在什么时候

A.16世纪

B.17世纪

C.19世纪

D.20世纪

标准答案:

D

2.第9题

在我国,学校管理学作为专门学问来研究并形成独立的学科体系是?

A.16世纪末

B.18世纪初

C.18世纪末19世纪初

D.19世纪初20世纪末

标准答案:

D

3.第22题

古典管理理论包括

A.决策理论、系统管理理论、权变理论

B.科学管理理论、一般管理理论、科层组织理论

C.人际管理理论、激励理论、领导效能理论

D.强化理论、期望理论、敏感性训练理论

标准答案:

C

4.第23题

教学科研和思想政治工作的物质基础是

A.财政拨款

B.后勤工作

C.政策支持

D.学校预算

标准答案:

B

5.第24题

16.对学校的全部工作实行定员、定额、定量和定时间的制度是

A.会议制度

B.奖励制度

C.管理制度

D.岗位制度

标准答案:

D

6.第25题

下列不属于柔性管理的特征的是

A.启发性

B.被动性

C.创造性

D.变动性

标准答案:

B

7.第26题

下列不属于学生事务的系列制度的是

A.学籍管理条例

B.学生成绩考核及管理制度

C.学生补缺补差辅导制度

D.学生选课制度

标准答案:

C

8.第27题

学校的教育工作首先是

A.育人工作

B.财务工作

C.培训工作

D.教学工作

标准答案:

A

9.第28题

我国在城乡全面实施了义务教育免费政策是在

A.2001年

B.2006年

C.2008年

D.2010年

标准答案:

C

10.第29题

在对学生的道德行为进行管理时要遵循()原则。

A.和谐性

B.公正性

C.发展性

D.指导性

标准答案:

C

11.第32题

学校管理学在我国开始起步的标志

A.罗廷光的《教育行政》

B.杜佐周的《教育及学校行政原理》

C.《奏定学堂章程》的颁布

D.《学校管理法》章程的实施

标准答案:

C

12.第33题

下列不属于学校后勤社会化的基本模式的是

A.社会主管,校社联合

B.学校主管,校企联合

C.教育行政部门统筹,校际联合

D.物业托管,校企联合

标准答案:

A

13.第34题

教师管理的途径不包括

A.吸引教师

B.强化教师

C.保育教师

D.管理教师

标准答案:

D

14.第35题

学校管理方法中最有效率的方法是

A.行政方法

B.经济方法

C.法律方法

D.思想教育方法

标准答案:

A

15.第36题

校长负责制从主体数量上来看是

A.多长制

B.两长制

C.一长制

D.委员会制

标准答案:

C

16.第37题

建国后我国中小学第一个领导体制是

A.校务委员会制

B.党支部领导下的校长负责制

C.校长责任制

D.革命委员会制

标准答案:

A

17.第38题

激励理论主要分为

A.需要型激励理论和期望理论

B.公平理论和期望理论

C.需要型理论和过程型理论

D.公平理论和双因素理论

标准答案:

C

18.第39题

选课制度的杠杆是

A.教师指导

B.民主管理

C.学生自主

D.公正合理

标准答案:

B

19.第40题

下列不属于学校财务管理方法的是

A.财务清算

B.财务监督

C.财务分析

D.财务预算

标准答案:

D

20.第41题

学校后勤社会化的积极意义不包括

A.适应了社会主义市场经济

B.实现了学校的可持续发展

C.有利于学校提高盈利

D.有利于学校领导集中抓教学

标准答案:

C

21.第42题

收费管理制度不包括

A.规定性收费管理

B.实行审批公示制度

C.义务教育阶段学生收费管理

D.经费预决算制度

标准答案:

D

22.第65题

下列不属于学生的破坏行为的是

A.在课堂上随意讲话

B.制造噪音

C.玩弄物品、扔东西

D.打架

标准答案:

D

23.第66题

加强学校财务监督的作用不包括

A.保证国家的计划、制度和法律顺利实施

B.促进教育公平

C.保证公共财政的安全和完整

D.提高经济效益

标准答案:

B

24.第67题

学校管理学在我国进入鼎盛时期是

A.建国之后

B.19世纪末20世纪初

C.改革开放以后

D.20世纪80年代以后

标准答案:

D

25.第68题

我国中小学现阶段实行的领导体制是

A.校务委员会制

B.校长负责制

C.校长责任制

D.党支部领导下的校长分工负责制

标准答案:

B

26.第69题

教学管理组织系统中直线职能型结构的缺点不包括

A.多头领导

B.缺乏一定的横向交流及协作

C.机构臃肿,效率低下

D.容易产生阻隔、冲突

标准答案:

A

27.第70题

行政管理方法最主要的特征是

A.权威性

B.强制性

C.时效性

D.垂直性

标准答案:

A

28.第71题

学校管理活动的中心任务是

A.学生管理

B.教师管理

C.员工管理

D.教学管理

标准答案:

D

29.第72题

现行教学管理制度的弊端不包括

A.以“分”为本,盛行分数管理

B.以“权”为本,权利至上

C.以“章”为本,形式主义泛滥

D.以“利”为本,无利不往

标准答案:

D

30.第73题

下列不属于学校后勤社会化的特点的是

A.教育性

B.公平性

C.集团化

D.规范化

标准答案:

B

31.第12题

学校财务创新主要包括

A.观念的创新

B.目标的创新

C.政策的创新

D.管理体制的创新

E.过程的创新

标准答案:

A|B|D

32.第13题

教学管理制度建设的新探索包括

A.选课制

B.学分制

C.小班制

D.考试制

E.走班制

标准答案:

A|B|E

33.第14题

树立正确的学生管理理念,主要包括

A.尊重学生的理念

B.培养学生个体发展的理念

C.促进学生全面发展的理念

D.培养学生爱国的理念

E.提高学生学习能力的理念

标准答案:

A|B|C

34.第15题

教师管理的特点

A.灵活性

B.重精神

C.轻物质

D.参及性

E.合作性

标准答案:

A|B|C|D

35.第16题

教师管理的途径

A.强化教师

B.培养教师

C.管理教师

D.保育教师

E.吸引教师

标准答案:

A|B|D|E

36.第17题

思想教育方法的特点

A.长期性

B.渗透性

C.教育性

D.启发性

E.灵活性

标准答案:

A|B|D|E

题目分数:

0.0

37.第18题

学校管理体制包括

A.管理条例

B.领导体制

C.财务体制

D.组织机构

E.规章制度

标准答案:

B|D|E

题目分数:

0.0

38.第54题

学校后勤社会化的基本模式有

A.“社会监督,校社联合”模式

B.“学校主管,校企联合”模式

C.“教育行政部门统筹,校际联合”模式

D.“物业托管,校企联合”模式

E.企业管理模式

标准答案:

B|C|D

39.第56题

古典管理理论对学校的影响主要表现在以下几方面

A.学习其理性精神

B.注重提高学校管理的效率

C.把科层管理作为学校管理的组织基础

D.学习一种新的管理理念

E.提高学生学习积极性

标准答案:

A|B|C|D

40.第57题

管理者扮演哪些角色

A.信息传递

B.内部协调

C.人际关系

D.决策制定

E.传递协调

标准答案:

A|C|D

41.第58题

教师专业发展的特点

A.专业性

B.情景性

C.多样性

D.独有性

E.长期性

标准答案:

B|C

42.第59题

法律管理方法的特点

A.规范性

B.权威性

C.强制性

D.稳定性

E.平等性

标准答案:

A|B|C|D

43.第60题

经济管理方法的特点

A.权威性

B.多样性

C.利益性

D.一致性

E.平等性

标准答案:

B|C|D|E

题目分数:

0.0

44.第86题

学校管理学的学科特点

A.发散性

B.政策法规性

C.综合性

D.应用性

E.独特性

标准答案:

B|C|D

45.第87题

课务安排有很多种方式,主要包括

A.包班制

B.科任制

C.走班制

D.跟班制

E.学年更新制

标准答案:

A|B|D|E

46.第88题

非财政性教育投入包括

A.社会团体和公民个人办学投入

B.社会捐(集)资办学收入

C.国家拨款

D.事业收入

E.其他收入经费投入

标准答案:

A|B|D|E

47.第89题

下面哪些措施是针对保育教师方面的

A.学校管理者应举办形式多样的活动

B.根据教师的现状对教师进行培训

C.注重教师的专业才能及教师教育和专业发展的相关性

D.解决教师住房等生活

E.给教师发奖金

标准答案:

A|B|D

48.第90题

岗位制度分为

A.学生管理制度

B.教职工岗位制度

C.各级管理者岗位制度

D.结构控制制度

E.组织管理制度

标准答案:

B|C

49.第91题

群众组织包括

A.教职工代表大会

B.学校工会委员会

C.共青团

D.校领导组织

E.少先队

标准答案:

A|B|C|E

题目分数:

0.0

50.第93题

学校后勤社会化柔性管理的特征有

A.启发性

B.变动性

C.主动性

D.创造性

E.公平性

标准答案:

A|B|C|D

题目分数:

0.0

51.第1题

教师是一个特殊的职业,很容易产生职业倦怠,所以只需对教师的精神进行激励。

标准答案:

52.第2题

中小学教育经费拨款主要是以地方经济水平为依据。

标准答案:

53.第3题

古典管理理论要求我们要注重人际关系

标准答案:

54.第4题

教学工作是学校的中心工作,教学管理是学校质量管理的核心。

标准答案:

55.第30题

期望理论认为,人的需要得到满足是通过不断的设定目标来实现的。

标准答案:

56.第31题

我国中小学领导体制经历了五个主要阶段。

标准答案:

57.第43题

学生行为管理,是指对学生行为指导性的约束。

标准答案:

58.第44题

在教师管理制度建设上要体现重精神轻物质的特点。

标准答案:

59.第45题

在学校中,不同年龄层次的教职工其优势需要大体上是相同的。

标准答案:

60.第46题

教育不属于生产力,因此不具有经济价值。

标准答案:

61.第47题

从学校内部管理体制改革的实践来看,应当多利用纯粹的刚性管理体制。

标准答案:

62.第48题

39.作业的布置、批改,是课堂教学必不可少的环节。

标准答案:

63.第49题

校长对财务工作负全面管理的责任。

标准答案:

64.第74题

公平理论认为,员工在工作中能否感受到激励的作用,不仅是他们从中得到了什么东西,而更重要的是自己获得的及别人相比是否公平。

标准答案:

65.第75题

教师的专业发展过程呈现出明显的阶段性,有发展、有停滞、有低潮。

标准答案:

66.第76题

法律方法比行政方法具有更高程度的强制性。

标准答案:

67.第77题

学校办学的根本目的是促进学生发展、满足学生发展和成才过程中的

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