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货代个人工作总结范文
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篇一:
货代公司年终总结范文篇货代公司年终总结范文篇技术员,指能够完成特定技术任务的人员,也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能,可以从事该技术领域的基本工作的人员。
本文是小编为大家整理的技术员的年终总结范文,仅供。
技术员年终总结范文篇一:
在这一年中,感想领导对我的信任和支持,我在合福项目西山隧道担任现场技术主管的工作。
我全程参与了从开洞门到进洞米的技术、质检工作,并积极协助项目部的施工管理工作,对隧道施工的关键技术以及施工管理有了一定的了解。
工作之余,我还积极撰写技术总结和工程简报,并多次在公司报刊上发表。
在工程施工过程中,我一直以积极的心态认真地对待自己的工作,在从事的各项工作中,都能尽职尽责,以求圆满的完成工作任务。
"不要急于出成绩,埋下头来干工作",是我的工作格言,提醒自己不要好高骛远,而要脚踏实地,多干实事,在实践中检验自己的知识并获得施工现场的经验累积。
施工现场工作更使我深深明白,在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的知识远不如实际经历过的记得牢固,而且好多学问更是书本里学不来的,完全是凭自己的经验。
在这一年来的时间里,我一直在多看,多学,碰到施工现场的做法与书本里不一样的地方及时的向技术负责人、思想汇报专题工长等虚心请教,尽管有时候得不到理论上的解释,但是却是很好的经验。
刚开始觉得技术资料工作、测量工作,质量检查工作都比较简单,而实际上却学问大着,一直觉得自己会,而实际操作起来才发觉自己的不足,时常事倍功半,缺乏效率。
现在实践操作多了,方法掌握了,经验有了,才得心应手起来。
比如说隧道现场管理,重要的是要抓好其关键工作,个人认为,隧道管理关键性的工作是隐蔽工程的管理另外,拿技术交底工作来说,并不是简单的把交底写完交给劳务施工队签字就完成工作了,而是在书面交底工作完成后,还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查,发现未按或未完全按技术交底施工的工人,要耐心的给予讲解和指导,这样才能使分部分项工程做到位,避免返工,在保证施工进度的同时也保证了工程质量。
隧道施工中,安全更是不容忽视的主要环节,根据一年的工地实际经验简单谈谈安全方面。
XX最重要的就是树立安全意识,首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任感,只有项目部管理人员从心底认识到安全的重要性,才能用心做好这项工作。
如果项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作,那在工程安全施工方面是致命的隐患。
所以项目部管理人员必须将安全工作从心底认识并付诸实施。
对于劳务队,首先要做的就是在工人进场以后要安排一次安全教育培训,同时要对劳务施工队进行安全技术交底。
这些工作都做好后,就是具体实施,项目部管理人员要经常检查施工现场的安全工作,争取将安全隐患在萌芽状态时就彻底消灭掉。
很多时候,质量是安全的保证,质量不过关就很大程度上成为安全隐患。
在安全方面特别注意的就是火工品的管理、工人自身携带或佩戴的安全设施等,要时刻督促和检查工人必须佩戴安全设施,并且完成进洞登记工作才允许进入隧道内进行工作。
在初支立架、施作锚杆、喷射混凝土时,必须进行严格的检查,要求施工班组严格按照施工规范或规程进行施工,要做到无任何安全隐患,通过相关部门验收后可以进行下一步的工序施工。
这一年来的隧道工程施工工作,使得自己的专业知识得到了长进和加深,工作能力,包括组织协调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。
这一年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。
总之,在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步、共同成长,最全面的范文写作网站为铁路公司的发展贡献自己的力量。
技术员年终总结范文篇二:
自年月日来到兵团建工一键诚信分公司农大项目部参加工作,这一年来,一直在项目部担任技术员一职,,通过这个工程现场实践工作的锻炼,得益于项目部领导的关心培养和同事们的热心帮助、谆谆教导,让我的工作有了快速的提升,我已逐步成长为一名合格的技术员。
在此感谢公司对我的信任及同事们的支持,通过团队的共同努力,摸索出了一定的工作经验,在此对一年情况进行个人工作总结,请给位领导指导与纠正:
一、主要职责、负责钢筋材料计划的编制及进场钢筋的质量数量验收。
、负责钢筋的放样,钢筋工作交底以及钢筋工程的检查及验收。
、负责天气情况记录、施工测量放线、钢筋工程隐蔽时间及混凝土浇筑记录。
、负责决算各分部分项工程计量工作。
、参与现场钢筋、模板、土建、架子工及各队的劳务管理,以及领导安排的其它工作。
二、工作心得、会干工作、干好工作是出色完成工作的前提条件,这就要求我们要有扎实的专业功底。
、一个项目的成败取决于团队合作,干一项工程需要多个部门的密切配合,只有整个团队克服眼前的一切困难,形成合力,才会有强大的战斗力,才能在激烈的市场竞争中取得一个又一个的胜利!
、工作中要勤奋,工作态度认真,范文主动沟通,避免信息滞后。
、技术、管理两个方面,两手都要抓、两手都要狠!
三、不足之处、由于工作经验不足,工程管理方面有些不能做到事前控制。
、在钢筋工程结算方面,广联达运用不熟练,需要不断的加强学习。
、施工方案的编制不太熟悉,需要不断的加强专业知识的学习。
、做事容易冲动。
四、今后的打算、逐步掌握施工方案的编制。
、争取年考上二级建造师,然后再考一级建造师。
、在工程管理方面多下功夫,加强目标控制和管理协调的能力。
总体说来,对于领导交给的各项任务都已比较顺利、较好的完成了。
一年来的从事工程施工工作,在不断的取得进步,自己的专业知识得到了长进和加深,工作能力,包括组织协作能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。
一年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可,展望年工作中将会有更多的新的挑战,我一定会竭尽全力更加积极的工作,在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,为公司的发展贡献自己的力量!
技术员年终总结范文篇三:
今天,在这个岁尾年头,我想骄傲地说一声:
"一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望"。
但是,成绩已经是昨天,我更关注的是今天和明天。
对于成绩的回顾也不是我一贯作风,范文写作领导和同事也看在眼里记在心里。
我注意到了技术工作的许多薄弱之处,作为技术部门的主要责任人,我同样有不可推卸的责任。
要达到新一时期的高标准,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:
一、年初至今,技术部门整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了技术管理人员的业务培训。
三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,技术部门作为单位的一个主要职能监督部门,"当好家、理好财"是我技术部门应尽的职责。
在单位加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。
只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!
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篇二:
货代年终总结物流公司年终总结关于年对我个人来讲,-,在宁波的年,年是付出和得到颇多的。
酸甜苦辣中,更多的是甜,是开心,是真诚和收获。
工作圆满完成,也收获了老公。
年宁波港物流业处于相对散、乱的复杂形势,贷代车队强强联合,船公司做货,不论大小型客户,甚至有码头也参与进来。
运价竞争非常恶劣的情况下,全体员工秉承心往一处想,劲往一处使的优良作风,克服困难,广开客户渠道,严控内外成本,确保柜量、利润最大化。
、柜量总额及利润年,我办共完成柜量,同比增长%,完成年初预期目标的%。
实现毛利润万元,同比增长%。
、业务拓展及新增货种金属、废塑料及成品塑料粒,各占我办的%,在年,相继开拓了绍兴老酒、慈溪家电液化钢瓶、衢州巨化集团的氯化钙、萧山几家化纤厂等。
、制度方面每月一次的例会,分析问题产生的原由,从源头处解决和避免。
新的信息和规定都在会上说明或重申,加强印象。
任何人有任何意见和想法都可以开诚布公地明讲,大家一起想办法解决,包括员工生活上的。
从而提高绩效、专业水平,活跃了气氛,加强了同事间的凝聚力,以及协调与沟通。
、商务方面年无一笔烂账,每月回收率在%以上,到目前为止,除了两家钢带客户约万运费外,其它客户均能在年假前收回。
、信息网络化我办有主动建立网络群体,将宁波港大小车队近家及船公司整合成网络群,利用信息化,寻找装箱套箱资源,做到了%的套箱率,大大提升了利润化。
对送货也有相当大帮助,现到宁波办送货货体%为长途单柜,宁波的单柜价格实为两柜拼送价,通过网络信息,可以高效的找到拼柜,从而提高了单柜送货速度,也相应创造了利润。
、业余生活工作第一,但也不忘生活和开心。
偶尔利用周末组织员工,举行户外活动,篮球、羽毛球赛、钓鱼等。
同时也邀请合作单位船公司及车队参加,或参与到他们的活动中。
让员工们两点一线的生活变得多姿多彩,也加深了与合作单位的情谊。
年是丰收的一年,这是令我们兴奋和欣慰的。
总之,让宁波办的每个成员都能日益进步,工作顺利,生活开心,健康向上,让进入这个集体的每个成员都能感受到这里的风景独好,不忍离去。
关于年着眼公司当前,兼顾未来发展。
年,在总部的领导下,工作中我们要做到:
突出重点维护和深挖现有市场,把握时机开发潜在客户,注重服务细节,强化优质服务,稳固和提高市场占有率,积极争取圆满完任务。
主要着手从以下几方面入手:
、招聘业务型人才,加强新业务开发近两年,自钢带客户行情减弱,基本无批量发柜客户后,宁波办主要靠零散及个体客户支撑,饥饱不定。
需大力度开发新货种新客户,以及集团竞标类客户,希望在年招聘一名业务同事,开发新业务的同时,也能帮助到业务经理的对外应酬,男子间能更好的筹谋。
争取年,在江西滑石粉、富阳纸、兰溪建德散装水泥等方面,有所突破。
、分析过往业务宁波办有近十年历史,新老客户交替,流失的老客户量也相当大,我们将重整,分析过往客户,争取再度合作。
、提升客服意识把握每一次与客户接触的机会,热情详细周到的服务,给公司增加一个制胜的筹码。
加强与客户的交流,增近感情。
客服工作已不仅仅是把客户的货物揽入我方即为结束,争取帮助客户把所有的事全部做掉,让客户更加省心和放心。
、细化内部管理,严格成本控制,多重防范资金风险。
我办本着员工之间有审核,上下级之间有监督的原则去完善操作各流程。
建立客户信用额度评价制度,控制运费回收风险。
本年度我们将严格遵守总部的各项规定,加强业务学习,提高服务水平,争取早日完成任务,年目标。
挑战已经到来,既然选择了远方,何畏风雨兼程,我们相信:
用心一定能赢得精彩!
篇三:
货代业务员年度总结范文货代业务员年度总结范文时光转瞬即逝,紧张、充实的年已经过去,在这一年里,我和同志们一起生活、学习和工作。
彼此建立了深厚的友谊,同时在实践中磨