电力工会工作报告范文.docx

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电力工会工作报告范文

关于电力工会工作报告范文

　　尊敬的各位领导、各位代表、员工同志们：

　　全面贯彻党的十七届三中全会精神、构建社会主义和

谐社会的重要一年，也是××公司实现百万千瓦级发电企

业跨越发展的关键一年。

做好全年的工作，对于公司稳步

发展和全面实现“十一五”的发展目标有着极为重要的意

义。

一年来，公司工会在集团公司工委、国电××发电企

业工会和×

　　×公司党委的领导下，行政的关心和支持下，坚持全

心全意依靠工人阶级办好企业，团结动员全体干部员工、

凝聚智慧、奋发图强、开拓创新，贯彻落实科学发展观，

为构建和谐××、和谐国电做出了应有的贡献。

　　下面，我代表公司三届工会委员会向大会作报告，报

告共分 工会工作回顾和工作思路两个部分。

　　第一部分 工会工作回顾

　　工会工作从“突出重点促进维权落实，服务中心、促

进参与教育，牢记使命、促进履行职责，发挥作用、促进

构建和谐”4 个方面与时俱进，做好工作。

　　——做到源头参与，努力维护职工的合法权益，配合

行政共同做好公司的改革发展稳定工作。

把维护好职工群

众的利于作为各项工作的出发点，在尊重和维护公司发展

的整体利益的基础上，倾听民声、尊重民意、集中民智、

切实解决好职工群众最关心、最直接、最需要的问题，特

别是解决好涉及职工切身利益的改革方案，重要规章制度，

经职代会审议通过执行，最大限度地把广大职工组织识到

工会中来，调动和发挥广大职工的积极性、创造性地创新

工作。

　　—— 工会代表职工与企业签订《集体劳动合同》，指

导职工与企业签订《劳动合同》，这样，在企业内部逐步建

立起和谐、稳定的劳动关系，签订双方的法律意识明显得

到了增强，进一步规范了主体双方的行为，做到文秘杂烩

网每年对《集体劳动合同》的执行检查两次，双方备有书

面总结材料，并向职代会报告。

签约双方履行《集体劳动

合同》情况较好，履约率达 100%，职工群众满意度测评，

测评满意度为 96．45%，这样为公司内部和谐稳定夯实了劳

动关系基础。

　　——依法维护女职工的合法权益，当年进行妇科检查、

体检率达 90%以上；职工如遇特殊困难能得到及时有效的救

助。

　　——认真开展“送温暖”活动，切实为广大职工、离

退休员工办实事、做好事、解难事，对涉及行政的及时与

行政沟通交流，尽力按规定给予解决。

做到制度健全、责

任落实、底数清楚、措施有效；对特困、困难及需要救助

的职工档案健全；工会主席认真履行救助困难员工“第一

责任人”的职责。

2、积极参与××省总工会组织实施的

职工医疗互助活动，已有 163 人次在第四期互助活动中报

领取补助金 85000 元，有效地为住院职工减轻了经济负担。

　　3、积极组织职工开展扶贫济困活动，向普洱灾区捐款

献爱心，834 名职工捐款 22596 元，公司发电部牵头，全公

司参与为石正海同志大病捐款 40000 余元。

　　——公司已建立职工代表大会制度，坚持落实职代会

各项职权，每年召开一次职工代表大会，听取并审议通过

了行政工作报告，工会工作报告，职代会提案整改说明和

收到提案情况汇报，及财务、审计、福利费、招待费、监

审、工会财务等报告。

职代会各专委会组织健全，认真履

行职代会闭会期间的职能，工作到位。

提案落实率 100%。

组织机构、会议记录、决议资料完整。

　　——坚持职工代表大会民主评议企业领导干部制度，

职工代表在企业领导干部述职测评会上，认真听取公司领

导的述职后，本着客观公正、实事求是、对公司负责、对

领导负责的态度，认真行使民主权利，对公司领导班子进

行了测评，度工作测评统计结果：

优秀称职率 83 %。

 ——

公司厂务公开组织机构健全，领导组织到位，办公室设在

公司工会，负责厂务公开日常事务、组织协调工作。

一年

来，厂务公开工作职责明确，制度完备，程序规范，做到

建立三级网络，设立厂务公开栏等多种公开形式。

，应用网

络、厂务公开栏等多种手段，共公开公司《民主管理、厂

务公开管理办法》内容 1500 多项。

整个公开工作能做到及

时，广泛。

职工代表对厂务公开工作的满意率达到

92．35%。

　　——工会围绕企业安全生产、经营管理、三期建设等

中心工作，广泛地组织开展了“创建劳动关系和谐企业”、

“创建学习型班组、争做知识型员工”、十佳“品牌”班组

和十佳“明星”员工、争当“云岭优秀职工”、先进、

　　劳模，“当好主力军·建功十一五·和谐奔小康”、“迎

双投、学技术、比奉献”、“国电杯”、“安康杯”劳动竞赛

及节约“一度电、一克煤、一滴油、一滴水”节能降耗、

节约增效等劳动竞赛和岗位练兵、技术比武，在不同的生

产岗位上起到了积极的作用。

——公司劳动保护监督检查

三级组织健全。

各基层工会主席积极参与

　　安全检查工作，发现隐患及时向公司安监部和部门行

政反映，及时把隐患消除。

有效地增强了工会组织对安全

生产保护的监督力度。

——工会积极组织开展先进、劳模

评比推荐活动，成功推荐公司职工王云东参评中国国电劳

模，并被评为“中国国电劳动模范”到北京接受表彰；推

荐公司燃料部参评××省“工人先锋号”，并被省总工会授

予××省“工人先锋号”荣誉称号；推荐公司总经理刘伟

民，参评中国国电集团公司基建工程投产先进个人，并被

中国国电集团公司授予基建工程投产先进个人，荣获国电

一级奖章；多个集体、个人荣获中国国电集团公司及省总

工会表彰。

公司做到省、部级劳模档案健全，劳模待遇按

国家政策得到较好的落实。

先进典型示范作用明显。

　　——围绕中心、服务大局，广泛开展《公民道德建设

实施纲要》和企业理念的宣传和教育。

除每月安排好职工

政治学习外，积极组织开展了《公民道德建设实施纲要》、

《新时期共产党员道德建设读本》、《企业职工道德修养读

本》、《公民道德规范读本》、《劳动法》、《妇女权益保障法》、

《女职工劳动保护规定》、《中华人民共和国劳动合同法》、

《劳动合同法释义与实务操作》和党的十七大文献等文的

宣传、学习；外请专家学者到公司讲授税法、内部通讯员、

档案管理、十七大精神、女工教育等讲座活动。

大张旗鼓

地开展了学习劳模精神活动。

　　——工会广泛开展贴近企业、贴近群众、贴近生活的

群众性文艺活动和全民健身活，全年共组织开展各项活动

16 项次。

 2、举办了庆祝职代会召开的迎新春文艺演出。

　　3、组织开展了庆“三·八”女职工趣味活动，为女工

们带来一份节日的欢乐。

　　4、举办“迎奥运、讲文明、树新风”系列活动，884

名员工参加了全总组织的亿万职工迎奥运知识竞赛；6 个基

层工会组织的 11 个队参赛队，参加了公司职工迎奥运游泳

运动会的 50 米自由泳、50 米蛙泳、100 米自由泳、100 米

蛙泳、400 米蛙泳、4×50 米接力等 6 大项的比赛。

　　5、组织开展了、××千名职工“唱响国电之歌·迎双

投·庆国庆”歌咏比赛，广大干部职工热情高涨，情绪激

昂，用国电人的歌声，歌颂我们伟大祖国在经济建设、改

革发展中取得的丰硕成果，讴歌在国电集团公司的正确领

导下××公司三个文明建设、发电生产、三期建设及企业

将跨入百万千瓦级的新成就，向祖国母亲献上节日的礼物

和祝福。

　　6、各部门自行组织了灵活、多样的职工文体活动：

发

电部举办了双扣、足球比赛，脱硫除尘部举办了双扣及女

职工趣味活动，燃料部举办了气排球比赛、女职工联谊活

动，检修部举办了气排球比赛、双扣比赛，恒阳公司进行

了开心愉快的春游，公司本部职工进行了气排球运动、足

球运动。

　　7、组队参加在滇南举行的国电××分公司第一届职工

羽毛球运动会，充分展示了××公司员工的精神风貌和体

育竞技水平，增进了各单位职工之间的交流。

通过开展一

系列积极健康向上的文体活动，有效地增强和提升了广大

员工爱党、爱国、爱社会主义、爱企业的热情，为公司职

工倡导文明、科学、健康的生活方式、构建“和谐××”

起到了积极的作用。

　　——工会在认真履行好四项基本职责的同时，努力抓

好自身建设，不断提升建家水平。

年内修订完善了：

《公

司职工代表大会实施细则》、《公司职工代表巡视制度》、

《公司建家活动实施序则》、《公司基层工会建设职工之家

考核标准》、《公司工会文体活动奖励办法》、《工会工作目

标责任书》等规定。

工会坚持每年向党委专题工作汇报。

末职工代表对工会工作满意率测评结果达 90 %。

　　——工会积极组织开展《职工之家》建设，做到实施

计划、实施细则、考核标准完备，创建工作扎实有效，100%基

层工会小家建成合格职工小家。

　　——积极做好职工政治学习的安排工作，不定期地到

部门班组检查职工政治学习情况，查看学习记录，基础台

帐，抓好基础工作做到与广大职工进行直接交流、了解员

工思想听取员工意见和建议，为员工解决工作、生活中遇

到的实际困难和问题。

认真做好新会员入会工作，职工入

会率达到 100%。

　　——认真抓好工会干部的培训工作，做到有计划、有

措施。

根据上级工委要求，参加国电集团公司及省总工会

的培训，一年来，工会主席、副主席、办公室主任、女工

主任及部分基层工会干部参加了国电集团工委等上级工会

组织的相关培训。

工会干部培训率达 95%以上。

　　——及时向上级工会组织上解工会经费，经费收缴率

达 100%，工会经审会每年对工会经费进行审查，财务管理

无违法违纪事件，经审会按时向会员代表大会报告工作。

　　——做好工运理论研究，收到职工撰写论文 10 篇，进

行评比并向××省总工会、国电××发电企业工会报送工

运理论文章。

积极进行工会活动宣传报道，全年向集团公

司网站、工委网页、国电××发电企业工会、××电力报、

电力工运研究等报送信息 300 余篇。

　　——按档案管理要求，管理好文档，文书档案及会计

档案按规定存入档案室。

按时向

　　集团公司工委、国电××发电企业工会，上报基层工

会半年、全年工作总结、年度工作计划、统计报表等工作。

　　——女工工作有计划，有落实。

广泛开展“巾帼建功

标兵岗”及“巾帼建功标兵”评选活动。

发电部化学一班

荣获××省总工会“五一巾帼标兵岗”，检修部李志娟荣获

省总“五一巾帼建功标兵”。

　　第二部分 工会工作展望

　　工会工作思路概括为：

“坚持两个围绕、努力打造三

个品牌、着力实现五个突破”。

　　围绕公司中心工作，围绕员工队伍建设开展工作。

发

挥企业工会的优势，突出工会的特色，在促进企业改革发

展、维护职工权益、推动共建共享和谐××，为构建和谐

社会做出应有的贡献。

　　通过合力打造创建“和谐企业”、推动“班组建设”、

开展“安全卫士”企业工会活动品牌，用品牌效应彰显企

业工会工作特色，树立工会的自身形象，进一步扩大工会

的认知程度。

　　1、在建功立业方面有新突破。

团结动员广大职工投身

全面建设小康社会的伟大实践，唱响主旋律。

继续开展

“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”活动；结合

实际在技术创新、管理科学、节能降耗、环境保护、提质

增效、搞好服务等方面开展多种形式的群众性经济技术活

动；围绕公司安全生产、经营管理、经济结构调整、转变、

发展，不断提升和增强企业核心竞争力，积极响应全总等

上级工会开展创建“工人先锋号”竞赛活动，以创建“知

识型、技能型、创新型、效益型、和谐型”班组为主要内

容，切实提高班组建设质量。

继续深入开展劳动竞赛活动，

焕发职工的劳动热情和创造活力。

　　2、维护职工合法权益上要有突破。

以新《劳动合同法》

的实施为契机，以构建和谐劳动关系为主线，明确工会在

维护职工劳动经济权益中的作用和责任。

不断完善职工代

表大会制度，推进厂务公开。

深化平等协商、劳动争议调

解、工资协商谈判等制度，继续做好《集体劳动合同》的

续签工作，做到主动依法科学维权。

关注职工的劳动就业、

收入分配、休息休假，社会保障、劳动安全卫生和职业培

训，关心困难职工的基本生活保障和基本发展需求，为职

工办实事做好事解难事。

　　3、完善劳动关系协调机制有新的突破。

拓宽主动参与、

源头参与的途径，建立并巩固职代会联席会议制度；进一

步完善以职工代表大会为基本形式的企业职工民主管理制

度，推广推进、平等协商集体合同、劳动合同、厂务公开

等工作，总结经验，力争实现新突破。

　　4、建设高素质职工队伍有新的突破。

推进素质工程、

深化“创争”活动，提高职工的技能和业务素质，引导职

工成为学习型、知识型、技能型、专家型人才；大力弘扬

劳模精神，宣传优秀典型和先进事迹，促进企业文化和职

工文化建设；引导职工正确对待改革过程中的利益关系调

整，通过理性合法的方式表达利益诉求，自觉维护职工队

伍和社会政治的稳定。

　　5、工会自身改革和建设上有新的突破。

扩大与上级工

会的组织联系，密切配合，加强协作，开展好具有企业特

色的各项工作。

贯彻落实《企业工会工作条例》，加强工会

的基层组织、基础工作、基本职责的“三基”建设，增强

工会组织的吸引力、凝聚力，不断提高广大工会干部理论

水平和解决实际问题的能力。

　　代表同志们，今年是全世界盼望的北京奥运年，为营

造良好的全民参与奥运氛围，促进广大职工的身体健康，

增进干部职工的团结友谊，我们将组织开展一系列丰富多

彩的迎奥运文体活动，更进一步激发我们的爱国热情，焕

发更高的国富民强自豪感，为我们全面完成今年各项工作

打下坚实基础。

　　各位代表，员工同志们：