专业技术人员常见的心理问题和成因.docx
《专业技术人员常见的心理问题和成因.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《专业技术人员常见的心理问题和成因.docx（12页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
1.单选题（本题总分50.0分,本大题包括25小题,每题2分,总计50.0分）
1.（本题分值:
2）
专业技术人员包括（ ）个类别。
A.1
B.2
C.3
D.4
标准答案：
B | 用户答案:
本题得分:
0
2.（本题分值:
2）
专业技术人员的发展以（）为指标。
A.销售业绩
B.科研产出
C.工作时间
D.职位高低
标准答案：
B | 用户答案:
本题得分:
0
3.（本题分值:
2）
专业技术人员收入总体水平（）当年城镇在岗职工。
A.远超过
B.高于
C.相当于
D.略低于
标准答案：
B | 用户答案:
本题得分:
0
4.（本题分值:
2）
抑郁症最出名的有效的治疗方式是（ ）。
A.鼓励疗法
B.认知疗法
C.自我疗法
D.组合药物疗法
标准答案：
B | 用户答案:
本题得分:
0
5.（本题分值:
2）
专业技术人员产生职业倦怠的原因不包括（ ）。
A.组织因素
B.个人因素
C.职业因素
D.社会因素
标准答案：
D | 用户答案:
本题得分:
0
6.（本题分值:
2）
本讲认为，下列哪种方式不是焦虑症的治疗方法（ ）。
A.增强认识
B.增强自信
C.自我检讨
D.自我反省
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
7.（本题分值:
2）
如果是在以周末的狂欢来逃避工作中的不如意或困境，那么，解决的方法就是勇于去面对，并多用（）的积极话语。
A.自我鼓励
B.自我肯定
C.自我夸奖
D.自我陶醉
标准答案：
B | 用户答案:
本题得分:
0
8.（本题分值:
2）
本讲认为，要学会活在当下，享受当下的时光，让每一个时刻对自己来说都具有意义，而不是活在过去的不如意或将来的不确定中，前者容易造成（），后者带来的多是焦虑不安。
A.周末综合症
B.职业倦怠
C.抑郁
D.慢性疲劳症
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
9.（本题分值:
2）
本讲认为，周末综合症的根本原因是（ ）。
A.没有认清工作中的快乐和意义
B.找到了工作的乐趣
C.没有分清工作、生活
D.失去对生活的向往
标准答案：
A | 用户答案:
本题得分:
0
10.（本题分值:
2）
根据本讲，经调查老年人觉得最快乐的最幸福的时候是（ ）。
A.享受儿孙绕膝的天伦之乐
B.享受较高福利待遇
C.与自己过去的老朋友在一起
D.享受较高的社会地位
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
11.（本题分值:
2）
本讲认为，运动能让体内（）增加，不仅助眠，也易引发好心情。
A.荷尔蒙
B.转氨酶
C.血清素
D.胆固醇
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
12.（本题分值:
2）
下列哪一项不是慢性疲劳症神经方面的症状?
（ ）
A.头昏
B.失眠
C.急躁
D.夜间早醒
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
13.（本题分值:
2）
（ ）其中一种症状主要表现为食欲减退，对各种食品均缺乏食欲，尤以油腻为著。
A.周末综合症
B.职业倦怠症
C.慢性疲劳症
D.抑郁症
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
14.（本题分值:
2）
下列哪类人员不是专业技术管理人员（ ）。
A.政工人员
B.施工队长
C.会计主管
D.科室主任
标准答案：
A | 用户答案:
本题得分:
0
15.（本题分值:
2）
下列哪类人员是专业技术管理人员（ ）。
A.农科院研究员
B.记者
C.播音员
D.车间主任
标准答案：
D | 用户答案:
本题得分:
0
16.（本题分值:
2）
下列哪类人员是专业技术人员（ ）。
A.公证员
B.公交司机
C.保安
D.面点师
标准答案：
A | 用户答案:
本题得分:
0
17.（本题分值:
2）
下列哪类人员不是专业技术人员（ ）。
A.设备工程师
B.律师
C.快递员
D.政工人员
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
18.（本题分值:
2）
在（）状态之下，可以做自我的心理调整完善，解决自己的问题。
A.健康
B.不良
C.心理障碍
D.心理疾病
标准答案：
B | 用户答案:
本题得分:
0
19.（本题分值:
2）
本人不觉得痛苦、他人不感觉异常、社会功能良好是（ ）状态的表现。
A.健康
B.不良
C.心理障碍
D.心理疾病
标准答案：
A | 用户答案:
本题得分:
0
20.（本题分值:
2）
（）状态大部分是属于一般心理咨询的工作范畴的。
A.健康
B.不良
C.心理障碍
D.心理疾病
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
21.（本题分值:
2）
在（）状态下面，其个人是根本无法摆脱的，只可能越来越严重，其个人十分痛苦。
A.健康
B.不良
C.心理障碍
D.心理疾病
标准答案：
D | 用户答案:
本题得分:
0
22.（本题分值:
2）
心理障碍属于心理问题的第（）个等级。
A.1
B.2
C.3
D.4
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
23.（本题分值:
2）
心理问题划分为（）个等级。
A.1
B.2
C.3
D.4
标准答案：
D | 用户答案:
本题得分:
0
24.（本题分值:
2）
在（）当中，仅仅依靠自己的努力很难有根本性的改变，需要求助心理医生去做心理咨询，或者有专业人士的帮助实现好转。
A.健康
B.不良
C.心理障碍
D.心理疾病
标准答案：
C | 用户答案:
本题得分:
0
25.（本题分值:
2）
强烈的心理反应、明显的躯体不适感、损害大、需心理医生的治疗是（ ）状态的表现。
A.健康
B.不良
C.心理障碍
D.心理疾病
标准答案：
D | 用户答案:
本题得分:
0
2.多选题（本题总分30.0分,本大题包括10小题,每题3分,总计30.0分）
1.（本题分值:
3）
本讲提到，专业技术人员的界定分为（ ）。
A.秘书
B.专业技术人员
C.文科
D.专业技术管理人员
E.财务人员
标准答案：
BD | 用户答案:
本题得分:
0
2.（本题分值:
3）
强迫症的表现形式有哪些（ ）。
A.强迫
B.强迫自己
C.反强迫
D.强迫他人
E.强迫观念
标准答案：
AC | 用户答案:
本题得分:
0
3.（本题分值:
3）
产生职业倦怠的组织因素包括哪些？
（ ）
A.缺乏奖赏
B.缺乏控制
C.缺乏支持
D.缺乏明确的职责划分
E.缺乏必要的权力
标准答案：
ABCD | 用户答案:
本题得分:
0
4.（本题分值:
3）
本讲认为，抑郁症的主要表现有哪些（ ）。
A.无望感
B.无助感
C.兴趣减退甚至丧失
D.自我评价下降
E.活力丧失
标准答案：
ABCDE | 用户答案:
本题得分:
0
5.（本题分值:
3）
下列哪些因素是导致强迫症的原因（ ）。
A.社会心理因素
B.学校教育方式
C.生活环境影响
D.本人性格及经历
E.父母的教养方式
标准答案：
ADE | 用户答案:
本题得分:
0
6.（本题分值:
3）
本讲认为，焦虑症和正常焦虑的区别有哪些（ ）。
A.无缘无故的，没有明确对象的焦急、紧张和恐惧
B.随时随地焦躁不安
C.指向未来
D.持续时间很长
E.找不到解决办法而情绪低落
标准答案：
ACD | 用户答案:
本题得分:
0
7.（本题分值:
3）
产生职业倦怠的个人因素包括哪些？
（ ）
A.过于依赖组织
B.过于精细化
C.过于理想化的期望
D.过强的个人责任感
E.过强的个人表现欲
标准答案：
CD | 用户答案:
本题得分:
0
8.（本题分值:
3）
慢性疲劳症神经系统方面的症状：
表现出精神不振或精神紧张，初期常有头晕等；后期则表现为（ ）等。
A.睡眠不足
B.多梦
C.夜惊
D.中间早醒
E.失眠
标准答案：
ABCDE | 用户答案:
本题得分:
0
9.（本题分值:
3）
慢性疲劳症消化系统方面的症状有时可能出现（ ）。
A.无饥饿感
B.偏食
C.食后消化不良
D.腹胀
E.腹痛
标准答案：
ABCD | 用户答案:
本题得分:
0
10.（本题分值:
3）
专业技术人员具体指以下哪些人员？
（ ）
A.设备工程师
B.工程技术人员
C.农业技术人员
D.科研人员
E.卫生技术人员
标准答案：
ABCDE | 用户答案:
本题得分:
0
3.判断题（本题总分20.0分,本大题包括10小题,每题2分,总计20.0分）
1.（本题分值:
2）
肾上腺如果分泌不足，就会表现为发育不全；如果分泌过多，就是甲亢，神经系统兴奋，人变得特别消瘦。
标准答案：
false | 用户答案:
本题得分:
0
2.（本题分值:
2）
专业技术人员的特点决定了他们需要通过不断地努力、学习，不断地充电，才有可能去完成好工作。
标准答案：
true | 用户答案:
本题得分:
0
3.（本题分值:
2）
目前专业技术人员，评价体系当中不以其论文的多少以及所写论文的级别判断。
标准答案：
false | 用户答案:
本题得分:
0
4.（本题分值:
2）
专业技术人员的工作需要在定期完成一个工作，不需要加班加点。
标准答案：
false | 用户答案:
本题得分:
0
5.（本题分值:
2）
专业技术人员常见心理问题主要有周末综合症、焦虑症、抑郁症、慢性疲劳症等。
标准答案：
true | 用户答案:
本题得分:
0
6.（本题分值:
2）
世界卫生组织将网络依赖定义为：
“由于反复使用某种致瘾源刺激中枢神经，在一定人格基础和外界条件下所引起的一种不定期着迷状态，具有难以抗拒的再度使用的欲望。
”
标准答案：
false | 用户答案:
本题得分:
0
7.（本题分值:
2）
抑郁症最出名的有效的治疗方式是阿伦贝克创造出的。
标准答案：
true | 用户答案:
本题得分:
0
8.（本题分值:
2）
升级会员 