质检中心岗位描述Word格式文档下载.docx

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1.在总工程师的领导下，负责质检中心的全面工作，对质检中心的各项管理工作负全责。

2.为中心办公室、煤焦化验室、化产化验室、甲醇化验室的行政技术及安全生产负全责。

3.负责公司的生产工艺指标的制定以及新技术的推广应用工作。

负责公司原材料，产品质量检验及生产过程中的分析检验结果的审查工作。

负责协助经营部处理质量纠纷。

完成公司领导交办的其他工作。

四、主要职权

1、行使分管领导下的质检中心全面生产、安全管理权力。

2、有对各项指标化验结果的指导权和存在质量指标的差异分析现场论证权。

3、有对各部门取样不真实、不标准的二次返回取样和最终分析结果的确定权。

4、有权对管理范围内的各项影响生产事务和造成生产秩序影响的“三违”人和事的惩处，并及时报告分管领导。

5、对部门工作人员因不服从管理所造成的质量问题有权向公司提出追究裁决意见。

6、对本单位人员的生产、人事和违章违纪问题有直接行使管人理事及按制度直接惩处的权力。

7、对本单位人员在生产中造成人为的重大经济损失和安全、设备事故有上报安委会立即处理的权力。

8、有权参与公司成立的安全、设备、卫生等小组的检查评比工作，有直接提合理化建议的权力。

9、对本单位人员根据每月个人工作业绩和成绩突出的有权进行上报分管领导予以表彰、奖励的权力。

以上就是我的岗位描述，如有不妥之处敬请各位领导给予指正。

谢谢大家！

二、质检中心技术员岗位描述

，是质检中心技术员，今天很荣幸站在这里为大家进行岗位描述，现在我把我所在岗位的工作向大家做以介绍，不足之处，请各位领导批评指正。

下面将我的岗位从以下几点向大家介绍：

上对厂领导、质检中心主任，下对煤焦化验室、化产化验室和甲醇化验室进行管理。

收集、整理并保管质检中心的所有技术文件材料；

制定、完善质检中心各项技术管理工作；

负责化验室员工培训、化验室仪器保养维修和故障处理。

1、在质检中心主任的领导下，主要负责化验室技术管理工作。

2、必须熟悉本厂的工艺流程、工艺参数，精通各项化验技术操作。

3、制定和完善化验室技术操作规程及相关制度。

4、负责岗位培训，确保人人持证、按规定着装上岗。

5、制定完善的岗位运行记录及各种填报表。

6、负责化验数据的归纳、整理、分析工作。

按时填写技术报告，妥善保管化验室的生产技术资料。

7、及时发现化验中存在的问题，并提出解决方法和建议。

8、熟悉各种测试方法，掌握各种仪器的操作规程，能熟练使用各种仪器，熟悉各种工艺参数。

9、严格执行有关标准规范，确保检测数据的可靠准确。

10、完成领导交办的其它工作。

四、主要工作内容

1、

2、协助主任制定质检中心管理的各项规章制度及编写操作规程。

3、指导精密、贵重仪器和大型设备的验收、安装、调试、维修和技术项目开发工作

4、熟悉有关仪器的性能、运用范围和使用方法，掌握常用材料、试剂等的性能，并能妥善使用和保管。

5、保证化验室仪器设备帐、物、卡相符，仪器设备档案资料完整。

承担实验室主管分配的具体工作。

6、负责化验室仪器设备的保养、维护和管理。

7、做好化验室的技术安全、环境保护，维护实验室安全防范设施，做好事故预防。

总之，作为一名技术员，在质检中心主任的领导下，执行所有原材料、成品的质量检测，并与质检主管紧密合作，完成生产过程的巡检和质量保证工作，达到监督、指导生产进行的目的。

三、质检中心办事员岗位描述

，是质检中心办事员，今天很荣幸站在这里为大家进行岗位描述，现在我把我所在岗位的工作向大家做以介绍，不足之处，请各位领导批评指正。

下面将我的发岗位从以下几点向大家介绍：

上对厂领导、质检中心主任，下对煤焦化验室、化产化验室和甲醇化验室进行服务。

负责质检中心日常服务工作，负责质检中心员工的人事档案保管、岗位变动统计，负责质检中心员工劳保和质检中心每月办公材料的领取发放。

1.负责技术管制中心全体员工的人事档案，对于岗位变动人员要及时地到公司劳资部门办理变动手续。

2.负责全中心员工的考勤工作和考勤表的上报。

3.负责计算中心员工的工资和上交工资表。

4.负责每月全中心员工资表考勤表的张贴与公布。

5.负责每月办公材料计划的上报及所需材料的领取，并按时领取和发放。

6.负责全中心人员工劳保证的办理及劳保领取和发放。

7.包览中心和其他部门联系的一切事务性工作和领导下达的临时任务。

爱岗敬业是我的选择，认真负责是我的态度，精确精准是我的追求，我会以高度的热情、高度的工作责任心和责任感干好每一件事、认真完成每一项工作任务，为追求更高的工作目标而努力。

四、质检中心统计保管员岗位描述

，是质检中心统计核算员，今天很荣幸站在这里为大家进行岗位描述，现在我把我所在岗位的工作向大家做以介绍，不足之处，请各位领导批评指正。

下面将我岗位从以下几点向大家介绍:

一、上下级对应关系：

上对厂领导、质检中心主任，下对煤焦化验室、化产化验室和甲醇化验室提供服务。

二、岗位的管辖范围：

完成质检中心在生产过程中的各项数据统计工作，做好化验室仪器、药品及原材料的保管统计和申报领取。

，

1、负责汇总、核实各种物资统计资料，及时上报各种统计报表，建立和健全统计台帐制度；

2、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台；

3、做好库房物资统计资料的保管和归档工作；

4、做好化验室仪器、药品及原材料的统计保管及申报领取。

5、保证物体存放整洁，做好库房清洁卫生和安全防范工作。

6、加强自身业务学习，努力实现库房保管的规范化、标准化、制度化。

7、积极完成中心领导交办的其他工作任务。

四、岗位工作流程

1、请购

根据需要提出购买物品的名称、规格、型号、数量，并说明使用情况，填写请购单由部门负责人签名认可后，报采购部。

2、验收

1）仓管员根据采购计划进行验货，如发现所采购物资不符合规定要求，应拒绝收货，并及时通知采购部进行退、换货手续；

3、保管

1）库房所有物资堆放整齐、美观、按类摆放，并标明进货日期，做好登记卡。

2）掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况，落实安全措施和卫生措施，保证库存物资完好无损。

4、盘点

对存货进行定期或不定期清查，确定各种存货的实际库存量，并与电脑中记录核对，每月底做好盘点工作。

五、岗位的安全职责

1、熟悉本单位储存和使用的危险化学品的性质，保管业务知识和有关消防安全规定；

2、严格执行国家、省、市有关危险化学品管理的法律法规和政策，严格执行本单位的危险化学品储存管理制度；

3、严格执行危险化学品的出入库手续，对所保管的危险化学品必须做到数量准确，帐物相符，日清月结。

每月28日前完成出入库手续，完成当月原材料、产成品盘寸报表；

定期清点库存，做到心中有数，以便按生产计划提前上报采购计划，保证生产；

4、定期按照消防的有关要求对仓库内的消防器材进行管理、定期检查、定期更换；

5、定期对库房进行定时通风，通风时不得远离仓库。

做到防潮、防火、防腐、防盗；

6、对因工作需要进入仓库的职工进行监督检查，严防原料和产品流失；

7、对危险化学品按法律法规和行业标准的要求分垛储存、摆放。

留出防火通道；

8、正确使用劳保用品，并指导进入仓库的职工正确佩带劳保用品；

9、定期对仓库内及其周围的卫生进行清扫；

10、按时完成质检中心主任导交办的其他工作。

一、采样班“岗位描述”

，是质检中心采样班一名员工，今天很荣幸站在这里为大家进行岗位描述，现在我把我所在岗位的工作向大家做以介绍，不足之处，请各位领导批评指正。

一、岗位工作范围

1、负责焦化分厂煤焦车间生产过程中用煤的取样、制样及水分、细度的测试工作；

2、负责生产过程和出厂焦炭的取样、制样及水分、筛分、强度的测试工作，及时为煤焦分厂生产合格产品提供准确的检验数据；

3、负责热动分厂燃料煤的采制样工作，准确指导热动分厂燃运车间的燃料工况。

二、岗位工作职责

1、班长岗位工作职责（在完成本职工作的同时，应做好以下几方面工作）：

⑴、负责本班员工思想教育、技术指导、安全教育等工作；

⑵、负责本班劳动纪律、考核、调休等工作；

⑶、负责组织本班员工做好采样、制样、筛分及转鼓试验工作；

⑷、负责本班设备卫生、环境卫生、安全工作及维修工作，并及时反映设备运转情况；

⑸、负责检查每人的存样、制样情况，发现异常及时反映；

⑹、负责记录本班安全工作台帐；

⑺、负责搞好本班员工的业务技术学习工作；

⑻、负责对本班员工每月的考评工作；

⑼、负责安排完成中心下达的临时工作任务。

2、员工岗位职责：

⑴、负责生产过程用煤的取样、制样及水分、细度的测试工作，

负责生产过程和出厂焦炭的取样、制样及水分、筛分、强度的测试工作；

⑵、认真执行本岗位化验操作规程，严禁违章操作，保证测试数据的准确性；

⑶、认真执行化验样品的接交和存样的有关制度，做好化验样品的接交和保管；

⑷、自觉养成良好的职业道德，做到不弄虚作假，保证测试数据和所制样的真实性；

⑸、及时制样、送样并测试有关数据，及时向有关单位汇报，以保证测试数据和送样的及时性；

⑹、遇到有异常测试数据应及时复检，并做好记录，确定无误后及时向调度汇报，必要时须向主管领导汇报；

⑺、认真做好当班设备维护和岗位记录，始终保持岗位整洁；

⑻、积极配合班组降低化验成本。

三、主要设备的性能、参数

1、电子天平

型号，分度值0.1g，称重不得大于1000克，天平放置应避免震动、阳光照射及气流，使用前应预热1小时以上。

2、电热鼓风干燥箱

型号101—1A和101—2A，干燥箱由型钢和薄钢板构成，工作电压220V,50，温度范围50-250℃，功率2，电热鼓风干燥箱均为非防爆型干燥箱，故切勿将易燃、易爆、易挥发的物品放入干燥箱中处理，以防引起爆炸，放置物品时切勿过密或超载，样品之间有一定空隙，散热板上不能放置样品及其它物品，以免影响空气对流。

3、颚式破碎机

型号和，主要由机座、连杆部件和支撑部件构成，工作电压380V、功率3和1.5，出料口粒度<

10或<

6-10。

4、湿煤破碎机

型号200，由上下机壳、转子、激振器、筛板和胶条廉子等另部件构成，出料口粒度<

6，工作电压380V、功率1.5。

5、密封化验制样粉碎机

型号，该机主要由机架电机、偏心锤、上盖、和压紧装置构成，出料粒度<

0.2，工作电压380V、功率1.5，使用时一定要放置平稳，以防影响粉碎效果，必须有良好的接地，锁紧手把必须压紧，运转中不得打开上盖，为保证制样纯度，应先用少量试样做清体，再粉碎，试验用试样质量和粒度，不要超过规定值。

6、米库姆转鼓机

型号8，转鼓内径规格1000*1000±

5，壁厚8，转鼓由2.2电机带动，转速为25转/分，米库姆转鼓机所用设备为转鼓、控制器、圆孔筛、磅秤及其它组成。

四、岗位安全操作规定

1、上班时，劳动保护用品必须穿戴齐全，工器具实行定置摆放，采样时必须有人进行监护；

2、夜间采样应有足够照明，取样现场照明不好时，应持手电筒或应急灯取样；

3、夜晚采样必须穿好反光标志服；

4、在汽车、火车采样时必须等车停稳；

5、在煤场采样注意往来车辆；

6、在焦场采样注意下落的焦炭；

7、在煤皮带采样时人须站在皮带外的两托辊中间；

8、在焦皮带采样时，上、下楼梯必须走稳抓牢；

9、出现设备事故、电器事故应及时切断电源、停止设备工作，及时通知相关领导、相关部门进行处理；

10、出现火灾事故，按照“事故预案”，选择合适的灭火器材及时灭火，并立即报告相关部门。

五、设备安全技术操作规程及常见故障的处理办法

1、设备安全技术操作规程：

⑴、每台设备、精密仪器建立台账；

⑵、设备标牌醒目、责任到人；

⑶、坚持设备日检和定期维修制度；

⑷、精密仪器的放置要符合仪器的要求，以确保仪器的精度及使用寿命；

⑸、操作人员严格按操作规程使用设备、杜绝违章操作；

⑹、禁止使用分析设备烘烤非工作需要以外的任何物品；

⑺、各负责人要经常检查设备运行情况，发现问题及时上报并与有关单位共同解决；

⑻、设备检修、精密仪器维修和校正时，班长必须在场指导或配合。

2、设备常见故障和对策：

⑴、电子天平

a.显示器上无任何显示，检查供电线路及仪器或将变压器接好；

b.称量不准确，需对天平进行校正。

⑵、电热鼓风干燥箱

a.电源开关指示灯不亮，更换插头或接好线或更换熔断丝；

b.温度不升，调整设定温度或更换电加热器或更换风机；

c.设定温度与实际温差相差大，更换传感器或调整仪表的“”旋钮。

⑶、颚式破碎机、湿煤破碎机、密封化验制样粉碎机

设备不运转，检查电源和接地是否正确或检查电机。

以上设备应定期维护保养确保运行正常，其中颚式破碎机、湿煤破碎机、密封化验制样粉碎机开机前：

应先检查各紧闭件有无松动；

空运转无不正常现象后，方可开始给料；

使用时若发现长塞或停机现象必须立即切断电源，将物料清出方可再进行使用。

在使用过程中不得用外力制止运行，如发现漏电、断电等异常情况，立即停用并断电，向领导汇报，以便及时维修；

电机注油时不得使油进入线包或溅在碳刷上；

长时间运转时应检查其温升情况，如外壳摸着烫手应立刻停止运转，等冷却后才可继续使用（温升不超过65摄氏度）；

电机如有异常声音应立刻停止运转，联系电工检查修理。

二、煤焦班“岗位描述”

，是质检中心煤焦班一名员工，今天很荣幸站在这里为大家进行岗位描述，现在我把我所在岗位的工作向大家做以介绍，不足之处，请各位领导批评指正。

煤焦班负责对产品焦炭和用煤的分析检验及对热动分厂燃料煤检验，为炼焦配煤及生产合格产品提供准确的检验数据。

1、班长岗位职责（在完成本职业务工作的同时，应做好以下几方面工作）：

⑶、负责安排本班员工完成煤焦分析任务；

⑷、负责每日综合报表的抄送和各种原始台帐的发放工作；

⑸、对本班设备仪器的正确使用负全责，并及时反映设备运转情况；

⑹、负责对化验消耗品的领取以及对消耗品损坏情况的统计上报工作；

⑺、负责记录本班安全工作台帐；

⑻、负责搞好本班员工的业务技术学习工作；

⑼、认真搞好辖区的设备卫生和环境卫生；

⑽、认真搞好员工每月的考评工作；

⑾、负责安排完成中心下达的临时工作任务。

⑴、负责对产品焦炭和用煤的分析化验；

⑵、认真执行本岗位化验操作规程，严禁违章操作，保证化验数据的准确性；

⑶、认真执行化验样品接、交和存样的有关规定，做好化验样品的接交和保管工作；

⑷、自觉养成良好的职业道德，做到实事求是，不弄虚作假，保证化验数据的真实性；

⑸、及时分析来样，并及时向有关单位汇报，保证化验数据的及时性；

⑹、不擅自分析外来样品；

⑺、遇有异常化验数据应及时做好“自检”，确认无误后及时通知上工序复检，必要时向主管领导和调度汇报；

⑻、做好当班设备维护和岗位记录，保持岗位整洁；

⑼、积极配合班组降低化验成本。

型号124S、0.0001g，最大称重不超过120g，室内温度10-30℃，放置于平稳、无震动、远离热源、无腐蚀、无爆炸危险的环境中，使用前应预热30分钟以上；

2、箱型高温炉

型号是－I，高温炉外壳采用钢板制作，炉内填充轻质耐火保温砖，功率4，电压220V，最高温度不超过1000℃，环境温度0-40℃，相对湿度≤80%，无导电尘埃、无爆炸、锈蚀性气体；

3、电热鼓风干燥箱

型号101—1A，干燥箱由型钢和薄钢板构成，工作电压220V,50，温度范围50-250℃，功率2，电热鼓风干燥箱均为非防爆型干燥箱，严禁将易燃、易爆、易挥发的物品放入干燥箱中处理，以防引起爆炸，放置物品时切勿过密或超载，样品之间有一定空隙，散热板上不能放置样品及其它物品，以免影响空气对流；

4、粘结指数测定仪

型号－Ⅱ型，由电机、减速器、转鼓、计数器、壳体组成。

转鼓转速50，功率120W，电压220V；

5、快速测流仪

型号天龙－400，由空气净化预处理、单片机控制器、燃烧炉、电解池和搅拌器组成，硫的测量范围0-40%，电压220V，温度为0-一三00℃，环境温度为5-40℃，相对湿度为≤85%；

6、胶质层测定仪

型号天龙－200A。

该仪器主要由主机、温度控制器和辅助设备组成，电压220V控制功率≤4，控温范围0-999℃，加热元件硅碳棒，仪器应安装在有利于散热并且远离强电磁干扰设备。

1、上班时劳动保护用品必须穿戴齐全，工器具实行定置摆放；

2、严禁将易燃、易爆、易挥发的物品放入干燥箱中处理，以防引起爆炸；

3、如发生漏电、短电或烧断炉丝等情况，立即停止使用设备，并向领导汇报，及时切断电源，报告领导进行维修；

4、本岗位因电器设备较多，如使用不当，容易出现电器设备着火的危险；

如发生电器设备着火时，应按照“事故预案”，首先切断电源，选用合适的灭火器灭火；

如火势较大时，应通知消防队并组织人员从安全通道迅速撤离。

2、设备常见故障的处理：

a.显示器上无任何显示，检查仪器及供电线路或将变压器接好；

⑵、箱型高温炉

a.不升温，检查仪器及供电线路或检查炉丝；

b.温度失控，更换热电偶。

⑶、电热鼓风干燥箱

⑷、粘结指数测定仪

计数失误，及时更换干簧管。

⑸、快速测流仪、胶质层测定仪

a.不升温，检查仪器及供电线路或硅碳管；

一、化产中控班“岗位描述”

，是质检中心化产中控班一名员工，今天很荣幸站在这里为大家进行岗位描述，现在我把我所在岗位的工作向大家做以介绍，不足之处，请各位领导批评指正。

对焦化分厂化产车间煤气及生产过程中间产物进行分析检验，并且对进厂原料硫酸、洗油进行分析检验，以上分析结果及时反馈给相关部门，为分厂生产提供准确的检验数据。

⑶、负责安排本班员工完成化产分析任务；

⑷、负责每日各种报表的抄送和各种原始台帐的收发工作；

⑸、负责对精密仪器的使用保管；

⑹、对本班的设备仪器负全责，并及时反映设备运转情况；

⑺、负责对化验消耗品的领取以及对消耗品损坏情况的统计上报工作；

⑻、负责记录本班的安全工作台帐；

⑼、负责搞好本班员工的业务技术学习工作；

⑽、负责对本班员工每月的考评工作，认真搞好辖区的设备卫生和环境卫生；

⑴、认真执行本岗位化验操作规程,严禁违章操作，保证化验数据的准确性；

⑵、认真执行化验样品的接、交和存样的有关规定,做好化验样品的接、交和保管工作；

⑶、自觉养成良好的职业道德，做到不弄虚作假,保证所取试样及化验数据的真实性；

⑷、及时取样，分析并通报数据；

⑸、遇有异常测试数据时应及时做好自检，确认无误后及时向公司调度汇报,必要时应向主管领导汇报；

⑹、认真做好当班仪器、设备维护和岗位记录,保证岗位整洁；

⑺、积极配合班组降低化验成本。

型号124S、0.0001g，最大称重不超过120g，室内