3新蒲新区创先争优工作总结Word文件下载.docx

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通过召开不同层面的动员会，调度会、观摩会、现场会开展思想宣传活动，形成了广大党员立足本职争优秀，发挥共产党员在推动科学发展中的先锋模范作用。

（二）努力把握“四个注重”，组织“五项工程”，扎实开展创先争优活动。

“四个注重”：

一是注重突出学习实践科学发展观这个主题，紧紧围绕新区开发建设工作开展活动；

二是注重精心设计活动载体，与其他党建工作紧密衔接；

三是注重结合“七一”、建党90、91周年主题党日活动，组织开展公开承诺；

四是注重以党建带团建，表彰青年典型促进创先争优活动深入开展。

重点组织开展了“五项工程”：

一是以党员学习提素质、组织创新提活力、发展挖潜提后劲为主要内容的“三提”工程。

各级党组织认真组织党员参加“日读千字、月看一书、季写一文、年学一技”活动，努力提高广大党员政治素养和能力素养，在全区基层党组织和党员中形成争做学习型党组织、学习型党员的良好氛围。

二是以保增长、保稳定、保民生为主要内容的“三保”工程。

三是以党性教育、技能培育、人文涵育为主要内容的“三育”工程。

采取“分级负责、因需施教”的原则，有计划、分步骤地对广大党员进行以党章、党史和党的基本路线、基本纲领、基本经验、基本政策为主要内容的党性教育，进行以业务知识和技术技能为主要内容的技能培育。

截止2012年5月，全区45岁以下有受训意愿和受训能力的农村党员和城镇下岗失业党员全部参加培训共17期2100人次。

四是以农村党员挂牌争当示范户、机关企事业单位党员岗位竞赛争创示范岗为主要内容的“双争”工程。

结合党员便民服务点创建活动，在全区开展农村党员户“挂牌明责做先锋”活动，统一制发了集亮明身份、践行承诺、接受监督、警示告诫功能的“共产党员户”标识牌，健全对先进奖励、对后进摘牌等奖惩措施，增强党员户的荣誉感和使命感。

五是以千名党员访贫问苦、千名干部扶危解困为主要内容的“双千”工程。

各基层党组织在认真调查摸底，全面掌握老党员、贫困党员基本情况之下，通过定期走访慰问、召开座谈会、建立帮扶“对子”等形式，认真听取他们的意见建议，及时帮助解决生产生活难题。

二、围绕中心抓争创，统筹推进各项活动取得成效

（一）以创先争优活动为基石，大力夯实党建成果。

一是从提升整体效能和增强工作的前瞻性、主动性入手，实行“一线工作法”，形成了“从一抓起”的良好作风。

二是在党员队伍中开展了“三亮三比三评”活动，各基层党组织按照“细化、量化、科学化”的要求，建立了党员干部责任制，层层签订目标责任书，层层分解落实党建工作任务，形成了“长效化、科学化、效能化”的工作机制。

三是在全体党员中开展服务承诺、年度党建目标承诺、党员承诺的“三项承诺”活动，对党员进行“三定责”即党员定岗位、定职责、定任务，做到重点岗位有党员，关键时候看党员，达到“一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜”。

四是全体党员争做“四个表率”即：

做勤奋学习的表率、做勇于创新的表率、做干实事出成果的表率、做服务大局树立形象的表率。

（二）扎实开展创先争优，着力推进开发建设。

三年来，在市委、市政府的正确领导下，我们按照“高起点规划、高标准建设、高效率运转”和“规划为先、建设为重、管理为要、和谐为贵”的工作要求，以市第四次党代会和市第四届一次人代会精神，确立了建设“三宜”现代化特色新区的定位，以争取联合国人居环境奖、美国绿色建筑奖为目标，始终坚持以开发建设为中心，统筹推进城乡经济社会和民生事业、党的建设协调发展。

三年来，累计完成征地31400亩，拆迁4128户，拆除房屋2650栋，搬迁各类企业290家，兑现征地拆迁补偿款35亿元，累计完成投资132亿元，开工建设项目73个，其中竣工项目23个，在建项目50个，礼仪新城、新蒲新城的城市主干路网基本形成，遵义机场建设即将全面竣工，6月2日已成功试飞，7月底将正式通航。

一是广泛开展党员创先争优活动，巩固服务型党组织创建成效。

根据先进基层党组织“五个好”和优秀共产党员“五带头”的基本要求，三年来涌现出82位省、市、区党员干部先进典型代表，充分发扬了各级基层党组织和党员干部心系群众，率先垂范，本着创先争优、发扬站出来、冲在前的奉献精神。

二是加强创先争优分类指导，深化拓展服务型党组织创建工作。

在开发建设重点工程项目工地，各新城按照总体规划和省委领导“增比、进位、突破”的要求，通过建立“党员责任区”、“党员示范岗”等活动，充分调动党员干部的积极性，鼓励党员干部在本职岗位和急难险重任务中挑重担，做表率，自加压力，主动增加工作量，发扬“五加二”、“白加黑”的精神，夜以继日地战斗在建设工地上，即使在节假日、双休日，很多党员干部也放弃休息，主动在各自的岗位上加班工作，尤其是领导干部，常常跑工地、下基层，勤调研，大部分领导生病都坚持带病工作，还有的党员干部原来有午休的习惯，面对现在工作压力，只有靠浓茶和咖啡提神坚持工作。

在农村大力实施“党员带富工程”。

特别是新舟镇，通过开展“党员示范户”活动，60%以上的农村党员借助党组织搭建的创业平台，如省级表彰劳动模范黄国带动新舟镇40户养殖大户，成立新舟镇肉鸽养殖协会，并突破养个总量10000对，不仅自己成为了创业先锋，还带动更多的群众实现了产业调整，走上增收致富的道路。

三、扎实开展争创活动，全面提速新区开发建设

按照市委、市政府加快推进新区开发建设的要求，我们以贯彻落实国发2号文件和省第十一次党代会、市第四次党代会精神为动力，确定了“干字当头、快字为先、拼字求胜，确保五年全面建成‘三宜’现代化特色新区，率先在遵义走出一条‘三化’同步的全面小康之路”的总体目标。

围绕总体目标，新区呈现出：

开发建设全面提速、民生事务大改善，财政收入稳步增长，社会总体和谐稳定，党的建设不断加强的良好局面。

截至2012年5月底，完成固定资产投资31.42亿元，同比增长53.28%；

完成工业总产值3.79亿元，同比增长20.14%；

完成财政总收入5578万元，同比增长153.78%，地方一般预算收入4806万元，同比增长237.26%。

（一）开发建设全面提速。

一是规划编制进一步完善。

目前，已完成并审查通过了东部新区礼仪新城、新蒲新城、空港新城三个分区规划；

结合中国科工集团航天精工搬迁和开发建设征拆工作，完成了中桥高新技术产业园区和四个特色集镇的控制性详细规划。

二是项目管理机制全面理顺。

将三个新城指挥部按项目类别调整组建了10个项目部，实行一类项目，一位领导、一个班子、一套机制、一抓到底、质量终身负责的项目责任制。

三是项目建设加速推进。

我们将涉及到的项目和投资任务分解到各个项目部。

同时，把实施项目所需的人、财、物下放给项目部，使项目部充分行使项目建设、管理、调度、考核、奖惩的权利，实现了责、权、利的有机统一，确保了项目顺利推进。

就2012年元月至5月，已完成征地6100亩，拆迁795户，拆除房屋385栋，拆除违建面积1.65万平米；

开工建设项目达50个，其中，新开工项目19个，在建项目31个，完成总投资31.42亿元，新区路网工程、新区棚户区改造还房工程、遵义四中新蒲校区、遵义医学院新蒲校区、遵义医专，遵义市城市规划科技馆、遵义新区建投集团有限公司大厦等一大批重点项目正在加速推进，中建城市综合体建设已全面启动。

四是招商及融资成效明显。

对照国发2号文件，编制汇总项目198个，总投资255亿元；

招商引资到位资金38.7亿元；

已与相关金融机构达成贷款意向101亿元，落实贷款45.56亿元，到位贷款14.48亿元；

预计今年8月份国家发改委将批准发行新区20亿元企业债券。

（二）民生社会事业较大改善。

一是新区被征地农民的长远生计将得到有效保障。

针对开发建设中部分群众不支持、不理解，甚至阻工，导致征地搬迁难、项目落地慢的实际，我们通过深入村、组走访调研，了解到群众担心长远生活没有保障，针对群众的顾虑，党工委召开3次专题会研究被征地农民的长远生计问题，制定出台了解决被征地农民长远生计的政策措施，从就学、就业、就医、养老等方面给予保障，使被征地农民享有“五个一”的保障目标，即一人一次培训、一户一人就业、一人一份养老保险、一人一份医疗保险、一户一个经营性门面。

实现了部分群众从不支持到支持、从被动拆迁到主动搬迁的转变。

二是教育、卫生、计生、文化等其他社会事业统筹推进。

同时，深入开展“平安”创建，不断创新社会管理，切实做好维稳和群工工作，未发生大的群体性事件，社会保持总体和谐稳定。

（三）城乡统筹发展取得新进展。

一是启动了“3+2”特色集镇建设。

结合开发建设征拆工作需要，我们在规划区外选择交通节点规划建设集“黔北民居、四在农家、新农村建设”为一体的特色集镇。

一方面可以解决征地拆迁中部分群众要求划地安置的诉求，另一方面可以推进城乡一体化。

目前，已在新蒲镇三合、中桥、湘江和新舟镇金钟村选点并完成了控制性详规，中建集团投资的“中建希望小集镇”正在筹建中。

二是扎实推进“四在农家”建设。

我们将以特色集镇为核心、高速公路沿线为纽带、村居为节点，用三年左右时间在机场快线、机场高速、青檬高速沿线集中打造“四在农家”示范带，实现“四在农家”全覆盖，推进城乡一体化。

今年正着力创建各级示范点4个，涉及农户2000户，将直接受益6000人。

三是加大水利基础设施和通村公路建设。

今年已争取到水利设施和人畜饮水建设资金1606万元，到位资金1319.7万元；

通村油路建设20公里，总投资1138万元，涉及的项目均已开始实施。

（四）创新党组织设置，理顺党组织隶属关系，扩大党组织覆盖面。

成立了直属机关工委，并根据党员在开发建设一线分布情况，在三个新城指挥部设立了5个支部，直接把支部建在工地上、项目上，实现了哪里有党员，哪里就有党的组织，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在开发建设一线体现、一线发挥的目标。

同时，高度重视工会、共青团和妇联工作，推进党建带工建、带团建、带妇建，实现党群共建共创。

以开展党的基层组织建设年活动为抓手，广泛开展了干部下基层“三进三送、当好五员”活动，进一步深化了“创先争优”、“四帮四促”和“双晋双信”创建活动，巩固提升了服务型党组织创建工作成果。

四、扎实开展评诺，通过领导点评促进活动取得实效

（一）点评内容突出实在。

通过制定贴近实际、操作性较强的创先争优活动实施方案，把承诺、履诺情况作为领导点评的重要内容，对各级党组织和党员进行点评。

通过实事求是地开展点评活动，肯定取得的成绩，诚恳地指出存在的问题和今后努力的方向，真正做到承诺落实有保障，活动开展有实效。

（二）点评方式突出灵活。

实行集中点评，并在点评过程中诚恳的指出存在的不足和努力的方向。

实行个别点评，各基层党组织对党员以个别谈话的形式进行点评，及时指出存在的问题，提出整改措施。

实行现场点评，党工委领导对党组织和党员开展承诺兑现情况进行现场点评，并请他们反映问题、指出不足、提出意见建议。

（三）点评活动突显成效。

一是通过评议了解民情民意。

采取走访调研、实地查看、座谈交流、个别谈话、发放征求意见表等方式，广泛听取群众意见和要求，从群众意见中看清平常没有察觉或没有引起重视的问题，认真分析根源，提出落实办法，切实保证人民群众的知情权、参与权和监督权。

二是通过评议做好整改落实。

按照评议事项到位不到位、合理不合理、有效没有效的要求，对群众评议过程中梳理出来的意见建议，及时查找原因，进行深刻分析，对群众评议满意的工作事项，继续创新工作方式方法，发挥绝对优势；

对群众评议不满意的，根据实际特点，迅速提出修改完善办法，采取有效措施，增强了党员的紧迫感和责任感，确保群众评议效果。

三是通过评议增强党员主体意识。

在评议中，根据自身特点，全面合理的设计群众满意度测评表，按照便于群众反映党员同志存在的实际问题，便于党组织对党员的教育引导，便于群众看得见、感受得到的要求，精心制定评议措施，大力强化评议力度，激发党员的主体意识和责任意识，扎实有效地促进创先争优活动深入开展。

五、开展创先争优活动中存在的不足及提出的建议

创先争优活动开展以来，以创新载体为依托，以群众满意为目标，使创先争优活动初步取得了科学发展增动力、人民群众得实惠、基层党建上水平的实际效果，但就创先争优活动如何取得进一步实效，还存在一定的不足。

（一）不足之处：

一是思想认识出现偏差。

二是群众参与面不够宽。

三是先进典型宣传不到位。

活动开展得轰轰烈烈，并且形成了良好的活动氛围，但往往是“就争创而争创”，未能很好地宣传典型，示带动作用不明显。

（二）对我区开展创先争优活动的意见和建议：

一是全面树立典型。

各类典型要建档造册管理，有具体情况登记，有先进事迹材料，并通过红旗评比、图文展板等形式搞好公示、展示。

二是领导干部要带头示范。

领导干部在创先争优活动中的作用至关重要，要做学习的表率、为人的表率、工作的表率和为官的表率。

要对照“五个好”、“五带头”的标准要求，及时查看基层党组织在争创活动中的具体措施和活动成效。

三是学习要贯穿始终。

要牢固树立终身学习的理念，大力推进学习型党组织建设、创建学习型领导班子。

通过不断的学习，进一步提升战斗力、培养亲和力、激发创造力，从而更好地带领职工群众推动全县科学发展。