关于推进惩治和预防腐败体系建设自查工作报告上传Word文档格式.docx

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20XX年我院认真按照上级要求开展了反腐倡廉工作，一是深入开展反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线；

二是不断完善各项规章制度，为规范管理奠定基础；

三是加强监督和权力制约，促使各级领导干部廉洁从政。

（一）采取的主要措施

1、抓住重点人员。

坚持以领导干部廉洁自律为主线，以履行职责情况为基础，以促进领导干部廉洁从政为目标，突出对中层以上领导干部在执行政策、履行责任、决策程序、管理成效和廉洁自律情况的监督。

今年，院中层以上领导干部在《党风廉政建设承诺书》上签字作出承诺，执行了《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》；

组织开展了“强党风、促政风、带行风”为主题的警示教育活动，并参加了知识测试。

中层以上领导干部分别参加了以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》、‘四项监督制度’、加强领导干部作风建设”为主题的院、处两级领导班子民主生活会，进行了对照检查；

有3名院领导在中层干部和高级工程师会议上进行了述职述廉、13名各处室主要负责人在全院干部大会述职述廉，18名中层副职在各处室干部会议上进行了述职述廉；

院领导和管理部门负责人分别参加了各处室、支部召开的总结述职会议、党员民主评议，对工作、作风进行了点评。

这些活动的开展对促进我院领导干部增强法律意识、责任意识、廉政意识、提高管理能力和水平起到了积极的推动作用。

2、抓住重点业务。

我院承担了局森林资源连续清查、营造林综合核查、林地征占用检查、采伐限额检查、退耕还林阶段验收、天保工程核查及“四到省考核”、荒漠化监测等指令性任务，任务重、时间紧、难度大，为保证优质高效地完成好这些任务，一是召开指令性任务动员大会和岗前业务培训把廉政建设作为重要内容，对参加指令性任务人员进行廉政教育，反复强调廉政建设的重要性，明确廉政建设的具体规定和要求，把廉政建设情况作为评先评优、岗位竞聘、收入分配的依据，直接挂钩；

二是在开展外业工作期间及时进行廉政情况和执行廉洁自律规定的检查，通过召开座谈会、个别访谈、电话回访等方式，及时了解和掌握外业人员的工作情况特别是执行廉政规定的情况；

三是发放廉政信息反馈卡，由院监察处统一印制廉政信息反馈卡，并发至处室，由处室发给外业人员。

外业人员每到一地，及时将廉政信息反馈卡交受检单位，由受检单位在外业结束后填写盖章直接寄回院监察处；

四是外业工作结束后，承担任务的处室和人员就外业期间廉政情况及时向各级领导进行了汇报，财务部门在报销的同时认真审查住宿费等费用使用情况，院监察处对相关情况进行了检查和汇总。

通过这些工作，保证了国家指令性任务的圆满顺利完成。

3、抓住重点领域。

我院在完成国家指令性任务的同时，积极组织力量为地主经济建设提供技术咨询服务，着力市场开发，实施“项目带动、人才强院、科技兴院”战略。

在承揽项目过程中，我院严格执行廉政规定，严格实行民主决策程序，严格遵守财务制度，以技术优势赢得市场，以精湛技术赢得信任、以优质服务赢得满意，在市场大潮中，树立了国家院的良好形象。

在实施项目中，选好用好项目负责人；

在资金使用中，严格履行财务程序；

在涉及职工收入分配中，坚持公平公正。

通过这些工作，确保了经济效益大幅增长。

4、抓住重点资金。

确保资金使用安全是廉政建设的重要内容。

随着我院业务的拓展，资金流不断扩大，我院坚持使用好资金，保证国有资产保增值。

一是完善了各项财务管理制度，在会计制度、会计核算、报帐程序等方面进一步规范；

二是坚持大额资金使用民主决策，凡是大额资金使用都要召开院长办公会议集体研究；

三是及时进行审计工作，堵塞漏洞、规范管理。

今年我院接受了局的专项审计、聘请社会审计机构开展年度内审工作，从而促进加强资金和项目管理，提高资金使用效益。

5、抓住重点部门。

为进一步加强重要部门、关键环节、关键岗位的管理，促进党风廉政建设，确保政令畅通，我院对财务部门、人事部门、生产管理部门、后勤保障部门进行了严格管理，一是加强教育工作，提高领导干部和职工的思想认识，增强履行职责的能力；

二是加强监督工作，院领导经常与这些部门的领导和同志进行谈话提醒，告诫；

三是加强检查，及时听取相关部门的工作情况汇报，掌握工作内容、方法和成效，发现问题，及时整改。

保证了各项政务工作的正常进行，提高了为生产一线服务的能力和水平。

6、抓住重点项目。

我院积极争取国家基本建设项目，为院的大发展奠定基础。

今年正在实施信息网络建设项目在可行性研究、施工单位招投标、施工合同、施工进程等方面加大了监管力度，各项工作严格按照程序进行，并聘请了监理公司和技术顾问，严把质量关，项目的实施将构筑新的监测业务和信息化平台，对促进我院各项工作上台阶发挥重要作用；

为增强技术手段，我院还新增各类技术装备250多台（套），在设备采购中严格按照政府采购要求组织实施，所有采购设备性能优良，促进了生产能力和效率的提高、保证了业务工作需要。

（二）主要工作成效

1、教育到位，增强了自律意识

通过加强廉政建设教育，各级领导干部及职工自律意识明显增强。

一是院党委及党政领导非常重视廉政建设工作，主要领导亲自组织传达学习上级有关文件精神，亲自进行调查研究，亲自进行安排部署，把党风廉政建设作为重要任务，本着“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的总体要求，采取了多项措施，狠抓落实；

各处室、党支部负责人积极按照院的部署开展工作，认真组织职工学习，抓好思想发动，同时，切实做到以身作则，严于律已，率先垂范；

二是在我院组织的教育培训中，做到理论与实践、政策与技术、形势与任务相结合，严格实行培训考核上岗制度。

明确要求外业工作人员要有强烈的政治责任感，求真务实，严格执行规程规范，认真执行局工作人员廉洁自律“六不准”、森林资源核查检查工作“十项纪律”等廉政规定。

通过教育培训，把各级领导干部及工作人员的思想统一到了中央决策、局的总体要求上来，受到了深刻的党风廉政建设教育，干部职工思想认识到位，自律意识进一步增强，在把好“理想信念关、权力利益关、人情关系关、慎微慎独关、法规制度关”方面提高了认识，增强了参与的自觉性和主动性。

2、制度到位，促进了规范管理

多年来，由于加强了制度建设，使我院各项工作进一步规范，堵塞了漏洞。

一是在重大问题上实行民主决策，涉及院发展的重大事项、重大项目、重要人事和大额资金使用等都能集体研究和讨论，集思广益，集中智慧，发挥了团队精神。

二是完善了管理制度。

在技术经济承包、人员使用管理、财务管理及后勤保障管理等方面形成了二十多项制度，进一步规范了工作流程，有效地调动了广大干部职工的积极性、主动性和创造性，今年重点完善了经济技术承包责任制度和干部职工教育培训管理实施意见；

三是提高了管理水平。

由于制度的完善，各项管理工作井然有序，保证了政令畅通，确保了局的各项工作部署和院党政决策的有效执行，效果明显。

3、监督到位，防止了违纪违法

通过强化监督工作，我院干部职工特别是各级领导干部严格执行“局工作人员廉洁自律六不准”、“局森林资源管理核查、检查工作十项纪律”等廉政规定，自觉遵纪守法，抵制商业贿赂行为的发生；

没有利用清查、调查、核查、检查工作之便“吃、拿、卡、要”、维护了局的良好形象，赢得了良好的声誉；

党风廉政建设责任制的各项措施得到了很好的贯彻，相关责任主体都能按照要求履行职责，收效明显。

从各种渠道反馈的信息表明，没有发现违反廉政规定的情况和重大违规行为，有效地保证了各项任务的圆满完成。

三、工作措施运用情况

在惩防体系建设工作中，我院运用多种措施，确保惩防体系建设的有序推进。

一是将党风廉政建设责任制纳入对领导班子、部门、干部职工个人的目标考核，对惩防体系建设工作进行了落实，对任务完成情况开展定期和不定期的检查，将检查结果作为年度领导干部述职述廉、职工考核、评选先进的重要依据。

二是完善了惩防体系建设协调机制，院党委经常听取纪检监察工作部门工作汇报，对惩防体系建设工作做出重要批示和指导，院班子成员经常对分管部门党风廉政建设情况和完成惩治防体系各项措施情况进行监督检查；

各主要管理部门经常加强沟通联系，交流情况，各管理部门对相关业务工作部门落实廉政措施情况进行了督查；

三是纪检监察部门结合工作要求，对中央重大决策和局党组的各项工作部署执行情况进行了定期检查，对院党委和行政的各项决定落实情况及时进行了督查，同时加强了惩防体系建设的组织协调工作，在党风廉政和反腐败斗争中发挥了职能作用。

四是不断创新反腐倡廉工作，主要是坚持把惩防体系建设放在XX改革发展大局和我院加快发展的要求之中谋划工作，履行好各项工作职能；

坚持用实践的全面的辨证的观点指导工作，处理好各种工作关系；

坚持把反腐倡廉政各项措施融入生产业务、行政管理等各项工作实际中，同部署、同落实、同检查，为健康快速发展提供保障。

四、存在的主要问题和改进措施

一是惩防体系建设还不够完善，与新形势、新任务的要求还不完全适应。

我院将全面贯彻落实上级要求，不断推进惩防体系建设，加强纪检监察工作，以促进我院风廉政建设和反腐败工作，为实现我院“做大、做优、做强”，为发展现代XX、建设生态文明、促进科学发展，提供可靠保障。

二是个别党员干部对方针政策、法律法规、业务知识的学习还不够，在具体工作中办法不多，办法不活。

我们将进一步加强干部培训教育，坚持对党员干部进行党性党风党纪教育，提升干部素质，增强法纪意识。

五、20XX年惩防体系建设工作打算

（一）加强反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线

一是以领导干部为重点开展反腐倡廉教育。

坚持把反腐倡廉纳入院党委中心组的理论学习内容，同时，结合传达学习中央关于反腐倡廉的方针政策和有关会议精神，每年至少安排两次有关惩防体系理论学习专题，每年召开的领导干部民主生活会必须把执行廉洁自律规定情况作为重要内容。

院党委成员要以身作则，相互之间平时要多沟通、多提醒，做到为政清廉，为全体党员干部树立起良好的领导形象。

二是有针对性地明确教育内容。

院各级党组织要把学习“三个代表”重要思想、反腐倡廉理论作为政治理论学习的重要内容，并同学习胡锦涛同志关于反腐倡廉的重要论述结合起来，做出具体安排并抓好落实；

要进一步准确把握干部思想实际，不断丰富、深化廉政教育内容，进一步加强理想信念教育、党的优良传统和作风教育、党纪政纪法纪和职业道德教育，对领导干部要加强廉洁从政教育和树立正确的权利观、地位观、利益观、政绩观的教育。

每年至少开展1--2次反腐倡廉主题教育活动，有针对性地开展主题警示教育活动，进一步陶冶党员干部的思想情操，真正做到拒腐蚀、永不沾。

（二）加强反腐倡廉制度建设，充分发挥制度在惩治和预防腐败中的保证作用

一是积极探索反腐倡廉长效机制建设。

联系工作实际，针对重点部门、重要岗位、深入分析研究廉政风险点，建立健全风险预警机制，做好预防工作。

二是进一步健全和完善财务管理制度，加大对业务部门项目经费运行的规范管理，确保资金的安全，保证不出问题。

三是进一步落实党风廉政建设责任制。

贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，进一步健全和完善责任落实、责任考核、责任追究制度，确保党风廉政建设责任制的落实。

四是加强领导班子建设的各项制度，通过适时自查，总结经验，加以完善，并将作为领导班子建设的重要内容，严格执行《廉政准则》、民主集中制和领导干部廉洁自律的各项规定；

五是健全完善干部廉洁自律有关制度，联系实际，要加大执行局工作人员廉洁自律“六不准”和森林资源管理“十项纪律”的规定力度，对执行中反映出的问题进行调查研究，进一步改进工作，完善相关规定和措施。

（三）加强对权力运行的制约和监督，确保权力正确行使

一是要落实责任追究制，院每年要组织有关人员对承担指令性任务、开展业务创收及重大项目、重要事项及人事财务等实施情况进行检查，并将这项工作列入年度目标考核；

二是要继续加强对领导干部权力运行情况的监督检查，防止滥用权力、谋取私利的违纪违法案件。

三是要认真查处发生的各种违法违纪案件，维护党纪、政纪和法律法规。

（四）加强财务管理，推进党务政务公开

一是要加强财务管理，认真编制年度预算，对重大资金开支要实行集体研究决定，做到手续完备；

二是进一步推进党务、政务公开，要结合贯彻《党员权力保障条例》，进一步完善党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见的制度和措施；

进一步加大对重大事项的通报力度，调动广大干部职工参政议政的积极性和主动性。

三是继续对大批量的物资采购按照政府采购的有关要求组织实施，严把设备物资采购关。

（五）切实加强组织领导，确保惩防体系各项任务落到实处

一是切实加强领导。

把贯彻落实《实施纲要》作为院党委和行政领导班子一项重要政治任务来抓，切实加强对构建惩防体系工作的领导，列入重要议事日程，与业务工作、党的建设、队伍建设、文化建设紧密结合，一起部署、检查和落实。

建立责任机制，明确领导班子、领导干部在惩防体系建设中应承担的领导责任，主要领导负总责，分管领导具体负责抓好落实工作。

二是加强组织协调。

在院党委的统一领导下，院廉政建设领导小组和纪检监察部门要充分发挥组织协调作用，按照《实施纲要》的要求，进一步建立健全各项组织协调制度和齐抓共管机制，定期召开会议，及时通报情况，研究协调重要问题，制定改进措施和工作方案，协助党委抓好任务分解和督促检查。

大力宣传贯彻落实《实施纲要》的重要意义，广泛调动各方面力量，形成各处室协调行动、干部职工积极参与的工作局面，推动惩治和预防腐败体系建设各项任务的落实。

二O一一年一月二十日