社区矫正专职社会工作者管理办法文档格式.docx

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第四条 

专职社工应履行以下工作职责：

（一）依照有关规定接收社区矫正对象，办理报到手续；

（二）根据社区矫正对象实际情况，制订个性化矫正方案,实施精准矫正；

（三）对社区矫正对象实施日常监督管理和信息化核查；

（四）指导志愿者开展对社区矫正对象的心理矫正、走访、教育帮扶等工作；

（五）定期开展社区矫正对象集中教育活动和公益劳动；

（六）负责社区矫正对象的日常考核工作，根据规定做好对社区矫正对象的奖惩呈报；

（七）按照档案管理规定，做好社区矫正对象档案的立卷、归档和日常管理工作；

（八） 

做好信息化系统平台的日常维护管理；

（九） 

完成社区矫正机构和司法所交办的其他工作任务。

第五条 

专职社工应遵守以下各项纪律：

（一）政治纪律

1.严禁组织或参加非法集会、游行、示威等活动；

2.严禁发表有损党和国家声誉、利益的言论；

3.严禁组织或参加邪教等非法组织；

4.严禁组织、参加、协助非法信访活动；

5.有其他违反政治纪律行为的。

（二） 

组织纪律

1.服从命令，听从指挥，遵守岗位调整、工作安排；

2.严格遵守请示报告制度；

3.树立集体观、大局观，合理反映诉求。

（三） 

工作纪律

1. 

严禁玩忽职守，造成社区矫正对象脱管、漏管；

2.严禁滥用职权，侵犯社区矫正对象合法权益；

3.严禁违反规定办理调查评估、考核奖惩、请假迁居等事项；

4.严禁隐瞒案情、弄虚作假、知情不报；

5.严禁泄露工作秘密或社区矫正对象个人隐私；

6.严禁索要、收受社区矫正对象及其亲属的财物、接受馈赠宴请或转嫁费用;

7.严禁利用职务之便从事营利性活动；

8.严禁旷工、无故离岗或在工作时间从事与工作无关的活动。

（四） 

保密纪律

1.保守工作秘密，禁止打听、查询、复制、泄露不应知道、不该公开的信息资料；

2.禁止未经许可擅自使用他人数字身份证书或其他口令密码，进行授权范围以外的系统操作；

3.禁止违规泄露执法工作信息、社区矫正对象个人信息等。

（五）廉洁纪律

1.严禁利用职权或者职务上的影响为他人谋取利益；

2.严禁收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡和其他明显超出正常礼尚往来的财物；

3.严禁利用职权或者职务上的影响操办婚丧喜庆事宜；

4.严禁接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排。

（六） 

生活纪律

1.严禁在工作时间饮酒或酒后驾驶机动车辆；

2.严禁违规进入娱乐场所；

3.严禁参与或组织斗殴、色情、赌博、吸毒、迷信等违反社会治安管理的活动；

4.模范遵守家庭美德、社会公德。

第六条 

专职社工有下列情形之一的，区司法局可提前三十日以书面形式通知其本人予以解聘：

（一）发生违反本《办法》第九条规定的情形且情节严重的；

（二）在履行职务中，因工作严重失职、营私舞弊，在社会造成不良影响的；

（三）因身体原因不能履行专职社工职责的；

（五）连续两次或累计三次年度考核不合格的；

（六）被依法追究刑事责任的；

（七）其他不能胜任岗位的情形。

第七条 

专职社工因故解除聘用合同的，应提前三个月以书面形式提出，办理完交接手续后可以解除聘用合同。

第八条 

参照企业单位退休年龄的规定，已达法定退休年龄的，聘用合同自动终止。

第九条 

专职社工有违法违纪或失职行为尚未构成犯罪的，应当予以纪律处分。

情节较轻的，社区矫正机构和司法所进行谈话提醒、批评教育、责令检查或予以诫勉。

情节严重的，予以警告、记过、记大过、辞退等处分。

处分由司法所报请区司法局决定,构成犯罪的移交司法机关。

第十条 

区司法局每季度结合社区矫正执法检查，对专职社工实施考核排名，年末进行年度考核,由考评小组按德、能、勤、绩四个方面进行评定，年度考核结果分为优秀、合格、不合格三个层次。

第十一条 

专职社工成绩突出的，应当给予表彰奖励。

第十二条 

本办法由金华市金东区司法局负责解释。

第十三条 

本办法自印发之日起施行。