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他们在客户习惯分析和客户记录这方面的经验非常丰富,逻辑性和实用性非常强。

三、个人分析

1、自身现状:

已获得大学英语四级。

计算机一级。

普通话二级乙等。

健康证等一系列可辅助意愿职业的专业证书。

2、性格、特长、爱好:

开朗。

活泼。

对艺术有独特的见解。

组织能力强。

能迅速融入到陌生环境当中。

四、职业目标分解与组合

1、职业目标:

成为高级公共场所的高层管理人员。

分阶段阐述:

三年内在公共场所基层学习实践。

累积经验。

五年内依靠自身能力初步涉足管理阶层。

八年内将管理理论知识与管理实践结合并进行相互作用。

争取在十年内初步达到职业目标。

2、学历目标:

20**年通过英语专业八级考试。

并于同年7月获得大学本科学历证书以及文学学士学位证书。

之后在工作的同时努力积累公共关系学方面的知识。

从而为自身公共管理学理论打好坚实的基础。

3、能力目标:

通过工作与学习的结合。

熟练掌握公共管理方面的知识。

并能将理论转而应用到实践当中。

4、经济目标:

十年内实现小康标准。

五、成功标准

我的成功标准是:

专业知识方面达到最高目标。

在衣食住行方面达到中等水平。

六、职业生涯规划实施方案

1、规划实施存在的障碍:

理论已形成系统。

但实践还需要进一步累积完善。

2、解决方法:

深入到意愿职业所涉及的各个岗位中。

运用实践来证明理论。

从而达到理论与实践的完美结合。

七、本人对于职业规划的看法

职业规划对于当今大学毕业生来说十分必要。

它能够让大学毕业生认清当前社会的现状。

了解自己在社会当中的真实地位。

进而理清在毕业期间面对社会的浮躁心理。

调整好自己的就业心态。

根据实际情况。

合理的规划出符合自身条件的职业前景。

从而根据这个规划系统地实现职业目标。

规划者:

XXX

毕业院校:

XX大学外语学院(于20xx年7月毕业)

外语学院职业生涯规划书

(二)

在已经步入二十一世纪的今天,大学生已经与时代接轨赋予了全新的含义,背负着更多的责任,而职业生涯规划对于当今的大学生更显得尤为重要,不仅树立了人生目标,更将理想具体化,指明了奋斗与前进的方向,让我们的人生,不再虚度。

以下是外语专业大学生职业生涯规划书范文,仅供参考。

首先,收集整理、消化就业信息

1、了解目前全国大学生就业竞争激烈的大环境

从2002年开始,随着高校扩招的毕业生陆续进入求职市场,我国大学毕业生的人数在今后一段时间内将呈现出明显的上升趋势,根据教育部提供的数据,2002年全国大学毕业生总数为145万,2003年为212万,到2004年将达到280万。

2006年已达到4100万,在社会需求没有显著增加的情况下,毕业人数的迅速增长势必导致大学生就业压力的增大。

大学生就业由过去的“精英型”就业向“大众化”就业转变,已经出现农民工、和大学生竞争同一岗位的局面。

目前全国的大学生就业市场出现北京上海等大城市及沿海经济发达地区就业市场明显供对于求,西部等偏远地区供小于求;

中小城市师范生的需求也已经饱和,而农村对师范类的毕业生的需求得不到满足。

就业市场的需求呈现不均衡分布。

发达地区大学生就业工资现为1500元-3000元/月不等,中小城市大学生工资为800元-2000元/月。

由于2008年后升入高中的学生人数开始下降,师范生进入学校的难度会越来越大。

2、知道外语专业就业情况现状

如某校外语专业的毕业生2006年就业率为95、8%,其中英语师范生一次签约率55%,专节本学生一次签约率为36%,日语专业学生一次签约率为100%,学生考研率为13%。

在城市内进入公办学校的的只有4人、其余进入公办学校的均在县城初高中任教。

有37%学生进入私立英语培训学校的,有41%的学生进入外企、三资或涉外企业,15%学生考研、考公务员、出国或进武警部队。

3、分析预测外语专业可以拓展的就业空间

私立英语培训学校或培训班,各种大小企业的涉外岗位,考公务员、自主创业、英语口译、同声传译、网页翻译写手等公司岗位

4、明确可拓展的就业空间所需的知识素质技能

具备一定的商贸英语、广告英语、服装英语、保险英语、时世政治英语等各行业的英语知识,网业制作、多媒体、编程等计算机技能,公文写作能力、良好的沟通协调能力、口语表达能力、团队合作能力,应变能力、良好的心理调适能力

第二、客观分析自己的专业水平、综合素质和能力、习惯养成情况

目前我们外院学生普遍存在的问题是:

口语表达能力不强、做事的主动性较差、收集处理消化信息能力很弱、抗压能力弱、合作能力不行、考虑问题深度不够、细节问题注意不到、做事应付现象较多作出正确选择的能力

第三、选择自己的就业方向,确定自己要拓展的职业素质能力内容

无论选择什么职业必须具备职业素质是:

良好的思想道德修养素(诚信、奉献、较强的责任感)文化素质(专业知识、公文写作能力、相对宽泛的知识面)能力(公文协作能力、口语表达能力、团队合作能力、应变能力、创新能力、心理调适能力

第四、作出书面的实现自己未来职业所需综合素质、能力的训练实践计划

第五、职业生涯规划在大学四年中具体时间、内容安排

职业规划应该贯穿大学4年的全过程之中,高校就业指导部门除了要建立了相应完善的就业指导体系和职能部门外,还应该从大学生一年级开始,对他们进行职业生涯规划教育和指导。

当然,由于四个年级的学生年级特点不一样,需要采取的方式和途径也不相同,同时又因为学生个体的差异选择的时间和方式途径也应油酥不同。

大一为了解初探期:

学生主要加深对本专业的培养目标和就业方向的认识,增强学习专业的自学性,培养学生的专业学习目标并让学生初步了解将来所从事的专业职业,及专业辐射职业,了解应具备的各种素质,强调在学习活动生活注意培养自己把小事平常事做细做实做完美的好习惯,如在假期安排“按星级宾馆的清扫标准打扫家居”活动,鼓励学生通过参加各项活动,锻炼自己的文字能力、审美创美能力各种能力,学生参加社团、社会实践活动,在各种活动中不断思考总结提高自己。

如参与学生自愿者工作,提高自己的责任感、主动性和受挫能力,个人的学期工作计划、班级工作计划、活动工作计划等文字能力锻炼,。

每一位学生要建立自己“人才库”档案,记录自己的特点、兴趣、职业能力倾向、参与活动、拓展能力、自我评价等内容。

形成宽泛的职业生涯规划。

锻炼的途径和方式参加是积极参加院系活动,侧重点是强化个人细节习惯的养成锻炼及参加活动后的审美感悟

大二为定向选择期:

应考虑清楚未来是否考研或就业,由于用人单位对毕业生的需求,一般首先选择的是大学生某专业方面的特长,大学生迈入社会后的贡献,主要靠运用所学的专业知识来实现。

所以对所学的专业知识要精深、广博,。

同时增强英语口语能力和计算机应用能力,通过专业英语四级和计算机省二国二的相关证书考试,了解考研信息、确定考研方向。

在掌握宽厚的基础知识和精深的专业知识同时,还要拓宽专业知识面,掌握或了解与本专业相关、相近的若干专业知识和技并开始有选择地辅修其他专业的知识充实自己;

同时检验自己的知识技能,并要根据个人兴趣与能力修订个人职业生涯规划设计。

最好能在课余时间后长时间从事与自己未来职业或本专业有关的工作,如参与学生科研工作,参加兼职工作。

鼓励学生通过参加针对自己情况的各项实践活动,锻炼自己的各种能力,锻炼的途径和方式参加院系活动或个体自主策划组织活动侧重点是理性分析归纳总结特点,强化活动后的审美感悟渗透、实践创美能力。

大三相对成熟阶段为冲刺期:

接近实习、毕业。

所以目标应锁定在提高求职技能、搜集公司信息、并确定自己是否要考研上。

在加强专业学习,准备考研的同时,开始把目标锁定在提高求职技能上,培养学生独立创业能力。

如高校可以通过大学生素质拓展活动来锻炼学生的独立解决问题的能力和创造性;

鼓励学生在撰写专业学术文章时,可大胆提出自己的见解,锻炼自己的独立解决问题的能力和创造性;

参加和专业有关的暑期实践工作;

加强和已毕业的校友联系,交流求职工作心得体会,学习写简历、求职信,加大了解搜集工作信息的渠道,并积极尝试,加入校友网络,和已经毕业的校友、师哥师姐谈话了解往年的求职情况;

希望出国留学的学生,可多接触留学顾问,参与留学系列活动,准备toefl、gre、注意留学考试资讯,向相关教育部门索取简章参考。

这一时期的主要锻炼提高途径应为独立自主策划组织开展针对性较强的活动,侧重点是注重活动的细节、全面思考活动活动目鲜明性和意义的深入与外延、强化自身的创美能力。

大四是一个分化决策期:

大部分学生对自己的出路应该都有了相对明确规划,找工作的找工作、考研的考研、出国的出国,不能再犹豫不决。

学生的目标应该锁定在工作申请及成功就业上。

这时,对前三年的准备做一个全面的分析总结:

首先检验已确立的职业目标是否明确,前三年的准备是否已充分;

自己需强化和拓展的就业技能是什么。

然后,有针对性的对自己进行专项实践训练,尽可能自己在做出较为充分准备的情况下进行施展演练。

强化求职技巧除了参加常规的就业指导课,还要已宿舍为单位进行模拟面试等训练。

同时充分利用学校提供的校园就业网,了解就业指导中心提供的用人公司资料信息,坚持每天上网,了解各行业人才要求、求职案例、招聘信息等内容,积极接受各种择业技巧培训、多参加招聘活动,在实践中校验自己的积累和准备等。

考研的同学在时间的安排是:

大三下学期看考研书籍的时间占5%-70;

大四上学期看考研书的时间站95%,5%的时间用来做求职准备。

从大一开始就正式进入思考设计自己的职业生涯阶段,针对社会环境就业形势不断的对自己的的选择和个人情况进行完善补充,加强自我的拓展实践,从而使自己所学专业知识与社会需求发展、自身潜力与将来职业生涯发展共频共振。

并要求具有坚持性、经常性,因为只有经常做、甚至天天做才能形成习惯、形成习惯才能具备能力素质,才能真正为将来制定的职业目标打下基础,才能真正高质量的完成大学生活,真的实现自我的跨越式发展。

体育专业职业规划

前言

我们向往着美好的明天,所以一直为着心中的那个梦而奋斗。

大学生职业生涯规划,换个角度理解,就是对我们心中的那个蓝图的描绘。

我们对自己的职业生涯进行规划,就是给自己的梦想插上翅膀。

远大的理想总是建立在坚实的土地上的,青春短暂,从现在起,就力争主动,好好规划一下未来的路,去描绘这张生命的白纸。

一、个人资料

姓名:

性别:

出生年月:

19xx年x月

性格:

外向

学历:

大学本科x年级

专业:

体育学院

座右铭:

自信是成功的第一秘诀。

二、大学毕业后的十年总体规划时间

希望以后可以有个自己的公司,或者可以拥有一家自己开的健身俱乐部。

公司里的体育顾问、社会体育指导员、体育老师。

三、自我盘点:

(1)性格品质:

自信心强,肯吃苦;

具有一颗善良的心,待人真诚,中国十大名校排名,能得到大部分人的尊重;

(2)个人素质:

兴趣广泛;

适应性较强;

具有一定的交际能力,语言逻辑性和表达能力较强;

具有一定的工作能力:

在组织能力、协调能力、创新能力、预见性和团队意识等方面均有所表现;

(3)气质:

自我形象较好,谈吐得体,具有一定亲和力;

(4)学习能力:

领悟性较强;

2、优势盘点:

从小生活条件坚苦,让我养成了不怕苦的精神,创业是一个坚苦的过程,在这个漫长坚苦的过程中,它将是我唯一的,也是最宝贵的财富。

3、劣势盘点:

因为来自农村,没有经济基础,决定了我的事业起点相对言要低,而且,到目前为止,还没有任何工作经验,各类荣誉证书太少。

4、优点:

乐观,开朗,胆大,有一股不服输的屈气。

5、缺点:

做事不够细心,有时候也比较怀疑自己的能力,惰性较大。

四、解决自我盘点中的劣势和缺点

当劣势和缺点成为了你前进道路上的障碍时,就应充分得用你的优点,让其把你带出围障;

虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。

五、社会环境分析

1、一般社会环境:

电子、网络铺天盖地,知识信息飞速发展,科技浪潮源源不绝,人才竞争日益激烈,形形色色人物竞赴出场,不禁感叹,这世界变化好快。

2、特殊社会环境:

社会的发展,人们体育价值观念的转变,再加上《体育法》、《全民健身计划纲要》等法规文件在法律上的保障,使社会体育得到广泛的开展。

社会体育专业是新兴专业,前景挺好的。

而且随着2008奥运会之后我国体育方向的转变——全民健身的方向,我们社会体育的学生就业就好了。

六、角色建议:

父亲:

目前,必须搞好学习,为以后找工作奠定基础,同时,还要多锻炼自己,让自己成为同龄人中的强者。

母亲:

学习要认真,专科毕业论文致谢词,最好要考研。

老师:

聪明、机灵古怪。

同学:

有较强的工作能力。

七、职业生涯规划

1、学习生活规划

在这个高科技的社会,计算机以成为了日常生活中不可缺少的一部分,而英语更上让我们无处不体会到它的重要,因此,在大学的学习规划上,我将这两科作为学习的重中之重。

在学习的同时,大学生入党转正书,还努力提高自己各方面的能力,大学生校内网。

大学一年级:

了解大学年活,了解专业知识,了解专业前景,了解大学期间应该掌握的技能以及以后就业所需要的证书。

大学二年级:

熟悉掌握专业课知识,尽最大的努力考英语4级。

考一些跟自己的专业有关有用的证书。

大学三年级:

着重提高自己的工作能力、交际能力、动手能力和环境适应能力,同时极锻炼自己得到独立解决问题的能力和创造性;

尽量多体验兼职,积累工作经验,

大学四年级:

目标应锁定在工作申请及成功就业上,积极参加招聘活动,在实践中检验自己的积累和准备。

积极利用学校提供的条件,强化求职技巧,进行模拟面试等训练,尽可能地做出充分准备。

2、近十年的目标

20xx~xx年:

利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。

20xx~19年:

贮备资金,积累经验;

2020年:

了解市场行情;

2021年:

筹划资金,办理相关的手续,准备建立公司;

2022年:

拥有自己的公司或健身俱乐部

3、求职计划

(1)学位证书、资格证书,是我们求职的敲门砖,是一个公司招聘人才的首要条件,因此,我们要在大学生期间,拿到相关的证书。

(2)公司招聘人才看的不仅是文凭和证书,更多的是注重的个人的能力与素质,所以,当代大学生的价值观,我们在大学期间学习的同时,还在注重的是个人素质的提高和能力的培养。

(3)对于刚毕业的大学生来说,经验的缺乏是一个很突出的问题,要想在众多应聘者中脱颖而出,就要在变方面占优势才行,所以,我们还要在大学生活中积累更多的工作经验,这一方面可以通过兼职来实现,但在其过程中,要懂得总结经验。

(4)一定要在大四之前把简历制好,留下更多的的时间来找工作。

(5)要时刻关注招聘信息,积级参加招聘活动,在公司选择我们的同时也选择一个适合自己的公司。

八、结束语

任何目标,只说不做到头来都会是一场空。

然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑。

一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。

成功,不相信眼泪;

未来,要靠自己去打拼!

实现目标的历程需要付出艰辛的汗水和不懈的追求,不要因为挫折而畏缩不前,不要因为失败而一蹶不振;

要有屡败屡战的精神,要有越挫越勇的气魄;

成功最终会属于你的,每天要对自己说:

“我一定能成功,我一定按照目标的规划行动,坚持直到胜利的那一天。

”既然选择了认准了是正确的,就要一直走下去。

在这里,这份职业生涯规划也差不多落入尾声了,然而,我的真正行动才仅仅开始。

现在我要做的是,迈出艰难的一步,朝着这个规划的目标前进,要以满腔的热情去获取最后的胜利。

财务管理专业职业生涯规划

本学期通过一个学期大学生职业生涯规划课的学习,了解到职业生涯是一个人一生中所有与职业相联系的行为与活动,以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过程,也是一个人一生中职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。

简单说,职业生涯就是一个人终生的工作经历。

一般可以认为,我们的职业生涯开始于任职前的职业学习和培训,终止于退休。

我们选择什么职业作为我们的工作,这对于我们每个人的重要性都是不言而喻的。

职业规划课对我很多的教育意义,所放的视频针对性极强,给我们这些刚进大学的懵懂学生敲响了警钟,这也是周老师为什么把这门课开在大一的目的所在。

职业生涯规划课犹如一盏明灯照亮我们前进的方向。

记得哈佛大学的爱德华·

班菲德博士曾对美国社会进步动力的研究发现,那些成功的人往往都是有长期时间观念的人。

他们在做每天、每周、每月活动规划时,都会用长期的观点去考量。

他们会规划五年、十年,甚至二十年的未来计划。

他们分配资源或做决策都是基于他们预期自己在几年后的地位而定。

这一研究成果,对于刚刚跨入社会的职场人士有着重要的启示作用。

只有规划好自己的人生,才能避免走许多的弯路。

一,自我分析

(1),出生背景

我来自中国的靠东南沿海的内地省份,出生在一个相对比较落后的小县城里,虽然家乡的经济不是很发达,但由于周边都是沿海的省份,还是感觉到了改革开放30年对中国产生的巨大影响。

在思想上虽然不是特潮流的那种,但是对于新生事物的基本可以接受。

家里的条件在小县城里来说还算过得去,所以在小时候并没有吃过多少苦。

我知道如果进入社会之后我这样的经历是远远不够的,社会是复杂的,对于我们这些大学生来说要各种经历都要去尝试的,所以我希望在接下来的三年时间里能够锻炼自己,加强自己的独立生存能力,和自我解决问题的能力。

(2),性格与能力

我的性格并不是那种外向类型,很多东西我都愿意自己一个人体会与经历,有时候会把自己排除在集体之外。

还有我并不喜欢和别人交流,也很难接受别人的意见,比较独断独行。

对一些事物有时候就是三分钟的热情,有些时候不能坚持自己最初定下的目标。

但我有一种不服输的性格,每一次的成功都会给我带来巨大的动力,我喜欢超越周围的人。

我虽然有时候做事丢三落四,但我在关键时刻能够打起百分之百的精神。

还有我喜欢帮助周围的人,并不计较目前的得失,能够把目光放在远方。

二,专业就业方向及前景分析

我学的是有关财务管理方面的专业。

财务管理说通俗了就是原来的会计和出纳的工作,当然,现有体制下的财务管理工作不再是那么简单的统计和支出的事情了。

财务管理专业在我国成立得比较晚,所以我国的财务管理研究水平也与国际水平有较大的差距。

就业方向:

毕业生主要从事大中型工商企业、商业银行、保险公司、各类投资基金和金融机构、政府部门的财务分析和管理工作,以及在学校、科研单位从事财务管理方面的教学和研究工作,也有相当数量的本科生毕业后在本校、国内重点科研院所及国外著名大学继续深造学习。

就业前景分析:

财务管理是企业管理的一个重要组成部分,它是对企业资金筹集、控制和投放的一项管理活动,因此财务管理专业的毕业生多就业于企业的财务部门,当然也包括一些事业单位,用一句很通俗的话来说就是:

“成为企事业单位资金流动的中枢神经”。

但由于我国正处于改革的第二个阶段,由过去的政企不分向现代企业制度转型,所以各方面都亟待完善,这其中当然也就包括财务管理方面。

企业不仅需要那些能够从事内部理财业务的人,而且越来越多地希望这些人才具有更高的素质,从而能够为企业的战略决策做出贡献,包括投资、规避风险等一些方面。

企业对人才的需求使得毕业生市场上此类人才十分走俏。

当然,这里所说的走俏主要还是指名牌或重点大学的毕业生。

因为这些毕业生自身素质及学校师资水平的缘故,所以他们毕业以后的能力基本满足企业的要求,而且进行在职培训的潜力巨大。

相对于这些名牌毕业生而言,一般学校的毕业生就显得供大于求了,因为不管从现有能力还是从潜力上来看,他们都不具有优势也就无法满足用人单位的要求。

因此,从整体上来说,财务管理专业毕业生的就业市场是相对意义上的供大于求。

而且一般来说毕业生多喜欢到大公司从事要职,但就我个人的观点,在大公司谋职不仅需要深厚的财务功底,能够精通财务知识的精髓,更重要的是还要具有战略的眼光,能够为企业的长远发展做打算,能够精打细算,以使公司的财务状况始终处于良好且保持投资的高回报率。

上述所有的要求使得每一位想要胜任财务部门工作的求职者必须具有极强的能力,使自己每一天都保持着清醒的头脑,并不断地学习,不断地进步。

因此,我们在择业时不光是羡慕那些大公司,更多的应该是仔细分析与思考一下自己的优势与劣势,从优势突破回避劣势,这样才能做到有的放矢,也为将来的工作打下一个良好的基础。

三,职业分析

对于我们来说当然是进一些金融机构,或者是一些前景比较好的企业去工作。

相对于其他的管理专业,财务管理有比较长的历史,并在管理运营中起着非常重要的作用。

财务管理需要有扎实的经济理论基础,熟悉市场经济运作原理,通晓管理学知识。

专业知识面较宽,培育出来的人才适应能力也比较强。

要想学好本专业,应该经常到实际财务部门进行专业实习,了解实际财务工作的运作情况,熟悉实际财务资金的流转,提高实际工作能力。

财务管理的就业内在环境分析:

在全球经济一体化影响下,财务的国际化问题已是必然选择,中国企业要走出国门,展开国际竞争,更要强调财务的国际化。

处在日新月异的经济及商业环境里,企业规模越大,投资项目也越多。

资金来源已不再局限于股本与银行贷款。

此外,不同的策略与决定带来不同的风险,例如:

业务国际化涉及外汇风险;

以浮动利率融资则产生利率风险。

针对避险的需求,金融市场提供了不少避险工具,如期货与期权等。

各级经营管理人员必须牢固树立竞争观念、货币时间价值观念、风险观念,从整体最优化出发,进行各项财务决策,在动态中实现对生产经营的导向、调节和控制,最终实现财务管理目标。

财务管理的就业外部环境分析:

随着以信息技术为特征的科技革命的兴起和发展,跨国公司规模化、国际经济一体化趋势,特别是金融市场地位的日趋重要,使投资风险加大。

由于向国际化不断靠拢。

因此,我们的财务管理也应向国际惯例靠拢,目前国际上,投资管理受到空前重视。

公司财务的内容转向对有效市场理论、投资组合理论、资本结构理论和定价理论等问题的研究。

公司财务的研究方法逐渐由描述性转向分析性,由定性方法转向定量方法。

需要说明的是,公司财务理论和方法深入发展的同时,其外延也得到了不断突破。

公司财务管理理论和方法被广泛地运用到非公司性的组织机构中,如中小企业的财务管理,

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