专技人员公需科目考试答案Word文件下载.docx
《专技人员公需科目考试答案Word文件下载.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《专技人员公需科目考试答案Word文件下载.docx（38页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
C、性格是人对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式.
A、指明显偏离正常人格并与他人和社会相悖的一种持久和牢固的适应不良的情绪和行为反应方式.
3、情绪的外部表现是——体态表现为（）。
本题得0分A、面部肌肉
B、姿态
C、语气
B、姿态
4、“人们内心的困扰均源于人际关系的冲突”这句话出自于谁的名言（）本题得0分A、欧文•亚隆
B、David.G.Myers
C、沃伦•巴菲特
D、戴尔•卡内基
A、欧文•亚隆
5、心理健康的具体标准（）本题得0分A、对自我有恰当的认识
B、积极乐观，勇于承担责任，心胸开阔
C、体重得当，身材匀称
A、对自我有恰当的认识
6、按照现代冲突观来看，冲突的作用有积极性的，建设性作用和（）的破坏作用。
本题得0分A、目的性
B、明确性
C、结果
D、消极性
D、消极性
7、下列哪一项不属于与下级沟通建立良好工作关系的内容本题得0分A、相互默契
B、不用明确认识上下级
C、职责明确
D、树立结果导向文化
B、不用明确认识上下级
8、下列哪一项不属于网络病毒（）本题得0分A、蠕虫
B、木马
C、震网
D、特洛伊木马
B、木马
9、下列哪一项不属于媒体的特殊性（）本题得0分A、覆盖面广
B、可信度低
C、感染力强
D、传播速度快
B、可信度低
10、在跨文化沟通中，语言的多样性与（）是造成沟通障碍的主要原因；
本题得0分A、复杂性
B、创造性
C、多变性
D、交流方式
A、复杂性
三、多选题（本大题共10小题，每小题4分，共40分）
1、良好的人际关系对人发展的影响（）本题得0分A、可以满足情感的需要
B、有助于提高工作学习效率
C、可以深化自我认识
D、可以曾近身心健康
A、可以满足情感的需要,B、有助于提高工作学习效率,C、可以深化自我认识,D、可以曾近身心健康
2、情绪的反映与识别（）本题得0分A、主观体验
B、生理唤起
C、外部表现
A、主观体验,B、生理唤起,C、外部表现
3、专业技术人员的特点（）本题得0分A、工作压力大
B、健康状况不甚理想
C、水平总体不高于当年城镇在岗职工
D、工作时间长、强度高
A、工作压力大,D、工作时间长、强度高
4、人格的结构有哪些（）本题得0分A、气质
B、性格
C、能力
A、气质,B、性格,C、能力
5、常见的职业心理病有（）:
本题得0分A、抵触心理
B、失落心理
C、焦虑心理
D、不安全感
A、抵触心理,B、失落心理,C、焦虑心理,D、不安全感
6、如何营造适合协调的氛围（）本题得0分A、尊重他人、充分考虑他人的感情
B、非语言沟通在营造特殊氛围的过程中不具有特别重要的意义
C、必要的物质条件是一种不可缺少的辅助
D、正式场合往往比非正式场合更加有利于沟通与协调
A、尊重他人、充分考虑他人的感情,C、必要的物质条件是一种不可缺少的辅助
7、与媒体沟通的原则包括（）本题得0分A、遵循新闻传播规律，尊重记者工作责任和职业特性
B、建立长期的友谊与合作
C、真实坦诚
D、用引导代替对媒体的支控
A、遵循新闻传播规律，尊重记者工作责任和职业特性,B、建立长期的友谊与合作,C、真实坦诚,D、用引导代替对媒体的支控
8、计算机病毒包括（）本题得0分A、引导型病毒
B、网络病毒
C、宏病毒
D、文件型病毒
A、引导型病毒,B、网络病毒,C、宏病毒,D、文件型病毒
9、协调是组织及其人员面对组织内外各种冲突，冲突各方进行信息沟通，平复情绪、（）的活动过程。
本题得0分A、平衡利益
B、调节关系
C、情绪控制
D、明锐观察
A、平衡利益,B、调节关系
10、文化的认知体系包括（）思维方式、信仰、宗教等等，甚至包括伦理道德、审美观念等一系列内容;
本题得0分A、世界观
B、认知
C、感知
D、价值观
A、世界观,C、感知,D、价值观
2016年专技人员公需科目培训班在线考试
45分钟
1、当环境发生变化，我们心理产生不适这是正常的，只要我们能够合理的调整，就可以将心理调整到适应的状态。
本题得0分
正确
错误
正确
无
显示答案
2、Aggression是焦虑的意思（）本题得3分
错误
3、自我实现的人是其内在本性发展得最为充分的人，这样的人不代表着真正的心理健康。
本题得3分
4、社会关系是人们在共同生活中彼此结成的关系，并非文化要素产生的基础;
5、协调是指事物存在的一种和谐有序的平衡状态。
6、在支付安全里，我认为最重要的是防止钓鱼网站的安全。
7、信息安全是一个不断攻防演练的过程，一个不断发展的过程，遵循PDCA模型。
8、了解自我的重要前提：
第一点就是克服自我认识的偏差。
9、网络依赖症定义——由于反复使用某种致瘾源刺激中枢神经，具有难以抗拒的再度使用的欲望。
10、健康的调适包括了解自己的需要。
1、心理健康的具体标准（）本题得0分
A、对自我有恰当的认识
B、积极乐观，勇于承担责任，心胸开阔
C、体重得当，身材匀称
2、专业技术人员调整心态的途径有（）:
A、转变态度，积极参与调整
B、自我调节或改变环境
C、提高开放性和容忍性
D、以上都对
3、心理自我表现（）本题得0分
A、表现在对自我生理状况的了解，如身高、体重、体态等，进而对此进行比较、评价或修正.
B、表现在对自我心理特征的认识，如气质、能力、性格等.
C、主要是认识自己与他人的关系，如与同事、上下级的相处，与家庭成员、邻里的相处等.
4、下列哪一项不属于提升与培养人际协调能力的原则（）本题得3分
A、主动原则
B、宽容原则
C、诚信原则
D、被动原则
5、如何掌握与同级讲话分寸的技巧（）本题得3分
A、办公室互诉心事
B、相互传播“耳语”
C、办公室不辩论
D、随意使用语言
6、下列哪一项不属于手机病毒的危害（）本题得3分
A、传达非法信息
B、未造成通讯系统瘫痪
C、破坏手机的软件
D、用户信息被窃
7、下列哪一项不属于网络病毒（）本题得3分
A、蠕虫
B、震网
C、特洛伊木马
D、木马
8、个性心理包括哪些（）本题得3分
A、个性倾向性需要、动机、价值观等
B、情绪过程感受、情绪、情感等
C、认知过程感知觉、记忆、思维等
D、意志过程有意识有目的地调节
9、心理层面的减压能帮助自己（）本题得3分
A、明确自己的生活目标
B、健康饮食要注意
C、每日作息要定时
10、心理问题的等级划分（）本题得3分
A、健康状态、不良状态、心理障碍、心理疾病
B、心理障碍、不良状态、心理疾病、健康状态
C、不良状态、心理障碍、心理疾病、健康状态
D、心理疾病、健康状态、不良状态、心理障碍
1、常见的职业心理病有（）:
本题得4分
A、抵触心理
B、失落心理
C、焦虑心理
D、不安全感
A、抵触心理,B、失落心理,C、焦虑心理,D、不安全感
2、人类的心理现象包括哪些？
（）本题得4分
A、个性心理
B、心理过程
C、个性倾向
A、个性心理,B、心理过程
3、网络依赖症的危害（）本题得4分
A、心理封闭，显示人际交往淡漠
B、价值判断模糊，“零度情感”泛化
C、情绪反应机能失调，心理空虚感加剧
A、心理封闭，显示人际交往淡漠,B、价值判断模糊，“零度情感”泛化,C、情绪反应机能失调，心理空虚感加剧
4、办公室的身体语言通常有着一定的（），察言观色成为处理人际关系的必学技巧。
A、目的
B、内涵
C、心态
D、思考
A、目的,B、内涵
5、同级沟通的重要性（）本题得0分
A、减少部门之间的冲突
B、促进部门间达成共识
C、节省时间，方便协调
D、消除上下沟通的障碍
A、减少部门之间的冲突,B、促进部门间达成共识,C、节省时间，方便协调,D、消除上下沟通的障碍
6、如何实现强密码保护（）本题得4分
A、使用不同的密码
B、妥善保存密码
C、设置强密码
D、告知他人密码
A、使用不同的密码,B、妥善保存密码,C、设置强密码
7、计算机病毒包括（）本题得4分
A、引导型病毒
B、宏病毒
C、文件型病毒
D、网络病毒
A、引导型病毒,B、宏病毒,C、文件型病毒,D、网络病毒
8、自我认知偏差类型（）本题得4分
A、自我中心
B、过度自卑与自负
C、盲目从众与虚荣
D、缺乏目标和意义
A、自我中心,B、过度自卑与自负,C、盲目从众与虚荣,D、缺乏目标和意义
9、精英标准评价体系代表人物（）本题得4分
A、马斯洛
B、奥尔波特
C、罗杰斯
D、费洛姆
A、马斯洛,B、奥尔波特,C、罗杰斯,D、费洛姆
10、压力的定义（）本题得4分
A、指那些使人感到紧张的事件或环境刺激，如失业、天灾、贫困等
B、指某种具有威胁性的刺激引起的生理或心理反应
C、指刺激与反应的交互关系
A、指那些使人感到紧张的事件或环境刺激，如失业、天灾、贫困等,B、指某种具有威胁性的刺激引起的生理或心理反应,C、指刺激与反应的交互关系
1、人格源于拉丁文，指面纱的意思。
2、当环境发生变化，我们心理产生不适这是正常的，只要我们能够合理的调整，就可以将心理调整到适应的状态。
3、Aggression是焦虑的意思（）本题得0分
4、自我实现的人是其内在本性发展得最为充分的人，这样的人不代表着真正的心理健康。
5、社会关系是人们在共同生活中彼此结成的关系，并非文化要素产生的基础;
6、协调是指事物存在的一种和谐有序的平衡状态。
10、在支付安全里，我认为最重要的是防止钓鱼网站的安全。
1、情绪的外部表现是——体态表现为（）。
A、面部肌肉
B、姿态
C、语气
2、“人们内心的困扰均源于人际关系的冲突”这句话出自于谁的名言（）本题得0分
A、沃伦•巴菲特
B、戴尔•卡内基
C、欧文•亚隆
D、David.G.Myers
3、心理健康的具体标准（）本题得0分
4、专业技术人员调整心态的途径有（）:
A、自我调节或改变环境
B、提高开放性和容忍性
C、转变态度，积极参与调整
5、心理自我表现（）本题得0分
6、在跨文化沟通中，语言的多样性与（）是造成沟通障碍的主要原因；
A、复杂性
B、创造性
C、多变性
D、交流方式
7、下列哪一项不属于媒体的特殊性（）本题得0分
A、覆盖面广
B、可信度低
C、感染力强
D、传播速度快
B、意志过程有意识有目的地调节
C、情绪过程感受、情绪、情感等
D、认知过程感知觉、记忆、思维等
9、下列哪一项不属于网络病毒（）本题得0分
B、木马
C、震网
D、特洛伊木马
10、下列哪一项不属于手机病毒的危害（）本题得3分
B、用户信息被窃
C、未造成通讯系统瘫痪
D、破坏手机的软件
1、专业技术人员的特点（）本题得0分
A、水平总体不高于当年城镇在岗职工
B、工作时间长、强度高
C、工作压力大
D、健康状况不甚理想
B、工作时间长、强度高,C、工作压力大
2、人格的结构有哪些（）本题得4分
A、气质
B、性格
C、能力
A、气质,B、性格,C、能力
3、常见的职业心理病有（）:
A、焦虑心理
B、不安全感
C、抵触心理
D、失落心理
A、焦虑心理,B、不安全感,C、抵触心理,D、失落心理
4、人类的心理现象包括哪些？
（）本题得0分
5、网络依赖症的危害（）本题得4分
6、办公室的身体语言通常有着一定的（），察言观色成为处理人际关系的必学技巧。
A、心态
B、思考
C、目的
D、内涵
C、目的,D、内涵
7、文化的认知体系包括（）思维方式、信仰、宗教等等，甚至包括伦理道德、审美观念等一系列内容;
A、感知
B、价值观
C、世界观
D、认知
A、感知,B、价值观,C、世界观
A、过度自卑与自负
升级会员 