派出所查摆剖析材料精选多篇Word格式.docx
《派出所查摆剖析材料精选多篇Word格式.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《派出所查摆剖析材料精选多篇Word格式.docx(7页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
进行深刻的查摆剖析之后,我下定决心从以下几方面努力:
一是进一步加强学习,提高理论修养和执法水平。
学习是终身的事情,任何时候都不能放松。
今后我不仅要学法律、学内勤业务等自己岗位上的业务知识,提高自己的业务技能和执法水平,而且更要认真学习马列主义、思想、理论等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定社会主义初级阶段的信念。
同时要学科技、学历史、学经济学等方面知识,丰富自己的知识,更好的为公安工作服务。
二是牢固树立宗旨观念,主动热情的为群众服务。
以全心全意为人民服务为自己的行动指南,充分认识到自己所在岗位是为群众服务的,自己的一点权力是人民群众给的,处处想群众所想,急群众所急。
在今后的工作中多为群众着想,坚持做到来有迎声,走有送声,主动热情的为群众服务,如:
在所内统一组织下,送身份证、户口簿上门,关心辖区内的孤寡老人,减少群众的往返
等麻烦。
真正做到为人民服务,树公安新风。
三是树立实事求是的严谨作风。
各项工作中做到认真细致,不怕麻烦,对辖区内的治安状况、工厂企业的基本情况做到心中有数;
经常性的深入村组进行调研,针对治安状况采取有针对性的措施。
填报数据等追根问底,确保准确无误,回报反映工作坚持实事求是的作风。
对领导、市局部署的工作高效率的完成。
四是严格遵守各项规章制度。
处处以《公安机关人民警察内务条令》为行动准则,在着装、驾车、内务、卫生等方面按要求执行,注意树立形象。
以个人服从集体、私事服从公事为原则,减少请假等可能影响工作的个人问题。
认真管好所内文件收发,不延误、不混乱。
第二篇:
个人查摆剖析材料
按照党组的要求和部署,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,个人查摆剖析情况如下:
一、存在的主要问题
1、学习不够。
平时自学少,钻研不够,联系实际不够,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习。
2、业务知识钻研不够。
对待工作不够主动、积极,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,缺少创新精神。
3、工作作风不够扎实。
对待工作有时抱着应付的态度,没有做到脚踏实地,以致很少提出针对性强的工作措施。
二、存在问题的原因
1、学习目的不够明确。
对理论知识的理解与实际脱钩,使学习变得形式化、教条化。
2、为群众服务意识的淡薄。
没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失衡量标准。
3、工作存在的经验主义。
没有深刻意识到业务水平的高低对工作和质量起决定性作用,缺少钻研,缺乏敬业精神,在实际工作中有时得过且过。
三、整改措施
1、加强政治理论学习。
进一步树立正确世界观、人生观、价值观,做到自重、自省、自警、自励。
2、要积极开拓进取。
不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己的本领;
讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;
开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。
提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。
热爱本职工作,干一行爱一行,无论在何时何地都要老老实实做人。
第三篇:
个人剖析查摆材料
教育系统开展思想作风整顿活动以来,在听取领导及同志们的意见建议的同时,通过联系和对照自己的思想、工作、纪律、作风等方面的实际,经认真查摆,对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力进行自我剖析,找出了自身存在的问题,现将查摆出的问题剖析如下:
1、理论学习重视不够,抓得不紧,学得不透。
一是对学习得重视不够,缺乏主动学习,常借工作忙,疏于学习;
二是学习抓得不紧,存在随意性,有兴趣就学一下,工作忙时又把学习忘了,闲时又常常想不起来;
三是学得不透,不会理论联系实际,不会把学习的理论东西与实际工作中遇到的问题结合起来,不会运用理论指导自已工作。
2、深入基层少,联系群众不够,宗旨意识不强。
由于在思想上有所放松,认为自己在工作上、作风上好于他人,所以放松了对自己的要求,淡化了为人民服务的思想意识,没有真正想群众之所想,急群众之所急,行动上深入基层时间少,了解基层工作困难、群众疾苦方面不够。
3、工作方面,主动性和创造性有待提高。
工作上等待领导安排的多,主动想事谋事少,工作缺乏积极性和主动性,创新意识也不强,多年来养成按程序办事的习惯,对待工作有时默守陈规,不会创造性开展工作,一定程度上影响工作的进展。
4、工作作风不够踏实。
在工作中不够大胆,主动性差,遇到问题向领导汇报多,等领导指示多,不积极通过提高自身能力来解决问题;
对领导交待的工作,只求过得去,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做得更好。
另外,与同志们的沟通交流还不够,听取同志们的意见建议较少。
二、问题产生的原因及根源
通过近期开展的思想作风整顿活动,经过认真查摆和深刻反思,认为个人存在的问题的原因和根源是:
1、理论认识不足。
总认为理论的东西与实际上工作有很大差距,只要把工作搞好了,不管什么理论不理论。
总是以工作忙为借口,放松了学习,缺少学习的自觉性、主动性,造成工作思路不宽,路子不多。
2、宗旨意识不强。
由于认为自己在工作上、作风上好于他人,所以放松了对自己的要求,为人民服务的思想就淡化了,没有真正树立起想群众之所想、急群众之所急的公仆意识,放松了对自己的要求。
究其根源就是没有从思想上真正理解党的宗旨,将自己等同于一名普通老百姓。
3、工作不够深入大胆。
工作角色转变后,在理论水平和工作能力上有待锻炼,做事不够深入、不够大胆主动,没有真正进入角色。
另外,和同志们沟通不够,争取支持不够。
三、今后的努力方向
根据查摆出来的问题,分析产生问题的根源,对自己今后的思想、工作、纪律、作风有了更加明确的努力方向。
具体要努力做到以下四点:
1、要加强学习。
既要重视学习业务知识,又要加强理论学习。
要系统地学习理论知识,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的理论科学体系和精神实质,深刻领会科学发展观的深刻内涵,并把它作为今后工作的指南;
要不断学习本职工作所必须的业务知识,并做到学以致用,运用理论指导实践,指导工作。
2、要时俱进、开拓创新。
进一步解放思想、大胆创新,结合工作实际,敢于推陈出新;
要克服自满思想,以创新的意识、创新的精神、创新的思路积极开展工作;
工作中要不断自我加压,以更高标准,更严要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精、追求一流的工作质量。
3、要牢记宗旨,为基层服务,为群众服务。
牢固树立马克思主义的群众观,为基层多办好事,办好实事,以最大的工作热情搞好服务;
在工作中要不断反思、不断总结、不断创新,保持一个良好的心态,踏实做事,积极进取,不断增长本领,提高工作效率。
4、要遵纪守法,廉洁自律。
在工作和生活中永远牢记“两个务必”的要求,自觉遵纪守法,时刻警钟长鸣,始终做到自重、自省、自警、自励。
王向阳
2019年11月
第四篇:
渭南支队“中秋”节期间安保工作汇报
“中秋”节期间,全市各单位值班备勤良好,全体官兵能够坚守岗位,严格履行职责,及时贯彻落实支队要求,确保了信息上下畅通和部队高度稳定,圆满完成了节日期间消防保卫任务。
据统计,9月9日17时至9月12日11时,全市共接警出动7次,出动消防车9台次,出动警力56人次,营救被困人员4人,抢救财产损失14.1万元。
节日期间,全市部队突出重点,加强管理,继续深入开展纪律作风教育整顿活动、安全工作专项教育整顿活动和“安全工作60个?
想一想?
”活动。
在部队管理中严格执行请销假制度,确保全体人员在岗在位,坚持晚点名制度、查铺查哨和出入营门登记制度,保持部队管理工作的正规秩序。
各单位切实加强第一力量出动,进一步完善重点单位、人员密集场所灭火预案,加强官兵“六熟悉”工作,并加强对执勤车辆和装备器材的维护保养,确保一旦发生火灾和突发事件,能够快速反应、妥善处臵,最大限度地减少人员伤亡和经济损失。
同时突出抓好人、车重点环节和重点部位的安全管理,消除安全工作死角点,严防各类事故、案件发生。
经过官兵一致努力,全市节日期间火灾形势持续平稳,部队安全管理稳定有序,顺利实现了部队内部管理和社会面火灾形势“两个稳定”的工作目标。
第五篇:
查摆剖析材料
“加强作风建设、促进工作落实”活动
剖析材料
发改委贾立耘
按照市委“加强作风建设、促进工作落实”活动的总体部署,通过第一阶段深入学习后,我个人感到深受教育,且收获很大。
进一步提高了思想认识,看到了自身存在的不足。
也使我更加充分地认识到了,开展“加强作风建设、促进工作落实”活动,是适应新形势,加强队伍建设的现实需要,促使党员干部内练素质,外型形象,进一步加强思想作风建设,严肃政治纪律、组织纪律和工作纪律的必要手段。
在第二阶段,按照“九查九看”的要求,我及时认真进行查摆,力求尽快找准存在的问题,以便于克服缺点提高自己。
对于查摆的问题,现汇总如下:
一、存在的主要问题。
一是理论学习抓的不紧。
个人虽然一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期对党员干部的要求。
虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。
平时虽然经常学习一些党的政策理论的书籍,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机
联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。
二是工作力度不够大。
不能主动去学习新的业务知识,认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。
存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的学,与工作关系不大的少学甚至不学,满足于一般化,不愿去得罪人,对班子成员和同志们要求不严,没有积极主动地想一些新办法,采取一些新措施。
三是工作作风还不够扎实。
个别时候对待来办事的群众和基层干部、企业职工还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;
还做不到生人、熟人一样热情,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。
甚至有时态度生硬,说话不注重方式,对单位工作安排的多,督查的少;
提要求多,抓落实少,以至于有些工作没有得到很好的落实。
四是廉洁自律做的不够好。
虽然严格遵守了《廉政准则》的各项规定,但是对各级纪委有关的法律法规学习还不够,廉洁自律意识不够强,在接待、用车、电话虽然都能按规定执行,但仍然存在公车私用、超标准接待的现象。
五是工作方式方法不够灵活。
对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;
在处理领导与同志们的关系方面,对同志们体的要求多,关心的少,安排的工作多,出主意想办法的少,有时批评同志们不注意方式方法,一定程度上挫伤了同志们的积极性;
工作上埋
头干工作多,主动与同志们谈心交流不够,谈思想、交流业务较少。
自身存在的这些问题有着诸多方面的原因,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的是:
一是政治理论素养不高,学习留于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习政策理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有意识其精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,使学习变得形式化、教条化。
学习的自觉性不高,主动性不强,满足于一知半解,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。
正是因为这样,才使自己在思想修养上做的不够,在工作的开拓进取上也就存在着差距,这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
二是宗旨有所淡化。
没有坚持任何时候都要以群众满意与否作为自己得失的衡量标准。
始终坚持全心全意为人民服务,是对一名人民公仆的根本要求。
具体到自己身上,就应当始终保持高度的敬业精神,认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作,并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。
但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。
三是创新意识不够强。
只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。
思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。
三、今后努力方向
一要切实加强学习。
既要加强理论学习,也要加强业务学习。
不断提高自己的政策理论水平和业务水平;
二是进一步强化宗旨意识。
紧紧围绕为人民服务的目标来开展工作,用是否一切为了群众来衡量自己的工作,检验自己的工作;
三是坚持实干为先。
要经常深入项目一线,多了解和帮助企业生产过程中遇到的各种问题,加强工作的指导性和针对性;
四是加强作风建设。
以此次活动为契机,牢固树立争一流的思想,高标准,严要求;
五是强化廉洁自律。
注意日常学习、工作和生活中的一点一滴,时时处处规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距;
六是改进领导方式方法。
在完成上级交办的任务的同时,也要去关心、帮助同志们。
在自我剖析的基础上,对班子成员也有点看法和意见。
我认为,大家存在一些共同的问题,主要是:
一是工作标准不高,对
自己负责的工作满于应付,不求过得硬,只求过得去;
二是传帮带作用发挥得不好,特别是对年轻同志不能手把手的传授知识和经验,年轻人成长不快;
三是工作作风不够实,有些地方对自己要求不够严,没有起到模范带头作用。
以上为本人在此次学习活动中自我剖析,希望各位领导和同志们本着治病救人的态度,对本人进行诚恳的帮助,我也愿意通过此次活动来帮助纠正自身存在的不足,以此提高自身的素质和能力,更好地在工作中发挥作用。
对其他同志的意见,正确与否,也请同志们批评。