关于印发《江阴市科协科技创新人才奖评选表彰办法》的通知.doc

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澄科协【2014】22号

关于印发《江阴市科技“三创”人才奖评选表彰办法》的通知

各镇、街道科协，高新区科协，临港经济开发区科协，各学（协）会、企业科协：

根据市科协党的群众路线教育实践活动要求，结合工作实际，现印发《江阴市科技“三创”人才奖评选表彰办法》。

请各单位对照《江阴市科技“三创”人才奖评选表彰办法》，认真开展2014年度江阴市科技“三创”人才奖的推荐工作。

截止时间：

2014年11月10日。

相关推荐材料（含电子版）请送至市科协学会工作部，联系电话：

86861557，邮箱：

619325332@。

附件：

1、江阴市科技“三创”人才奖评选表彰办法

2、江阴市科技“三创”人才奖推荐申报表

江阴市科学技术协会

2014年10月17日

附件1：

江阴市科技“三创”人才奖评选表彰办法

评选表彰江阴市科技“三创”（创新、创业、创优）人才，是江阴市科学技术协会为深入贯彻市委、市政府创新驱动和人才强市战略，认真履行“三服务一加强”（为经济社会发展服务，为提高全民科学素质服务，为科技工作者服务和加强自身建设）职责而组织开展的一项重要工作。

为切实做好这一工作，特制定本办法。

第一条评选目的

开展评选表彰江阴市科技“三创”人才，旨在进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围，弘扬广大科技工作者无私奉献、勇攀高峰、开拓创新的时代精神，激励全市广大科技工作者立足本职岗位，奋发进取，刻苦攻关，为实现江阴新一轮改革发展新辉煌贡献聪明才智。

第二条评选周期和范围

江阴市科技“三创”人才奖的评选表彰活动每年进行一次，每次评选表彰50名科技“三创”人才。

凡在我市经济、科技、教育、卫生等领域从事科技研究、科学技术普及与推广、科学技术管理和促进科技与经济结合等，并做出显著成绩的科技工作者，均可参评。

公务员和参照公务员管理的人员不参加评选。

第三条评选条件

认真执行党的路线、方针、政策，模范遵守法律法规，恪守职业道德，具有求实创新精神、拼搏奉献精神、团结协作精神，锐意进取，与时俱进，在科技“创新、创业、创优”的实践中取得了显著的成绩，产生较好的经济效益和社会效益，并具备下列条件之一：

1.积极参加“讲理想、比贡献”活动，在科学技术应用和开发研究方面取得重要的创新性成果，为提升企业技术创新能力和核心竞争力作出突出贡献；

2.在促进科技成果转化为生产力方面，取得了显著的经济效益和社会效益；

3.在学术上提出了新的思想和见解，其研究成果有较高的水平或价值；

4.在科技兴农富民、厂会协作、金桥工程、海智工作、科学普及和科技咨询服务等活动中成绩显著；

5.有较高的科技管理和组织才能，科技管理和人才培养工作在本系统内处于领先位置。

第四条推荐单位

各镇（街道、园区）科学技术协会推荐本地区的科技工作者。

市级学会（协会、研究会），院校科学技术协会，企业科学技术协会推荐本学科、本行业领域的科技工作者。

科协“三服务一加强”职责发挥不明显、活动开展不正常的基层科协或学（协）会，取消其当年推荐科技“三创”人才的资格。

第五条组织领导

为加强对评审工作的领导，市科学技术协会成立江阴市科技“三创”人才奖评审工作领导小组，负责评审工作的组织领导。

评审工作领导小组由市科协主席、党组书记任组长，市科协副主席、党组成员为副组长，市科协机关各部室负责人为成员。

评审工作领导小组办公室设在市科协学会工作部，负责评审的具体工作。

第六条推荐、评审程序

评选采取各基层科协和学（协）会选拨推荐、市科协评审工作领导小组审核批准的办法。

1.各推荐单位将所辖范围内的候选人的有关材料统一报至评审工作领导小组办公室（市科协学会工作部）。

原则上每家基层科协或学（协）会限推荐一名科技工作者参加全市评选。

2.各推荐单位推荐上报的候选人材料由市科协评审工作领导小组办公室审查汇总后，提交评审工作领导小组。

评审工作领导小组在充分讨论酝酿的基础上按照优中选优、好中选好的原则进行评审表决，产生50名科技“三创”人才。

3.将评审工作领导小组评审通过的获奖候选人名单在江阴科普网上进行公示。

对有异议的候选人，由评审工作领导小组办公室对有关情况进行复核，并将复核意见提交评审工作领导小组裁定。

第七条表彰奖励

对评选出的优秀科技工作者，授予“江阴市科技‘三创’人才”称号，颁发荣誉证书，并给予一定的物质奖励。

第八条“江阴市科技‘三创’人才”称号不重复授予。

往届获奖者不再参评。

第九条本办法由江阴市科协科技“三创”人才奖评审工作领导小组负责解释。

江阴市科技“三创”人才奖

推

荐

申

报

表

被推荐人姓名朱达新

工作单位江阴中等专业学校

（盖章）

推荐单位

澄江镇

（盖章）

（镇街科协、学协会、企业科协）

2014年10月

被推荐人基本情况

姓名

朱达新

性别

男

出生年月

1971、2

党（团）员

-

学历

双本科

职务

-

职称

讲师

从业岗位

教师

毕业院校

南京大学/江苏技术师范

联系电话（手机）

13915232860

身份证号码

320219197102187273

主要事迹

（见后可附页）

曾获荣誉、科技成果（包括专利）、论文著作情况

名称

获奖时间

授予单位

备注

实用新型专利

2012、12、12

国家知识产权局

可调钳口燕尾换面式多用平口钳

全国技工院校教学教研技术开发优秀成果

2012、2

中国职工教育和培训协会

三等奖

机加工多用平口钳

全国技工院校教学教研技术开发优秀成果

2014、1

中国职工教育和培训协会

三等奖

2011年江苏省职业教育创新大赛指导学生二等奖

2012、1

教育厅、省科协等

伯乐奖

第七届国际发明展览会江苏省青少年组

2012、11

中国科协

铜奖

（论文著作等见后附页）

推荐和审批意见

所在

单位

意见

盖章

年月日

学（协）会、镇街科协、企业科协推荐意见

盖章

年月日

所在主管局、镇（办事处）审核意见

盖章

年月日

市科协审批

意见

盖章

年月日

附页二：

曾获荣誉、科技成果（包括专利）、论文著作情况

（一）发表论文论著等

1、;船舶柴油机拉缸检查和预防中的一些观点[J];中国修船;2007年06期

2、设备底座活动垫片的制作与测量方法[J];机械工程师;2010年11期

3、谈钳工操作技能训练中学困生的类型与转化策略[J];职业教育研究;2010年03期 

4、船舶主机轴系橡胶弹性联轴节失效修复一例[J];机械工程师;2011年6期

5、对中职机械钳工专业实习教学体系构建的思考[J]河南教育（下旬））2010年第Z1期

6、机用平口钳钳口的改进[J];机械工程师;2014年10期 

7、浅析舵叶锥孔失效后的修复工艺;机械工程师;2014年10期 

8、浅谈砂带磨机在船舶艉轴加工中的应用[J];金属加工（冷加工）;2014年19期 

（二）获奖论文等

1、教学做合一理念下的钳工实习教学方法探讨—2009年三创教育征文三等奖

举办单位：

江苏教育杂志社

2、铣阶台—获2013年全国技工院校教学研究成果（教案类）一等奖，

举办单位：

中国就业培训指导中心

附页一：

主要事迹介绍

本人自参加工作以来，加入到职业教育队伍以来，能遵守法律法规，工作中恪守职业道德，以求实创新精神、拼搏奉献精神、团结协作精神为目标，做到锐意进取，积极投入到科技“创新、创业、创优”的实践中去。

在教学实践中注重在科学技术应用和开发研究方面取得创新性成果，为提升学校技术创新能力和核心竞争力作出应有的贡献；近五年来，先后参加了第十、十二届全国技工院校教学教研技术开发优秀成果奖的评比，并获得了三等奖。

作为项目主持人，能带动教师团队一起进行技术公关，做到向前辈学习，得到了朱新义老师的大力帮助，在创新教学设备方面，青年教师徐玉香、赵琴华、赵晓菲等在加工、设计过程中共同探讨、相互协作。

指导学生冉中新等学生进行技术公关，对铣工教学中遇到的装夹问题进行技术改进，对机用平口钳重新设计，获得了江苏省创新大赛二等奖和第七届国际发明展览会铜奖，并获得了专利。

提升了学生的技术公关热情，为下一阶段进入企业从事生产管理打下了基础。

在学术上能提出了新的思想和见解是从事教师工作的基本要求，近几年来先后发表了多篇文章，在教学方面谈钳工操作技能训练中学困生的类型与转化策略，在专业领域能利用下厂实习的机会拓展知识并及时总结，如浅析舵叶锥孔失效后的修复工艺，浅谈砂带磨机在船舶艉轴加工中的应用等文章发表在如机械工程师和金属加工等权威机械类杂志。

教学做合一理念下的钳工实习教学方法探讨获得三创教育征文三等奖，铣阶台—获2013年全国技工院校教学研究成果（教案类）一等奖。

科研工作无止境，在未来的教学和实践中，不断拓宽自己的知识面，服务好学生是我以后努力的方向。

朱达新

2014年11月7日星期五

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