酒店人事管理系统分析Word文件下载.docx

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员工名片"

多名员工实现快速的批量导入

员工异动:

员工人事调动,更新职位、组织、主管、薪资等相关信息,同时自动记录历史

记录绩效考核和培训:

创建动态的职业生涯管理流程

员工离职:

记录离职理由、离职前的面谈及其它注释,离职时薪资结算方式;

离职员工可返聘

专业报表实时分析:

帮助管理层全面洞悉员工现状,保证企业健康发展

◆薪资管理

薪资项目事先设置:

包括分类类别、汇率、计算公式、转账账号等属性,支持自定义项目设置

公式设置功能完善:

包括复杂的多条件、累计公式等

设置福利项目/个调税:

根据地区和企业不同,灵活设置相应的福利和个调税

发放薪资/福利:

根据考勤、绩效等相关信息生成薪资文件。

支持报表管理,银行转账,email发送工资电等功能

调整薪资/福利:

方便地调整现有员工的各项基数数据,有效地激励员工!

报表分析:

多元的报表功能,籍此来全面比较员工薪资情况,更合理地改善薪资规划

◆考勤管理

考勤规则事先设置:

根据企业政策需要,设置各种模块、字段,并组成综合的考勤规则(考勤套),以匹配不同类别的员工

日常显示和查询:

包括假期使用历史、考勤明细、考勤汇总等形式,根据需要查询员工或组织状况

排班处理:

设置基础班次(日班,晚班等),然后根据员工不同的工作时间和考勤要求进行排班。

最终结果可以手动调整

最终汇总:

整合成为统一的考勤数据,可以与薪酬系统连动,成为薪资计算的必要组成

帮助管理层随时了解考勤现状,以便更合理的安排并顺利开展业务

◆绩效管理

设定特定员工、部门或组织的工作目标,选择不同考核方式对员工的表现进行评估

考核方式事先设置:

从考核问题、项目到考核模板,便捷地设定详细信息

全面深入的绩效考评系统,流程简洁清晰,满足KPI、BSC、360度反馈等各种考核方式的运作

考核查询和结果分析一目了然

 

◆报表管理

百种固定格式报表方便人事日常分析;

◆系统工具

权限管理:

按照各模块和组织等进行使用权限控制

任务提醒:

按照任务类型、时间和方式,及时自动提醒

工作日志:

自动记录用户的登录和操作情况,分类显示

数据备份和数据恢复:

为信息的安全提供保障和选择

数据同步:

帮助企业总部实时获得并更新分公司信息

公式设置:

使用各模块的字段为条件;

支持累计公式

◆经理自助和员工自助

严格的权限控制,优化工作流程,实现人事信息共享。

随时查看并更新员工生活和工作信息、能力档案、申请和批准请假、加班、培训、绩效考评等事宜

四、数据分析

员工基本信息应包括普通人事管理的信息内容。

应有以下几个方面:

姓名、性别、出生日期、婚姻状况、民族、身份证号、政治面貌、学历、毕业院校、专业、参加工作日期、联系电话、邮子邮件、居址、户籍

员工工作的职务应包括

职务名称、职务描述、责任范围

部门信息描述

部门名称、部门信息、部门描述

员工状态可以分为

临时、试用、转正、兼职、其它

工资信息描述

工资类别、基本工资金额、备注

基本数据字典定义如下:

●员工基本信息表(t_Employee)表结构

字段名称

类型

长度

意义

E_id

char

8

员工编号(主键,不可为空)

B_id

P_id

Char

Pay表中的主键,在这里作此表的外键

D_id

Department表中的主键,在这里作此表的外键(不可为空)

E_state

10

就职状态

E_name

员工姓名

E_sex

2

员工性别

E_birth

Datetime

出生日期

E_marriage

4

婚姻状况

E_IDcard

18

身份证号码

E_politics

6

政治面貌

E_study

学历

E_school

26

毕业院校

E_speciality

20

员工专业

E_joinwork

参加工作时间

E_comework

到本单位时间

E_tel

13

联系电话号码

E_handset

12

手机号码

E_e_mail

30

电子信箱地址

E_add

员工家庭住址

E_photo

Image

16

员工照片

●工资表(t_SortPay)表结构

S_id

工资类别编号

S_pay

float

默认

基本工资数额

●职务表(t_Business)

职务类型编号(主键)

B_name

职务名称

B_bew

职务描述

B_res

责任范围

●部门表(t_Department)

部门编号(主键,不可为空)

D_name

部门名称(不可以为空)

D_bew

部门描述(可以为空)

●异动情况表(t_move)

C_id

异动编号(主键,不可为空)

员工编号(外键,不可为空)

D_name1

32

原部门名称

D_name2

调动后部门名称

B_name1

原职位名称

B_name2

S_pay1

原工资

S_pay2

调整后工资

R_E_name

操作员名称

C_date

异动时间(不可为空)

(考勤)t_kaoqin

K_id

Int

自动编号,作主键,不可为空

主键,不能主空

K_date

考勤时间

K_chuqin

Bigint

出勤

K_qjia

请假

K_chdao

迟到

K_ztui

bigint

早退

K_kg

旷工

K_kk

扣除金额

K_other

其它情况

(加班)t_jb

J_time

主键,不能为空

J_gzmrong

工作内容及地点

J_starttime

开始时间

J_endtime

结束时间

J_jbsj

加班时数

J_jbf

Float

加班费

J_jjin

奖金

J_remark

备注

(具体工资表)t_Pay

员工编号

姓名

隶书部门

P_base

基本工资

P_jb

P_jj

P_yfgz

应付工资

P_shui

个人所得税

P_bx

保险

P_zs

住宿费

P_hx

伙食费

P_kk

扣款

P_fact

实发工资

(自动编号设置表)t_bianhao

设置意义:

用作员工编号自动生成,工资编号自动生成,部门编号自动生成,避免作主键时的重复冲突。

主法是:

从此表中读取特定的字段,加一用作编号,同时用此数据更新此字段,下次同理。

例如:

表中A对应的数据为11,读出后加一,12用作编号使用,然后再用12更新A对应的字段。

Id

主键,取值标识

Code

Int

编号取值

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