客房文员工作总结.docx

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客房文员工作总结

客房文员工作总结

　　篇一：

酒店文员年度工作总结

　　酒店文员工作心得初出茅庐的我怀着满腔热情踏入社会，来到了xxx酒店参加工作。

在xxx酒店工作的三

　　个多月时间里，接触了各色各样的人，从普通的基层员工到管理层团队，不仅让我体会当基

　　层的滋味，更重要的是让我对管理有一定的了解。

同时工作期间经历了人生的几个转变，有

　　些转变在别人看来可能微不足道，可在我看来却是一笔珍贵的财产，将对我以后的人生产生

　　不同程度的影响。

在此，本人诚挚地对我曾经工作过的部门领导和同事及现在工作部门的领

　　导和同事道声谢谢，感谢各位领导对我的关心和栽培，感谢各位同事对我支持和照顾。

具体

　　的工作心得总结如下，

　　一、从学校到社会从学生到员工，环境的变化及身份角色的转变使我积累了一定的工作

　　经验，提高了工作能力，为以后的工作奠定良好的基础。

在我看来，学校与企业都是为人提供学习，展现自我的一个平台，在平台上究竟能学到

　　多少知识，能锻炼到哪个程度，关键在于个体学习主动性强弱的差异。

学校里老师管着，只

　　要不出重大的差错一般都能顺利毕业，而在企业里面，在市场经济的竞争的原则作用下，人

　　们面临着强大的工作压力，短期内不能胜任本职工作只能落得被炒鱿鱼的下场。

所以，在高

　　速发展的经济社会局面及追求高额利润的驱使下，企业往往要求劳动者有较强的适应能力和

　　学习能力。

临毕业前xxx酒店给了我一个工作的机会，虽然只是一个行政文员的岗位，但正

　　是这个岗位，在我的经验白纸上画上重重的一笔，有力而又清晰，无论这张白纸最终会演变

　　成怎样的一幅画，这一笔都承载着重大的意义。

行政文员的主要工作内容是负责编写日常工

　　作会议记录及起草工作总结、协助上级做好饭堂及宿舍的管理工作、完成上级下达的临时任

　　务、整理部门档案等等，工作较为繁琐，却锻炼了我的耐性、与人沟通交流的能力等等。

文

　　员的工作本来就较为被动，临时性的任务较多，有时候当我正在干活的时候，同时又接到两

　　三个任务，刚开始有点手忙脚乱，应付不来。

后来我渐渐地意识到，当遇到类似的情况时，

　　首先应该用笔把每件要做的事情记录下来，因为“好记性不如烂笔头”，毕竟自己的记忆力也

　　不怎样，然后细心思量每件事情的重要程度，分轻重分主次地完成每一个任务。

公文写作不

　　是我擅长的，但却是我的工作岗位必备的条件之一，这意味着我必须得学习才能胜任这份工

　　作。

通过上查阅资料学习以及在李总的教导下，我开始掌握了公文写作的一些要领，经过

　　多次的训练，总算学会了基本的公司公文写作。

从未接触过接待工作的我，总觉得不太习惯，

　　不懂讲究倒水服务细节，但我清楚地知道这是接待客人最基本的礼貌，日常生活中也是必然

　　会经历的，就倒水这么简单的工作，虽然无技术含量可言，但它给我的启示却是无价的。

　　二、从我做起，集思广益，不断健全酒店的各项规章制度，完善酒店的管理，共同创造

　　凯迪威酒店辉煌的未来。

　　酒店现处于筹建的最后阶段，待酒店投入运作之日将是对筹备工作进行检收之时，为了

　　顺利保证酒店的顺开业，我认为每个xxx酒店的员工都应该义不容辞地做好自己的本分，掌

　　握本岗位的专业知识和专业技能，提高个人的综合素质和能力。

就拿我自己来说，在工作上

　　仍然存在不足之处，工作的积极性有待加强，有关房务部的专业知识和技能了解不多，做事

　　的方法过于单一，灵活性欠缺。

在日后的工作中我会注意改正不足，善于总结教训，不断提

　　升自身的能力和素质，争取成为一个优秀的xxx酒店员工。

篇二：

办公室文员年终工作总结

　　范文

　　办公室文员年终工作总结范文办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，

　　尽最大努力去适应这一岗位。

现在就XX年的工作情况总结如下：

一：

以踏实的工作态

　　度,适应办公室工作特点

　　办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调：

沟通,做到上

　　情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点.每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情

　　需要临时处理,并且一般比较紧急,让本人不得不放心手头的工作先去解决,所以这些临时性

　　的事务占用了比较多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做.但

　　手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,所以,本人经常利用休息

　　时间来进行[补课],把一些文字工作带回家去写.办公室人手少,工作量大,特别是企业会务工作较多,这就需要部门员工团结协作.在

　　XX年里,遇到各类活动与会议,本人都积极配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲

　　往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把活动圆满完成.过去的XX年是企业的效益

　　与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作,以保障工作的正常

　　开展.部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会及时办妥;下属机构遇

　　到相关问题来咨询或者要求帮助,本人都会第一时间解答与解决.以一颗真诚的心去为大家服

　　务.二：

尽心尽责,做好本职工作,以下是本人的XX年办公室工作总结：

　　1、文员工作严要求

（1）公文传阅归档及时.文件的流转：

阅办严格按照企业规章制度及iso标准化流程要求,

　　保证各类文件拟办：

传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通.

　　待文件阅办完毕后,负责文件的归档：

保管以及查阅.

（2）下发公文无差错.做好分企业的发文工作,负责文件的套打：

修改：

附件扫描：

红文的

　　分发：

寄送,电子邮件的发送,另外协助各部门发文的核稿.企业发文量较大,有时一天有多个

　　文件要下发,本人都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,XX年以来共下发红文xx份.

　　另外负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写.

　　（3）编写办公会议材料,整理会议记录.每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,

　　催收各部门月度小结：

计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供领导室参考.

　　办公会议结束后,及时整理会议记录,待领导修改后,送至各部门传阅.

　　2、督办工作强力度督办是确保企业政令畅通的有效手段,过去的XX年以来,作为督办小组的主要执行人

　　员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头：

书面等多种形

　　式加大督办工作力度.抓好企业领导交办与批办的事项：

基层单位对上级企业精神贯彻执行进

　　度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向领导室反馈.

　　3、内外宣传讲效果

　　宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口.过去的XX年在内部宣

　　传方面,本人主要是拟写企业简报,做好[办公室报]协办的组稿工作,以及协助板报的编发,外

　　部宣传方面完成了分企业更名广告：

司庆祝贺广告：

元旦贺新年广告的刊登,另外每月基本做

　　到了有信息登报.

　　4、完成办公室文员职责工作.办公室文员工作是一个讲责任心的工作.各个部门的比较多请示：

工作报告都是经由本人

　　手交给领导室的,并且有些还需要保密,这就需要本人在工作中仔细：

耐心.XX年以来,对于

　　各部门：

各机构报送领导室的各类文件都及时递交,对领导室交办的各类工作都及时办妥,做

　　到对领导室负责,对相关部门负责.因为这个工作的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项

　　日常工作的开展,每天本人基本上6点多钟才下班.有时碰到临时性的任务,需要加班加点,本

　　人都毫无怨言,认真完成工作.

　　5、企业文化活动积极参与XX年以来积极参与了司庆拓展训练：

员工家属会：

全省运动会：

中秋爬山活动：

比学

　　习竞赛活动等多项活动的策划与组织工作,为企业企业文化建设,凝聚力工程出了一份

　　力.XX年以来,无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距与不足还是存

　　在的：

例如工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自我的

　　工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情与主动性还不够,有些事情领导

　　交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成

　　了工作上的被动.

　　XX年有新的气象,面对新的任务新的压力,本人也应该以新的面貌：

更加积极主动的态

　　度去迎接新的挑战,在工作上发挥更大的作用,取得更大的进步.本人将做好XX年办公室

　　个人工作计划，以求更大的进步。

前台文员年终工作总结范文时间总是转瞬即逝，在xx公司工作的三个月，我的收获和感触都很多，任职以来，我努

　　力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位，认真地履行了自己的工作职责，较好地完成了

　　各项工作任务。

现将三个月来的学习、工作情况总结如下：

　　一、在实践中学习，努力适应工作。

这是我毕业之后的第一份工作，作为一个新人，刚

　　加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮

　　助，让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。

也让我很快

　　完成了从学生到职员的转变。

都说前台是公司对外形象的窗口，短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。

　　前台不是花瓶，一言一行都代表着公司，接待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话

　　要态度和蔼，处理办公楼的日常事务要认真仔细，对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在

　　工作中学习，在学习中进步，受益匪浅。

　　二、学习公司企业文化，提升自我。

加入到___这个大集体，才真正体会了“勤奋，专业，

　　自信，活力，创新”这十个字的内涵，这是___文文章版权归文秘家园作者所有!

化的精髓，

　　我想也是激励___每个员工前进的动力，我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化，在这样

　　好的工作氛围中，我也以这十个字为准则来要求自己，以积极乐观的工作态度投入到工作中，

　　踏踏实实地做好本职工作，及时发现工作中的不足，及时地和部门沟通，争取把工作做好，

　　做一个合格，称职的员工。

这也一直是今后工作努力的目标和方向。

　　三、拓展自己的知识面，不断完善自己。

三个月的工作也让我产生了危机意识，工作中

　　会接到一些英文的传真和资料，也会有一些客户打来比较专业的咨询电话，所以单靠我现在

　　掌握的知识和对公司的了解是不够的，我想以后的工作中也要不断给自己充电，拓宽自己的

　　知识，减少工作中的空白和失误。

初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，

　　后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发

　　生。

　　这段工作历程让我学到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速发展，我深感骄傲，在今

　　后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在新的学习中不断的总结

　　经验，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建设与发展

　　贡献自己的力量!

　　行政文员年终工作总结范文回顾XX年，作为公司的行政文员，一年来，在公司各部门领导的关心指导和同事们的

　　支持帮助下，我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，

　　自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌

　　握的知识弥补自身还存在的缺陷。

现将这一年的学习、工作情况总结如下：

　　一、踏实的工作态度：

一年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，

　　妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。

行政文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。

（1）每天我都认真做好各项服务工作，以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部

　　门工作的正常开展。

（2）文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。

　　（3）在行政部经理may的指导下，建立当日备忘录。

我将当天的工作列入到备忘录里，一

　　项一项的去完成，以免出现遗漏现象。

　　二、尽心尽责，做好行政人事工作：

认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保

　　持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。

同时做好后勤服务工

　　作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极、主动的做好本部门日

　　常内务工作。

　　1、日常接待工作：

接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂及国

　　外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答

　　或及时转达相关领导给予解决。

　　2、物资管理工作：

制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部

　　门领用情况，进行领用登记。

　　3、文件管理工作：

根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打

　　印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

　　4、人事档案管理工作：

将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，

　　新员工评定表按年度排序装订成册保存等。

　　5、招聘工作：

查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理复试。

　　6、商务会议及展会行程安排工作：

制定出差计划表，预订国内、国际机票和酒店，确保

　　出差人员的行程正常进行。

　　7、财务工作：

办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支付，确保及

　　时支付相关合作公司的月结费用。

　　8、快递工作：

做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上dhl、aramex站跟踪查

　　询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。

　　9、协助工作：

协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司

　　企业文化的宣传活动。

　　三、XX年度所学知识：

　　1、行政部门经理may的指导：

学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技

　　巧、公共关系中的礼仪形象等。

　　2、单证部门经理林禄文的指导：

学习基本的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、

　　基本的络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。

　　3、船务部门经理常虹的指导：

英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学

　　习及锻炼等。

　　4、设计部门经理jacky的指导：

photoshop的正确使用及公司存档文件的简单封面设计。

　　5、业务部门经理echo的指导：

学习echo在工作中有条理处理事情的方法。

　　6、财务部同事的指导：

费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。

　　7、外贸业务员ally和lilian的指导：

对外邮件in&out的整理及归档方法，加强

　　英文阅读能力。

　　8、总经理陈小姐的指导：

internet的广泛运用，用心做好每一件事。

　　9、董事熊先生的指导：

认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，

　　至少曾经努力过。

　　四、XX年度需要努力的方向及感想：

行政助理对于我来说是公司赋予我的一个新的挑战以及肯定，希望能通过近2个月内的

　　学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬

　　长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。

感谢##的栽培和给予学习的机会，

　　感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己用心做好

　　每一件事，希望自己也能运用所学，为公司出一份绵薄之力，更希望在不久之将来，我在工

　　作上也可以独挡一面，不再依赖部门经理，不再依赖同事们，不辜负培养我帮助我，让我成

　　长起来的人!

　　XX年我将以一个崭新的面貌投入到今后的工作中，同时也希望能和公司一起成长，共

　　同进步!

　　财务文员年终工作总结范文自今年6月份调入****物业管理处以来，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学

　　习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，下面将任职来的工作情况汇报如下：

　　篇三：

前台文员年度工作总结优秀范文前台文员年度工作总结优秀范文

　　一、**年我部完成了以下工作：

　　1．规范各管区、各岗位的服务用语，提高对客服务质量。

为了体现从事酒店人员的专

　　业素养，在04年元月份，针对我部各岗位服务用语存在不规范、不统一的现象，我部号召各

　　管区搜集本管区各岗位的服务用语，进行留精去粗，后装订成册，做为我们对客交流的语言

　　指南，同时，也将做为我们培训新员工的教材。

自规范服务用语执行以来，我部人员在对客

　　交流上有了显著提高。

但到了后期，很多员工对此有所松懈，对自身要求不严，有回来原来

　　的迹象，这也是较遗憾的地方，但好东西贵在坚持，贵在温故而知新，我部将对此加大督导、

　　检查方面的力度。

　　2．为确保客房出售质量，严格执行《三级查房制度》。

酒店的主营收入来自客房，从事客房工作，首当其冲的是如何使客房达到一件合格的商品出

　　售，它包括房间卫生、设施设备、物品配备等，为了切实提高客房质量合格率，我部严格执

　　行“三级查房制度”，即员工自查、领班普查、主管抽查，做到层层把关，力争将疏漏降到最

　　低，并且还增加了《返工单》分析和《主管查房记录》，对客房各项指标的检查用数据来反映

　　存在的问题更直观，据统计，我部在04年客房质量达标率为98%。

　　3．执行首问责任制实施首问责任制要求处在一线岗位如前厅、总机、服务中心所掌握

　　的信息量大，如海陆空的交通信息、旅游资讯、各重要单位的电话号码等等，还有员工处理

　　事情的灵活应变能力，对客服务需求的解决能力。

首问责任制是在正式执行前，已做好各项

　　准备工作，要求各岗位广泛搜集资料，加强培训学习，扩大自已的知识面，以便更好的为客

　　人提供服务。

首问责任制从今年元月份正式执行以来，工作较去年有了很大的进步，去年有

　　多起因转手服务而耽误客人时间使客人生气、投诉事件，今年无一起。

　　4．开展技术大练兵，培养技术能手，切实提高客房人员的实操水平。

为了做好客房的

　　卫生和服务工作，管家部从今年8月起利用淡季，对楼层员工开展技术大练兵活动，对员工

　　打扫房间技能和查房技巧进行考核和评定。

从中发现员工的操作非常不规范、不科学，针对

　　存在的问题，管区领班级以上人员专门召开会议，对存在的问题加以分析，对员工进行重新

　　培训，纠正员工的不良操作习惯。

通过考核，取得了一定的成效，房间卫生质量提高了，查

　　房超时现象少了。

　　5．建立“免查房制度”，充分发挥员工骨干力量，使领班有时间与精力将重心放在管理

　　和员工的培训工作上。

为了使员工对客房工作加深认识，加强员工的责任心，今年10月份，

　　管家部与各班组的员工骨干签定《免查房协议》，让员工对自己的工作进行自查自纠，并让员

　　工参与管理，负责领班休假期间的代班工作，充分体现出员工的自身价值和酒店对他们的信

　　任，使员工对工作更有热情。

到目前为止，4人申请免查房中无一人出现过大的工作失误。

　　如此一来，减轻了领班在查房上的工作量，有的时间与精力放在员工的管理和培训工作上，

　　真正发挥了做为基层管理人员的工作职能。

　　篇二：

XX酒店客房部工作人员年终工作总结

　　XX酒店客房部工作人员年终工作总结

　　回顾XX年的工作，本人觉得有许多的收获和体会。

为了明年部门的工作更上一层楼，总结一下今年工作中的得失很有必要，下面对我的工作进行一下总结。

工作的整体回顾：

　　一个企业赢利是第一目标，也是企业能否生存下去的唯一保障，一个部门的工作也要紧紧围绕企业的中心工作来做文章。

客房部做为一个服务性部门，做好清洁给客人提供一个清洁、安静、舒适、温馨的休息环境是我们的首要工作，但同时我们还担负着为企业创收、节支的责任。

一年来，经过全体员工及部门管理人员的共同努力，有经营指标的部分都完成了山庄领导在去年工作会议上给我们下达的任务。

在努力创收的同时我们也不忘节约，部门全年把节约工作贯穿始终，在保证工作质量、不影响对客服务的前提下，尽最大的努力降低成本，我们深知节省下来的每一分钱都是集团的利润。

XX年我完成了以下工作：

　　1.学习、规范岗位的服务用语，努力提高对客服务质量。

。

为了体现从事酒店人员的专业素养，针对我本人对各岗位服务用语存在不熟悉、不规范现象，我在同事中、在负责本集团客房的主管经理的培训中学习岗位的服务用语，进行留精去粗，而后吸收为已用，做为我对客人交流的语言指南。

自本人规范服务用语执行以来，我在对客交流上有了显著提高。

以致在工作的任何时期，好东西贵在坚持，贵在温故而知新，我将对此加大学习应用的力度。

　　2.开源节流，降本增效，从点滴做起。

客房部是公司的主要创收部门，它的本本本费也很高，本着节约就是创利润的思想，我和同事们本着从自我做起，从点滴做起，杜绝一切浪费现象，主要表现在：

①回收客用一次性低值易耗品，如牙膏可做为清洁剂使用②每日早晨要求对退客楼层的走道灯关闭，夜班六点后再开启;查退房后拔掉取电卡;房间这样日复一日的执行下来，能为公司节约一笔不少的电费。

　　3.为了做好客房的卫生和服务工作，领导经常对我们打扫房间技能和查房技巧进行考核和评定。

从中发现我们在操作时有无不规范、不科学的问题，针对存在的问题，管区领班级以上人员专门召开会议，对存在的问题加以分析，对员工进行重新培训，纠正员工的不良操作习惯。

我们也利用淡季不断实践，认真打扫和检查好每一间房，通过考核，取得了一定的成效，房间卫生质量提高了，查房超时现象少了。

　　4、领导采取对员工集中培训、专项培训、个别指导培训等方式，促进了员工酒店意识得到较大提高，服务理念进一步深化，有声微笑已成为员工的自觉行动。

对什么是个性化服务，从感性到理性已有了形象的认识，整个集团形成了"一切工作都是为了让客人满意"的良好氛围。

从而加深了员工对前期的岗位培训、部门培训、班组培训从理论到实际的全面梳理和提高。

　　由于各种原因，使我的工作中存在一些问题：

　　1.容易将个人情绪带到工作中，高兴时热情周到，不高兴时有所怠慢，以后在工作中尽可能克服这种情况，在思想中真正树起：

顾客就是上帝的意识。

　　2.房间和公共区域的清洁卫生有待进一步的提高。

　　3.各个岗位的服务规范需要进一步加强。

　　篇三：

酒店销售文员工作总结

　　篇一：

酒店销售人员工作总结

　　工作心得

　　不知不觉我在新航大厦做营销工作已经有半年时间了，可能很多人会觉得这个时间过于短暂，但是我认为经验的累积首先靠时间的累计，最主要在于自身的努力学习！

　　营销是酒店经营重要部门，它主要承担酒店客房、会议、餐饮等各项业务的联系工作，达到使酒店最大限度盈利的目的，保障酒店长久发展并且不断壮大。

营销部是酒店业务活动和对客服务的一个综合性部门，作为客户与各部门之间的纽带，协调各项业务细节，使各部门的服务工作达到客户的要求。

　　对于这份工作，开始的时候有许多无奈。

因为以前从事售楼工作，XX年济南房产较旺，运气比较好小有些积蓄，自己或者身边的朋友都是些层次比较高的人，所以很注重个人形象。

记得刚来的时候常被调到餐厅帮忙，有一次在传菜时碰到了一位旧友，当时的我手中还端着菜，顿时觉得自己很没有面子，便匆匆走过，没有上前打招呼，此后几天，心里还一直不舒服，认为自己丢了面子，甚至后悔从事酒店工作。

看到其他经理及后勤工作人员都和我一样，在餐厅忙不开时有的当起服务员、有的传菜，精神饱满的为大厦的经营工作奉献自己的一份力量时，我才想通了，既然我选择了酒店行业的工作，那么我就要热爱这份工作，尽自己全力去做好本职工作的同时，做为新航的一员