幼托园业务副园长述职报告Word文件下载.docx

幼托园业务副园长述职报告Word文件下载.docx

《幼托园业务副园长述职报告Word文件下载.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《幼托园业务副园长述职报告Word文件下载.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

一年来，本人努力把党的方针政策转化为教育管理、教育服务、教育改革的新举措，做到团结协作、大胆创新、乐于奉献。

xx年被评为区先进生产工作者、区十佳教师。

二、分管工作：

在分管工作上，做到目标明确、统筹兼顾、重点突出、抓手落实、成效显著：

1、教科研：

我园是省教育厅实施新《纲要》的实验园，因此我们的教科研必须时刻走在教改的最前沿，从而实现榜样作用、推广作用、辐射作用。

在园长的引领下，我园的教科研工作实现了有效管理。

围绕《纲要》实验园方案的——《“以人为本”教育理念在幼儿园的实践》及《发挥正规性教育机构在早教中的作用》这两大课题的实施，开展了一系列形式多样的研讨活动。

幼班组实施了“多元整合活动课程”，并以“四个一”载体活动为抓手，开展了一份弹性计划、一面主题软墙、一本成长档案、一类主体活动的研讨，托班组进行了“托幼一体化”的再一轮实践与论证，构建了园本课程。

同时，各园区还启动了“1x”园区特色课程式的研讨。

这一年来，我园的教科研成果显著，教育改革取得了新的突破。

共计有15篇次论文在各级评比中获奖。

被评为“市第六届优秀教研组”、并参加“杭州市xx年度教育科研先进单位评比”（目前正在评比中），幼托园还多次代表市、区参加专题活动的交流与研讨，在杭州市活动区评比中荣获一等奖

2、教师培养：

一年来，本着“三多”指导思想（多形式、多层面、多触角），做好了教师培养工作。

制定了《教师培养三年规划》、《教师分层培养规划》，推行师徒结对制度及骨干教师考核制度等。

在教师中广泛开展春华秋实基本功比武及“教坛起步、教坛新苗、教坛扬帆”活动，为不同层面的教师创设新星展台、成长展台、创新展台，促进各层面教师在原有水平上的发展。

同时，还根据园实际情况，开展新教师班级常规培养等生成性教研活动，并加强了对各园区教师教育教学情况的检查与反馈，切实促进教师业务能力的提高。

一年来，我园教师在各类业务评比活动中表现突出，累计获奖四十多人次，取得了较好的成绩。

3、家长学校：

xx年，我们加强了家长学校管理工作。

从家庭教育需求和家长心理需求出发，本着“创新、实效”的原则，构建家园互动网络，促进了家长与师生的共同成长。

成立了家长学校分校指导站，建立了“家长学校兼职教师资源库”及“家长学校专家讲师团资料库”，上半年在对家长工作档案全面整理的基础上制定了建立相关的长效制度，如《家长委员会工作章程》、〈〈家长工作条例〉〉等，切实保证家长学校的全面开展。

于此同时，还通过了解家长需求、创设学习平台，加强对家长的亲子教育及亲职教育，全面提高家长的育儿水平：

如家长万人谈、推门进教室、家长助教、家长讲座、优秀教育成果评比等活动。

xx上半年，我园通过了合格站的验收。

下半年，又被评为区优秀家长指导站。

4、德育工作：

自04年9月接管幼托园德育工作，对德育工作进行了整合与渗透。

把德育工作落实到园区、年级组及班级的日常活动中。

在“携手奥运健儿、泓扬民族精神”德育活动评比中，老师的“五彩奥运”获市优秀奖。

我园还积极参与区德育子课题立项申报、创新德育案例征集，撰写的两篇德育案例入选区德育创新案例集，我园也被评为幼儿园唯一一所区德育工作创新单位。

5、其他工作：

在做好上述主要分管工作的同时，还协助园长做好了教育教学配套服务、园区管理、实习观摩接待、年级组、对外办学、结对助学等琐碎工作。

做到齐头并进、统筹兼顾。

三、个人成长：

在协助园长开展好业务工作的同时，也促进了自我业务能力的提高。

这一年来，我认真学习了新《纲要》的精神及国内外先进的教育理念，不但指导教师的教育教学，而且自己带头上好观摩课、展示课。

在04年幼儿园市教坛新秀展示活动中，展示了《打气筒》“做中学”活动，赴温州、绍兴等地参加了省教育厅编写的“教材使用培训活动”，先后展示了《小猫不见了、》、《舞龙真热闹》、《年历》、《小小蛋儿把门开》、《剪羊毛》、《万花筒》等活动，获得了专家和教师的好评。

在教学研讨的过程中，我积极地做好了总结推广工作：

提炼园的活动区精华与特色，制作并主讲了课件《我们自己定规则》，并获杭州市幼儿园活动区课件评比一等奖，并代表杭州市参加了省幼儿园活动区创设的交流，文章在《幼儿教育》第9期上发表。

根据我园主题软墙创设情况，撰写了文章《让环境与幼儿对话》，在《幼儿教育》xx第6期上发表，并代表下城区参加了杭州市贯彻《纲要》现场会，获市优秀论文奖，对园的教科研工作进行了大力的宣传与推广。

同时，我还积极参与各类教学评比活动，并取得了一定的成绩：

论文《促进大班幼儿规则自律达成的实验研究》，获市幼教论文二等奖，撰写的教学案例《特别的爱给特别的你》获省幼儿园教学案例评比一等奖。

教学活动设计《回形针变变变》获区二等奖。

撰写的论文《3—6岁幼儿家庭亲子阅读状况的调查报告》现由区教研室送市评比。

撰写的杂文《理解是金》参加了区家庭教育优秀成果的评比。

于此同时，还积极参加有关书籍、教材的编写活动，促使自身业务能力的不断提高。

在获得成绩的同时，发现自己的工作还存在不少问题：

如工作中有畏难、急躁情绪，工作还不够细致，有时考虑问题欠周详等，肯请领导、同事批评指正，使我在新的一年中能突破自我，以更加稳健、踏实的步伐，与幼托园共同成长。

广告公司办公室工作总结

第一篇：

广告公司办公室工作准则

第二篇：

广告公司工作总结

第三篇：

广告公司年终工作总结

第四篇：

第五篇：

XX年广告公司工作总结

正文

一.工作态度

员工要服从安排，拿出自己的热情，积极、乐观的完成公司分配的工作，并对自己的工作负责，在时间充足的情况下细心、周到的去完善每一个细节，力求把事情做到尽善尽美。

二.工作效率

做事讲究效率，力争在预定的时间内完成或提前完成工作，工作过程应积极调动个人的主观能动性，不断总结经验、去摸索、创新，以求找到最合理、最科学的工作方法提升工作效率。

三.交流学习

员工之间应该取长补短、共同进步，通过不断的交流和学习提升自身的工作能力和公司整个团队的整体实力。

此外还应该多看书学习，补充知识，全面提升自己的文化素养。

四.团结同事

每个员工都应该处理好与同事之间的关系，在尊重他人、尊重每个同事的劳动成果的前提下，加强与同事之间的互相配合。

空闲的时候主动为同事分担工作，加强工作默契度，以便更好的完成团队的工作。

平时要互相关心，遇到矛盾时心平气和的解决问题，严禁在办公室中发生同事之间互相争吵的情况。

五.尊重客户

客户就是上帝，这是我们的工作原则，只有客户说好才是真的好，员工在服务客户时要注意客户的感受，虚心接受客户提出的意见，不要固执已见。

对客户要热情，设身处地的从客户的角度出发，想客户所想，甚至是想客户所未想，竭尽全力让客户满意。

六.讲究卫生

员工应养成讲究卫生的良好习惯，保持工作环境的卫生与整洁。

水杯和食物不允许放在电脑桌上，每天下班之前将自己的物品和资料收拾好，不要随意乱扔，以便次日值日的同事擦试桌子和打扫卫生。

七.轮流值日

公司现有人员分为两组轮流值日，李宗源、许蕾一组，罗旭明、薜富丽一组，一周一换。

八.值日范围

值日人员负责打扫、清洗办公室、阳台以及卫生间地板、擦试桌子、电脑、整理好办公室内的书籍和资料、收拾垃圾。

每天下班时将垃圾带走，并换上新的垃圾袋。

网络综合-广告公司工作总结范文】

这是我在广告公司工作过程中对于广告的一些琐碎思考，在这里将广告公司工作总结记录下来，以期看到自己的进步，在广告创意，人文素质等方面，广告公司工作总结。

广告并不是一个容易的行业，其实广告人是孤独而被遗忘的。

在针对哈佛大学生所做的实验录像带中我们可以发现，其实我们所做的广告，有75%的人是忽略的，所以如何运用技巧唤醒人们对广告的注意，是广告人必须要注意的。

广告有基本必须的元素

1.由美术构成并且有一定的水准。

2.文字方面朗朗上口，简洁有利。

3.必须要能表达出来，并在恰好的时间点上。

4.ad要做一个最好的salesman，ad绝对不是一个艺术，它是一门生意，只是用比较美术的方式呈现。

而这其中也包含了：

要有策略;

要有系统结构：

要有风格。

而这也是令广告人最兴奋的地方。

像nike的风格相当强烈而吸引人;

目前手机广告风格只能说是一个简单的销售讯息。

可口可乐案例

1.可口可乐在1960年该做的广告都做了，然后开始进行推广通路:

如何让每一个地方，想喝可乐时就有可乐喝。

2.可口可乐根据不同的渠道去调整配送方法。

当渠道都有了，该如何去做和消费者有意义的相关广告活动或节目。

像是在圣诞节时，可口可乐把圣诞老公公的衣服从原来的黄色，转变成大家熟悉的红色，这才是品牌创意在生活上所带来的意义。

之前奥美作飞利浦刮胡刀的广告，便将刮胡刀和父亲节联想在一起，以至于现在的父亲节便和刮胡刀结合在一起。

所以作广告时，不是在说明其产品的特性，而是在做一个策略，并赋予一个style，也就是（好：

..）品牌在生活上的感觉，工作总结《广告公司工作总结》。

1.最重要的是获得注意。

否则，75%的广告没有人会去注意。

而且，这也是广告最原始的意义。

2.邀请阅听人进入广告世界。

在现今多媒体发达，网络发展快速，需要更多手法。

例如送赠品等。

3.要有结构内容，否则无法成立。

投入广告，它所带来的超乎你的想象。

广告并非独立于创意边缘，它是客户重要的行销伙伴。

广告在为一个目的工作，讯息要引人入胜，内容要可信。

当然，品牌为基本考量。

75%的哈佛学生没注意，在一般人也许高达90%所以我们要如何能beoutstanding。

广告的目标

1.消费者:

解决消费者问题

2.产品本身:

消费者记的是消费经验，使用的好处和坏处，它是否改变了生活的某部分。

3.竞争对手:

在市场上的同类竞争。

要多和消费者沟通和调查，做好广告工作计划，了解市场状况，广告是个问题产业，要解决问题建知名度、个性、价格、通路…等。

人是广告最重要的因素，分析问题、原因，针对问题并且响应，要做一个广告。

广告要说服谁（目标消费群），产品将给你什幺好处，赋予style，而作广告，最难的便是赋予brandstyle。

在广告影片中我们发现，杀虫剂广告都有小孩在旁边以显示产品的安全性，而在卫生纸广告方面，则以小狗的形象讨好观众。

而日本帮提卫生纸广告则是以一个男人为主轴，在妻子离开身边后的七支一系列广告，说卫生纸和男人间细腻的关系，显示商品特色，一方面也增加使用时机及用量等。

如何让商品有感情的呈现是相当重要的，这来自于如何找到和消费者相关的地方。

在kgi银行的广告里，我们看到了不同以往的表现风貌。

泰国广告多专业，

广告公司年终工作总结关键词：

年终工作总结

我在广告公司工作过程中对于广告的一些琐碎思考，在这里将广告公司工作总结记录下来，以期看到自己的进步，在广告创意，人文素质等方面。

1.由美术构成并且有一定