四年级班主任工作管理经验爱4篇.docx
《四年级班主任工作管理经验爱4篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《四年级班主任工作管理经验爱4篇.docx（14页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
四年级班主任工作管理经验爱4篇
四年级班主任工作管理经验爱第1篇尊敬的各位领导，老师们：
大家，晚上好！
很高兴今天有这样的机会与大家交流经验。
我叫嘟囔，2021年1月参加工作，现任405班班主任。
此时此刻，能在这里作为班主任代表发言，我感到十分荣幸，也非常感动。
回首过去的工作，我慢慢地，一步步成长起来，并取得了一些成绩。
首先，感谢领导为我提供了良好的工作环境和成长空间，感谢同事对我的支持，帮助和关心。
借此机会，我向信任和支持我的校长，领导和同事们表示深深的谢意！
谢谢大家！
下面我就这段时间来在工作上收获的心得和体会，与各位同事共同交流，共同学习，共同进步。
班级是学校的基础细胞;.班级管理做好了，学校的教育，教学工作才会得以顺利。
就连赫尔巴特也说过如果不坚强而温和地抓住管理的缰绳，任何功课的教育都是不可能的。
;可是，在工作中，我们常常会对班级管理束手无措。
吃饭、睡觉、排队、做操成天影子似的跟着，一天到晚身心疲惫，可是学生照样捣乱，犯错，问题不断。
无规矩不成方圆;那么要讲的第一点也就出来了。
第
一、将班级管理制度化。
班级是个小社会，学生由于年龄，家庭等原因形成的不良习惯，不是单靠爱心，靠讲理就能改变的。
一个好的班级应有正确的舆论和良好的班风，有团结友爱，互相帮助，和谐相处的人际关系，也有严明的规章制度。
案例一：
三年级下学期时，每个班级都会有一本班务日志。
可是里面该怎么记载呢？
随意找位学生随便一填？
更或者放置不管？
我没有头绪，但总觉得不应应付，对不起学生，于是一连几天都在想这回事。
没过几日，我已有了明确的想法并立即付诸行动。
第一步：
挑选值日生。
我班共有四个大组，每个组的组长都是我精挑细选的。
他们成绩优秀，表现突出，自我克制能力强，便顺利成章的当选了周一到周四的值日生，轮流值日。
最后，还剩周五没有值日的了，于是，我把班长也拉入了，负责周五的班务记载。
第二步：
公布活动细则。
全班以小组为单位，累计加分。
表现好的同学给予加分奖励，表现差的同学给予减分处罚。
一周结束后进行总结，在下周周一班会课上公布结果，得分高的小组评选为上周冠军组;.该组会在全班的瞩目和掌声中接受拍照留念，同时每四个人可以得到一张心形纸片;,写上自己的心愿及想说的话，贴在班级心语心愿墙上。
如此，班主任可以借助此平台了解自己不在教室的班级情况，并及时采取措施处理。
一般，一周下来，好人好事大多是捡到钱，学习用品等。
采用此种方法，班级渐渐走入良性循环的境况。
从此，班级无贼，丢失东写的同学可以及时找回物品也不必担心被爸爸妈妈批评了。
而违纪违规的大多在上课讲小话，未完成作业，追逐打闹等。
第
二、为人师表，身正为范。
班主任的一言一行，直接影响着学生，如班主任言行不一，那么就容易失去威望，以后对学生的所有要求，学生都不愿意去听，去做，所以要想把班级管理好，必须发挥自己的表率作用。
案例二：
儿童有一个特别突出的特点----模仿。
记得刚来学校时的我，有幸当上班主任，心里悲喜交加，没有经验该如何是好呢？
后来，听别人说当班主任就是要凶，这样学生才会怕你，才会听你的话。
于是，我就开始寻找摸索怎样才能让自己看起来凶一些的方法。
其中，我这样做的，每当站在讲台上讲话时，我都会双手交叉环抱在胸前，摆出一副盛气凌人的架势。
有一天，我突然发现我班班长不管是走路，还是平时和其他同学交谈都会把双手环抱在胸前模仿我。
从这时我意识到了班主任对学生潜移默化的影响。
在此之后，只要是和学生在一起，我都会非常谨慎，以给学生以积极向上，阳光，正面的影响。
第
三、班级管理无小事。
班级管理的失误乃至失败，大多并不是因为十恶不赦;的大错误引起的，常常是由于一个个看似微不足道的小事引起的。
案例三：
三年级上学期是，班上发生过一件小事。
某天周五，大部分同学都下去洗饭盒了，教室就剩下了个别的几人，显得格外安静。
突然，一学生冲过来，神情紧张地告诉我：
老师，老师，豆豆哭了，有人故意把她的娃娃撕破了。
;当时，我正忙着批作业，一听是班长因为一件小事哭，本不想管这件事，想让一直都爱哭，脆弱的她自己来消化这件事。
接着，我又继续忙起来了，但是心里没有办法平静下来。
我这样做是不是心太狠了？
她是不是还太小，不能解决这样的事情？
做这件事的同学为什么这样做？
往后还会不会再做这类事情？
我不断地想着这些，心里没办法工作。
最后，我下定决心召集全体同学，开一次主题班会，给全班同学上一次特俗的课。
午休课时，全体同学到齐，我开是了第一部工作----攻心战。
我要求有学生双手叠放在桌子上，挺直身子，保持绝对的安静，仔细听我的讲话。
先从豆豆的角度来讲：
这是她心爱的饰品，每天挂在书包上，如影随形，已成为她的一位特殊朋友了。
现在因为有人恶意破坏，让她非常伤心。
既然如此，请问那位同学，你这样做对吗？
因为自己的错误给同学带来伤害，你忍心吗？
同学们觉得这样做对吗？
;
见时机已成熟，我就该换语调：
不过话说回来，错误谁都难免，改了就好。
豆豆已将告诉我，只要那位同学敢作敢当，下次不再做了，她愿意原谅他，愿意给他机会。
那么同学们会不会原谅他呢？
而且，我要求所有同学保证，今后谁也熬再提起这件不愉快的事情。
;
接着，我就开始第二步----营造氛围。
我让所有同学趴在桌子上，前提是脸要朝下，在未得到允许的情况下不可抬头，以此来降低他的心里防线。
所有的安排好了之后，我告诉那位同学请你鼓足勇气，悄悄地用手示意一下。
;时间一分一秒的过去，教室内依然很安静，像一滩死水般，无任何痕迹。
我再一次为那位同学加油，期待那位同学的惊人表现。
没过多久，坐在第一排的一位男生默默的把手提了起来。
最后事情总算是有惊无险的顺利结束。
从此后，同学们因为自己的失误而做错事情时，都会主动承认错误，并用自己的行动希望得到对方的原谅。
各位老师，下面我就自己平时所做的工作谈几点体会：
一、细处着手，工作更上一层楼量化管理制度细我班有63位学生，人多难管理。
因此我在对每一个学生进行了较为详细的了解之后，根据班级目标和学生实际，花费了一定的时间，制定了尽可能详尽而又具有可操作性的班级量化管理细则。
对于学生的文明礼仪、课间活动、列队出操、课前准备、课堂发言、课堂纪律、作业完成、班级卫生、爱护公物、放学路队等10个方面作了明确规定和具体的说明。
正因如此，学生就明白了日常生活中应该怎么做，不能怎么做。
同时，我注意维护班级管理条例的严肃性。
也许每一个班级都有自己的量化管理细则，但学生对班级管理细则的重视程度却大相径庭。
我认为，这主要看能不能让学生觉得量化分有用。
只有有用，学生才会重视，才会去遵守。
在我们班，我是这样规定的：
以上10个方面每项10分，每人100分。
一个月累计扣分达5分者，不管净得分为多少，取消期末评优资格，如三好学生、优秀少先队员；如果达到10分，将作为家访的重点对象。
量化成绩的高低同时作为学生综合评价及评先树优的直接依据。
另外，学生每扣一分，该学生将要为班级做一件有意义的事。
正因如此，我班的学生都比较在意自己的量化分数，不愿意用自己的违纪使自己扣分。
对各项制度的检查、落实情况班级日记中都有记载，表现好的与表现差的每天都进行记载，并与每周一班会课时间全班交流。
分工到位落实细仔细认真、严谨务实是学生应该具有的良好品质。
在这点上我特别注意用我的细心影响、感化每一个学生，班主任、任课老师与学生都应融入到班级各项制度的落实中去。
1、卫生方面卫生的总要求是快、净、齐。
快是指二十分钟内必须完成；净是干净的净；齐意思是整齐。
为了让卫生达标，我把班级卫生工作分成了一个特区和三大片区：
一个特区，我把地面卫生和课桌整齐的保持当作特区。
因为教室地面，不管你打扫得多干净，只要下课后，你到班上转一圈，在地面上或本班走道上，总能够捡到一些小纸片、小纸屑等等，每节课都能见到。
上课前课桌排整齐后，下课你再看一看，保证不是原来的整齐样子，怎样才能保持地面干净以及课桌的.整齐呢？
针对小学生这个群体，只有一个办法：
就是每节课后以及放学时，每位同学先进行自检，检查自己座位旁边的地面是否干净，是否有纸屑以及课桌是否与标准桌对齐，然后各自及时处理不良现象；另外每天安排专人检查处理教室和走道地面的卫生情况并整理课桌。
因为地面的干净保持与课桌的整齐保持是一个顽疾，是一个特别难管理但又特别重要的一个区域，因此戏称特区。
三大片区的第一片区为打扫片区，分为教室、走廊地面和保洁区两块，由两队人分别负责，每队分成单双周两小组交替值日，打扫完毕，由当天组长请值日班委检查合格并记录后方可结束工作；
第二片区为擦洗片区，由黑板、讲台、瓷砖、门窗、图书桌、电脑等，各有一人负责，各人完成自己的工作后必须请值日红领巾岗检查合格并记录后方可结束工作；
第三片区为排列区，桌凳的排列、卫生工具的排列、图书的排列、以及作业本的摆放等等，工作方法同前。
以上这些工作，每周我自己也会有一两次的抽查，主要是让他们时时提高警惕。
我经常对我班学生说，本班没有大扫除，但也可以说天天都有大扫除，讲究卫生就是拥有健康。
2、纪律方面总要求是安全，做到快、静、齐，这里的静是指安静、静心。
说到纪律，它的范围很广，涉及到的内容较多，小学生也不可能样样按要求做到100分。
就班级管理方面，我想主要抓好以下三个方面的工作，要求不要太多，但要注意实用：
第一是课前准备要静心，上课预备铃声响时，学生应迅速进入教室并立即静息，脸朝南伏在桌上，静待老师来上课，只有静下心来才能集中注意力认真上好课。
每节课下了以后，首先要准备好下节课的学习用品才能做其他事情，并将学习用品统一放置在各自桌子的左上角，文具盒与课本摆放成直角。
关于这一点，开学两周内我和值日班委必须共同进行检查和监督。
第二是课间活动要安全：
提倡开展有益的娱乐活动，但不能在教室里；不做危险的游戏；下课禁止追逐打闹、大声喧哗，不剧烈运动，做到轻声漫步过走廊，轻声细语作交流。
第三是集会和放学路队要快、静、齐：
放学时，列队需要两次，教室门口以及楼下各整理一次，要求是快、静、齐，我站在楼上，通过几次观察，在教室门口列队整整齐齐，但是到了楼下队伍就显得有些懒散，因此，我要求我班的学生到楼下在校门口必须重新列队，然后再两两对齐走出校门，并有专人负责检查与督促。
二、严格管理，养成习惯
1、突出班主任在班级中的地位都说一个班级就是一个家，那班主任就是这个家的家长，家长就要有家长的权威。
一个班必须有主心骨，班主任就是班级的主心骨，主心骨不能软！
所以，我非常注意保持在学生面前的威严，只有让学生对老师有了一种敬畏，才能真正落实班级的各项规定，做到令行禁止。
如果只是一味强调和谐、民主而使学生在老师面前随随便便、目无尊长，我想，这本身就是一种教育的失败。
2、加强引导，养成习惯我不仅使学生明确各方面的规定，如《小学生守则》
《阿奎利亚一日常规》更注意引导学生在行为上落实经过全班讨论通过的班级制度。
其实只要习惯了，再严格的管理也就成了常规，正所谓习惯成自然。
比如放学站路队时，要求快静齐，很多学生不习惯，常常忘记，我和值日班委一齐管理，不时地进行提醒，时间长了也就形成了习惯。
当然，学生习惯的养成，离不开班主任的示范。
在我们班，每一项制度出台后的第一个执行者就是我。
比如，要求学生看到地面上有纸主动捡起来，我总是给学生做榜样。
不管什么时候，只要我看到了，我就会主动地弯下腰。
时间长了，学生们也就能主动捡垃圾了，习惯自然形成，切不可急于求成，也不可埋怨学生：
我跟你说过多少遍了，怎么还不记得！
。
常说言教不如身教、身体力行，确实有道理，试试看吧。
3、相互配合，共同提高有位伟人说过步调一致才能得胜利。
我想说明的是，一个巴掌拍不响，在班级管理中一定要取得各任课老师的理解、支持和积极的配合，特别是班级制度的执行。
在这里，我再次谢谢与我搭班的杨主任，感谢你这三年来对我工作的大力支持和积极配合。
最后我还有一点我自己感受最深的体会，可能与今天的主题联系不够密切，但我希望对大家的生活能有所帮助。
就是保持一颗平和的心态。
我觉得就是好的心态唤醒了我的工作动力，激发了我的工作热情，让我能乐观微笑地面对生活。
淡泊以名利，宁静而致远，每天都心怀感恩之心。
滴水之恩当涌泉相报。
感恩于学校为我的孩子创造了一个美好的学习环境，感恩于我现在的领导和同事，感恩于我的学生，感恩于我的家长，想起他们常常使我有一种温暖和美好的感觉。
因此我格外珍惜每天的生活和工作。
每天都做着自己认为应做的工作，而不是应付工作，因此我每天都收获着充实和快乐。
四年级班主任工作管理经验爱第3篇各位领导、各位同仁：
大家下午好。
说到经验，很惭愧，其实我所做的事情太平凡、太平常，很平淡，和其他各位班主任老师一样，都在按照学校的工作要求，尽心尽力地把自己该做的事做好而已，所以无经验可谈。
我觉得四班的各项工作得以顺利完成是与学校各级部门的正确领导和各科任课老师的关心支持与积极配合分不开的，在这里我衷心地对你们说声谢谢。
下面我就自己平时所做的工作谈几点体会：
一、细处着手，工作更上一层楼量化管理制度细我班有63位学生，人多难管理。
因此我在对每一个学生进行了较为详细的了解之后，根据班级目标和学生实际，花费了一定的时间，制定了尽可能详尽而又具有可操作性的班级量化管理细则。
对于学生的文明礼仪、课间活动、列队出操、课前准备、课堂发言、课堂纪律、作业完成、班级卫生、爱护公物、放学路队等10个方面作了明确规定和具体的说明。
正因如此，学生就明白了日常生活中应该怎么做，不能怎么做。
同时，我注意维护班级管理条例的严肃性。
也许每一个班级都有自己的量化管理细则，但学生对班级管理细则的重视程度却大相径庭。
我认为，这主要看能不能让学生觉得量化分有用。
只有有用，学生才会重视，才会去遵守。
在我们班，我是这样规定的：
以上10个方面每项10分，每人100分。
一个月累计扣分达5分者，不管净得分为多少，取消期末评优资格，如三好学生、优秀少先队员;如果达到10分，将作为家访的重点对象。
量化成绩的高低同时作为学生综合评价及评先树优的直接依据。
另外，学生每扣一分，该学生将要为班级做一件有意义的事。
正因如此，我班的学生都比较在意自己的量化分数，不愿意用自己的违纪使自己扣分。
对各项制度的检查、落实情况班级日记中都有记载，表现好的与表现差的每天都进行记载，并与每周一班会课时间全班交流。
分工到位落实细仔细认真、严谨务实是学生应该具有的良好品质。
在这点上我特别注意用我的细心影响、感化每一个学生，班主任、任课老师与学生都应融入到班级各项制度的落实中去。
1、卫生方面，卫生的总要求是快、净、齐。
快是指二十分钟内必须完成;净是干净的净;齐意思是整齐。
为了让卫生达标，我把班级卫生工作分成了一个特区和三大片区：
一个特区，我把地面卫生和课桌整齐的保持当作特区。
因为教室地面，不管你打扫得多干净，只要下课后，你到班上转一圈，在地面上或本班走道上，总能够捡到一些小纸片、小纸屑等等，每节课都能见到。
上课前课桌排整齐后，下课你再看一看，保证不是原来的整齐样子，怎样才能保持地面干净以及课桌的整齐呢?
针对小学生这个群体，只有一个办法：
就是每节课后以及放学时，每位同学先进行自检，检查自己座位旁边的地面是否干净，是否有纸屑以及课桌是否与标准桌对齐，然后各自及时处理不良现象;另外每天安排专人检查处理教室和走道地面的卫生情况并整理课桌。
因为地面的干净保持与课桌的整齐保持是一个顽疾，是一个特别难管理但又特别重要的一个区域，因此戏称特区。
三大片区的第一片区为打扫片区，分为教室、走廊地面和保洁区两块，由两队人分别负责，每队分成单双周两小组交替值日，打扫完毕，由当天组长请值日班委检查合格并记录后方可结束工作;第二片区为擦洗片区，由黑板、讲台、瓷砖、门窗、图书桌、电脑等，各有一人负责，各人完成自己的工作后必须请值日红领巾岗检查合格并记录后方可结束工作;第三片区为排列区，桌凳的排列、卫生工具的排列、图书的排列、以及作业本的摆放等等，工作方法同前。
以上这些工作，每周我自己也会有一两次的抽查，主要是让他们时时提高警惕。
我经常对我班学生说，本班没有大扫除，但也可以说天天都有大扫除，讲究卫生就是拥有健康。
2、纪律方面，总要求是安全，做到快、静、齐，这里的静是指安静、静心。
说到纪律，它的范围很广，涉及到的内容较多，小学生也不可能样样按要求做到100分。
就班级管理方面，我想主要抓好以下三个方面的工作，要求不要太多，但要注意实用：
第一是课前准备要静心，上课预备铃声响时，学生应迅速进入教室并立即静息，脸朝南伏在桌上，静待老师来上课，只有静下心来才能集中注意力认真上好课。
每节课下了以后，首先要准备好下节课的学习用品才能做其他事情，并将学习用品统一放置在各自桌子的左上角，文具盒与课本摆放成直角。
关于这一点，开学两周内我和值日班委必须共同进行检查和监督。
第二是课间活动要安全：
提倡开展有益的娱乐活动，但不能在教室里;不做危险的游戏;下课禁止追逐打闹、大声喧哗，不剧烈运动，做到轻声漫步过走廊，轻声细语作交流。
第三是集会和放学路队要快、静、齐：
放学时，列队需要两次，教室门口以及楼下各整理一次，要求是快、静、齐，我站在楼上，通过几次观察，在教室门口列队整整齐齐，但是到了楼下队伍就显得有些懒散，因此，我要求我班的学生到楼下在校门口必须重新列队，然后再两两对齐走出校门，并有专人负责检查与督促。
二、严格管理，养成习惯
1、突出班主任在班级中的地位都说一个班级就是一个家，那班主任就是这个家的家长，家长就要有家长的权威。
一个班必须有主心骨，班主任就是班级的主心骨，主心骨不能软。
所以，我非常注意保持在学生面前的威严，只有让学生对老师有了一种敬畏，才能真正落实班级的各项规定，做到令行禁止。
如果只是一味强调和谐、民主而使学生在老师面前随随便便、目无尊长，我想，这本身就是一种教育的失败。
2、加强引导，养成习惯我不仅使学生明确各方面的规定，如《小学生守则》
《阿奎利亚一日常规》更注意引导学生在行为上落实经过全班讨论通过的班级制度。
其实只要习惯了，再严格的管理也就成了常规，正所谓习惯成自然。
比如放学站路队时，要求快静齐，很多学生不习惯，常常忘记，我和值日班委一齐管理，不时地进行提醒，时间长了也就形成了习惯。
当然，学生习惯的养成，离不开班主任的示范。
在我们班，每一项制度出台后的第一个执行者就是我。
比如，要求学生看到地面上有纸主动捡起来，我总是给学生做榜样。
不管什么时候，只要我看到了，我就会主动地弯下腰。
时间长了，学生们也就能主动捡垃圾了，习惯自然形成，切不可急于求成，也不可埋怨学生：
我跟你说过多少遍了，怎么还不记得。
。
常说言教不如身教、身体力行，确实有道理，试试看吧。
3、相互配合，共同提高有位伟人说过步调一致才能得胜利。
我想说明的是，一个巴掌拍不响，在班级管理中一定要取得各任课老师的理解、支持和积极的配合，特别是班级制度的执行。
在这里，我再次谢谢与我搭班的杨主任，感谢你这三年来对我工作的大力支持和积极配合。
最后我还有一点我自己感受最深的体会，可能与今天的主题联系不够密切，但我希望对大家的生活能有所帮助。
就是保持一颗平和的心态。
我觉得就是好的心态唤醒了我的工作动力，激发了我的工作热情，让我能乐观微笑地面对生活。
淡泊以名利，宁静而致远，每天都心怀感恩之心。
滴水之恩当涌泉相报。
感恩于学校为我的孩子创造了一个美好的学习环境，感恩于我现在的领导和同事，感恩于我的学生，感恩于我的家长，想起他们常常使我有一种温暖和美好的感觉。
因此我格外珍惜每天的生活和工作。
每天都做着自己认为应做的工作，而不是应付工作，因此我每天都收获着充实和快乐。
四年级班主任工作管理经验爱第4篇自从从事教师这个行业，我就担任了班主任一职，班主任工作给我的最大的感受是：
班主任很累但有时候有又感觉很欣慰。
既然当了班主任就必须竭诚尽力，扮演好班主任这一平凡而又必不可少的角色。
结合我将近半年的班主任的工作经历，我对班主任工作有了自己的体会。
一、工作、教学认真负责。
班主任要以身作则，威信是一种观念形态。
威信者，威严及信誉之和也。
无威无以敬人，无信无以服人。
教师的许多工作靠威信发挥作用来完成的。
稳定的教学秩序，首先班主任要从自身做起，应为人师表，严于律己，要学生做到的，首先要做到。
二、班主任要为人师表、严于律己。
教师要在学生中树立良好的形象和成绩，就必须以身作则，为人师表，从我做起。
因此，作为班主任，更应严格要求自己，提高自己的文化和道德修养，以感染和教育学生。
例如，要求学生知错就改，当我在工作中出现了失误时，我也真诚地对学生说：
对不起，这件事是我没查清楚，错怪你了。
这样学生在生活和学习中做错了，能够主动地找到跟我认错。
比如：
每次进班第一眼先看地面卫生，如果有纸屑，垃圾等我都会亲自动手捡扫，新发的笤帚，我都会用口须纸贴上，防止学生丢失。
三、发掘言行的闪光点每个学生的背后，都有不少言行隐藏着许多可贵的闪光点。
班主任的责任就是要用爱心去发掘出言行中的闪光点，让学生在教师的种种善意的期待和爱中，增强自信并走向成功。
通过这件事她也知道自己还有很大的潜力，极大地增强了自信心。
每个学生都有值得津津称道的优点，班主任应及时发现学生的具体优点，公开赞美。
这样，赞美将会成为激励学生奋发向上、刻苦求学的巨大动力。
四、发挥班干部作用班干部是老师的小助手，也是同学们的好朋友，能用好班级骨干是形成优秀集体的一个重要条件，使集体有一个控制中心，保证在统一的指挥下，能协调实现共同的目标，更重要的是通过班级工作实践提高学生交际能力，组织能力和独立工作能力。
如班长全面负责班级工作；学习委员专项负责组织每天和双休日后作业的收发；文体委员主持班级各项的文体活动；生活委员坚持每周的生活。
组长管好本组的事。
在班上发生问题，班干部能主动解决纠纷，化解矛盾。
班级的班干部和小组长在每周的周一聚在一起开班务会，对上个周班级中出现的情况进行总结，或者提出自己对小组管理的方法和困惑，并对本周的工作进行安排布署。
这样从班长到组长责任分明、各司其责。
增强了他们的责任心，调动了他们的积极性，发挥了他们的主动性、创造性，使他们的潜能得到最大的发掘，使我们班的常规工作有条不紊地进行着。
五、班主任要做到勤接一个班，班主任老师要做到脚勤、嘴勤、眼勤。
脚勤就是要经常走到班级同学中去，到学生家里去，多与学生接触，在开始习惯还未养成时，要多跟班进行督促检查；眼勤要经常去观察同学们的情况，以便及时掌握第一手资料。
嘴还要勤，就是多找学生谈心，了解他们的内心世界，多与家长沟通，掌握学生在家的情况，知道他们的家庭背景。
这样你对学生的教育就能收到事半功倍的效果。
升级会员 