校长岗位职责模板.docx

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校长岗位职责模板

校长岗位职责

校长岗位职责

一、贯彻执行党和国家的有关政策和法令,贯彻执行上级党政领导机关、教育行政部门的有关指示。

二、全面贯彻党的教育方针,德育为首,五育并重,坚持社会主义办学方向,培养德才兼备全面发展的社会主义建设者和接班人。

三、负责制定学校各阶段工作的总目标总计划,并精心组织实施,力求完成总计划、实现总目标。

在计划实施中防止可能出现的问题,纠正已经出现的偏差。

根据新情况不断调整完善总计划。

四、负责建立、健全学校各项岗位职责和规章制度,保证贯彻执行,并根据已经变化了的情况对有关条目进行修订,使之更加适应新形势新情况。

五、负责协调全校各个方面的相互关系,使它们之间既不矛盾、又密切配合,使各项工作顺利进行。

六、加强师德教育和岗位职责教育,重视教职工福利待遇,做到赏罚分明有据,关心教职工思想、生活和工作,全力调动全校教职工的积极性,在每个岗位上形成活力,使全校各项工作搞得扎实、有效。

七、深入实际,了解情况,听取不同意见,及时解决各个岗位、各个工作环节上出现的问题。

八、召集、主持行政会,讨论研究和安排检查近期工作或阶段性工作。

九、监督、检查学校财产的管理、使用情况,杜绝管理混乱、丢失损坏、使用不当现象,使学校各类财产充分发挥其应有效益。

十、监督、检查学校经费收支情况,知道失之毫厘、做到收支合理,帐目清楚。

积极设法增加学校收入,不断更新、补充教学设备,改进办学条件,改进教职工福利待遇。

十一、负责教职工考勤,组织并监督检查有关人员搞好教职工岗位考绩工作。

十二、根据上级有关规定,负责组织教师职称评聘工作。

十三、负责全校工作的阶段性总结,认真总结成败得失经验教训,努力提高工作效率。

十四、抓好领导班子的思想建设和作风建设,使领导班子成为团结一致、积极进取、富有活力、既懂业务又重实干的领导集体。

副校长岗位职责

（一）、协助校长坚持以教学为中心,全面贯彻教育方针,全面提高学校教育质量。

（二）、培养教师提高思想业务水平和教育工作能力,发现教改经验及时推广,树立教师的先进典型,重点关心指导青年教师提高业务水平,精心培养青年教师教学骨干,充分发挥她们在教学中的带头作用。

　　（三）、认真贯彻执行国家教委制定的新课程计划和各科教学大纲,保证开齐课程,开足课时,经过管理,使各科教学达到大纲要求。

　　（四）、建立健全学校教学规章制度,经常进行检查,保证学校教学秩序的正常与稳定。

　　（五）、负责制定和主持实施学校教学工作计划,期末要对学校的教学工作做出总结。

　　（六）、负责教学常规管理,与教导主任分工负责各学科教学,深入一线,检查指导教学,加强教学过程管理,每学期听课不少于20参加指导教研组活动不少于4次。

　　（七）、负责组织教师业务进修,创造进修条件,协调好进修与教学工作的关系。

　　（八）、负责协调各科教学工作的关系,处理好教学中各种矛盾,统管教导处、教务处、电教、图书馆等方面的工作。

 协助校长做好教师及行政人员的考核、奖惩、聘任工作。

　　（九）、领导和组织学校毕业、招生、转学、考务工作,关心并指导教导主任,管理好教育教学档案及学籍工作。

　　（十）、按时,优质完成岗位职责内的其它工作。

教导主任岗位职责

一、全面贯彻党的教育方针和上级教育部门的有关政策、法规和指示,贯彻执行学校总计划和有关决议、决定和指示。

二、组织领导好学校的教育教学工作。

1、开学前制订好教导处工作总计划,开学初督促各年组按时上报工作计划;期末写出工作总结并督促年组按时上报总结。

全力以赴,精心地组织计划的实施,掌握进程,解决好实施中存在的问题。

2、经过组织听课、座谈、检查、汇报、谈话、听取群众反映等方式深入教育教学实际,掌握各门学科、各有关岗位、各有关环节的真实情况,掌握全校教育教学的基本状况。

肯定和表扬先进,批评和帮助后进,加强薄弱环节,坚决制止不负责任贻误工作的现象,全面提高教育教学质量。

3、领导年组学习教育、教学理论、先进经验等,进行教育教学的调查研究和观摩竞赛活动,有效地解决本校教育教学中存在的实际问题,帮助青年教师提高教育教学能力,总结交流和推广好的教育教学经验,改进和推动本校教育教学工作。

要在减轻负担,提高质量,全面发展方面走出自己的路。

4、采取检查、评比、交流等有效措施,确保教导处所属各岗位职责及有关规章制度的贯彻落实,对所属岗位人员认真进行考核。

5、按时排出全校总课表、校历,搞好临时性课程变动安排和教师请假的代课安排,落实到人和班。

各项教育、教学活动事先通知,定人、定时、定地点,尽力杜绝互相冲突和混乱现象,努力创造良好稳定的教育教学秩序。

6、适时地组织好全校各学科期中期末考试。

对各学科平时的成绩考核,按制度进行检查。

把改进考核方法纳入教学研究范围。

7、建立、健全各类必要的教育、教学档案,做到类别清楚、卷册整齐、放置有序、保管妥善、查阅方便。

必须适时填写档案表格,保存有关数据、收集有关数据和文件,重要档案材料不得遗失和漏登。

三、根据学校规定和上级指示,负责计划组织招生,毕业生升学考试工作。

四、严格管理好学生学籍,适时印制、填写有关表册。

五、计划组织好三好学生、优秀班干部、优秀班级、优秀教师、优秀年组长等的评选与表彰工作。

大队辅导员岗位职责

一、根据党的教育方针、团组织和少工委的指示精神、学校总目标总计划和少先队员的各种实际情况制订少先队活动总计划及阶段性活动安排。

期末写出工作总结。

二、认真组织计划实施,保证完成任务。

要详细了解和认真解决计划实施中出现的问题。

三、把少先队作为贯彻德育、促进全面发展、培养社会主义人才的重要阵地。

必须从政治思想、道德规范、行为习惯、培养目标几方面认真、扎实、有效地抓好德育工作,为学校的精神文明建设做出贡献。

四、根据德育总目标,认真抓好”五星队员达标”活动,组织开展内容丰富、形式多样、生动活泼、适合少年儿童身心特点的主题队会和其它形式的活动。

五、负责领导组织好大队、中队的组织建设工作。

适时组织新队员的发展工作,适时做好改选工作,选拔、培养好队的干部,使之成为少先队活动的骨干。

定期召开队干部会议,检查布置工作,指导工作方法,表扬先进,帮助后进。

六、检查、指导和考核中队辅导员工作,了解情况,鼓励先进,加强薄弱环节。

做好考核记载。

七、定期召集中队辅导员会议,组织学习、汇报情况、讨论工作、交流经验、表扬先进。

要重视中队辅导员的培训。

团结、带领她们为少先队工作奉献自己的智慧和力量。

八、了解少先队工作的进程和中队辅导员工作情况,抓准主要的成绩的问题,适时向学校领导汇报。

与少工委、团委、少儿活动中心联系、并汇报工作,争取支持与帮助。

九、搞好大队部建设,保持室内干净整齐。

建立健全少先队系统必要的规章制度。

十、定期训练鼓手、号手、旗手和广播员。

负责组织好升旗、降旗仪式。

十一、聘请校外辅导员,与她们密切合作,扩大少先队的活动阵地,争取社会的广泛支持。

十二、适时做好优秀少先队员、优秀中队、优秀辅导员的评选和表彰工作。

十三、做好队的工作活动记录建立健全少先队工作档案,保存好队史、队的工作活动的重要文件数据、数据、奖惩材料等,作为队的工作的借鉴。

十四、负责管理保护好队鼓,队号及其它大队部所管财产,做到表册清楚、放置有序、干净整齐,严防丢失损坏。

负责管理好学校配发大队部的办公物品。

以上如有丢失损坏,应及时报告学校总务室,必要时负责赔偿或接受罚款。

十五、下班时,必须熄灯、关锁门窗。

班主任岗位职责

学校是一部有规律运转的机器。

教学班是这部机器的重要齿轮,班主任是齿轮的轴心。

一、贯彻党的教育方针、政策和有关法令,贯彻执行学校工作总计划,有关指示决定,完成学校、年组布置的任务。

二、全面负责本班学生的德、智、体、美、劳及整个学校生活,带领、组织、教育本班学生遵守学校规章制度,形成有严格纪律、良好道德风尚和行为习惯、学习努力、关心集体、团结友爱、热爱劳动、爱护公物、积极向上的优秀班集体。

   1、根据学校要求和本班实际,开学初按时制定工作计划报大队部,期末按时报工作总结。

计划要加强薄弱环节,总结要突出重点说明问题。

2、必须做好班级的组织工作,选拔和培养好班干部,教育指导其发挥干部作用,成为班级工作的骨干。

3、根据学校规章制度和常规活动安排,组织本班学生按时、有效地参加学校各项活动,使各项活动正规化。

4、认真组织安排好常规性的班务工作,形成班务制度和惯例,使班务工作正常有序,良性循环。

5、有计划有准备地开好班会,使班会成为抓好班级工作的有效手段。

6、如实掌握班级学生思想状况,结合实际经常地、适时地采取有效方式对学生进行思想品德教育、行为习惯教育、规章制度教育、学习态度教育。

7、重视后进学生,统一科任老师、少先队、家庭、社会等方面力量,做好儿童的转化工作,不歧视或放弃她们

8、尊重学生人格,讲究教育方法,不体罚或变相体罚学生。

坚决杜绝可能造成不良影响或严重后果的教育方法。

9、学生中的重大事情或班上将要采取的重大教育措施要及时向学校汇报。

学生在思想行为、学习纪律等方面的严重问题要及时告知家长,以使配合教育。

每学期要进行三分之一学生的家访。

10、按时选报出本班三好学生。

按时填报有关表册。

结清并公布班费收支情况。

三、接受科任老师合理意见和建议。

对其在本班的教学要予以配合和支持。

四、学生转出、休学、一周以上请假必须报告教导处,办理有关手续;学生插班、转班必须经学校批准。

五、负责保管保护配发本班的财产公物,如有丢失损坏,要及时报告总务室,必要时负责赔偿或罚款。

放学时,及时熄灯、关锁门窗。

六、按学校规定,负责收交学费,避免差错或遗漏。

教师岗位职责

一、忠诚党的教育事业,热爱儿童,做学生表率。

二、熟悉教育、教学和儿童心理学的基本知识。

三、熟悉本学科的教学大纲和专业知识,具有所教学科的技能技巧。

四、熟悉所教学科的教学方法,并能熟练恰当地运用;具有课堂教学的技能技巧;会说普通话,语言简炼准确生动,板书工整美观,会写各种教案。

善于图标、讲述,会组织教学,会写范文,会范唱、范画和会演示、会选择教学方法等。

五、既抓好文化科学知识的教学,打好双基基础;又抓好思想品德的教育培养;还要关心学生的身体健康,培养良好的读书、写字习惯和卫生习惯。

既要严格要求,又要耐心教育,讲究教育方法;不体罚或变相体罚学生。

六、要不断学习专业知识和教学所需的技能技巧,不断充实提高自己;要虚心听取意见,经常研究教学中的问题,不断改进教学方法,提高教学质量。

要重视总结教学经验。

七、遵守”教师职业道德规范”和学校规章制度履行岗位职责,增进教师团结,勇于接受任务,积极参加教研活动。

八、认真完成下列工作任务