气象局干部进村入户活动工作总结与水利局志愿服务活动情况汇报汇编.docx

气象局干部进村入户活动工作总结与水利局志愿服务活动情况汇报汇编.docx

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气象局干部进村入户活动工作总结与水利局志愿服务活动情况汇报汇编

气象局干部进村入户活动工作总结

 气象局干部进村入户活动工作总结

根据县“三万办”的安排，气象局工作队入驻黄金洞乡冉家寨村开展“三万”活动。

接到任务后，气象局于当天召开了班子会，对整个工作进行了安排和布署，由一名班子成员任工作组长，局内的年轻同志分期分批的到所驻村展开“三万”工作，从3月3日起，历时三个月时间，气象局工作组先后派了6名工作人员到该村调查走访，这不仅有利于“三万”活动的顺利开展，也极大的锻炼了年轻同志。

在走访之前，气象局工作组在村委办公楼悬挂了宣传标语，召开了全村的党员骨干会议，进行了宣传发动。

在走访的过程中，气象局工作队主要是采取入户走访的方式，对全村在家的农户进行走访，除了县“三万”办下发的资料外，还给农户带去了“防灾手册”、“春播气象预报”等实用资料。

在合适的地点也采取召开院子会的方式，进行座谈，多方面的宣传党和国家对农村的政策。

有时，白天遇不到农户，就抽夜间去走访。

对在外务工的“空巢户”，队员就找其它人要到一些联系方式，尽量的联系一下，进行电话访谈，基本上做到了“两个全覆盖”。

同时，对于该村特困户，还适当的进行了一些物资慰问。

一、基本情况　

冉家寨村位于黄金洞乡，和**盛家坝乡接壤，有四个村民小组，全村共有1050口人，耕地面积有1950亩，其中旱地面积1100亩，水田面积850亩，居住比较分散。

该村村委会共三人，村支书和村长由一名同志担任，另计生专干一名，目前，主要工作均由村支书一人承担。

该村无任何村级经济体，烟叶主要靠几户种烟大户种植，村民的收入主要靠外出务工、农业种植、养猪养羊等，总体收入偏低。

该村的村民住房80%以上都是木房，主要修于上个世纪70、80年代。

该村的公路总体不差，只有两个小组的公路没有硬化。

该村无学校，村民的小孩上学一般是到临近的风背岩村小学或**大集小学，距离都不是很远。

该村有村级卫生室，医生就是当地的村民，具有较好的医疗水平，能满足现阶段村民的需求，且村民基本都参加了新农村合作医疗。

二、农村基层组织建设情况

1、党员基本情况：

共有人口1050人；有1个农村党支部，农村党员有32名。

2、农村党支部班子情况：

村党支部委员总数为12人，书记一人，副书记一人，35岁以上的9人，占委员总数的75％，高中以上文化程度的占50％。

3、农村党支部作用的发挥情况：

不明显，主要是壮劳力都出工务工。

三、存在问题

1、村级班子整体素质不高。

主要表现在：

一是文化程度偏低。

农村两委干部的文化程度较以前相比，有了很大程度的提高，但初中以下文化程度的比例仍然很高。

二是学习的积极性不高。

部分村干部只注重干一些具体的工作，忽视了对政治理论的学习。

2、存在干部不能作为现象。

为什么呢？

一是村党支部书记由于受年龄和文化程度的限制连续担任村主干长达十余年，还停留在上传下达、应付检查的基点上，在农村基础设施建设和发展经济上没有大的贡献。

二是杂事太多。

现在农村工作当中，日常事物比较多比较杂，而且需要登记在案的东西也多，所以影响了考虑经济发展的时间和积极性等。

3、农村干部队伍后继乏人。

一是班子年龄结构老化。

这一点普遍得到广大农村干部的重视。

目前班子老化现象还比较严重，村党支部书记已经55岁。

二是村级后备干部缺乏。

村里有头脑、有能力的年轻人都把眼光放在经济发展上，真正愿意服务农村、扎根农村的人越来越少。

三是年轻党员政治意识淡化。

一些年轻党员经常在外，不能及时接受党组织的教育管理，集体意识、服务意识不清。

村40岁以下的党员大都出门在外，不参与村里事务。

四是农村干部待遇低。

农村工作环境艰苦，任务繁重，村干部待遇低、难落实，不少村干部不安心本职工作，人心思动现象较普遍，甚至干脆“撂担子”。

4、村级党组织活动开展难。

农村党组织普遍反映农村党员年龄结构老化、外出务工人员增多，“一课三会”制度难落实，活动难开展，党员大会都难以执行了。

四、农村党员状况

农村党员很大一部分都是年老体弱，行动不便者。

他们有的是低保护，有的受政府补贴。

其中流动党员不是特别多，主要存在的问题是:

1、流动党员外出流向难以掌握，关系难以接转。

有的流动党员组织观念淡薄，接受党组织管理的意识起来越淡，不开具党员证明信，也不转组织关系，不持《流动党员活动证》，外出前不向党组织报告，回来后也不主动与党组织联系，成了“挂名党员”和自由党员；也有的党员在外不愿暴露党员身份，一直自己装着组织关系，成为名副其实的“口袋党 ”，2、流动党员不能按时缴纳党费，基数难以把握。

 　3、是织组活动难以正常开展。

有的流动党员在外务工期间，无法正常参加原党支部的活动，又不与流入地党组织联系，两边组织生活都不参加，成为管理上的“真空地带”。

有的个别党员在脱离了党组织的监督管理后，生活、工作作风比较散漫，相对缺乏自我约束力，党性意识淡化，不能充分发挥党员的先锋模范作用。

五、农村经济社会情况

冉家寨村以前主要是以烟叶为主导产业，烟叶的种植面积可观，而且销路也很好，农民的收入来源也主要靠烟叶。

但是目前，很少有农户愿意种烟，觉得划不来，不如种植其它的农作物。

六、热难点问题

1、农民希望有一个强有力的村支两委班子，能够制定该村以后的发展规划，有一个新的经济转变方式，能够带领广大农户早日奔小康。

2、科技作用得到广大农民认知，加强农村科教文化事业建设是农民所盼

据调查，农民对科学技术在农业生产中所产生的巨大作用有共同的认识。

相信科学，渴望技术反映了广大农民的共同心声。

但农民感到获取科技知识的渠道少，学而所用和用而所学之间还存在差距和矛盾。

看电视是农民获取科技知识的主要渠道，农业频道是农民最喜爱的节目。

但农民反映“电视播放农业科技知识时间短，记不住，理解不透”。

农民希望村里有个固定的学习场所，能有科技人员面对面、手把手的传授知识和技术。

还应该多发放一些科技书籍和科普光盘，增加致富信息来源渠道。

农民希望政府及有关部门加大对农村科教文化事业的投入，普及和提高农业科技水平，多举办一些类似“科技之冬”活动。

农业技术人员应经常深入农村进行技术培训和技术指导。

3、基础设施建设落后

村委办公楼修得较早，设计不合理，漏水严重，而且修建办公楼的资金不足，现在还欠一村民16320元，村支书进办公室还要找该村民拿房钥匙。

水是冉家寨村最突出的问题，目前，饮水问题得到解决的农户不足10%，目前农户饮水主要是靠水窖蓄水，饮水和生活用水没有区分，谈不上卫生，没有水窖的农户遇到天旱时要花大量的精力去解决饮水问题，这就极大的滞后了经济发展，需要县、乡两级政府合力切实为老百姓解决饮水困难的问题。

再就是部分地方电压不够，一些简单的农用机械都无法开启，农户加工猪饲料、鸡饲料很不方便，像杨家堡的养鸡场，就对本次驻村调查队多次提起此事。

二组较偏远的地方，各种移动通讯设备的信号极差，基本不能通话，也需要适当解决。

4、农村“三留守”问题突出，即“留守老人、留守妇女、留守儿童”均偏多，壮劳力大都出门务工，留守在家的老年人、妇女、儿童不能承受较强的劳动量，所以农村的生产发展跟不上。

如果县内有合适的经济体，相信所有的人都愿意在家门口打工，既能挣钱，又能照顾家人。

5、在农村文化生活上，农民反映文化生活馈乏，在农村看电视是农民的唯一文化娱乐，农民希望有关部门重视和扶持农村文化室、图书室、活动室的建设，让先进文化占领农村文化阵地。

6、农村社会治安状况和社会风气有所好转，农民渴望农村社会治安进一步稳定.冉家寨村农民对农村社会治安状况总的评价还是比较满意的。

过去，在农村发生的盗窃、打架斗殴等违法犯罪现象已明显好转，社会风气也越来越纯正。

邻里之间、干群之间比较和协。

在农村赌博现象较为严重，红白喜事大操大办之风盛行，人情礼往给农民带来沉重负担。

     总之，通过本次“三万”活动，让机关干部深入农村调查走访，既了解了农村的生活现状，了解了农民的现阶段需求，同时也增强了机关干部和农民的感情，重塑了机关干部的价值观、人生观，从内心认识到了自身的不足。

当前农村的发展，还很不够，这需要各级各部门全心全意为农村发展献计献策，提供一切方便和帮助，广大农民朋友才能早日奔小康。

气象局纪检监察员个人工作总结

   非常荣幸今天在这里给大家汇报一下这一年来我的思想和工作情况，接受组织考察和同志们的评议。

本人从XX年9月开始被聘任为纪检监察员，一年的时间了，由最开始的地面观测员到纪检监察员，应该说完全换了一个角色，当时我是诚惶诚恐，不知道自己究竟能不能胜任这项工作，在地面组，只需要负责完成业务工作和局领导安排的其他任务，偏向于技术，而在现在这个岗位上，肩负的责任非常重大，不仅要在思想有所转变，还要具有较好综合素质。

在这一年里，我的工作得到了局领导的大力支持，同事们的帮助。

 一、加强自身政治思想学习，提高综合素质

努力学习政治理论知识和会议精神，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，结合纪检监察工作的实际，学习实践科学发展观和三个代表重要思想。

参加了省局举办的纪检监察员培训班。

一年里，我学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等，加强了对党风廉政建设的反腐败工作的认识，提高了自己纪检监察的工作能力，认真学习了杨善洲同志先进事迹和李纪恒副书记重要讲话精神，参加了XX年以“加强廉政风险和效能风险管理，健全内部控制机制”为主题的党风廉政宣传教育月征文活动，“如何查找风险点”一文在《丽江气象工作信息》上刊登。

参加了以“勤政务实、廉洁高效”为主题的作风建设教育月活动，上报了心得体会。

通过认真参加这些活动，为工作的顺利开展提供了坚强有力的保证，使我的责任意识和发展意识进一步增强，理论素质、思想素质和觉悟得到提高。

二、结合实际，积极发挥作用

纪检工作是气象工作的重要一环，纪检监察工作的好坏直接涉及全局工作质量和职工思想是否稳定，所以，开展工作必须结合实际，发挥其作用。

由于我们部门的工作性质特殊，绝大多数人员上业务夜班，因此，有关党风廉政、局务公开等工作只能利用局务会议进行，督促在局务会议上按季度公布局内费用开支和防雷款使用情况，对灾减灾指挥中心工程的招投标进行了监督。

不定期公布***气象防灾减灾指挥中心工程进度和工程款的支付情况、合同工聘用情况、大件设备的采购情况等，做到公开、透明，接受职工的监督，真正使职工明白，领导清白。

认真收集听取职工的反映、意见和建议，虚心接受各级领导和同事对本人工作作风和生活作风的监督。

三、认真完成各项工作任务

年初局领导班子分工，由我负责地面组、报账员、网络管理、乡镇自动站维护、电子显示屏的安装和协调等工作。

在做好这些工作的同时，积极配合局长做好灾减灾指挥中心工程的协调、人工影响天气等工作。

1、基础业务业务质量稳定

进一步规范业务管理，狠抓业务质量。

制定各项工作目标及考核和奖惩办法，完善各项规章制度，明确细化了业务人员职责。

定期开展业务技术学习。

经过全体测报人员的共同努力，XX年1-11月地面观测基分合计15325.9，错情1条，错情率为0.1‰。

完成市局下达的目标任务。

年内有三个250班和两个百班通过省局检查组验收。

2、细心审核，加强监督，严格执行财务纪律

财务报帐工作中，我本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时能做到实事求是、细心审核，加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报帐制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报帐工作，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。

3、维护好乡镇自动站及电子显示屏

年内，分别完成了对8个自动气象站的巡检，不定期进行维护。

对移动信号不好的兴泉站、通达站进行了搬迁、更换了中心站的雨量筒，并提前与5个乡镇协调6要素自动气象站的安装地点。

负责协调完成第三批30块电子显示屏块安装工作。

目前第一批和第二批显示屏连通率与去年相比有所下降，特别是第一批，由于时间较长，很多都出现老化无法使用的情况，第三批运行情况相对较好但也已开